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市人社局2019年扫黑除恶专项斗争工作计划

2020-11-11 13:23:14

 市人社局2019年扫黑除恶专项斗争工作计划

   根据**市扫黑除恶专项斗争领导小组《关于印发<**市扫黑除恶专项斗争领导小组及办公室职责><**市扫黑除恶专项斗争领导小组成员单位职责任务><**市扫黑除恶专项斗争重点打击问题任务分工>》的通知》(〔2018〕5号)等文件精神,现结合我局工作实际,制定我局2019年扫黑除恶扫黑除恶专项斗争工作计划。

    一、强化组织领导,加强责任落实

   为确保“扫黑除恶”专项行动取得实效,我局成立以局长为组长,分管领导为副组长,各股室、部门负责人为成员的扫黑除恶工作领导小组,领导小组下设办公室于局办公室,并制定局办公室、劳动监察等相关人员为办公室成员,黄建刚同志任办公室主任,负责我局扫黑除恶专项斗争日常工作,保证专项行动有序开展,层层落实工作任务和明确职责分工。领导小组按要求及时报送至市扫黑办。部分因工作调整的人员根据职务自行调整。案件线索管理员及相关人员要严格遵守保密纪律,不得对外泄露、扩散与案件有关的信息资料,不得向涉案人员通风报信,不得压瞒漏改或擅自处理案件线索,不得对涉案有关人员敲诈勒索或接受宴请。对违反工作纪律的,从严追究责任。

    二、明确任务分工,健全工作机制

   1.围绕打击重点对本部门、本系统涉黑涉恶线索开展集中滚动摸排,及时通报移交线索。各部门要建立线索台账,详细记载案件线索的来源、基本情况、获取时间等信息。(局办公室牵头,各股室、部门)

   2.加强日常监管,对本系统工作进行督促检查,局办公室负责全局扫黑除恶督查工作。(局办公室牵头,各股室、部门配合)

   3.结合劳动监察自身职能,配合或组织打击恶意欠薪等领域整治行动。(劳动监察)

   4.广泛开展宣传发动工作。(局办公室牵头,各股室、部门)

   5.每月向牵头单位报送工作情况。(局办公室牵头,各股室、部门配合)

 我局扫黑除恶专项斗争领导小组办公室负责我局扫黑除恶专项斗争日常工作。各股室、部门要指定专人负责此项工作,按职能分工每月20日前报送线索摸排等工作。强化组织领导,加强责任落实 为确保“扫黑除恶”专项行动取得实效,我局成立以局长为组长,分管领导为副组长,各股室、部门负责人为成员的扫黑除恶工作领导小组,领导小组下设办公室于局办公室,并制定局办公室、劳动监察等相关人员为办公室成员,黄建刚同志任办公室主任,负责我局扫黑除恶专项斗争日常工作,保证专项行动有序开展,层层落实工作任务和明确职责分工。领导小组按要求及时报送至市扫黑办。部分因工作调整的人员根据职务自行调整。

 明确任务分工,健全工作机制 1.围绕打击重点对本部门、本系统涉黑涉恶线索开展集中滚动摸排,及时通报移交线索。各部门要建立线索台账,详细记载案件线索的来源、基本情况、获取时间等信息。(局办公室牵头,各股室、部门) 2.加强日常监管,对本系统工作进行督促检查,局办公室负责全局扫黑除恶督查工作。(局办公室牵头,各股室、部门配合) 3.结合劳动监察自身职能,配合或组织打击恶意欠薪等领域整治行动。(劳动监察) 4.广泛开展宣传发动工作。(局办公室牵头,各股室、部门) 5.每月向牵头单位报送工作情况。(局办公室牵头,各股室、部门配合) 我局扫黑除恶专项斗争领导小组办公室负责我局扫黑除恶专项斗争日常工作。各股室、部门要指定专人负责此项工作,按职能分工每月 20 日前报送线索摸排等工作情况至领导小组办公室。

 三、加强舆论宣传,营造浓厚氛围 在全国开展扫黑除恶专项斗争,是以习近平同志为核心的党中央作出的重大决策,事关社会大局稳定和国家长治久安,事关人心向背和基层政权巩固,事关进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想。要着力营造扫黑除恶的强大声势,为专项斗争深入推进提供有力舆论支持,为

 **振兴发展创造安全稳定的社会环境。领导小组办公室要通过多种途径加强以下内容宣传:

 1.大力宣传党中央作出开展扫黑除恶专项斗争重大决策的重要意义; 2.深入阐述扫黑除恶专项斗争的基本原则和目标任务; 3.大力宣传扫黑除恶专项斗争主要工作亮点; 4.深入宣传人民群众正面评价和积极参与扫黑除恶专项斗争。

 全局每年宣传扫黑除恶信息电子显示屏播放信息至少 3 个月以上,专题宣传栏 1个以上,横幅 3 条以上,各窗口部门、专题工作宣传共计划发放扫黑除恶公开信 300 份以上。

 四、其它工作要求

  (一)提高政治站位。各股室、部门要深刻认识到开展扫黑除恶专项斗争的重大意义,把思想和行动统一到市委、市政府的部署上来,明确工作任务,切实落实责任,按要求做好各项工作,并及时建立健全相关台账。

 (二)及时督促整改。根据市督导组监察发现的问题,各相关部门要切实压实责任,要坚持变查边改、立查立改,一般性问题要做到能纠正的马上纠正,暂时有困难的要明确整改时限。对整改不到位的要督促重新整改。

 (三)强化保密纪律。案件线索管理员及相关人员要严格遵守保密纪律,不得对外泄露、扩散与案件有关的信息资料,不得向涉案人员通风报信,不得压瞒漏改或擅自处理案件线索,不得对涉案有关人员敲诈勒索或接受宴请。对违反工作纪律的,从严追究责任。

 

Tags: 除恶   工作计划   市人  

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