集团有限公司一分公司“安康杯”竞赛优胜单位事迹材料

　2010年，****集团客运一分公司严格按照“安康杯”竞赛活动要求，围绕“加强班组安全建设，强化一线教育管理”的活动主题，把安全健康知识的普及教育同职工的安全生产教育相结合，健全组织领导机构，科学制订活动方案，努力创新创建载体，着力加强安全生产管理、安全隐患整治、安全文化建设、职工安全健康培训教育等工作，圆满完成了“安康杯”竞赛活动的各项任务，全年车辆共行驶里程1080万公里，行车安全百万公里四项频率分别比省定标准相下降99%，无发生重大行车责任事故，无发生场区、消防、工伤事故，确保了全年安全形势稳定，为企业发展创造了良好的安全环境。我们在开展“安康杯”竞赛活动中，主要事迹材料有有以下几方面：

　 一、加强领导，健全组织

　为切实加强对“安康杯”竞赛活动的领导，分公司召开专题会议，研究制订了竞赛活动的实施方案，成立了以经理为组长，书记、工会主席为副组长、各部门负责人为成员的竞赛活动领导小组，全公司党政工团齐抓共管，各部门密切协作，广大干部职工积极参与，实行层层签订目标责任书，形成了层层抓落实、群防群治的安全生产管理格局，有效保证了活动的顺利开展。

　 二、强化安全教育培训，积极开展各类安全活动

　今年以来，分公司紧紧围绕“安康杯“竞赛活动主题，广泛宣传，深入动员，积极引导广大干部职工投身到竞赛活动中来，切实提高全员安全生产知识，增强员工的安全意识。一是通过每周四、五召开安全生

　 产例会，大力宣传安全生产知识，指导班组、驾驶员、维修工落实活动方案，把行车安全教育、劳动安全教育渗透到生产一线，贯穿于运输生产的全过程。二是开展形式多样的安全教育、培训活动，2010年以来，相继组织开展了“战严寒，保安全，平安春运”活动、“安全生产大宣传、大排查、大整顿”活动“安全生产月活动”、“行车安全百日竞赛”活动、“十个一“活动、安全生产知识竞赛答题活动、“隐患排查治理”活动，通过各项活动的开展，提高了全体职工的安全意识，有效减少了事故的发生。三是加强了职工劳动保护，为一线员工提供劳动保护用品，严格落实各项安全管理制度，配备专兼职安全员，开展经常性的安全生产检查，排查各类安全隐患，防止事故的发生。

　 三、利用科技装备，提升事故预防能力

　交通运输企业具有点多、面广、流动性强的行业特点，为加强对车辆行驶途中的监管，我公司投资20多万元，对全部车辆安装了GPS卫星定位系统，公司设立了监控室，配备专职人员24小时监控车辆行驶状态，发现有违章情况，立即呼叫提醒，有效减少了车辆途中违章行为的发生，把事故苗头消灭在萌芽状态。

　 通过“安康杯”竞赛活动的开展，进一步增强了职工的安全生产意识和安全技能，规范了企业的各项规章制度，维护了广大职工的合法权益，为企业的生产经营活动切实起到保驾护航作用。通过积极开展“安康杯”竞赛活动，使我们取得了一定的成绩，在今后的工作中将以更高的标准要求，更进一步努力工作，虚心向先进单位学习，以深入学习贯彻科学发展观为指导，从讲政治、促稳定、促发展的高度进一步加强安全生产工作，不断提高企业的安全生产管理水平，确保企业持续、快速、健康地发展。