20XX年基层党支部换届工作报告

　【范文一】

　同志们：

　我代表第七x届XX纪委常委会向第x次全体会议报告 工作，请予审议。

　这次全会的主要任务是：深入学习贯彻党的十八届历次 全会、习近平总书记系列重要讲话和十八届中央纪委第六次 全会精神，认真落实省纪委十届六次全会的决策部署，总结 20XX年纪律检查工作，部署 20XX年工作任务，听取部分地 方和单位党委（党组）主要负责同志述责述廉。刚才，市委书 记柯俊同志作了重要讲话，对做好今年全市纪律检查工作提 出了明确要求，我们要认真学习领会，坚决贯彻落实。一、20XX年工作回顾

　20XX年，市委全面落实管党治党主体责任，

　正风反腐旗

　帜鲜明，组织领导坚强有力，为深入推进全市党风廉政建设 和反腐败斗争提供了坚强保证。在省纪委和市委的正确领导 下，全市纪检监察机关聚焦中心任务，强化监督执纪问责， 坚持不懈刹风正纪，坚定不移惩贪治腐，纪律检查工作成效 明显，得到广大干部群众的支持和拥护。我市

　20xx年度党风廉政建设民意调查测评得分在直管市排位第一。

　（一）着力加压使劲，“两个责任”进一步落实。一是重

　明责，细化责任清单。市纪委协助市委制定了

　20XX年度落实党风廉政建设责任制工作要点，印发了履行党风廉政建设

　监督责任任务分解方案，分层细化党委

　（党组）班子集体20

　项、第一责任人11项和纪委27项工作职责。协助制定市四 大家领导党风廉政建设责任清单，严格签字背书，一级抓一 级，层层抓落实，形成了纵横有序、上下贯通的责任链条。二是重履责，强化压力传导。市委坚持“力度统一论”，旗 帜鲜明、态度坚决、勇于担当，强力推进主体责任落实。20xx 年，市委共召开常委会、市“四大家”联席会、专题工作会 18次，对落实“两个责任”进行安排部署

　；市委书记柯俊同志对党风廉政建设和反腐败工作先后多次做出批示和工作 指示。协助、组织召开全市落实“两个责任”推进会，开展 落实“两个责任”调研督导 2次，综合运用报告评议、督导 调研、工作约谈等方式，进一步推动压力传导到基层党组织。

　三是重考责，优化考核制度。在落实党委主体责任方面，协 助市委制定述责述廉、谈话提醒、检查考核等

　8项制度；在落实纪委监督责任方面，建立健全报告工作、书记约谈、绩 效考评等11项制度。坚持把履行责任清单作为检查考核的 重点，采取群众满意度测评、媒体调查、第三方评价等多种 方式开展民意调查，提高了检查考核针对性和实效性。强化 检查考核结果运用，对排名居全市倒数第一的部门实行一票 否决。四是重问责，硬化责任追究。坚持“一案双查”、责 任倒查，严格追责问责，及时通报曝光，用好责任追究“撒 手锏”。20XX年，市纪委对落实“两个责任”不力的，问责23人，其中给予党纪政纪处分

　18人，诫勉谈话5人，公开

　通报11人。

　（二）着力纠正“四风”，作风建设进一步深化。认真贯 彻落实中央八项规定精神、省委六条意见和市委六条禁令， 驰而不息纠正“四风”。20XX年，全市共查处违反中央八项 规定精神问题113个，处理党员干部115人，其中给予党纪 政纪处分82人。一是扎实开展专项整治。加大组织协调和 督办力度，充分发挥财政、税务、公安、人社等职能部门的 主体作用，扎实开展“四个专项整治”和“三个专项治理”， 对全市机关内部食堂违规公款消费问题，违规发放津补贴或 福利问题，财务票据突出问题，党员干部带彩娱乐问题认真 开展专项整治；对涉农资金管理使用方面损害群众利益问 题，政务服务方面“四风”问题，农村基层“小官巨腐”问 题扎实开展专项治理，成效明显。全市共开展专项督查

　216批次，发现各类问题543个，追缴、清退违纪资金678万元， 给予党纪政纪处分 71人。二是切实加强监督检查。组建

　17个作风建设监督检查小组，紧盯春节、中秋、国庆等重要时 间节点，常态化开展监督检查。公款吃喝、公车私用、违规 发放津补贴等顽疾得到有效遏制，党风政风明显改善。三是 注重建立长效机制。出台“四风”问题实名举报奖励办法， 创建“微信公众号”，建立“四风 110 ”快查快处机制，坚 持“四风”露头就打，有效防止问题反弹。四是深入开展“百 日整治”。连续3年开展经济发展环境和干部作风“百日整治”活动，组织各类暗访活动 33批次，共受理群众举报 29 起，通报违纪违规案件

　11起。强化对精准扶贫等有关重点工作的“再监督”，发现问题 67个，约谈46人，下发交办 函57份。开办“行风热线”节目

　220期，跟踪办理群众反映问题1040个；组织举办2场电视问政，17个市直部门负责 人和7名副市长接受问政，督促解决问题

　48个，社会反响良好。对公安、民政等 8个政府部门履职尽责情况开展监督 检查，有力促进政风行风建设。（三）着力宣传教育，纪律意识进一步增强。一是认真开 展“严明政治纪律、严守政治规矩”集中教育活动。在全市 举办3期专题教育培训班，1100余名副科级以上领导干部接 受集中教育。二是扎实开展第十六个党风廉政建设宣教月活 动。围绕“讲纪律、守规矩、作表率”主题，开展重点领域 和关键岗位党员干部廉政教育、旁听职务犯罪庭审、家庭助 廉、新提拔和重用的领导干部接受警示教育、参观廉政历史 图片展和警示教育图片展、拍摄《贪欲诱惑下的沉沦》警示 教育片等十项活动。三是切实加强纪律宣传。印发《党章》《准则》和《条例》读本 6万册，开展“市委书记送党纪条 规下乡”活动，市委书记柯俊同志带头到祖师村宣讲。市纪 委23名干部组成宣讲团，到全市126个地方和单位宣讲 《准 则》和《条例》；编印《学思践悟资料汇编》等读本，分发给领导干部和党员学习，形成了廉政学习教育全覆盖。《纪

　检监察报》9次报道我市做法，省级媒体报道 126次。

　（四）着力惩治贪腐，纪律审查力度进一步加大。20xx年， 全市纪检监察机关共接受信访举报

　768件、初核622件、立案404件、处分403人，分别比上年增长 % % % 33%立 案数在20xx年增长一倍的基础上，继续增长，查处副科级 以上干部44人，“双规” 4人，移送司法机关人员 8人。我 市分别在全省纪律审查工作会议和全省纪检监察信访工作 座谈会上作经验交流发言。一是抓早抓小，动辄则咎。体现 党纪严于国法的要求，从“盯违法”转到“盯违纪”，对党 员干部一些不以为然、习以为常的轻微违纪问题高度重视， 及时处理；对倾向性、苗头性的问题早发现、早提醒、早纠 正，积极进行谈话函询，防止党员干部小错酿成大错。通过 查处65个“小五长”案件，惩小戒大，集中解决了一批群 众反响强烈的问题，让基层“小五长”的“微权利”不再任 性。二是快查快结，提高效率。坚持对违纪问题快发现、快 突破、快审理、快移送，涉嫌犯罪的及时移送司法机关依法 处理。对省委巡视组移交问题线索

　103件次，快速办理，及时反馈，需要回告的52件信访件全部办结，其中立案 8件，

　“双规” 1人，给予党纪政纪处分 8人。省委第八巡视组在 回访督查中，对整改和问题线索查办工作给予高度肯定。三 是依规审查，提高质量。严格线索管理和规范处置， 按照“五类标准”处置反映党员干部的问题线索，全市纪检监察信访 办结率98%署实名举报回复反馈率

　100%,信访初核率%成案率％加强纪律审查质量管理，规范卷宗模本和质量标 准，组织全市纪律审查质量专项大检查。

　推广“乡案片审”，探索试行案件公开审理， 案件审理率、按时审结率达到100%。

　依纪依法安全审查，切实加强纪检监察机关涉案款物管理， 严格执行办案安全工作责任制，守住了不发生安全事故的底 线。推行乡镇纪委办案协作区制度，将全市

　27个乡镇划分为5个办案协作区，较好地解决了乡镇办案力量薄弱的难题， 整体推进了纪律审查工作。20xx年，乡镇纪委共立案216件， 乡镇平均办案达 8件，同比增长80%四是抓好组织协调， 凝聚合力。召开市反腐败协调小组成员会议

　5次，建立健全与公安、检察、法院、审计等单位的联席会议制度，增强了 反腐败合力。

　（五）着力打造铁军，自身建设进一步加强。一是深入推 进“三转”。巩固深化市纪委监察局参与的议事协调机构清 理和纪委内设机构改革成果，市纪委机关直接从事监督执纪 问责人员占机关总人数 75%以上;在直管市（林区）中率先设 立纪检监察干部监督室。纪委书记 （纪检组长）全部实现“专 职专责”。二是稳步推进纪检体制改革。严格落实下级纪委 向上级纪委报告工作、定期述职、约谈汇报等制度。组织乡 镇纪委书记、市直单位纪委书记 （纪检组长）述责述廉3次; 约谈纪委书记、纪检组长 28人次。严格实行以市纪委为主， 会同组织部门对乡镇纪委书记、副书记提名考察制度，调整 乡镇纪委书记6名。积极探索派出纪工委履职新途径、新办 法，加强对联系单位“三重一大”事项的巡查监督。三是切 实加强纪检监察干部队伍建设。在纪检监察系统深入开展“三严三实”专题教育。在市纪委机关深入开展“创五好班 子、建一流队伍”活动，大力创建“学习型”机关。强化委 局机关管理，规范干部行为，推动工作落实。积极接受民主 监督，首次举办市纪委监察局“开放日”活动，组织召开新 闻发布会3次，党外人士情况通报会 2次。采取委托培训、 自办培训、跟案培训、上挂培训等方式，教育培训纪检监察 干部，有效提升了纪检监察干部能力素质。四是从严管理监 督纪检监察干部。持续在纪检监察系统内部开展

　8次作风巡查。体现“打铁先要自身硬”的要求，对涉及纪检监察干部 的问题线索从严管理、 从严监督、从严查处，有效解决了 “灯 下黑”问题。一年来，我们深刻体会到，做好新形势下的纪律检查工 作，必须保持坚强政治定力，始终与省纪委和市委的决策部 署保持高度一致，做到善始善终、善作善成

　；必须牢牢抓住主体责任这个“牛鼻子”，做到有责必问、问责必严

　；必须

　把握运用监督执纪“四种形态”，做到惩前毖后、治病救人； 必须充分认识全面从严治党永远在路上，做到持之以恒、久 久为功；必须坚持“打铁还需自身硬”，做到管好班子、带 好队伍。在总结20XX年工作成绩的同时，我们也清醒地认识到 工作中还存在一些问题和不足：少数干部对党风廉政建设和 反腐败斗争依然严峻复杂的形势认识不够清醒，滋生厌战和 松懈情绪；落实“两个责任”压力传导不到位

　；对“四风”隐身衣的问题研究不够，损害群众利益的突出问题时有发生 少数纪检监察干部对监督执纪“四种形态”的要求理解还不 够深、把握还不够准，突破重大疑难案件狠劲不够、方法不 多；少数纪检监察干部仍有特权思想，律己不严、作风不实、 自身不硬。对这些问题，我们将采取有力措施，认真加以解 决。二、20XX年主要任务

　20XX年是贯彻实施“十三五”规划的开局之年，是《准 则》《条例》正式实施之年，也是市乡领导班子换届之年， 做好纪律检查工作意义重大。20XX年工作总体要求是：全面贯彻党的十八届历次全会 精神，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和十八届中 央纪委第六次全会精神，按照省纪委十届六次全会的决策部 署，坚持全面从严治党、依规治党，忠诚履行党章赋予的职 责，聚焦监督执纪问责，深化标本兼治，创新体制机制，强 化党内监督，持之以恒纠正“四风”，着力解决群众身边的 不正之风和腐败问题，坚决遏制腐败蔓延势头，建设忠诚干 净担当的纪检监察队伍，不断取得党风廉政建设和反腐败斗 争新成效。（一）深化党的纪律建设，坚定不移把贯彻中央精神落实 至U基层。

　深入开展纪律教育。以贯彻实施《准则》《条例》为契 机，扎实开展“第十七个党风廉政建设宣传教育月”活动和 “学系列讲话、学党章党规，做合格党员”专题教育，继续 大张旗鼓地开展党章党规党纪宣传教育。各级党组织要把学 习贯彻两项法规作为重要任务，纳入党委中心组学习、党校 教学课程和党员教育培训内容，唤醒党章党规党纪意识，把 党规党纪刻印在党员干部心上，坚持道德“高线”，守住纪 律“底线”。严明政治纪律规矩。始终把严明党的政治纪律放在首 位，加强对维护党章、执行党的路线方针政策和决议情况的 监督检查。严肃查处搞团团伙伙、结党营私，政治利益和经 济利益相互勾连问题。重点围绕市乡两级领导班子换届工 作，加强监督检查，坚决查处跑官要官、买官卖官、拉票贿 选、说情打招呼、搞非组织活动等违反换届纪律的行为。严 格把好党员领导干部“党风廉政意见回复”关，完善选人用 人专项检查和责任追究制度，推动形成风清气正的政治生切实加强党内监督。加强对民主集中制等重点制度执行 情况的检查，把党内监督制度落到实处。抓住关键少数，紧 紧围绕对党忠诚、履行管党治党政治责任，遵守党的纪律， 加强对党员领导干部的监督，特别是要加强上级对下级一把 手的监督。督促各级党组织严肃党内政治生活，让批评与自 我批评成为党内生活的常态，把党的好传统恢复起来，浓厚 党内监督氛围。（二）深化“两个责任”追究，坚定不移把管党治党责任 落实到基层。

　全面从严治党主体责任是政治责任，是各级党组织应当 之责、该当之责、必当之责。推进全面从严治党，是各级党 组织最大的主业，时刻不可忘记、不能推卸。全面推进压力传导。强化党的领导核心作用，把党委主 体责任与纪委监督责任统一于全面从严治党全过程，把党委 书记第一责任与班子成员“一岗双责”统一于主体责任之中， 推动责任压力向党政机关、事业单位、国有企业、农村基层 传导延伸，激活党支部这个管党治党的神经末梢，发挥好教 育、管理和监督党员的战斗堡垒作用，全面落实责任，层层 传导压力，推进“两个责任”全覆盖。全程推行清单管理。进一步厘清责任清单，明晰责任内 容，划清责任边界，积极协助市委制定党风廉政建设主体责 任清单，认真督促各级党组织制定主体责任和监督责任清 单，形成实实在在的工作支撑。建立完善责任分解和落实机 制，落实全程台账管理，实行痕迹管理制度，形成明责、确 责、考责、问责落实链条的闭环效应。全力推动追责问责。遵循“四级递进”原则，扭住全面 从严治党、主体责任、主体责任的第一责任人、追责问责这 四个“牛鼻子”，深入推进“主体责任问责年”。对执行党 的路线方针政策不力、严重违反政治纪律和政治规矩，管党 治党责任缺失、监督责任缺位、给党的事业造成严重损害， “四风”和腐败问题多发频发，选人用人失察、任用干部连 续出现问题，党纪政纪处分执行不到位的，坚决严肃追究责 任。强化“一案双查”，让失责必问成为常态。要通过倒逼 全面从严治党主体责任落实，形成靠全党、管全党、治全党 的良好局面。（三）深化纠正“四风”问题，坚定不移把狠抓作风建设 落实到基层。

　纠正“四风”一寸不让。紧盯年节假期，一个节点一个 节点坚守；管住重要环节，一个问题一个问题解决，增加监 督频率，延伸监督触角，加强明察暗访和点名通报曝光。对 不收手、不知止，规避组织监督，出入私人会所，组织隐秘 聚会的一律从严查处，对参加聚会的要找本人谈话，令其在 民主生活会上作出深刻检讨。高度警惕“四风”新动向、新 表现，对隐形变异的“四风”问题，露头就打，从重处理。创新举报方式，注重发挥新媒体、新技术作用，依靠群众形 成无处不在的监督络。

　加强督查一刻不停。深化干部作风和发展环境“百日整 治”活动，持续不断加大对职能部门履职尽责情况的监督检 查力度，充分运用明察暗访、第三方监督、集中评议、倒查 追责等形式，做到发现问题与整改问题一起抓，基层责任与 上级主管部门责任一起追，促进政府部门规范权力运行，转 变工作作风。不断创新拓展“行风热线”、电视问政，对群 众反映的问题认真跟踪督办，切实解决群众诉求。对整改不 力、屡纠屡犯的要坚决问责追责，及时通报曝光。狠抓宣教一丝不松。正确把握反腐败意识形态方向，始 终坚持自律与他律并重，狠抓廉政宣教毫不松懈，教育广大 党员干部正确处理好公与私、廉与腐、俭与奢、苦与乐的关 系，让修身自律、崇廉尚俭成为思想自觉和行动自觉。大力 弘扬陆羽提出的精行俭德等优秀传统文化，深入挖掘和汲取 家规家风、乡规民约中蕴藏的廉洁文化元素，推进作风建设 制度化、长效化，促进社会风气向善向好。（四）深化纪律审查工作，坚定不移把运用“四种形态” 落实到基层。

　要坚持把纪律挺在前面，准确把握和实践好“四种形 态”，力度不减、节奏不变，坚决把腐败蔓延势头遏制住。保持惩治腐败高压态势。“四种形态”的提出并不是从

　严治党、惩治腐败力度减弱，而是要求更严。要坚持无禁区、 全覆盖、零容忍，重点查处十八大后不收敛不收手，问题反 映集中、群众反映强烈，现在重要岗位且可能还要提拔使用 的领导干部，进一步强化不敢腐的氛围。要坚决减存量，按 照“四种形态”严格处置问题线索，扩大谈话函询覆盖面， 努力实现问题线索“零暂存”。对谈话函询的要按

　30%左右进行抽查核实，对不如实说明问题、 欺骗组织的，加重处分。

　要坚决遏增量，抓早抓小、动辄则咎，加大对苗头性、轻微 违纪问题的处置力度，使红脸出汗、咬耳扯袖形成常态，党 纪轻处分要经常使用，使党员干部少犯和不犯大错误。全市 各级纪检监察机关要继续保持纪律审查力度不松，标准不 降，做到有诉必理，有案必查，决不允许当“病猫”

　“懒猫”和“不抓老鼠的猫”，对当老好人、怕得罪人、有案不查的， 坚决实行问责。要高度统一思想，进一步加大对大案要案的 查处力度，切实加强对副科级以上领导干部违纪问题的查 处。要进一步加大对乡镇、村、社区侵害群众利益问题的查 处力度，这个方面的纪律审查工作要有大的进展。要进一步 加大市直部门和乡镇纪律审查工作力度，加强乡镇办案协作 区建设，提高纪律审查质量。突出纪律审查重点和特色。要将违纪问题作为纪律审查 的重点，在信访受理和线索处置中，把是否有违纪问题作为 衡量标准，作出恰当处理。一般性问题要与本人见面，谈话提醒、函询核实；对指向明确的问题扎实做好初核。对于同 时涉及违纪和违法的案件，要在确保质量的前提下快查快 结、快进快出，集中精力查清主要违纪事实，

　扎紧证据链条，及时将违法问题移交给司法机关。执纪审理各环节要聚焦纪 律，主要看违纪问题是否调查清楚，审查和审理报告不仅要 列明违纪事实，还要反映被调查对象对所犯错误的认识和悔 错态度，用纪律的语言描述违纪行为，严把事实关、证据关、 定性关、量纪关、程序关，办成经得起历史检验的铁案。坚持惩前毖后、治病救人。要注意把握政策、区分情形， 对那些违反党的纪律后知错、悔错、改错的同志，合理定性 量纪，做到宽严相济。要建立健全纪律处分与组织处理综合 运用的有效衔接机制， 充分运用批评教育、 谈话函询、约谈、 诫勉谈话，以及免职、停职、调整工作岗位、降级降职、改 任非领导职务、提前退休等组织处理手段，发挥监督执纪问 责的综合效应。要加强对受处分党员干部的教育管理工作， 认真落实回访教育等制度，真正体现对党员的严格要求和关 心爱护，最大程度地消除负能量、放大正能量。坚持依纪依 规开展执纪审查工作，把保障审查对象人身安全的责任落实 到岗，加强“两规”场所及谈话点管理，守住执纪审查安全 底线。凝聚反腐败整体合力。坚持在市委统一领导下全面开展 反腐败协调工作，加强与公安、检察、法院、审计等单位信 息沟通，建立健全反腐败协调追责问责等机制，充分发挥反 腐败协调小组作用，形成各负其责、齐抓共管、协调高效的 反腐败工作格局。（五）深化民生领域监督，坚定不移把维护群众利益落实 至U基层。

　切实加强基层党风廉政建设。要发挥基层党支部管党治 党的作用，督促基层党支部书记切实履行“第一责任人”责 任，发挥好纪检委员的监督作用。要深入推进党务、政务、 村（社区）务等各领域办事公开，充分发挥村级监督委员会的 作用，加强对权力运行的监督制约，构建“小村官大监管” 体系，督促基层党员干部按章办事、秉公办事。加强基层党 员干部作风建设，大力整治在办理涉及群众事务时吃拿卡 要、“小鬼难缠”甚至欺压群众问题，推动全面从严治党向 基层延伸。切实加大侵害群众利益问题的查处力度。重点查处扶贫 领域优亲厚友、弄虚作假、虚报冒领、截留私分、挥霍浪费 问题，为打赢脱贫攻坚战提供纪律保障。严肃查处和纠正超 标准超范围向群众筹资筹劳、摊派费用，违规收缴群众款物 或处罚群众，克扣群众财物、拖欠群众钱款的突出问题。集 中查处在土地征收流转、集体“三资”管理和强农惠农等领 域与民争利甚至强占掠夺、贪污挪用等严重问题。（六）深化纪检体制改革，坚定不移把建设反腐“铁军”

　落实到基层

　推进纪检体制改革。继续深入推进“两为主”，严格落 实纪委书记、副书记，纪检组长、副组长等四个提名考察办 法;落实纪律审查以上级纪委领导为主，向上级纪委报告线 索处置和执纪审查情况的办法。巩固深化纪委派出机构改革 成果，探索开展巡察工作方法， 强化对联系单位的政治巡察。持续深化“三转”。紧紧围绕监督执纪问责，从工作职 责、思维理念、方式方法等方面深化“三转”，切实履行好 党章赋予的职责。加强对清理议事协调机构、内设机构调整 和纪委书记（纪检组长）专职等落实情况进行监督检查，确保 纪检监察机关聚焦主业、集中主力、专司主责。做好纪委换届工作。按照中央、省委和市委的统一部署， 配合党委做好纪委换届工作，落实四个提名考察办法，按照 纪检干部的特质要求，把政治强、作风硬、德才兼备、敢于 担当的干部选拔进纪委领导班子。进一步加大干部轮岗、交 流和调整力度，使纪检监察岗位成为培养干部的重要平台， 增强纪检监察队伍生机活力。全面提升履职能力。深化“三严三实”专题教育成果， 在纪检监察系统开展“学系列讲话、学党章党规，做合格党 员”的学习教育。深化学思践悟，开展纪检监察系统“素质 提升工程”建设，采取以案代训、跟案培训、选派培训等多 种形式和手段，进一步提升纪检监察干部发现问题线索的能 力、开展纪律审查的能力、组织协调反腐败的能力和抵御风 险的能力，全面提高自身综合素质和履职能力。要进一步加 大工作创新力度，既要不折不扣完成好上级交办的各项工作 任务，又要结合实际，加强工作创新，出亮点，创特色。加强日常管理监督。始终抓紧内部监督管理，督促纪检 监察系统干部自觉遵守党章党规党纪。纪委领导班子成员既 要带头严格自我要求，树立良好家风，又要认真履行“一岗 双责”，抓好班子、带好队伍。加强机关党建工作，压紧压 实对内“两个责任”，充分发挥机关支部作用。完善内控机 制，实行线索、审查、审理相对分离，管人、管钱、管案相 对分离。常态化开展内部作风巡查，对执纪违纪、以案谋私 的，发现一起，查处一起，绝不护短，绝不手软，坚决维护 纪检监察机关的公信力。同志们，全面从严治党是民心所向，是各级党组织使命 所系、职责所在。我们要更加紧密团结在以习近平同志为总 书记的党中央周围，深入贯彻中纪委和省纪委全会精神，在 市委的坚强领导下，履职尽责，真抓实干，不断取得党风廉 政建设和反腐败斗争新成效，为天门“十三五”开局和实施 “增量提质，跨越赶超”的战略目标提供作风和纪律保证【范文二】

　各位党员：

　根据党章有关规定和镇委的统一部署，今天，我们召开 支部全体党员会议，主要目的是对上一届支部工作进行总结 和选举产生新一届支部委员会。我受上一届支部委员会的委托，向全体党员作支部工作报告，请予审议。

　上届支部委员会自 XX年1月换届选举以来，我们在镇 委、镇政府的正确领导下，以邓小平理论和“

　XXXX ”重要思想为指导，坚持科学发展观，认真贯彻落实党的

　xx大和市

　第十二次、镇第十次党代会精神，团结一致，锐意进取，扎 实工作，取得了一定成效，顺利完成了本届党组织的各项工 作任务，为建设和谐新**作出了应有的贡献。一、扎实开展先进性教育活动，保持党员先进性

　在第二批保持共产党员先进性教育活动中，我们支部认 真贯彻中央、省委、市委和镇委有关先进性教育的各项工作 部署，支部班子成员及全体在职党员统一思想，认识到位， 以饱满的热情投入到活动中。先后组织了

　20次学习教育活动，其中参加全镇集中学习活动

　6次，自行组织专门学习会

　议12次，开展专题讨论 2次，共计学习理论文章、文件、 讲话22篇，播放教育录像 5部，收看电视专题节目 2场， 圆满地完成了学习教育任务。认真做好分析评议工作，通过 召开座谈会、发放征求意见表、设立意见箱等形式，广泛征 求党员与群众对党支部以及党员个人的意见和建议。共收回 征求意见表350份，其中有效表339份，共收到意见和建议 1127条，经梳理后归纳出对党员个人的意见和建议

　119条， 对党支部的意见和建议 8条，支部及支部党员认真对照意见 和建议，切实抓好整改。全体党员按照“四对照、四剖析” 的要求，总结 XX大以来自已在思想、工作、作风和廉洁自 律方面的情况，认真撰写党性分析材料，查摆问题，提出整 改及努力方向，切实纠正不足之处。通过半年时间的先进性 教育学习活动，支部党员们理想信念更加坚定、政治素质得 到提高、理论水平不断加强、工作作风明显转变，先进性进 一步得到了体现。二、

　扎实做好支部建设工作，保持党员队伍健康发展

　上届党支部换届选举时，原有党员

　28名，其中正式党

　员22名，预备党员6名。三年来，我们按照《党章》要求， 严格把好发展党员工作的各个环节，认真履行入党手续，把 握发展党员工作中培训、政审、考察、审批、转正等各个环 节，保障发展党员工作的质量。经过三年来的发展，城建线 各部门入党积极分子队伍不断扩大，共有

　17名思想上积极要求进步，工作上开拓进取的同志光荣地加入了党组织。另 外，三年来，支部共转出党员

　10名，转入党员12名，使党员队伍由XX年底的28名增加到了 57名（其中预备党员8 名），进一步充实壮大了 **党支部的党员队伍力量。三、

　扎实抓好学习教育，保持党员思想纯洁性

　支部在日常工作中，积极组织党员学习马克思列宁主 义、毛泽东思想、邓小平理论和“ xxxx ”重要思想，贯彻落 实镇委开展的“纪律教育学习月”活动，组织党员认真学习《共产党党内监督条例》、《共产党纪律处分条例》和学习 教育读本、观看警示教育纪录片等，提高党员的政治素养， 严格要求自已，筑牢思想防线，增强党员干部的防腐拒变能 力。三年来，我们支部党员能够坚持立党为公，执政为民， 依法行政，洁身自爱，没有重大违法违纪事件发生。四、

　扎实推进各项工作，保持党员先锋模范作用

　三年来，规划办党支部充分发挥战斗保垒作用，推进各

　项工作顺利开展，支部大部分党员同志在工作实践中，能够 起到先锋模范作用，身先士卒，率先垂范，按照“经济发展 年”、“建设年”、的工作思路，团结奋进，扎实有效地推 进城市建设和管理工作，并深入开展“清理违章建设”、“整 治城市环境”和创建国家卫生镇等工作，取得了较好成效， 顺利地完成了镇委镇政府交给我们的各项工作任务。五、

　扎实开展“双助”活动，保持一份帮扶爱心

　XX年7月开展先进性教育活动以来， 我支部积极响应镇 委、镇政府开展“双助工程”号召，主动以党支部名义捐助 外山村胡娟三姐弟读书的全部学杂费。在支部的组织下，开 展了三期“助学”捐款活动，按照自愿原则，党员捐款达148 人次，共为胡娟三姐弟捐助了 38600元作为学杂费，直到资 助她们全部完成学业走上工作岗位。在上届支部工作中，我们做出了一定成绩，

　去年被镇委评为先进党支部。在看到成绩的同时，我们

　也要清醒认识到，工作离上级要求和群众期望还有一些差

　距：

　一是工作热情有待增强。个别同志对自已作为一名党员 的认识不足，未能充分发挥党员的先锋模范作用，把自已等 同于非党员同志，庸碌无为，不思进取，当一天和尚撞一天 钟，甚而抱着无过便是功的思想。二是工作态度有待改变。少数同志工作不够积极主动， 更不要说创新精神。有的同志工作方式方法过于简直、

　粗暴，缺少应有的耐心和热情服务态度，在群众心目中留下了不好 的印象。

　三是工作作风有待加强。要切实做到立党为公，执政为 民，加强作风建设，严格遵守党纪国法，廉洁自律，自尊自 爱，珍惜集体荣誉和个人荣誉。对上述存在的问题，我们要在接下来的工作中切实加以 纠正。

　同志们，让我们在镇委镇政府的正确领导下，在即将选 举产生的新一届党支部的带领下，认真贯彻落实党的

　XX大精神，紧紧围绕科学发展的主题，解放思想，锐意进取，充 分发挥先锋模范作用，争当排头兵，精诚团结，勤奋工作， 为建设现代化生态宜居**再立新功。