信息报送工作制度

　第一章  总 则

　第一条

　为进一步加强和改进信息报送工作，提高信息报送的数量和质量。及时准确地反应我苏木工作情况，全面提升我苏木整体形象，充分发挥信息工作的重要作用，经党政联席会议研究决定，并结合我苏木实际，特制定本工作制度。

　第二条

　信息工作由苏木党委书记、苏木达领导，宣传委员具体负责，各分管领导、各站所、各嘎查按分工负责。党政综合办公室负责组织实施、协调全苏木的信息工作。

　第二章

　信息报送工作的内容

　第三条

　党和国家的重大决策在本苏木范围内的执行落实情况；上级重要工作部署及有关会议精神的落实情况；上级领导对某些具体问题的有关指示的贯彻落实情况。上级领导来我苏木指导、检查工作或参观、访问的情况。

　 第四条

　本苏木重点工作的进展情况，以及工作推进过程中出现的问题；本苏木各项工作开展的工作动态，工作经验、工作思路、工作总结，各类有意义、有价值的活动的开展情况及取得的成效；本苏木开展各类相关调研信息；本苏木获得的各类表彰奖励情况；以及重大紧急情况、重大突发事件及后续情况等。

　第五条

　经研究决定其他应报送的信息。

　第三章 信息报送工作的原则

　第六条

　报送信息要及时，确保信息的时效性。信息的报送必须注意时效性。新闻性信息应尽可能缩短报送时间。要做到第一时间报送，一事一报，不得迟报、漏报、瞒报。尤其是重大事件和突发事件等紧急信息，要在事件发生前进行电话预报，事件发生后立即电话通报，并快速整理成文字信息经领导审批报送旗委办信息督查科。    

　第七条

　报送信息要准确，确保信息的真实性。报送的信息反映的情况、所用的事例、数据要实事求是，要以高度负责的精神，反映客观事物的本来面目。文字要简炼，标题要紧扣正文内容，简明直观。

　 第八条

　报送信息要全面，确保信息的完整性。收集、报送信息必须全面完整，要全方位、多领域、多角度地提供信息，坚持喜忧兼报，确保信息的完整性，防止以偏概全。 

　第九条

　报送信息要规范，确保信息的可持续性。要严格规范信息的搜集、审核、报送等程序。编写信息要主题鲜明，文题相符，言简意赅，清晰精炼，意尽文止，重点突出，用词规范，要素齐全，逻辑严密，条理清楚。

　第四章

　信息报送工作的具体要求

　第十条

　信息报送制度。党政综合办公室成员为主力信息报送员，对各自本职工作上及联系嘎查的亮点工作、重点工作动态应按照信息报送要求，标记署名后

　及时报送到信息管理员处。每人每月累计不少于4条信息。

　第十一条

　信息审核制度。上报信息筛选、文字加工、校对审核实行严格的责任制，报送的信息必须经信息管理员审核，再由分管领导签发，紧急信息、重要信息需报主要领导审核、签发。

　第五章

　信息考核奖惩办法

　第十二条

　奖励办法。各信息员应鼓励积极向外投稿，若被中央、自治区、包头市各级媒体、刊物采用，每篇分别奖励投稿人300元、200元、100元，若被旗委信息简报或刊物采用，每篇分别奖励投稿人20元。多家刊物同时采用，取最高奖励额。

　第十三条

　通报考核办法。 信息报送完成情况由信息管理员进行统计后，每季度向全苏木进行通报。 未完成任务者，取消年底评优资格，同时各包联领导要向主要领导进行书面说明情况。 

　第七章 附  则 

　第十四条  

　本办法由党政综合办公室负责解释，并根据施行情况适时修订。

　第十五条  

　本办法自公布之日起施行。

　 年

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