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　公司党委党群副书记工作总结（共12020）（91页）

　 公司党委党群副书记工作总结（共15篇） 第1篇：公司党委副书记工作总结工作总结 在集团公司、股份公司领导的大力支持及广大员工的共同努力下，金沙公司认真贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产工作方针，始终把安全工作放在首位，狠抓落实安全生产管理工作，为各项工作的开展和生产指标的完成打下了坚实的基础，回顾这一年来安全生产管理工作，主要做了以下几个方面： （一）全面贯彻落实“两个责任”、“一岗双责”。积极落实党委的主体责任和纪委的监督责任，班子成员在党风和反腐倡廉建设上的?一岗双责?，切实挺起各自的责任。

　 1、把党风和反腐倡廉建设列入公司党委和经理班子重要议事日程，与生产经营、党建工作一道，同时研究、安排和部署。

　 2、开展集体约谈、廉政谈话等活动； 3、开展落实?两个责任?自检自查，对照整改。

　 （二）聚焦中心任务，强化责任落实和精神传递。层层签订党风和反腐倡廉建设责任书，明确责任，监督落实；及时传达贯彻上级有关文件精神，保持公司上下信息畅通。

　 （三）发挥两级机关职能部门的“大监督”作用。修订印发了金沙公司?三重一大?决策制度，在两级公司严格执行；发挥两级公司机关部门在?三重一大?决策中的基础性作用；梳理党委和经理班子的决策事项，规范党委会和经理班子会的召开；督促相关部门参与公司中央巡视组巡视反馈意见整改工作。

　 （四）保持正风肃纪的高压态势和工作节奏。

　 1、组织召开警示 大会6次，纪委书记例会3次； 2、举办?加强党风和反腐倡廉建设、落实‘两个责任’专题培训?； 3、组织学_和贯彻落实《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》； 4、督促公司相关管理制度的修订完善，严格对照执行。

　 （五）积极推进自检自查、立行立改工作。按照集团党委、纪委统一部署，先后开展12个方面的自检自查、整改落实工作。

　 （六）持续推动公司廉政文化建设。围绕?党要管党、从严治党?要求和党风廉政建设的中心任务，强化廉政文化引导，持续践行?物流似水，心灵为堤?的金沙廉政理念。

　 （七）不断提升纪检监察干部的履职能力。加快纪委深化?三转?，聚焦主业，大胆工作。

　 1、强化学_、培训，组织内部学_3次，参加培训3次。

　 2、建立纪委书记例会制度，定期研究工作，部署任务，强调纪律。

　 （八）协调推进分管的党建、宣传和工会共青团工作。在聚焦纪检监察主业主责的同时，努力发挥党委书记助手的作用，积极履行好党委副书记、工会主席的职责，围绕中心，服务大局，关注主要环节、重点工作和关键问题，出主意、想办法，身体力行，统筹兼顾，协调推进公司党建、宣传、组织、文化和工会共青团工作，较好地完成各方面工作任务。

　 第2篇：党委副书记总结年度工作总结 年，在镇党委、政府的正确领导下，在全村广大干群的大力支持和紧密配合下，经济和社会事业等各项工作都有了一定的进展，为确定明年工作的重点和思路，现就本年度的工作总结如下： 1、认真学_党的路线、方针、政策和党对农村工作有关精神的学_，通过学_，提高认识，领会精神实质，坚定理想和信念，为做好工作奠定坚定的思想、理论基础。

　 2、加强村“两委”人员自身的学_，提高自身的素质和修养，提高工作能力和工作效率，增强班子的战斗力和凝聚力，形成整体合力。

　 3、狠抓经济工作。

　 4、投资建成蔬菜大棚120亩。为农民增收提供条件。

　 5、切实加强对农业基础地位的领导，健全管理网络，配备好各组管水员，按照要求认真抓好生产上季节的关键，切实抓好常规农作物和经济作物的防病治虫，增加对农业的投入，对农田基础设施和小型水利改造和完善，确保农民的增产增效。

　 6、为民办实事，投入资金对村级道路进行硬化约__0平米。解决群众出行生活上的不便。把村内改厕收尾工作顺利完成。

　 7、加强村级卫生的长效管理，健全保洁员队伍，制订了保洁员岗位责任制，并对保洁员的工作情况进行检查、考核，年终与报酬相挂钩，同时在全村各个自然宅基都砌垃圾箱和配套垃圾桶的基础上， 今年又增加垃圾箱7只，配套垃圾箱23只，并制订了垃圾拖运人员的岗位责任制，保持村庄长治久洁。改水工作顺利完成，为村民安全用水提供保障。

　 8、加强领导和宣传的力度，全面推行完成养老保险覆盖率99%，缴费率99%，保障率99%，完成了农村合作医疗保险。

　 9、加强宅基地的管理，严格控制乱搭乱建现象，认真抓好计划生育、征兵服役、安全生产，扶贫帮困，纠纷调解等各项工作，努力确保工作的有序推进。

　 10、牢固树立为民服务的理念，执政为民，廉洁秉公，努力确保全年各项指标的完成，为明年工作的展开结好尾。

　 年12月15日 第3篇：乡镇党委副书记工作总结工 作 总 结我于一九xx年x月参加工作，一九xx年进乡镇党委班子任宣传委员，一九xx年任党委副书记，二Oox年任xx镇党委副书记、纪委书记。近几年来，在镇党委和上级纪委的正确领导下，认真贯彻落实《党章》和党的十六大三中、四中全会精神，大力推进我镇党风廉政建设工作力度，努力促进我镇党风廉政建设和反腐败工作。党风民风呈良好态势，有力地保证了经济发展和社会稳定。我镇年，被省委、省政府授予“文明单位”、“五好基层党委”称号，被市委、区委授予“红旗单位”。我个人二OO三年、二OO四年被区委、区政府授予“勤政廉政好干部”称号。

　 一、坚持理论学_，提高自身素质。担任纪委书记几年来，我重视和坚持理论学_。不仅自己学，还带领全镇党员干部学，利用职务的便利，组织镇机关干部学_理论、“”重要思想、学_党的历史，学_党内规章，不仅自己的马克思主义理论水平有一定的提高，而且我们干部队伍的理论水平有进步。由于打牢理论基础，更加坚定了我的政治信念，牢固树立了远大的共产主义理想，更加自觉地体现在工作中，为理想而奋斗。

　 二、坚持实践，为老百姓多做实事。执政兴国，是我们党的第一要务。我作为班子成员，书记镇长的副手，我能自觉摆正自己的位置，正确履行自己的职务，在落实第一要务上下功夫。我镇处在xx市西部城区，xx区的西大门辖区内的xx开发区、xx电厂、xx工业园区的建设如火如荼。在发展的过程中，难免出现矛盾和纠纷，不稳定的因素逐年上升。我从实际出发，组织制定了一系列有关纪委检察信访工作的制度，主动参与维护社会稳定工作，诚心实意地为老姓解忧排难。我们做到信访事项，件件有回音，件件有落实。多次受到区委、区政府信访局的好评。目前，我镇的农业比较脆弱，受自然条件的制约，较多农民担心种田划不来。农村现有劳力基本都是辅助劳力，种什么，怎么种，多数农户搞不懂。我作为分管农业的副书记、有责任帮助农民兄弟解决他们的实际困难，把他们引上致富的道路。去冬今春，我们着重做了三件事。一是建立调整生产结构的基地，利用城镇优势，种速生菜和无公害精品蔬菜，带动整个农业种植模式的调整。二是建立生态家园示范点，政府出大头，农户出小头，推行“一池三改”，即建设沼气池、改厕、改圈、改灶。提高经济收入和改善环境质量。三是加大投入，维修重点抗旱排涝泵站，确保旱能抗，渍能排，减轻农民种田负担。由于我们从点滴做起，从老百姓最关心的事做起，深受农村群众的好评。

　 三、坚持党性原则，筑牢反腐长城。过去由于体制上的原因，党员干部作风一度出现严重问题。针对这一情况，我们从加强制度入手，抓求真务实，促作风转变，党委班子成员带头坚持“一线工作法”，做到问题在一线解决，矛盾在一线化解，服务在一线到位，业绩在一线建立，党群关系在一线融洽。对于侵害群众利益的行为，我们不管是什么人，我们按程序一抓到底，该给纪律处分的给予纪律处分，该依法追究责任的，我们支持政法部门依法追究责任，决不姑息迁就，决不心慈手软。三年来，共处理腐败分子5人，并追究了法律责任。纪律处分10余人，基中开除党籍7人。在党建工作中，我们一方面抓源头预防，一方面抓打击惩处，了广大党员干部，有力地促进了党风廉政建设，为农村的经济发展和社会稳定起到了保驾护行的作用。

　 第4篇：乡镇党委副书记工作总结在县委、政府的正确领导下，在镇党委、政府的直接领导和统一安排部署下，本人勤勤恳恳，讲学_，讲政治，讲正气，积极主动履行职责，很好地配合党委书记工作，并根据分工，找准位置，演好角色，抓实细各项分管工作。下面，我就近年来所做工作总结如下： 学_兴趣方面 切实加强学_，不断提高政治理论水平，注重个人内涵修养。任职以来，始终把加强学_摆在重要位置，坚持“乐于学_、善于学_、终身学_”。时刻树立本领危机感和恐慌感，提高学_重要性和紧迫性的认识。为提高自己的政策理论水平，认真了温_马克思列宁主义、毛泽东思想、理论和“”重要思想，努力提高运用马克思主义的理论、观点、方法去研究、分析和解决实际问题的能力。深入学_党的十七大、十七届四中全会精神，学_实践科学发展观。县级以上的文件指示、调研经验都一一研读，尽最大努力做到吃透精神，吸收营养，把精神传达到基层群众，把方法运用到实践。业余时间热爱阅读，读经典看国学、研_廉政知识和领导艺术等，不断提高业务能力、领导能力和谈吐水平。

　 工作实践方面 抓廉政工作。育人先育已正人先正已。自己发扬艰苦奋斗的优良传统，注重自身建设，时刻以共产党员的标准严格要求自己，做到自律、自省、自警、自励。树立形象，不做有损于党员和干部形象的事，踏实做事，清白为官。始终坚持自己是一位党委副书记、纪委书记的身份，正确对待权力，认真履行好职责，按照党风廉政建设责任制落实情况，做到制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”。切实履行好自己的工作职责，时时加强对制度执行情况的监督检查，尤其要切实加大查处违反制度行为的力度。在全镇党员干部中开展《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）办法》学_，对照《准则》找不足，对照不足添措施。对拒腐能力不强，管不住自己的手的镇村干部严惩不贷。

　 抓计生工作。站在全镇的角度，经过认真地调查，冷静客观地分析形势，周密细致地制定了一系列搞好计生工作的一套措施，及时向党委、政府汇报，并被采纳，使全镇计生工作健康、有序地开展发挥了积极作用。一是加强计生干部队伍建设，对乡计生办全体同志经常进行思想作风、职业道德和法制，要求计生工作人员加强业务知识和技术学_，加强作风建设，改进工作方法，树立计生干部良好的精神状态；二是对全镇计生的工作的检查和指导，坚持计划生育“三为主”、“三结合”。去年，全镇各项计生工作指标均控制在县下达的任务范围以内，顺利通过了检查验收。

　 抓联村工作。在联系的工作中，坚决服从党委的统一安排。我用大量的工作时间，到所联系挂点的村委会开展各项工作，与村干部走村入户、深入群众、联系群众。无论是宣传党的路线方针、惠农强民政策，还是落实地震补偿资金、扶贫济困、调解邻里纠纷等种种繁杂、数不胜数的大小工作，都能团结和带领乡村干部一道，率先土卒，深入到群众中，逐一抓好落实。工作中力求多看、多问、多听、多分析，努力做到掌握情况全面、具体，以便更好地收集民情民意，更好地用实际工作为基层和广大群众排忧解难。

　 总之，自己通过对政治、经济、法律、科技等知识的学_和掌握，思想上、学_上得到了提高，工作中取得了一些成绩。但是离组织的要求还有距离。如政策水平不高，缺乏高明的指挥艺术，往往顾此失彼，主观能动作用发挥不够，带动作用不够。在今后的工作中将不断加强学_，更新知识，适应工作的需要，经常深入基层调查研究，发现问题，解决问题，不断充分完善自我，克服官僚主义，力戒形式主义，尽心竭力为群众办实事、办好事。做到为政清廉，勤政高效。

　 第5篇：党委副书记助理工作总结工作总结 从作为学生助理到现在已半年多，在办公室老师的其他助理的帮助下，我有了一些收获，个人处事能力有了进一步提高，现将这一段期间的工作情况总结如下 1、以踏实的工作态度，认真负责的做事。帮助办公室老师领毕业证，整理研究生考试的卷子，递送各种材料，电话通知研究生报道时所需带的文件等等，这些事情都很琐碎，做起来不麻烦，但是需要细心仔细，递送各种材料给老师的时候更要注重礼貌，更不能把送材料的老师搞混乱，增加老师的负担。在帮助书记组织大一大二班委座谈会时，及时做好通知工作，记录好同学所反映的问题。在院长召开的自动化专业师生座谈会时，要安排好写新闻记录的同学，能及时向学院的同学展现学院的最新动态。

　 2、加强学_，注重自身素质修养和提高，要用发展的眼光看待一切，因此，自己通过学校、微博等及时了解学院及学校的最新动态，紧跟步伐。另外，也通过团委老师给我们的培训不断提高自己的做事的效率，掌握做事的方法，在实践中提升自己。

　 3、坚持做事先做人，努力做好日常工作。日常值班时一定要按时到位，不迟到。主动积极帮助老师做一些力所能及的事情，按时向老师汇报每周的工作情况。

　 及时在各个年级的学生了解一些多学院及教学的问题及意见。

　 4、严格要求自己。我努力从每一件事情上进行总结，不断摸索，掌握方法，提高工作效率。在平时工作 和生活中，我都能够做到虚心向老师同学学_、请教，学_他们的长处，反思自己不足。

　 我时刻提醒自己，要诚恳待人， 态度端正， 积极想办法，无论大事小事， 我都要尽最大能力去做。在平时时刻要求自己，从各种小事做起，严格要求自己。以不求有功、但求无过信念，来对待所有事情。

　 5、存在的不足：○1不够细心严谨，偶尔会把送材料的老师搞混乱；○2做事积极性不够，不会主动去问老师有没有什么事情需要帮忙；○3不够胆大，对一些流程掌握不够熟悉，某些场合还是会紧张，思路表达不够清晰。

　 6、今后努力的方向：多向领导、同学虚心请教学_，要多与大家进行协调、沟通， 从大趋势、大格局中去思考、去谋划、取长补短，提高自身的工作水平，提高工作质量，每一件事情做完 以后，要进行思考、总结，真正使本职工作有计划、有落实。尤其是要找出工作中的不足， 善于自我反省。

　 平时需多注意锻炼自己的听知能力。在日常工作、会议、讲话等场合，做到有集中的注意力、灵敏的反应力、深刻的理解力、牢固的记忆力。

　 同学当中所反映的问题： 1、课程安排有些不合理，尤其是大四同学，很多同学反映大四上学期的课程太多，尤其是重要的专业课放在大四上学期，考虑到一些考研找工作的情况，真正能学进去的同学太少，建议在大二大三的时候把重要的专业课学完，这样大三的时间会更加充实。大四的时候也有更加多的时间去实_考研等。

　 2、学院和学校的活动虽然多，但是参加的群体总是固定的，总是那么几个人，跑运动会，打辩论，唱歌等。很多同学基本上大学四年都不参加什么活动。第一可能是一些同学本身不愿意参加，第二可能就是活动的本身不够吸引人。

　 第6篇：电力公司党委副书记述职电力公司党委副书记、工会主席、纪检书记述职报告 我主要负责专职党务和工会工作，分管企业精神文明建设和纪检监察工作。根据市局关于做好各县（市）电力公司领导班子和班子成员考核评议工作的通知精神，现将年以来主要从事的业务工作总结报告如下： 一、党建工作 在两年来的实际工作中能认真贯彻执行党的路线、方针、政策，认真地履行起专职党务副书记的职责，积极主动地协助书记抓好本企业党建工作。每年初，根据本单位工作实际制订好企业全年党建工作计划，并狠抓落实。

　 1、抓学_，全面提高党员素质。

　 把加强党的思想建设作为企业党建工作的重点，认真组织全体党员学_十六大、十六届三中全会精神、理论和“”重要思想，一是坚持和完善党内学_制度，党总支建立了中心组学_制度，坚持每星期一政治理论学_，各支部每月组织党员和中层领导政治理论学_二次以上，对开展学_工作做到年初制订计划，学_有记录，有组织讨论，有学_心得，并建立学_专栏；二是抓好党课，各支部每季度组织一次党课，并积极组织党员参加上级党委举办的党课培训；三是加强党员电化，每月按时组织党员观看电教录像，全年党员人均观看率10场以上；四是做好各类党刊党报的学用工作，支部征订了各类党刊十余种供党员学_，并做到《福建支部生活》每位党员和积极分子人手一册，其余刊物各基层单位一册，丰富了党员学_内容。通过加强学_，党员素质不断提高，增强了全体党员在企业改革中的主人翁意识，在企业各项工作中发挥先锋模范作用。

　 2、抓组织建设，发挥党组织战斗堡垒作用。

　 一是积极参与企业重大问题的决策和监督，确保党的方针政策在企业中贯彻执行，主动地参与企业年度工作计划和制订，生产经营管理的决策，坚持党总支和各支部每月召开支委会议一次，研究布署党建工作和其他业务工作。二是做好发展党员工作，重视在第一线青年工人中发展党员，并做到完善各项入党材料，保证发展党员的质量。两年中发展新党员4名，办理党员转正2名，2名积极分子列入培养考察。在做好入党积极分子队伍建设中做好宣传，定期组织他们参加政治学_和党课培训，提高入党积极分子的政治素质。三是加强对党员的目标管理，公司党总支对47名党员全部实现目标管理，制订工作目标，做到半年有初评，年终有总评，我能认真地协助各支部加强对党员目标管理的跟踪考核，年终把民主评议党员、党员民主生活会有机地结合起来。两年来，通过开展目标和民主评议党员工作，增强了党组织的凝聚力和战斗力，全体党员在各自的工作岗位上都能起表率作用。两年来，全公司47名党员通过民主评议和组织评定为合格党员，年7月，公司党总支获县委表彰的“先进基层党组织”称号。

　 3、抓廉政建设，促进行风转变。

　 按照市局纪检监察工作布署和要求抓党风廉政责任制落实，促进企业行风进一步好转。每年初和各中层领导签定党风廉政责任书，制定系列有关制度，接受职工的监督。如财务管理、公款消费、招待费开支都做了明确的规定。在抓党风廉政建设过程中，每年坚持召开党内民主生活会和专题民主生活会，进行逐条对照检查，确保领导班子成员和党员的廉洁。行风建设上，两年来开展了“创文明行业，建满意窗口”活动、“整顿电力市场和优质服务年”活动、农村供电所规范化服务活动。把“人民电业为人民”服务宗旨落实到每位职工的工作中。我还积极参与民主评议行风工作方案的起草、实施和整改工作，对民评工作做到领导重视，在职工中大力开展职业道德。通过开展民主评议行风工作，近两年企业行风在全县民主测评中获得好成绩。通过开展党风行风建设，企业的精神风范在用户中得到充分的体现和展示，年度，企业获县委县政府表彰的“创文明行业，建满意窗口”先进单位。

　 4、两个文明建设有了新的发展。

　 （1） 近两年我公司党建工作促进了企业经济的发展，通过加强供用电管理，抓安全生产，年企业全面完成县委县政府下达的经济任务，年，由于受特大干旱的影响，公司全体干部、职工战高温，克服种种困难，做好设备的维护检修，确保全县正常供电，取得良好的社会效益。

　 （2） 对企业精神文明建设做到年初有计划、有实施检查、年终有总结。参与制定了创市文明单位工作实施方案：一是开展了“行业树新风、岗位学雷锋”活动，为客户办好事、办实事以及优质服务活动。二是经常性地组织党员、团员参加各类义务劳动。年我县遭特大洪灾，党组织发动党员和职工参加各项义务劳动、义务抢修线路，发动职工为灾区和困难职工捐款15600余元。三是加强社会治安的综合治理，开展创安达标活动，把综治工作和创安活动列入支部全年工作的议事日程，坚持行之有效的“六联六建”，城区共建活动，把创建文明单位、文明楼院、文明户活动不断引向深入，通过加强精神文明建设，公司获三明市__至年度“文明单位”及省委省政府表彰的“年全省搞洪抢险救灾先进集体”，县委县政府表彰的年度社会治安综合治理工作“先进单位”，并不断巩固客户中心“省五一”奖状、省级“青年文明号”荣誉称号。

　 二、工会工作 两年来能认真贯彻全心全意依靠工人阶级的指导方针，增强企业的民主管理，切实维护企业利益和职工的合法权益，把工会工作落实到实处。将工会工作紧紧围绕公司的工作方针和生产经营计划，发动职工积极参与企业各项制度改革，为企业转换经营机制献策献计，把建好“职工之家”，提高职工素质，增强企业民主管理作为工作重点，大力开展“建家”活动，通过开展活动，促进了企业两个文明建设的发展，工会主要抓了几项工作。

　 1、发动职工广泛开展三项活动。一是开展形式多样的劳动竞赛活动，针对性地开展以保供电质量，保优质服务，保安全生产，保电费回收。比安全运行，比理论知识，比实践操作的劳动竞赛活动。二是配合部门组织职工开展业务培训和岗位练兵活动，两年先后举办安规培训考试4期，业务知识培训6期，岗位技术练兵3场次，436人次参加了培训考试活动，28名职工参加各类电气化专业函授学_并获中专文凭，86人获中级技术证书。三是群众性的合理化建议进一步加强、发动职工围绕企业生产经营，优化供电结构、降低和节约成本，提高生产力，职工福利、安全等为主要内容，两年共收到职工合理化建议34条，其中有关电网改造施工，加强设备维护等建议被公司采纳后节约了大量资金。

　 2、加强工会自身建设，推进企业民主管理。多为职工办实事、办好事，工会班子成员都能努力学_政治理论，提高自身素质，积极参与企业重大问题的决策。两年来，多次组织召开委员工作例会，研究布署工作，并参与企业各项工作和规章制度的完善和实施，进一步完善职代会制度，坚持每年召开两次职代会，讨论通过企业经理作的年度工作计划和经营方针，使职工代表对企业重大决策都有初步的了解，并能积极地提出意见和建议。

　 3、坚持办好“职工之家”，广泛开展有益活动。

　 ① 根据企业实际组织开展各项有益的文体活动， 每年春节三 八、五 一、国庆等重大节日，都由工会组织开展有益的文体活动、并积极参加上级工会组织的活动。每年老人节期间组织全体退休职工召开座谈会，工会在力所能及的情况下，拨出少量的资金支持各基层单位开展小型活动，丰富职工文化生活，增强职工体质，弘扬爱国主义、集体主义和同志间团结、友谊和互助精神。

　 ② 每逢职工生日，工会通过邮电礼仪给职工家送贺卡和生日礼物，表示生日祝贺，两年共为职工祝贺生日233人次。

　 ③ 加强工会经费的管理，在掌握经费的使用上实行公开，坚持做到按法定数额如数上交各级工会，留用资金全部用于职工福利，工会委员会议上公开经费的使用情况。两年工会慰问生病住院和困难职工67人次，组织工会委员走访职工家中43人次。

　 ④ 实行与行政平等协商，由工会和企业法人签订了劳动集体合同，双方加强对合同的中期管理，未发生劳动争议现象。

　 通过开展“职工之家”创建活动，公司工会不断巩固三明市“模范职工之家”成果，并积极创建省级“模范职工之家”。

　 两年来，我能自觉地参加党组织的各项政治理论学_，努力学_理论、党的十六大精神和“”重要思想，不断提高自己的政治素质和理论水平，工作中能忠实地贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委的工作布署，把公司党建工作、工会工作和企业精神文明建设工作不断推向规范化、制度化的轨道。工作中，以党员的标准严格要求自己，清正廉洁，不以工作之便谋取私利，自觉地维护企业利益和职工的合法权益，能努力完成本职工作任务。

　 存在不足的地方主要表现在一是在改革开放的新形势下，思想不够开拓，思想观念、思维方式、活动方式和工作方式还不能适应形势发展的需要；二是有时因工作繁忙存在顾此失彼现象；三是由于没有系统地理论学_，政策问题研究不深，这有待在今后的工作中努力学_，加以改进，更好地为企业改革服务，为职工服务。

　 第7篇：公司党委书记工作总结年公司党委书记工作总结 是最新发布的《年公司党委书记工作总结》的详细参考文章，感觉很有用处，这里给大家转摘到。

　 精心整理了“年公司党委书记工作总结”，望给大家带来帮助!更多个人总结,工作总结,班主任工作总结,教师工作总结,个人工作总结,年终工作总结,销售工作总结,试用期工作总结等,请关注工作总结栏目! XX年，我公司党委在上级党委的正确领导下，坚持以确保改革和生产经营任务完成为目标，紧扣“中心”、把握大局，认真贯彻落实党的xx大精神,努力实践“”重要思想，大力加强党的建设、精神文明建设和思想政治工作，团结带领广大党员、 干部和职工群众，锐意进取、拼搏奋进，全面组织制定、实施了年度工作计划，较好地发挥了政治核心和战斗堡垒作用。

　 一、政治理论为改革发展提供了有力指导 公司党委始终坚持把政治理论作为一项重要工作来抓。年初制定了详细的学_计划，对学_内容、时间、方式、目标等提出明确要求，写作使政治理论学_做到了规范化、制度化。

　 二、领导班子和干部队伍建设得到了加强 抓好领导班子和干部队伍建设，是提高各级组织战斗力和完成各项工作任务的保证和前提，今年，我们主要抓了以下五个方面的工作：一是，开展了“树组工干部形象”学_活动。公司党委真组织开展了“树组工干部形象”学_活动。根据实际情况，我们主要采取以自学为主，集中学_为辅的方式，坚持理论与业务相结合。在学_过程中结 合个人的工作、思想实际，系统学_了“”重要思想、xx同志的“七一”讲话和贺国强同志在全国组织系统电视电话会上的讲话等资料。通过学_，使我们对“”重要思想有了更深刻的理解。今后我们将根据实际，广泛征求广大党员、干部的意见，进一步完善坚持公道正派的具体制度和措施，在学_和工作中树立新形象，为组织工作开创新局面。二是、根据《中国共产党基层组织工作条例》，进一步加强了党(总支)党支部建设。今年，完成了2个党支部的换届选举工作，换届前对各支部都认真进行换届考察，听取各方面意见，进行反馈。还及时增补各党总支(支部)委员，保证各党总支(支部)各项工作的顺利开展。在党员队伍建设方面，我们主要抓了四个环节：一是把好入口，严肃认真地做好发展党员工作。今年，共发展预备党员16名，转正16名。三是、贯彻落实《中共中央党政领导干部选拔任用工作内容地图暂行条例》认真 做好领导班子的调整和干部的调配、任免工作。在干部选任工作中坚持干部选任的标准、原则、程序和各项纪律，通过民主推荐、民意测验等途径广泛听取群众意见。四是、制订完善了《公司中层领导人员选拔聘任实施办法》、《公司领导人员竞聘工作流程等。五是、推进公开选拔干部和干部竞争上岗，列出八个岗位进行公开选聘或选聘干部.共有15名同志参加竞聘或选聘，经过初审、竟聘、测评、组织考察等环节确定初步人选，后经党政领导联席会讨论决定，选拔出八名较为优秀同志上岗。

　 三、“形势、目标、责任”主题，为生产经营工作的顺利开展创造了良好的氛围 “形势、目标、责任”主题，是公司贯穿全年、统一思想、凝聚力量、推进工作，具有深远而现实意义的活动。4月3日至12日，公司“形势、目标、责任”主题宣讲小组举办了6场报告会。宣讲小组在宣讲过程中避免了简 单化、照本宣科以及宣讲不深入、不到位的现象，充分运用摆事实、算细帐、对比分析等方法，极大的增强了的吸引力和说服力，听报告员工近700人。通过听报告，大家普遍感到，既看到了我们面临的困难，又看到了我们的竞争优势和光明前景，从而坚定实现目标的信心。

　 四、党建工作的提高，带动了其他工作上水平 “创先争优”、“先锋工程”和“凝聚力工程”活动，是公司近两年来党建工作的重要载体，是加强基层党组织建设的重要举措。今年，公司党委针对重组改制后面临的市场环境和经营环境的重大变化，有重点的开展了以“凝聚力工程”为载体的基层党建活动。各基层党组织思想重视、工作总结组织有力、重点突出、目标明确，保证了活动持续深入、扎实有效的开展。6月26日，公司党委在庆祝建党82周年暨“创先争优”表彰大会上，对在“凝聚力工程”活动中涌现出 的5个先进党支部和10名优秀共产党员进行了表彰。通过开展以“凝聚力工程”为载体的基层建设活动，促进了党组织自身建设的加强，使基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用得到了充分发挥。突出表现在以下三个方面： 一是党组织建设水平有了新的提高，凝聚力、战斗力不断增强。通过深入开展“先锋工程”和“凝聚力工程”活动，丰富了党支部达标活动的内容，党组织建设得到了改进和加强，促进了支部工作的规范化、科学化建设，并创造了一些好的做法和成功经验。一分公司党支部，针对党员工作在各外围场点，管理起来难度较大的特点，对党员实行网络式管理，以外围场点划分为党员责任区块，分别成立党小组，选派有责任心、原则性强的同志担任党小组长。每个支委负责一个区块，形成“党支部-- 支委委员-- 党小组长-- 党员”的网络管理模式，对每个党员明确区域责任，实行目标管 理，把评出的优秀党员岗位授予“党员先锋岗”，并在党员大会和全体职工大会上进行广泛宣传，使“党员先锋”的模范作用和党支部的战斗堡垒作用得到了充分发挥。服务公司由党总支改为党支部后，对支委提出了更高的要求，要求支部成员必须做到“三个熟悉、三个负责”即：熟悉本职工作业务知识，熟悉生产经营管理知识、熟悉上级的各项政策和工作部署，做到对上级组织负责、对企业负责、热门思想汇报对全体职工负责。支部先后建立起了班子自身建设、党员管理、思想政治工作等八项基础工作档案，并完善了“三会一课”、党支部议事规则、党员队伍分析等十项制度，并根据队伍区域和工作性质重新划分了党小组，开展了“新形势下的共产党员怎么体现先进性”的大讨论，对党员提出了严格的要求，保证了各项组织工作的顺利开展。质检中心党支部，在“ 凝聚力工程”活动中，积极推行民主管理、努力凝聚职工的力量。二是广大党员的先锋意 识进一步增强，整体素质明显提高，模范带头作用得到很好发挥。各单位优秀共产党员在工作上知难而进，冲锋在前，主动承担急、难、险、重任务，以模范行动影响和带领职工，高速度、高质量、高水平的完成每一项任务。

　 三是有力地促进了企业改革和生产经营任务的完成。事业部各党总支、支部，在作好改革中的思想稳定工作的同时，把完成生产经营任务作为自己的工作目标，把“先锋工程”、“凝聚力工程”同生产经营和“标准化班组建设”活动相结合，促进了党建和生产经营工作上台阶，最全面的参考写作广大党员自觉从思想上、工作上适应市场，练内功，强素质，以过硬的质量、优质的服务、良好的信誉竞争市场，为公司创收增效做出了重要贡献。

　 五、深化，落实制度，党风廉政建设卓有成效 根据XX年的工作部署，我们按照“抓认识、抓重点、抓成效”的原则，在 抓好面上党内法规的同时，组织广大党员干部开展了“艰苦奋斗，廉洁从政”主题，认真学_了《毛泽东、邓**、江**关于艰苦奋斗、居安思危保持同人民血肉联系的论述》、《xx在西柏坡学_考察时的讲话》等材料，并召开座谈会，深刻理解新形势、新任务前保持和发扬艰苦奋斗优良作风的重大意义，较好地增强了大家坚持“两个务必”，做到“四个”，廉洁从政的自觉性。积极开展效能监察工作，重点开展了“物资采购、设备购置招投标效能监察”，“基建维修等工程建设项目效能监察”，“防止国有资产流失的专项效能监察”等，并取得阶段性成果。进一步严格了党风廉正建设责任追究制度，做到四个结合，即党风廉正建设责任制考核与经济业务工作考核相结合;党风廉正建设责任制定期全面考核与专项工作的监督检查相结合;党风廉正建设责任制考核与民主生活和干部述职相结合;党风廉正建设责任制考核与干部评议、考察任用相结合。进 一步增强了落实责任制的力度和实效，保证了“一岗双则”的真正落实。认真做好了领导干部廉洁自律检查考核工作。

　 六、扎实有效的开展宣传工作和企业文化建设 把握重点，有针对性的做好宣传个人简历工作。通过细致、多样的日常宣传，帮助广大职工不断解放思想、更新观念、提高分析和解决问题的能力。年初公司及事业部工作会议召开后，党委工作部立即着手编写了贯彻会议精神的宣传提纲、更换了宣传橱窗、开设了专题广播，并举办了多种形式的宣讲活动等，通过职工喜闻乐见的形式，对会议精神进行了深入的宣传贯彻。引导职工认清了形势、明确了任务、统一了思想、坚定了信念。通讯报道工作紧跟形势，围绕事业部在市场开拓、经营管理、成绩效益、先进模范等展开宣传，唱响了主旋律、打响了主动仗，为事业部的改革、发展和稳定营造了良好的舆论环境。全年累计向《中国石油报》、《华北石油 报》投稿197篇次，刊发66篇。积极搞好企业文化建设。公司的企业文化建设，按照“代表先进文化的前进方向”的要求，与时俱进，面对新的形势和任务，围绕育本、铸魂、造型而展开，加大了对事业部科技投入、综合实力、岗位培训、职工文化生活和企业形象的宣传。4月，在事业部全体职工中开展了征集“企业精神、经营理念、管理理念、企业价值观”的活动，两次召集有关人员进行讨论、推敲和斟酌，并对最后确定内容进行了详细的解释后上报有限公司参选。在两级石油报上分别刊登了《中油测井公司华北事业部拓宽市场步入高层次竞争》、《测井华北事业部成功完成华北钻井史上最小井眼施工》、《测井华北事业部倾力培养高素质知识团队》、《中油测井有限公司华北事业部陕北测井小队优质服务纪事》、《测井有限公司华北事业部琼海滩头建功勋》等文章，TOP100排行鼓舞了士气。参加了原管理局的乒乓球、象棋比赛;东风社区的排球比赛、 拔河比赛;开展了跳绳比赛、猜谜语、春季长跑等小型多样的文体活动，起到了全民健身的作用。普法工作取得良好效果。一是根据总公司《关于“四五”普法期间继续开展法制宣传规划》的要求，结合事业部实际，分层次、有重点的开展法制宣传活动。为基层订阅了有关法律知识的工具书，各基层单位通过学_日、举办讲座等形式，对广大职工进行法律知识宣传，形成了较好的宣传声势和舆论氛围。二是根据有限公司(测井办字[XX]73号)文件《关于开展XX年“12·4”全国法制宣传日宣传活动的通知》要求，我们紧紧围绕“依法制国，执政为民”的主题，广泛开展了法律知识竞赛答题活动，并在事业部范围内张贴了标语、悬挂了宣传条幅，起到了很好的宣传作用。

　 九、知识分子工作有了显著进步 知识分子工作是关系着事业部发展的一项十分重要的工作，如何发挥好他们的作用，发掘他们的潜能，是事业 部发展的决定因素。今年，事业部把做好知识分子工作，提高技术骨干待遇，纳入了“凝聚力工程”活动。华北事业部党员中具有高级技术职称的37人，中级技术职称的67人，分别占党员总数的13%和23%;具有大专以上学历的138人，占党员总数的%。为了留住人才，我们把知识分子党员作为人生观、价值观的重点对象，要求他们自觉做到六个带头(即带头学理论、学业务、学技术;带头降成本、创收、创新增效;带头开拓市场、巩固市场、扩大市场;带头关心改革、拥护改革、支持改革;带头艰苦奋斗、吃苦在前、享受在后;带头维护稳定、遵纪守法、坚决同不良倾向做斗争)，来影响周围的同志。同时，我们继续实施了“事业留人、感情留人、待遇留人”的战略。一是进一步改善单身职工住宿环境和办公条件。为单职工知识分子继续执行生活补贴、保证他们较好的生活环境和办公环境。二是继续实施聘任副主任工程师制度。三是建立了事业部“技 术人才库”，将事业部副主任工程师以上的技术人员基本情况收录进库，以便有效管理与合理使用。四是出台了《科技奖励条例》，对科技攻关、技术改造、技术创新等方面取得突出成就的人员给予重奖。这些措施的实施，极大地调动了科技人员和技术骨干心得体会工作的积极性和主动性，也为事业部持续发展创造了条件。

　 十、贴近生产，开展活动，职工队伍整体素质、文明程度不断提高 各级工团组织围绕事业部党委、事业部的中心工作，认真开展活动，较好地发挥了职工群众在两个文明建设中的主力军作用。工会以“五大杯竞赛”活动为载体，实施“经济技术创新工程”，最大限度地调动和发挥广大职工的积极性和创造性，开展形式多样的劳动竞赛和合理化建议活动,发动职工群众为公司生存与发展献计献策，认真开展了送温暖活动，对特困职工、贫困职工、职工遗属等进行了慰问。同时，还组织了 “拔 河比赛”、“乒乓球比赛”、“职工技术比赛”等丰富多彩的活动，受到职工的好评。

　 XX年，公司的各项工作虽然都取得了比较好的成绩，但是，工作中仍然存在不少薄弱环节和不足。主要是：工作安排的多，检查力度不够，在抓落实上还需要下工夫;有的干部作风飘浮，敬业精神、艰苦奋斗精神和为基层服务的意识较差;党建工作面临的一些新情况、新课题，要求我们深入研究和解决等。对于这些问题，已经引起了事业部各级领导的高度重视，今后务必认真加以避免和解决。

　 以上就是《年公司党委书记工作总结》的全部内容，讲的是关于工作、活动、党员、开展、职工、事业部、公司、等方面的内容，希望对大家有用。

　 第8篇：党委书记在公司党群工作会议上的讲话党委书记在公司党群工作会议上的讲话 以人为本和谐稳定努力推动党群工作再上新水平 供电公司党委书记在公司党群工作会议上的讲话 同志们： 为进一步提高工作效率和质量，公司党委决定，把党建暨精神文明建设、纪检监察、工会、共青团、新闻宣传等工作会议合并召开公司党群工作会议。这次会议的主要任务是，认真学_贯彻集团公司党群工作会议精神，全面总结公司年党群工作，分析形势，安排年任务，动员公司上下统一思想，振奋精神，努力推动党群工作再上新水平，为建设“一强三优”现代公司做出更大的贡献。

　 下面，我讲三个方面的问题。

　 一、年党群工作情况 年，在集团公司党委和市委、市政府的正确领导下，公司党群系统紧紧围绕中心任务，求真务实，创新工作，为公司各项目标任务的全面完成发挥了重要作用。

　 保持共产党员先进性活动取得实效。确立了“六个结合”、“四个到位”和“三个一致”的工作思路，制定了活动方案，圆满完成三个阶段的任务，实现了“两不误、两促进”，群众满意率达到100％。按照干部党员、普通党员、离退休党员三个层次，分别制定了“六个高”、“六个好”和“四个做到”的先进性标准，被市委督导组在全市推广。加强保持共产党员先进性长效机制的研究，努力巩固先进性活动成果。公司先进性活动得到上级部门的高度评价。

　 党建工作进一步加强。强化党建工作的制度化、规范化建设，制定《政工工作作业指导书》，实现党建一体化管理体系的持续创新。注重党建工作的持续改进，开展了满意度测评，重点针对不满意部分实施整改。认真开展党员和党组织信息库建设，实现党内管理的标准化、科学化。加强干部队伍建设，严格落实两级理论中心组学_制度，举办中层管理人员能力提升培训班，干部理论水平和管理水平不断提高。积极推行中层干部任前公示和试用期制度，干部管理的透明度进一步增强。

　 纪检监察工作取得新突破。深入贯彻国家电网公司两个《决定》和集团公司《惩防体系实施细则》，认真落实党风廉政建设责任制，积极推进公司惩防体系建设。加强廉洁文化建设，开展了廉洁文化理念和廉政格言警句征集。推行廉政短信预警，举办廉政预防与治理专题讲座和预防职务犯罪图片展，形成党风廉政大宣教格局。完善公司两级重大事项决策制度，规范议事范围和决策程序。认真开展效能监察和“三清理一规范”工作，对重大资金监管和重大工程项目进行廉政立项。公司连续十五年无重大违法违纪事件发生，被授予“山东电力年度纪检监察工作先进集体”。

　 工会工作迈上新台阶。认真落实集团公司党委要求，积极开展职工代表竞选试点工作，试点经验在集团公司推广。大力推进政务公开，严格落实听证会和总经理接待日制度，努力拓宽沟通渠道。丰富群众文体活动，组建员工业余文化协会，开展女员工“巾帼建功”活动。广泛开展劳动竞赛和技术创新活动，荣获“全国安康杯劳动竞赛先进单位”。公司工会被评为“年度山东电力先进工会”。

　 共青团工作开创新局面。强化团组织“三个服务”的作用，不断深化青年创新创效、青年志愿者服务和“号、手”活动。创新开展青年职业生涯导航，荣获“山东电力精神文明建设创新奖提名奖”。加强团员意识，入选团中央“增强团员意识主题实践活动百例”。变电队团支部荣获“全国五四红旗团支部”，贵苑大酒店被命名为“全国青年文明号”，公司团委被评为“山东电力五四红旗团委”。

　 精神文明建设和思想政治工作取得新进展。以学_十六届五中全会精神为重点，加强形势任务。认真组织五个文明评选，积极开展结对救助帮扶活动。严格落实稳定工作责任制，坚持定期开展员工思想动态分析，切实把握思想政治工作关键点和思想行为危险源。围绕广大员工关心的热点和难点，开展稳定情况调研，发现问题，超前控制，确保队伍和谐稳定。

　 行风建设再上新水平。坚持“四个服务”，落实“三个十条”，深化“彩虹工程”常态运行。加强社会监督，实施客户满意管理常态机制建设，设立客户总经理接待日，定期召开客户关系委员座谈会。强化员工服务意识，先后举办4期优质服务技能提升训练营。认真组织“三公调度”暨优质服务宣传活动。积极开展明察暗访，客户投诉受理率、处置率、反馈率均达到100%。年，全市供电系统全部获得行风免评或第一名，公司连续六年被评为全市行风建设先进单位。

　 企业文化建设取得新业绩。建立了企业文化大纲，设计了领军人、廉政、安全、服务等专业文化纲要，理清了企业文化建设的理论框架和内容脉络。组织企业文化调研，发现问题，查找不足，不断调整企业文化建设的思路和重点。注册了真情关爱标志。加强载体创新，授予第一批真情使者，开展关爱企业金点子和典型优质服务案例评选活动，不断深化真情关爱三项工程，促进了企业和谐发展。

　 新闻宣传工作收获新成果。加强对外宣传，年，全市供电系统对外宣传报道稿件421篇，公司本部240篇，创历史最好水平。《滨州电力》办报质量进一步提高。拓宽宣传渠道，创办《新闻参考》和《彩虹》报，建立了公司内部。被评为“年度山东电力新闻宣传工作先进集体”。

　 总之，年，公司上下紧紧围绕改革、发展、稳定的大局，团结拼搏，扎实工作，党群工作取得了较好成绩。先后荣获“全国文明单位”、“全国群众体育先进单位”、“国家电网公司效能监察十佳优秀成果奖”、“山东省企业文化建设成果一等奖”、“华北电网公司系统先进基层党委”等多项荣誉称号。在刚刚结束的集团公司党群工作会议上，公司党委连续第四年被评为“山东电力先进基层党委”。这些成绩来之不易，凝聚了公司广大员工的智慧、心血和汗水，涌现出了一大批先进单位、集体和个人。在此，我代表公司党委，向获得各项荣誉的单位、集体和个人表示热烈的祝贺！向公司从事党群工作的全体同志表示衷心的感谢和亲切的慰问！ 二、认清形势，坚定信心，增强做好党群工作的____感 “十一五”是全面建设小康社会的关键时期。国家电网公司审时度势，做出了开展“爱心活动”、实施“平安工程”，加快推进“一强三优”现代公司建设的战略部署。集团公司也明确提出，要在国家电网系统率先初步建成“一强三优”现代公司。从地方经济形势看，全市经济成功实现“追赶战略”向“赶超战略”的转变，发展速度继续保持高速增长，对电力的安全稳定要求不断提高。十届一次职代会上，公司立足滨州复杂的电力市场竞争局面，提出了“坚持‘一条主线’、加快‘两个发展’、把握‘三项重点’、提高‘四个水平’”的总体要求，确立了“一个确保、两个争创”的奋斗目标。

　 面对新的形势和新的任务，充分发挥职能作用，服务大局，实现公司创新发展的各项目标，党群工作和员工队伍还存在一定的差距和不足：一是部分党支部创新能力不强，工作方式方法简单、陈旧，不能及时发现问题和解决问题。有的党支部班子不能严格执行民主集中制原则，影响了党支部战斗堡垒作用的发挥。个别党支部班子涣散，各行其是，在群众中造成不良的影响。二是部分县供电公司，对党群工作的重要性缺乏正确认识，存在“重行政、轻党群”的现象。有的县供电公司党群机构不健全，党群工作人员、经费不能落实。个别县供电公司党委政治核心作用发挥不够，甚至弱化。三是部分党群干部学_力不强，工作质量和管理效率不高，能力素质难以适应形势发展的需要。有的党支部书记不能很好履行职责，怕越位实则不到位。个别党员领导干部廉洁自律意识淡薄，追求个人私利，损害了党的形象。四是部分党员自我要求不高，在工作中不求上进，得过且过。有的党员作风散漫，不能严格执行党组织的各项要求。个别党员落后于一般群众，甚至游离于企业管理之外。五是部分员工对改革发展的形势认识不足，缺乏危机感和压力感。有的员工不把精力放在干工作上，只讲索取，不讲奉献。个别员工不注重个人修养，甚至出现道德水平下滑。

　 这些问题的存在，会给企业的发展带来不利影响，大家务必引起高度重视，在今后的工作中切实加以克服。经过认真总结工作经验，做好下一步党群工作，必须重点坚持三个方面，并注重抓好三个结合。

　 坚持三个方面： 一是坚持以创新为先导。创新是管理的主旋律。长期以来，公司非常注重工作创新，并在党的建设、“彩虹工程”常态机制建设等方面取得丰硕成果，形成了浓厚的创新之风。党群工作的对象是人，员工的思想随着社会的进步和企业的发展而日趋多元，要求党群工作必须与时俱进，适应不断发展变化的形势需要，创造性地做好每一项工作。要认真研究新情况下，党群工作的规律和特点，探索建立有利于党群工作开展的工作机制；要认真研究改革中员工的思想需求，有针对性地创新工作方式、活动载体。要通过创新，进一步提高党群工作的说服力、穿透力和影响力，提高党群工作的生命力和活力。

　 二是坚持以企业文化建设为关键。公司通过积极开展企业文化建设，实施真情关爱行动，较好地发挥了凝聚员工的作用。今年，要根据“爱心活动”和“平安工程”的要求，对真情文化进行完善，建立起广大员工认同的文化体系，营造出企业、员工互动互为的文化氛围。通过文化的力量，浸润员工的思想和心灵，弥补制度刚性管理的不足，充分调动员工的积极性、创造性。企业要切实关心员工的成长进步，真正实现员工与企业共同发展。党群工作者要加强对企业文化建设的宣传和贯彻，使广大员工能够正确理解、充分认识、积极实践企业文化，更好地为企业发展做出贡献。

　 三是坚持以提高工作绩效为保证。去年以来，公司在集团公司率先开展绩效管理的研究和探讨，取得了一定的实效，推动了公司各项事业的发展。建设“一强三优”现代公司，开展“爱心活动”、实施“平安工程”都对党群工作提出了更高的要求。党群干部必须进一步增强责任意识和精品意识，充分利用绩效管理的方法和平台，进一步提高个人工作效率和质量。党群部门之间要相互支持，密切协作，形成合力，不断提升组织绩效，努力提高党群工作水平。

　 抓好三个结合： 一是抓好党群工作与公司中心工作的结合。党群工作必须与企业中心工作相结合，虚功实作，不走过场，才能取得实效。当前，党群系统要紧紧围绕队伍稳定、安全生产、企业管理、市场开拓等开展工作。要通过实施“爱心活动”、“平安工程”，加强企业文化建设，把公司的各项任务要求，转化为广大员工的工作动力和精神追求，确保公司总体目标的实现。

　 二是抓好创新与继承的结合。在历届领导班子的带领下，公司党群工作扎实开展，不断进取，形成了许多好传统、好做法。这些都是党群工作的宝贵财富，也是进一步创新的基础，必须在今后的工作中很好地继承发扬。同时，要强化党群基础工作管理，规范基层党支部工作，为党群工作创新开展提供良好的内部条件。

　 三是抓好党员典型选树与不作为党员管理的结合。党员队伍整体素质是党员先进性充分发挥的关键。要积极选树典型，对品德高尚、业绩突出的优秀党员事迹进行大力宣传和弘扬，在党员中营造学先进、赶先进、争先创优的浓厚氛围。要加强不作为党员的管理，建立帮扶机制，落实责任，确定目标，限期整改。

　 三、年党群工作指导思想、目标和重点工作 深入贯彻集团公司党群工作会议和公司十届一次职代会精神，当前和今后一段时期，公司党群工作的指导思想是：以“”重要思想为指导，以开展“爱心活动”、实施“平安工程”为主线，坚持在深化中提高，在创新中保持