银行某市分行副行长、纪委书记2021年度民主生活会个人对照检查材料

　　银行某市分行副行长、纪委书记2021年度民主生活会个人对照检查材料

　　为深入学习党的十九届五中全会精神,全面贯彻领会党中央决策部署,根据党章和党内相关规定,按照上级行认真开好2020年度党员领导干部民主生活会的通知指示精神，农发行南京市栖霞区支行于近日召开了民主生活会。

　　一、把握会议主题，激发创业热情

　　2020年度民主生活会的主题是:认真学习贯彻党的思想,加强政治建设,提高政治能力,坚守人民情怀,夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利,开启全面建设社会主义现代化国家新征程。

　　通过开好民主生活会,进一步加强领导班子自身建设,切实做到旗帜鲜明讲政治、服务大局担使命、精诚团结聚合力、清正廉洁作表率;进一步团结带领支行干部员工,不忘初心、牢记使命,以更高的管理水平、更强的服务能力、更优的支农业绩,为全面建设社会主义现代化国家、实现第二个百年奋斗目标贡献力量。

　　二、开展学习研讨，广泛听取建议

　　该行通过个人自学、集体研讨等方式,组织党员领导干部紧扣主题，深入学习党的十九届五中全会精神,学习贯彻党中央关于“三农”、金融、脱贫攻坚等工作的重要指示批示精神,深刻领会党中央统揽中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局,科学把握我们党所处的历史新方位和面临的新形势新任务,坚持以人民为中心的发展思想,统筹推进“四个伟大”的系列重大战略决策、部署和意图,强化忧患意识,发扬斗争精神,认真学习党章、《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见》,持续推动支行不忘初心、牢记使命活动,团结支行干部员工为完成新时代农发行使命任务而不懈奋斗。

　　该行采取问卷调查、召开群众大会等形式,广泛征求党员、干部、群众意见建议8份。在防范新冠肺炎疫情常态化要求的前提下,支部成员带头开展谈心谈话。做到领导班子成员之间必谈,并接受党员、干部约谈。内容紧密结合个人思想、学习和工作实际,逐个对照、逐条查找、逐项梳理,找准查实存在的突出问题,深入进行党性分析,深刻挖掘问题根源,有针对性地制定整改措施。

　　三、认真查摆问题，撰写对照检查材料

　　该行紧扣主题,对照党章党规党纪,对照初心使命,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去。主要从以下5个方面进行了对照检查。

　　(一)是学懂弄通党的思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

　　(二)是坚持和加强党的全面领导,充分发挥各部门的政治功能,团结带领广大党员干部和员工不折不扣贯彻落实党中央决策部署。

　　(三)是履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力服务粮食安全、脱贫攻坚、乡村振兴和国家区域发展战略,切实发挥农业政策性金融职能作用。

　　(四)是学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项。

　　(五)是落实全面从严治党责任,班子成员带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义。

　　在广泛听取意见建议、认真查摆突出问题的基础上,该行班子成员认真撰写了领导班子对照检查材料和个人发言提纲。大家本着对党忠诚、对事业负责的态度认真履职,直奔主题、直面问题,从具体人具体事入手,切实查摆个人责任,深刻剖析思想、政治、组织、作风、纪律上存在的问题。特别是对照党章进行深刻的党性分析,检视党性修养的差距。

　　四、开展批评和自我批评，抓好问题整改

　　该行党员领导干部遵循“团结—批评—团结”的方针,充分运用批评和自我批评武器,开展积极健康的思想剖析,增强发现和解决自身问题的能力。支部书记带头作个人对照检查、开展自我批评。对本人重大事项报告、遵纪守法、履职尽责、行务公开执行情况、以及巡察反馈、问题整改等方面，逐项做了说明。支委班子成员逐一从“思想政治、精神状态、工作作风”三个方面对照查找自身问题，检查和自我批评。通过开展互相批评,既指出差距不足,又提出改进意见。对批评意见，大家都能正确对待、虚心接受,有则改之、无则加勉。

　　针对会上开展的批评和自我批评情况,支行明确整改方向,完善整改措施,防止说归说、做归做。坚持“当下改”与“长久立”相结合,既“治已病”又“防未病”,健全制度机制,补齐短板弱项。坚持开门整改,整改情况将通过适当方式在一定范围内向党员、群众公开。

　　银行某市分行副行长、纪委书记2021年度民主生活会个人对照检查材料

　　按照中央关于深入开展党的群众路线教育实践活动的统一部署，2013年11月5日，中国人民银行党委书记、行长周小川同志主持召开党委专题民主生活会，围绕“为民务实清廉”主题，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，聚焦“四风”，以整风精神认真开展批评和自我批评。中央第29督导组组长张耕同志、副组长齐让同志和督导组成员，中央组织部、中央国家机关工委有关负责同志到会指导。人民银行党委委员胡晓炼、刘士余、易纲、王华庆、潘功胜、李东荣、郭庆平、金琦出席会议。

　　?为保证专题民主生活会质量，中国人民银行党委高度重视，根据中央的部署和要求，在中央第29督导组的具体指导下，作了认真充分的准备。一是精心组织学习。专题民主生活会前，党委班子共组织了7次集中学习，党委成员认真系统地学习了中央规定的文件资料，重点学习了党的十八大报告和习近平总书记一系列重要讲话，自觉把思想和行动统一到中央重大决策部署上来，为开好专题民主生活会奠定了思想基础。二是广泛征求意见。行党委和党委各位成员紧扣作风建设，召开各层面座谈会26场，发放调查问卷和征求意见函972份，深入基层实地调研20余次，征集到各方面反馈的意见建议516条，并认真听取了中央教育实践活动办公室和中央第29督导组的反馈意见。三是普遍开展谈心。党委书记与党委每名成员之间、党委成员相互之间、党委成员与分管部门负责同志之间，都进行了深入谈心，征求对方对自己存在问题的意见和改进建议，相互沟通思想、增进了解、化解矛盾。周小川同志还专门与总行机关部分青年干部代表谈心，听取意见和诉求。四是认真撰写对照检查材料。周小川同志亲自主持起草行党委班子对照检查材料，督促党委各位成员亲自动手撰写个人对照检查材料并逐一审阅，确保行党委和党委各成员按照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求，对遵守党的政治纪律、贯彻中央八项规定精神和转变作风的情况进行全面总结，对“四风”方面存在的突出问题进行认真查摆，深刻剖析问题产生的根源，提出明确的努力方向和整改措施。根据中央督导组提出的意见，人民银行党委和班子成员反复修改完善对照检查材料，数易其稿。五是详细制定专题民主生活会方案。周小川同志专门主持召开党委会，研究审定专题民主生活会工作方案，并报中央第29督导组审阅。根据中央督导组意见对工作方案进行修改完善，并与中央督导组协商确定了专题民主生活会时间，切实保障了会议顺利召开。

　　?专题民主生活会上，周小川同志首先介绍了会议准备情况，通报了人民银行党委班子遵守党的政治纪律、贯彻落实中央八项规定和转变作风的情况，对党委班子在“四风”方面存在的问题进行了认真对照检查，共梳理出14个突出问题。针对这些问题，人民银行党委从理想信念、党性修养、宗旨意识、群众观念、政绩观、实干作风等方面进行了深刻剖析，从五个方面提出了努力方向和改进措施：一是进一步坚定理想信念，不断锤炼班子党性修养；二是树立正确的政绩观，提高班子领导和决策水平；三是强化监督管理，提高带队伍管系统的能力；四是健全完善长效机制，狠抓全系统作风建设；五是牢固树立宗旨意识，把金融服务基层、服务经济、服务社会、服务民生落到实处。

　　?随后，周小川同志带头紧密联系思想和工作实际，进行深刻剖析和自我批评，党委其他成员也都逐一进行了自我剖析和对照检查。党委各位成员针对“四风”方面存在的不足以及思想上、党性上的差距，深刻剖析根源，并提出了具体的整改措施。周小川同志对各党委委员一一进行了点评，提出批评意见。党委委员对周小川同志、党委委员互相之间也开展了坦诚的相互批评和评议。大家本着对党、对人民、对事业、对同志高度负责的态度，在自我批评的同时，开门见山、动真格地指出了其他同志存在的突出问题，过了一次严肃认真、团结奋进、求真务实的党内民主生活，达到了“团结—批评—团结”的目的。

　　?张耕同志代表中央第29督导组对人民银行党委专题民主生活会进行了点评。他指出，总的看，人民银行党委专题民主生活会开得很好，指导思想明确、会议顺利有序、效果比较明显，是一次高质量的专题民主生活会，具体表现在四个方面：一是聚焦“四风”，问题找得比较准。二是深挖思想根源，原因剖析得比较深。三是贯彻整风精神，真诚开展了批评和自我批评。四是着眼解决问题，措施制定得比较实。张耕同志指出，人民银行党委专题民主生活会之所以能取得成功，主要是因为周小川同志和行党委高度重视，坚持领导带头，深入开展了谈心，作了精心的准备。同时，民主生活会与中央的要求相比，还有些需要加强和改进的地方。下一步工作：一是要及时总结好的做法，进一步巩固和扩大成果。二是要始终坚持高标准、严要求，切实防止“过关”思想。三是要以坚决的态度和务实的作风，扎扎实实地抓好整改落实工作。

　　?周小川同志感谢督导组的肯定和对不足之处的诚恳点评。在会议结束时，周小川同志强调，人民银行党委用一整天的时间召开专题民主生活会，所有班子成员都敞开心扉、开诚布公，积极踊跃发言。大家把聚焦“四风”、整风精神和标本兼治贯穿全过程，会议氛围很好，达到了自我教育、互相帮助，凝聚共识、增进团结的预期目的。下一步，人民银行党委要按照中央部署和督导组的要求，以这次专题民主生活会为良好开端，继续加强学习，弘扬优良作风，进一步拓展批评与自我批评，把重点放在对查摆出来的问题和存在的不足之处的整改落实上，切实做好建章立制，建立健全作风建设长效机制，使联系群众常态化，做到思想不松懈、标准不降低、力度不减弱。同时，要通过各种渠道学习其他单位的经验做法，做好“回头看”的工作，使整改更有成效，确保教育实践活动取得实效。在今后的金融工作中，中国人民银行党委要继续坚定不移地贯彻落实党的群众路线，着力完善金融宏观调控机制，着力推进金融改革发展，着力维护金融稳定安全，着力推进金融基础设施建设，着力加强党的建设和内部管理，不断满足人民群众日益增长的多样化金融需求，为保持国民经济持续健康发展、全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦做出更大贡献。

　　?按照中央关于教育实践活动的有关要求，11月7日下午，人民银行党委书记、行长周小川同志主持召开电视电话会议，向全系统通报了党委专题民主生活会准备情况、会上开展批评与自我批评情况、下一步努力方向和整改措施，对人民银行系统下一阶段教育实践活动提出要求。行党委各位成员，近期退出行党委领导班子的老同志，人民银行系统的全国党代会代表、人大代表、政协委员以及中央督导组有关负责同志出席会议。人民银行机关副处级以上党员干部、各直属单位主要负责同志和分支机构班子成员分别在主会场和分会场参加会议。

　　银行某市分行副行长、纪委书记2021年度民主生活会个人对照检查材料

　　按照**省分行《关于认真开好2020年度党员领导干部民主生活会的通知》部署，我在认真学习、广泛征求意见、与班子成员和干部员工谈心谈话基础上，把自己摆进去，把职责摆进去，把工作摆进去，认真查摆问题，深入剖析原因，认真制定整改措施。现对照检查如下。

　　一、会前准备情况

　　（一）会前学习研讨情况。按照民主生活会《方案》部署，会前我通过参加**市分行党委理论中心组集体学习和个人自学等方式，认真学习新时代中国特色社会主义思想，重点学习了党的精神，研读《》第三卷，学习了总书记最新讲话精神、关于金融领域和纪委监督监察工作的重要论述和指示要求，学习了党章和党中央有关文件精神，认真读原著、学原文、悟原理，努力学懂弄通，为开好民主生活会打好思想基础。

　　（二）会前谈心谈话及征求意见。在深入学习基础上，我按照一对一、面对面，既谈工作问题、也谈思想问题，既谈自身差距、也提醒对方不足的要求，与班子成员之间、分管部门领导和所在支部的党员干部，共**人进行了谈心谈话。通过个别谈话、到基层调研、发征求意见函等形式，广泛听取辖内各党总支、党支部书记和委员、普通员工对**市分行党委和本人的意见建议，查摆自己工作和作风上存在的差距和不足，深刻进行反思剖析。通过梳理，共整理意见建议**条。思考谋划不够深入。运用党的精神指导**市分行纪检监察工作不够，对如何抓好**市分行“十四五”期间纪检监察工作，缺乏深入细致的思考谋划，没有结合**市分行实际进行研究，没有制定工作规划，存在学用脱节的问题。感到**总行和**省分行制定纪检监察工作规划后，**市分行纪委认真执行实施就行，存在“等靠要”的思想。

　　二、存在问题

　　（一）查找在“学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强‘四个意识、坚定‘四个自信、做到‘两个维护”方面存在的问题。一是理论学习不够系统全面。在新时代中国特色社会主义思想学习上，主要通过参加市分行党委中心组集体学习进行，分行党委安排什么就学什么，主动学习、拓展学习不够。没有结合工作分工和纪委工作实际，我始终坚持把学习新时代中国特色社会主义思想与学习党纪党规、系列讲话和纪检监察业务知识紧密结合起来，坚持静下心来、扑下身子，学深悟透、融会贯通。特别是加强对新《准则》《条例》的学习，使自己对全面从严治党新要求有了更加深刻的认识，履职尽责更加自觉。落实好全面从严治党要求，践行好监督执纪”四种形态”作为重要政治任务，在学习、感悟、实践中不断坚定“四个自信”，增强“四个意识”。但经过对照检查，仍存在一些问题，一是理论学习还不够深入。思想解放程度不够，观念更新不够快，与形势的发展要求相比，有时有慢一拍的情况。比如，有时忙于日常事务，淡化了学习和思考，特别是在提升理论素养方面，主观上存在对加强理论学习紧迫感认识不足和“以干代学”“先干后学”“边干边学”的思想，导致自身理论武装不强，思想不够解放，工作上善于创新、争创一流的底气不够足。二是理论与实际工作结合的还不紧密。满足于已有的理论知识和水平，对自己业务知识的学习还不够积极主动，有时会出现学用脱节现象，用理论知识指导工作实践，破解难题方面做得还不够好。

　　（二）在坚持党的全面领导，坚决落实党中央决策部署方面。一是“老好人”思想尚未完全根除。比如:对分管工作、分管股室出现的一些显性问题虽然能及时纠正，但对一些隐性问题，黑不下脸，抹不开情面，批评不够严厉，抓苗头、抓倾向性问题的措施还不够坚决。二是服务意识不强，存在不积极、不主动、不自觉、不到位现象。在执行规章制度上，模范带头作用发挥还有差距，在一些细节问题上要求不是太高。比如，在工作中对上级一些工作部署，有时存在观望、等待现象，与时时处处积极谋划、超前思考、争创一流的要求还有差距。

　　（三）在积极履职尽责，服务疫情防控和经济社会发展方面。一是存在有作风不够扎实现象，有时心浮气躁，沉不下心来研究工作，缺乏钉钉子精神。比如，有时还存在懒于学习思想，对纪律作风有关规定没有熟练掌握，对干部的情况没有做到全面细致了解，对部分干部存在的苗头问题还不掌握。二是存在执行力不强现象，在执行制度和管理干部方面，存在偏宽、偏软现象。比如，平时对一些干部的一些不良思想和行为，坚持原则不够，有时觉得没有造成什么后果就算了，监督执纪有时就低不就高的现象。

　　（四）在收官“十三五”，谋划“十四五”方面。一是精神状态没有始终保持到最佳状态，存在有安于现状，不求有功、但求无过的现象。比如，在工作上存在守摊子，有“小进则满、小富即安”的倾向，对一些难度较大、深层次工作，思考和实践不是很到位。二是面对新岗位新形势新任务，存在“本领恐慌”的问题，对纪检监察工作缺乏专业眼光和专业素养。比如，面对当前的反腐倡廉形势，存在一些思想顾虑，怕影响较为良好工作环境，怕干不好辜负组织的信任。

　　（五）在落实全面从严治党责任，履行“一岗双责”和遵规守纪、纠四风转作风方面。一是干部管理不够严格，在从严管理干部方面做的不够。比如：在加强干部日常作风建设中，对把纪律和规矩挺在前面的认识不够，有时误以为出于对大局的考虑，自认为是营造一个和谐的干事创业环境，怕挫伤同志工作积极性和自尊心，对迟到早退等一些违纪行为采取了默认、容忍态度。二是党风廉政体系建设还不到位。自己的主责主业意识虽然比较牢固，履职职责还算尽心尽力，但对于如何加强办公室党风廉政体系建设，特别是构建不敢、不想的长效惩戒体系思考的还不够，办法还不太多。三是“三会一课”制度坚持得还不够好。比如：虽然也以普通党员身份参加支部活动，但有时因为事务性工作比较多，有时参加组织生活不够及时，也没有静下心来认真参与、深入思考。

　　三、产生问题的根源和症结

　　这些问题本应在工作中自觉改正，但随着专题教育的持续推进，我认为摆在桌面上谈，更有利于帮助自己及时纠正，及时整改，之所以存在这些问题，通过反思，我认为主要来源于以下几方面：

　　(一)理论学习形式大于内容。能够按照要求开展理论学习，但对学习内容没有系统谋划，对学习内容浅尝辄止，不求甚解，学而不思，思而不深，不能真正学以致用，没有针对学习采取针对性的研讨活动，学习成效有待提高;对于理论学习存在“吃老本”现象，存在以干代学，特别是工作与学习发生矛盾时，常以工作忙为由，给自己找借口，忽略了学习，学习时间和效果得不到保证，进取意识不够强烈，上进心没有以前强了。

　　(二)宗旨意识有待强化。近一段时期，我把关注的重点都放在了抓业务发展上，担心存贷增长不够迅速，给我行业务发展水平发展拖了后腿，总想先紧着业务抓，其他的工作暂时拖一拖、缓一缓，导致其他方面的工作节奏有所放缓。

　　(三)律己精神有所弱化。在心理上，依靠材料掌握最新的动态，没有严格要求自己按计划、按周期的去实地调研工作，在亲身实践上有所松懈;在工作中，总觉得自己有多年的工作经验，在基层工作多年，各种情况都遇到过，各种问题也都解决过，对自己的创新意识和创新精神放松了标准，干工作还是依靠老一套思路解决问题，对具体问题没有做到一事一策、具体分析。

　　(四)理论与实际结合不紧密。平时读书、看报的时间比较少，对理论研究和理论学习下的功夫不够深，积累的知识没有与实际情况有机结合，且经常忙于事务性工作，有时候通过听取简单的工作汇报来了解部门工作和项目进展，没有沉下心来进行深入分析。布置工作时有强行安排情况，没有考虑实际困难，不能及时发现并解决工作中存在的问题。

　　(五)缺乏开创事业的精神。对于一些与分管工作关系不是很密切的工作，关心程度不够，面对急难险重任务，当机立断的决心不够，总害怕决策失误，造成损失。不敢直面面对问题，遇到矛盾和问题过于谨慎，过于追求科学性，追求完美，害怕出现纰漏，常常经过长时间的反复思考和推敲后，却错过了最佳的时机。对待一些需要自己独立解决的问题有时拿不定主意，不敢亮剑，总想着求助于领导下决策。

　　(六)缺乏勇于担当的精神。大局意识、全局意识不够强，站位不够高，认为自己主管信贷工作，只要把业务发展抓好好就可以了，与其他工作关联不大，因此对其他工作关注程度不够高，参与的欲望不强烈，因此造成担当精神有所欠缺。四、今后努力的方向和改进措施针对自身存在的“不严不实”问题，我将重点从以下几方面做好整改落实：一是理论与实践相结合。在注重理论学习、提高党性修养的同时，坚持理论联系实际，把着力点放在学以致用上。加强与兄弟行的横向交流，加强联络、交流信息、互通有无、借鉴经验，为协同发展贡献力量。学习其他县市行的先进做法，取长补短，努力做到运用科学理论对一些现实问题进行深入思考，从理论和实践的结合上做出正确的判断，努力做到运用科学理论全面审视自己的思想和行为，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。真正按照“两学一做”的要求，做一名理论扎实、躬身实践的好干部。二是努力强化宗旨意识。我将始终保持正确的权力观，时刻牢记自己手中的权力是从哪里来的、应该为谁所用，加大重视程度和服务力度，始终把群众的利益放在首位，让权力为人民服务，严格、谨慎的用好手中的职权，解决好支行业务上的难题。同时我将履行好职责，对于一些工作难点，提高攻坚意识，自我加压，增强紧迫感和危机感。

　　今后，我要进一步坚定理想信念，坚持党性原则，清廉从政、干净干事，时刻注重自重、自省、自警、自励，始终把严以律己作为“座右铭”，强化自我约束和自我管理，加强对办公室工作的各项要求，守住底线，努力提高标准，规范各项规章制度，制定行为准则，从按时上班下班这类小事抓起，对违反要求的要加大惩处力度，从根源上避免自我放纵、自我沉沦的现象发生。