职场文秘网

首页 > 领导讲话 > 人大讲话 / 正文

总支委员党性分析材料

2020-08-07 11:24:28

 总支委员党性分析材料

  党支部党性分析材料

 

  --------------------------------------------------------------------------------

 

  作者: 网络 发布日期: 无

 

  -

 

  甘肃电大定西地区分校

 

  党支部党性分析材料

 

  二00一年五月

 

  我校党支部自地委安排党员干部学习实践" __"重要思想活动开展以来,广泛征求教职工意见.广大教职工抱着对党和人民负责的态度,抱着对电大事业负责的态度,抱着对学校党支部领导班子负责的态度,提出了许多非常中肯的意见和宝贵的建议.党支部领导班子也通过认真学习理论,统一了思想,提高了认识,认真查找工作中存在的突出问题,分析了存在问题的原因,明确了整改的方向,经过认真的讨论和研究,现剖析如下:

 

  一,存在的主要问题

 

  一是党支部对政治理论学习重视不够,抓的不紧,安排不到位,督查力度不够.对自身建设重视不够,整体政治理论修养不高,思想不解放,观念不新.还不能很好地适应现代远程教育的发展,尤其对 __实施西部大开发战略决策的理论认识还不到位,思想准备不够充分,研究探索的不够深入,结合本单位实际制定的措施不力,事业发展的使命感,紧迫感不强.

 

  二是对党关于教育的路线方针政策学习研究贯彻的不 __,对现代远程教育规律的探索和研究不深入,不广泛,抓教学质量监控体系的建立和完善上力度不够,加强教学管理,进一步提高教学质量方面还没有形成系统化,规范化,科学化的体系.

 

  三是加强学校教职工队伍建设的力度不够,学校教职工队伍整体素质不高,进取精神欠缺,不能够很好地适应事业发展的需要.

 

  四是党支部没有充分发挥好战斗堡垒的作用,没有能够很好的带领广大教职工同心同德,艰苦奋斗,谋求电大事业的快速发展.

 

  五是进一步加大党组织思想建设,组织建设,作风建设力度不够.

 

  六是深入群众调查了解不够,没有能够很好地贯彻全心全意为人民服务的宗旨.广泛倾听群众意见不够,没有很好地了解掌握每个教职工的思想状况,对教职工的思想进行深入研究分析的不够,有针对性的制定有效调动教职工积极性的对策不够,没有充分调动起教职工对事业积极进取精神和敬业精神.

 

  二,存在问题的原因

 

  一是党支部对进一步深化理论武装的认识还不到位,没有很好地重视政治理论的学习,对加强自身和全体党员政治思想素质修养重视不够.对马克思主义,毛泽东思想,特别是邓小平理论和江泽民" __"重要思想进一步学习不够深入,不够广泛,没有系统地,全面地理解和掌握马克思主义的立场观点方法和邓小平理论及江泽民" __"重要思想的精神实质,忽视了对世界观的改造,树立正确的世界观,人生观,价值观差距较大,正确的理想不够坚定,信念有淡化的趋势,不能很好地从理论的高度,政治的高度去把握学校的思想政治工作及教学管理工作的大局.处理和认识重大问题上还存在一定的差距,在重大问题上政治敏锐性,政治鉴别力不强.

 

  二是党支部对加强自身及全体党员党性修养和党性锻炼的认识和重视不够,不到位,不能很好地按照《党章》对党员的要求严格要求自己,还不能摒弃私心杂念,肤浅地理解党员的权利和义务,不能够经常重温入党时的誓言,不能够很好地树立"学高为师,德高为范"的良好形象.党

 

  支部率先垂范,战斗堡垒作用未能充分发挥,未能很好地带领广大教职工团结拼搏,求实进取. 三是党支部宗旨意识淡化,求真务实的工作作风没有很好地始终贯穿在实际的教育教学工作中,对民主基础上的集中,集中指导下的民主的辩证关系理解的不深刻,在实际工作中把握的欠准.对国家,集体,个人三者之间的利益关系处理的还不到位,在工作中有时出现偏差.

 

  四是全面贯彻党风廉政建设责任制的自觉性不强,没有很好地按照江泽民 __多次强调的那样,自重,自省,自警,自励,没有充分发挥高效廉洁的领导班子的作用.

 

  三,整改的方向

 

  一是要加强政治理论学习,要认真学习马列主义,毛泽东思想,特别是要认真学习邓小平理论和江泽民" __"的重要思想,把握精神实质,树立正确的世界观,价值观和人生观,特别要加强支部的学习,提高整体政治思想素质,从而带动广大教职工的政治理论学习,使支部具有战斗力,凝聚力和号召力.

 

  二是要加强业务的学习,要深入研究党的教育方针政策,研究电大事业的发展规律,熟悉现代远程教育的业务,精通教育管理,在实际工作中贯彻实践江泽民" __"的重要思想.

 

  三是要整章建制,建立健全学校的各项规章制度,要逐步实际依法治校,依法管理.特别是要建立健全党内生活制度,积极开展批评与自我批评,贯彻党的民主集中原则,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识.

 

  四是对 __实施西部大开发的伟大战略决策认真学习,深刻领会其精神实质,自觉贯穿在自己的实际工作中,找准自己的位置,抓住机遇,迎接挑战,抢占办学的制高点,谋求我区电大事业的健康发展,为当地经济建设和社会建设做出我们更大的贡献._总支委员党性分析材料。

 

  XXX水管站党支部党性分析

 

  -

 

  在保持共产党员先进性教育活动中,碧流河水管站党支部严格按照学习计划,以邓小平理论和“ __”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十六大精神,进一步解放思想,实事求是,从大局出发,紧密结合工作实际,紧扣群众提出的意见和建议,切实转变观念、转变工作作风,改进工作方法,提高工作效率。通过广泛征求党员和干部群众、上级领导及服务对象的意见,支部党员征求意见面达到90以上,向社会各界发放征求意见表21份以上,搜集到的意见和建议从不同的角度和方面反映了我们支部班子在工作中存在的问题和不足。对征求的意见和自找的问题,党支部进行了梳理、分析和研究,并深刻反思,同时坚持“六查六看”既:一查理想信念,看是否牢固树立了共产主义理想和 __社会主义信念;二查思想观念,看是否解放思想,实事求是,与时俱进,树立与时代发展相适应的思想观念;三查精神状态,看是否做到团结奋进,昂扬向上,开拓进取,奋发有为,扎实做好各项工作;四查素质能力,看是否具备与建设 __社会主义和振兴 __水利发展相适应的理论水平和业务能力;五查服务群众,看是否做到自觉坚持马克思列宁主义的群众路线,自觉做到立党为公、执政为民;六查工作作风,看是否做到为民、务实、清廉。

 

  一、通过“六查六看”发现还存在一些急需改进的问题。

 

  一是工作与学习的关系处理不当,由于业务工作忙,影响了集中学习的效果,业余时间自觉学习的积极性有待进一步加强。对党的基础理论学习不够,表现在对党的先进性教育意

 

  义的理解上还不够深透。有时还存在只知道为学习而学习,只知道提高技能忽略了武装思想,工作上有时还存在“畏难怕烦”的情绪,只知道埋头苦干忽略了用心思考。

 

  二是学习笔记和心得体会缺乏见解,个人观点不够鲜明。无论是在第一阶段的自学和集体组织的学习中,不同程度存在虽然笔记记得不少,但对照书本抄得多,个人理解体会得少;对党的先进性教育缺乏独自、独到的认识。

 

  三是先进性教育成果与实际工作结合不够紧密,认识有待进一步提高。保持党的先进性教育,是关系到全体党员、加强党的自身建设的一项伟大工程,需要全体党员共同努力、齐心协力才能取得全部的胜利,但还不同程度存在着个人仅是一名普通党员,关系不到党的执政大局的模糊认识,没有全面理解和深刻领会“ __”重要思想的全部内涵的意义,从我做起、从现在做起的行动较慢。

 

  四是勤政履职,工作责任心不够强,信心不足。(1)畏难情绪大,信心不足。面对目前我站存在的问题和困难讲客观条件多,如何真正动脑筋,想办法,下决心解决不够。(2)激励机制不健全,用人机制不灵活。铁饭碗、大锅饭、干多干少、干与不干一个样的情况严重存在。(3)岗位职责不够明确,少数职工真抓实干,多数人平平淡淡,个别人无人管的现象依旧存在,极大的挫伤了部分职工的积极性。

 

  五是严格管理,严格要求的力度不够,措施不具体。(1)强调客观条件,职工素质参差不齐,工作岗位分散,管理难度大,工作性质又多数是下村组收费,很难做到整齐化一,更多的强调自觉,因而少数职工借机钻了空子,不按时上下班,或上班办私事的情况仍然存在。

 

  (2)制度执行不力,虽然有较全的规章制度,持之以恒的坚持不够,时紧时松,监督检查不力,处罚不严,考核奖惩不健全。

 

  六是求真务实不够,为职工、群众办实事不多。(1)与职工交流少,掌握情况不够充分,习惯于凭经验、老办法办事,工作有时脱离实际,对上级的部署只是听口令、做动作,照抄照搬照转。(2)为职工群众办实事的方法不多,措施不具体,主动性不够,一般存在有明确要求的才做,没有硬性要求的做得不够。(3)对群众反映的问题能解决的才解决,对难度大的,想办法解决的力度不够。(4)主动与职工沟通思想,激发全体职工的工作热情不够,安排使用多,关心帮助、解决职工的实际问题少,组织的温暖没有得到充分体现,特别是职工的基本工作条件得不到改善,福利待遇得不到提高。由于综合经营方面做得不够好,正常的工作经费得不到解决,更谈不上解决部分职工家庭的实际困难,极大地挫伤了部份干部职工的工作积极性。

 

  七是缺乏开拓创新精神,重点工作不突出,效果不明显。(1)满足于过得去,做好面子上的工作,完成规定任务就行了,没有动脑筋、想办法,面对目前水利事业发展的大好机遇,结合我单位的工作,未能提出很好的对策建议,为上级组织当好参谋做得不够。(2)习惯于按领导的要求,唯上过多,机械的去执行,职能部门的作用发挥得不够好。因而,特色不明显,效果不是很好。_总支委员党性分析材料。_总支委员党性分析材料。

 

  八是领导班子凝聚力和战斗力不够强,开展批评与自我批评不够。(1)班子成员之间交心通气不足,彼此之间协调配合有时不够紧密。(2)开展批评与自我批评,进行积极的思想斗争的风气不浓,往往是自我批评的多,互相批评的少,谈表象的多,查思想根源的少。(3)一些新的工作思路和重大决策出台前广泛征求意见不够,在一定程度上影响了决策的民主性和科学性。

 

  二、问题分析

 

  存在上述问题的原因,既有其普遍性,又有其典型性,反映了我们在自身思想政治素质和领导能力水平上存在的差距。从思想根源上剖析,用“ __”重要思想,自觉进行世界观、人生观改造做得不够,功夫下得不深,党性锻炼要求不严,离牢固树立理想和宗旨意识的要求还有距离。这些问题如果不认真解决,就会影响我们这支队伍的战斗力及形象和威

 

  信,影响党的路线方针政策在“三农”工作中的贯彻执行,影响 __水利事业的发展,影响促进农民增收的使命。这次先进性教育活动,是我们总结过去、展望未来、开拓前进的良好契机。

 

  三、今后的努力方向

 

  我支部决心就查找到的各方面存在的突出问题,通过努力提高自身思想政治素质,深入剖析,边整边改,逐项整改,务必把整改措施落实好,真正做到思想上有明显提高,政治上有明显进步,作风上有明显转变,纪律上有明显加强。在今后工作中,我们将着重从以下几个方面努力:

 

  一、学习科学理论,坚定理想信念,保持思想上的先进性。

 

  要进一步加强政治理论学习,学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和 __的重要思想,要真学、真会、真信、真用。学会用马克思主义辨证唯物主义和历史唯物主义的理论、立场、方法去分析、判断现实生活中出现的各种复杂问题,增强明辨是非的能力,增强处理复杂问题的能力,坚定共产主义理想和建设 __社会主义的信念,提高政治敏锐性和鉴别力,自觉在政治上和 __保持高度的一致。树立正确的世界观、人生观、价值观,要将远大理想和岗位工作紧密联系起来,在本职岗位上践行“ __”的重要思想,自觉发挥先锋模范作用。要正确领会党的路线、方针、政策。要正确掌握 __水利发展的方针和法律、法规,将做好水利工作提高到在本职岗位上实践“ __”重要思想的高度,增加做好水利工作的责任感和使命感,当 __水利事业发展的忠实推动者。

 

  二、不断提高业务素质,增强自身本领,在工作业绩上保持先进性。

 

  加强科学文化知识的学习,不断更新知识结构,结合水利工作的实践,紧跟发展的新趋势,学习和掌握新技能,不断拓宽专业知识面,努力成为水利工作的行家里手。要提高自身的综合文化素质,不断学习现代先进的科学文化知识,学习信息技术知识,提高业务技能,增强做好本职工作的本领。要热爱本职工作,乐于奉献,吃苦在前,享乐在后,在工作中发挥党员先锋模范作用,要钻研业务,不断总结工作中的得失,不断改进工作方法,不断摸索适合 __县水利发展的方法、手段,在工作中做出更大成绩。

 

  三、加强道德修养,树立文明新风,在建设先进文化上保持先进性。

 

  带头弘扬社会主义道德风尚,倡导文明、健康、科学的生活方式。同事、同志之间相处团结友爱,平等互助。自觉抵御腐朽思想文化的侵蚀,勇于同各种社会丑恶现象作斗争。坚决杜绝黄、赌、毒。

 

  四、严格依法办事,在依法行政上保持先进性。

 

  要在社会主义民主法制建设中起到模范作用,要认真学习宪法和法律,牢固树立民主法制观念,用宪法和法律约束和规范自己的言行,维护法律的权威。学会用法律手段处理问题、推动工作。要认真学习有关水利发展的法律、法规,熟练掌握相关法律条文,增强法律意识,提高依法行政的本领,要加强法律、法规的宣传,提高依法管理的水平。

 

  五、牢记党的宗旨,坚持执政为民,在服务人民群众上保持先进性。

 

  要牢记党的全心全意为人民服务的宗旨,树立正确的权力观、利益观,甘当人民公仆,要始终坚持权为民所用,利为民所谋,情为民所系,廉洁奉公,不以权谋私。将为人民服务融入到各项工作中,牢固树立服务意识。

 

  六、以建立多元激励机制为重点,加强正规化、制度化建设,建立长效机制,充分调动干部职工的积[1] [2] 下一页

 

  坚定理想信念 加强作风建设

 

  始终保持共产党员先进性 牢固树立领导干部责任感

 

  ——第23期一年制中青班一支部学员党性分析情况汇报

 

  (xx年10月)

 

  根据中央党校教学计划的安排,第23期一年制中青班一支部于9月下旬认真开展了学员党性分析活动。现将有关情况简要汇报如下:

 

  一、基本做法

 

  第一,认真开展思想动员。在上学期期末和本学期开学之初,支部组织员秦节荣同志和联络员高永中同志对将要开展的党性分析活动多次给学员打招呼,要求每位学员早作前期思想准备和工作准备。9月20号下午召开支部大会对学员党性分析活动进行了具体部署,会上,支部书记王海平同志详细传达了培训部领导的有关讲话精神,秦节荣同志和高永中同志先后将开展这项活动的目的和意义、方法和步骤、重点和原则等作了进一步说明,提出了明确要求。秦节荣同志特别强调,对于中青班的学员来说,参加党性分析活动虽然不是第一次,但是,此次党性分析活动与过去此类活动相比,有“三个不同”:一是背景不同,此次党性分析活动是在党的十六大以来面对复杂多变的国际环境和艰巨繁重的改革发展任务,以胡锦涛同志为 __的 __带领全党和全国各族人民战胜各种困难和风险,推动 __工作取得新的重大成就,党的十七大即将胜利召开的背景下进行的,因此,此次党性分析活动要力求站得更高一些、看得更远一些。二是基础不同,此次党性分析活动是在经过中央党校半年多时间系统的、全面的理论学习和在 __的体验式教学,对党的发展史、革命史和建设史,对党的基本

 

  对党支部委员剖析材料

 

  党的群众路线教育实践活动在全体党员中开展,紧密联系教育工作和个人思想实际,认真贯彻落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,认真查摆、集中解决在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的突出问题,进一步加强机关作风建设,提高工作效能,树立良好的形象,更好的为北宋镇教育事业服务,通过自己查、走访群众、询问领导等途径,我对对党支部委员杨明光同志进行了认真剖析.

 

  一、“四风”方面存在的突出问题

 

  (一)形式主义方面

 

  1、学习自觉性还不够高。由于平时日常工作事务较多,把主要精力放在做抓管理、促安全、办实事上,有时把中心工作看成硬任务,把理论学习看成软指标,忽视了理论学习,存在以干代学的现象,特别是当工作与学习发生矛盾时,把学习看作“软指标”,可以往后推一推,从而导致学习的自觉性不高,而且学习的系统性不强,学习效果不佳,没有长期的学习计划。

 

  2、学用结合得还不够。在理论体系把握上和“融汇贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上不够适应,运用科学理论解决新问题和实际问题的能力还不够强,结合实际贯彻研究不够,在提升工作水平时水平还比较低。

 

  3、是有时工作方法较简单,创新不够。在面对某些任务多、压力大、要求快的工作问题时,有时候会存在着应付以求过关的想法,

 

  没有时刻以高标准严格要求自己,会出现只求最快完成不求最好情况,影响了工作效果。同时,有时欠缺创新意识,没有充分发挥主观能动性,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。而且,有时候采取的工作方法较简单,同志间的思想交流不多,对工作指导和督促还不够深入。

 

  4、是有老好人的行为。对一些部门和一些领导干部在落实工作不力、工作不好的,也有碍于情面,怕得罪人,不敢大胆批评,辜负了领导和干部群众的期望。

 

  (二)官僚主义方面

 

  1、办事急躁、不稳重,工作深入不够,有时以自己的工作繁重为借口,对一些自己以为不重要的事敷衍了事,错伤了一些群众的积极性。

 

  2、多年来,工作从早到晚,忙忙碌碌,一年到头,辛辛苦苦。回头看看,工作成效不大,这说明不够明确,工作效率较为低下。有事务主义和官僚主义倾向。工作作风没有进一步改进,没有主人翁和公仆意识,没有树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。没有把维护集体和全局的利益放在首位。没有树立为人民无私奉献的精神,没有把个人的追求融入党的事业之中,和党组织保持一致,没有把人民的利益放在第一位;没有保持思想道德的纯洁性,没有正确对待权力、金钱、名利。

 

  (三)享乐主义方面

 

  1、存在有害怕担负责任风险、安于现状的思想心态。认为自己

 

  在基层干了多年,这几年餐厅工作也有较快的发展,在思想上存在一种“自我感觉良好”的享乐表现,开拓进取方面也退步了,怕担负更多的责任风险。

 

  2、开拓创新方面出现有逐渐淡薄的现象。认为自己是在基层工作多年,很多工作都比较有经验。在处理老问题面对新问题时,总是首先考虑用以前的办法,敢于创新的精神不够,勇于创新的措施不多。

 

  3、对个别同志的思想掌握得还不够深入。只安于处理好各项工作,对少数同志的思想状况掌握得不够准确,对一些苗头性的享乐主义、拜金主义现象没有及时予以制止和纠正。

 

  (四)奢靡之风方面

 

  主要是对自己要求不够严格,特别是在公务接待过程中还有怕丢情面、讲排场,偶尔出现中午会客饮酒的现象。

 

  二、存在问题的原因分析

 

  1、理论学习不够深。自己放松了对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“ __”重要思想等理论体系的系统学习,特别是在学习把握科学发展观的科学理论和精神实质上下的功夫不够深,融会贯通不够。同时,存在着 __倾向,认为自己在多个岗位锻炼过,并且在基层工作多年,实际工作有一定经验,且每年都参加不少培训,所以认为自己不用专门钻研理论,也能应付好日常工作。

 

  2、党性修养不够强。党性问题是党员领导干部思想政治建设的核心问题。在党性党风方面存在的问题,重要原因就是党性锻炼不够,不能经常性地开展批评和自我批评,不能经常清理自己的

 

  本文:

 

 

  内容仅供参考

 

Tags: 总支   党性分析材料   委员  

搜索
网站分类
标签列表