党的群众路线教育实践活动

　专题组织生活会会议记录

　时间：2015年*月*日

　地点：会议室

　主持人：**

　参加人：机关支部全体党员

　会议主要内容

　1、党的群众群众路线教育

　2、找出在“四风”方面存在的突出问题，分析原因、提出整改措施

　3、广泛开展交心谈心

　会议流程：

　 一、支部书记宣布开会，说明会议的重要性，请党支部书记发言

　二、书记发言

　1、强调使党始终成为立党为公、执政为民，求真务实、改革创新，艰苦奋斗、清正廉洁，富有活力、团结和谐的马克思主义执政党，要实现这一总目标，我们需要加强党员意识教育。

　 2、指出存在的突出问题和原因，主要五方面：一是理论学习还不够；二是党员模范作用发挥还不够；三是工作效率有待提高，工作作风有待加强；四是倾听职工群众呼声，了解群众最迫切解决的问题方面做得还不够。存在问题原因主要是管理工作琐事多；少数党员的理想信念有所淡化；以人为本的观念树得不牢；为职工服务意识还不是很强；思想解放还不够。

　 3、制定整改措施：一是加强学习；二是加强党支部的领导核心作用；三是完善工作机制。探索实行执法“四个三”制度；四是开展机关作风纪律整顿；五是继续广泛征求意见。

　 三、各位党员发言

　1、**：

　发言提纲

　（一）准守党的政治纪律和贯彻中央八项规定精神、省委六条意见、**市委75条具体要求和**市委26条具体规定，转变作风方面的基本情况。

　 （二）“四风”方面存在的突出问题

　1、形式主义方面:学风不够端正，文风不够朴实，话风不够简洁。

　 2、官僚主义方面：思想根源上存在官僚主义，“接地气、通下情”做得不够，下基层调研较少，与同事沟通、协调能力较差，服务工作不到位。

　 3、享乐主义方面：进取心不强，做事怕吃亏，工作怕麻烦。

　 4、奢靡之风方面：思想认识错误，节约意识不强。

　 5、关心职工群众切身利益、服务职工群众“最后一公里”问题方方面：

　 服务意识不强，服务态度不好，服务效率不高。

　 (三)“四风”问题的原因分析

　1、理想信念不坚定，主观主义、功力主义来影响，政绩观错位、责任心缺失：政治理论学习不紧不实，主观主义、功力主义影响，政绩观错位，责任心缺失。

　 2、宗旨意识不牢，封建残余思想影响，官本位思想严重、权力观扭曲：宗旨意识不牢，党性观念不强，群众观念不强，思想根源问题。

　 3、党性修养不强，“三观”不牢影响，改革意志衰退，奋斗精神减退：党性修养不强，自我约束不严，“三观”树立不牢，奋斗精神削减，改革意志衰退。

　 4、政治纪律不严，剥削阶级思想、腐朽生活方式影响，攀比心理作怪，无私精神欠缺：政治纪律不严，节约意识淡薄，攀比心理在作怪，大公无私的思想欠缺。

　 5、“三严三实”落实不够，道德修养需要加强：拼搏精神不足，实干精神不足，创新精神不足。

　 （四）今后努力的方向和措施

　1、加强理论学习，提高理论水平。

　 2、切实转变作风，力戒形式主义。

　 3、树牢群众观念，力克官僚主义。

　 4、弘扬艰苦奋斗精神，摒弃享乐主义。

　 5、坚定理想信念，杜绝奢靡之风。

　 6、加强自我约束，提高拒腐防变能力。

　 7、创新工作思路，增强党建工作实效。

　 2、**发言：个人对照检查材料

　（一）遵守党的政治纪律和转变工作作风方面的基本情况

　（二）“四风”方面存在的突出问题

　1、形式主义方面：学习不够深入系统，学习广度、深度、精度不够，创新意识不够强 。

　 2、官僚主义方面：为人民服务的宗旨观念有所淡薄，深入群众不够，与同事们的协调沟通不够主动，表率作用不够。

　 3、享乐主义及奢靡之风方面：担当精神和吃亏精神不够强，工作作风不够务实。

　 （三）存在问题的原因

　1、放松了自身学习。

　 2、忽视了工作创新。

　 （四）今后努力的方向

　1、切实提高学习的自觉性和主动性。

　 2、加强与干部群众和协调单位的沟通联系。

　 3、注重工作创新。

　 4、转变工作作风。

　 3、**发言：个人剖析材料

　（一）遵守党的纪律和执行中央八项规定的自查情况

　（二）四风方面存在的问题

　1、形式主义方面：政治学习不够，学习标准不高。2、官僚主义方面：下基层工会调查研究少，坐办公室多。3、享乐主义方面：创新意识不强，工作方法简单。自我要求不严，主动超前少。4、奢靡之风方面：没自觉养成艰苦朴素习惯，节约一切可以节约的开支思想需要加强。

　 （三）存在问题的分析

　1、重要思想学习不够，认识不足。

　 2、对学习重要性、必要性、迫切性认识不够。

　 3、误认为搞好本职工作就可以，服务意识不强。

　 （四）整改措施和努力方向

　1、加强理论学习，提高政治素质。2、积极开拓进取，提高工作水平。3、加强自身建设，提高服务能力。4、把全心全意为职工服务放在首位。

　 4、**：个人对照检查材料

　（一）遵守政治纪律和执行八项规定情况

　（二）存在的主要问题

　1、形式主义方面：工作的全局性、前瞻性、创新性不够；工作中经常处于奉命行事；对党和国家的一些重要精神和政策学习和领会不系统、不全面，停留于学文件、参加集中学习的形式。

　 2、官僚主义方面：工作形式比较封闭；工作中有急躁情绪，对待同事的态度还不够热情，说话的方式还不够婉转；主动研究工作的时间和深度不够，实施的过程中发现了问题才去查找资料，学习知识。

　 3、享乐主义方面：深入市场调研不够；仅满足上班时间认真工作。

　 4、奢靡之风方面；和“光盘”的要求还有一定距离，存在浪费现象。

　 （三）存在问题的原因和根源

　1、政治思想意识不够强，对党的思想录像、方针政策的贯彻和执行，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力。

　 2、理论水平欠缺，学习氛围不浓，系统理论学习不够。

　 3、宗旨观念不够牢固，对同事不能始终保持热情的态度。

　 4、工作标准不高，作风不够扎实。

　 （四）努力方向和整改措施

　1、要进一步加强理论学习，增强理论功底。

　 2、进一步改进工作作风，增强宗旨意识。

　 5、**：个人对照检查材料

　（一）遵守党的政治纪律方面和贯彻中央八项规定精神、省委六条意见、**市委75条具体要求和我市26条具体规定情况

　（二）“四风”方面存在的突出问题

　1、形式主义方面：学风不扎实，落实不够有力。

　 2、官僚主义方面：存在傲气和主管倾向

　3、享乐主义方面：吃苦耐劳精神少了，钻研业务精神少；正能量、正思维减少。

　 4、奢靡之风方面：艰苦朴素不够。

　 （三）“四风”问题的原因分析

　1、理想信念弱化

　2、宗旨意识不牢

　3、政治纪律不严

　4、落实“三严三实”要求不够

　5、道德修养下滑

　（四）努力方向和措施

　1、进一步加强学习，增强思想认识。2、进一步强化宗旨意识。

　 3、进一步解放思想，务实创新，增加工作实效。

　 4、严格自律，加强作风建设和制度建设。

　 四、相互批评汇总

　**同志：业务知识学习不系统、不深入，学习浮在表面，没有刻苦钻研精神。学习的业务知识不能很好地结合工会工作实际，做到学以致用，有形式主义倾向。

　 **同志：理论功底不扎实，动笔撰写材料少。平常学习不深刻，不愿开动脑筋，撰写调研文章和公文，一定程度上存在享乐主义。

　 **同志：下基层调研少，存在官僚主义现象。大部分时间呆机关，很少下基层进行专题调研，没有掌握第一手材料和实际情况，美欧写出有份量的调研文章，没有深入探究新时期新形势下工会工作存在的问题和困难。

　 **同志：政治学习不系统、不深入，理论学习流于形式主义。只是按照上级要求完成学习任务，还存在探究不深、钻研不透的问题，离上级的要求还存在较大差距，理论学习没有上升到“我要学”的思想境界，需加强学习。

　 **同志：工作督办落实力度不大，有形式主义现象。平常工作以会议落实会议、以文件落实文件多，抓监督检查、抓落实到位少。安排部署工作，习惯于开会研究、下发通知，下基层进行督办检查少，致使工作成效不明显。

　 四、书记总结

　今天的专题组织会议开的很好，很成功。大家对照“四风”找出了问题，剖析了根源，明确了努力方向和整改措施。各位党员也认真诚恳地交流了思想，这对于我们今后精诚团结，更好的工作打下了良好的基础。

　 五、宣布会议结束