争做一名优秀的基层党支部书记

　争做1名优秀的基层党支部书记

　　党支部作为党的基层组织，是党的思想阵地前沿，是最贴近人民大众的组织机构，其组织建设的好坏，直接关系到党的执政能力建设。在当前新情势下，加强基层党支部建设，对加强党的领导和党组织的建设是非常重要的。

　　 基层党支部书记作为基层党组织的第1责任人，是这个单元的“核心”，支部的战役力、凝聚力、号令力、影响力的大小，都与“核心”息息相干，基层党支部书记是不是有效发挥作用，直接影响基层党组织建设的质量。因此，基层党支部书记应当怎样弄好支部各项工作，是当前每个基层党支部必须侧重斟酌的问题。

　　 1、充分认识，时刻牢记党支部在党建工作中的重要地位和作用。

　　 作为1名党支部的书记充分认识到，党支部在全部党的组织体系中占有特殊重要的地位，是全部党的组织基础。党政是通过基层组织把众多党员会聚在1起，组织成1个有机统1的整体，成为1个有高度战役力的政党。基层党支部是落实党的线路、方针、政策的决定气力，是从政治上、思想上团结广大大众的核心，是党与人民大众紧密联系的桥梁与纽带，是党对大众的重要“影响源”和信息“反馈点”，也是保护党的纯洁性、先进性的关键。

　　 2、强化意识，是抓好基层党支部建设的重要条件。

　　 基层党支部书记多数实行兼职，他们大都有1个主职岗位，常常把时间和精力用在主职工作上，这本无可非议，但却可能忽视了兼任的支部工作。这不但不利于支部工作的展开，也不利于单位生产经营工作的展开。由于在单位改革和发展中，宣扬改革情势，做好思想政治工作、精神文明工作和职工队伍稳定工作，发挥党员的先锋模范作用，完本钱单位生产经营工作任务等，这是基层党支部书记任期内的工作目标和责任要求。这些工作需要支部做大量而艰苦的工作，需要支部书记做大量的组织和领导工作。这些工作做到做好了，就有益于单位的发展，有益于生产经营工作的展开。

　　 3、加强学习，提升素质是当好党支部书记的基础。

　　 素质是指1个人的思想品质、知识水同等多方面的综合素养。可见素质问题是当好基层党支部书记的基础。基层党支部书记是1个比较特殊的岗位，既要弄好党支部的建设，发挥党支部的作用，又要凝聚人心，围绕生产展开工作。基层党支部书记所接触的人和事都是最真实、最客观、最实际的，要解决好、处理好这些基础性的问题，必须要通过不断的学习来加强本身的能力素质，这样才能把人心凝聚起来，把党员和职工大众积极性调动起来，在复杂的实际工作中学习好的经验，善于总结好的做法和工作思想，构成合适本基层党工作状态和便于展开工作的风格和思想。

　　 4、实行职责，努力提高本身业务能力。

　　 基层党支部书记在具体工作中要能够学以致用，认真实行职责外，还要在实践中积累工作经验。基层党支部书记应具有能够组织、动员各方面气力去围绕上级党委行政的工作重点和单位的中心工作展开工作的能力；作为基层支部书记，虽然不是处于行政“领导”的地位上，但个人的思想水平、业务素质、个人品德等是构成支部书记有组织领导才能的重要因素，因此，支部书记应当常常和党员进行谈心，为他们办实事，帮助其提高认识，这样才会赢得同志们的信赖和拥戴。

　　 基层支部书记如果不重视调和组织能力的培养，必定会致使信息不顺畅，线人不聪，工作门路不宽，思想工作做不到点子上。所以当书记的要沟通调和各方面气力，在这方面要善于抓党员思想方面的难点、焦点，积极探索工作方法的新途径、新方法，在实际工作中为党员解决思想问题，靠传统的“灌输式”教育、“硬式输入”和“行政命令”是不适应新时期政治思想工作要求的。这样才能有益于展开工作，开辟视野，提高自己凝聚人心的管理水平，才会有“人缘”，党员干部才会和你同甘共苦，打成1片，才愿和你做知心朋友。所以，支部书纪要在进行思想政治工作的同时，努力研究业务知识，不断提高专业水平，在思想觉悟方面当好支部的“头”，在业务能力方面更要当他们的“头”，只有这样才能则相得益彰，无出其右，这才称得上是1个合格的、优秀的基层党支部书记。

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