2014年内科党支第九支部工作总结

　　2014年是建国65周年，是深入贯彻落实“十八大”精神的重要一年，也是我院成立六十周年的喜悦之年。我支部在上级党委及院党委的正确领导下正确深刻认识十八大以来我们党出现的新变化，积极开展反“四风”活动；提出中国梦奋斗目标；全面深化改革。全支部党员及医务工作者的积极配合下，紧紧围绕院党委中心工作和年初工作安排，把“一切为了病人”作为支部工作的指导原则，以病人为中心，以质量为核心，团结进取，踏踏实实的做好各项工作，为医院的改革发展尽心尽责，充分发挥了党支部在科室党建的作用，进一步提高了我党支部在我院的影响力、凝聚力。现将一年来党支部的工作总结如下

　　一、全面加强党员的思想政治建设，提高党员的政治理论水平

　　1、精心组织，深入开展党的群众路线活动。群众路线是党的生命线和根本工作路线。深入开展党的群众路线教育实践活动，对于教育引导党员干部牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点，切实改进工作作风，赢得人民群众信任和拥护，夯实党的执政基础，巩固党的执政地位，具有十分重大而深远的意义。根据院党委的统一部署，今年支部开展了4次学习实践活动。通过学习实践活动，领导班子进一步增强了贯彻落实走群众路线的自觉性和坚定性；广大党员受到了一次较为深刻的思想教育,提高了认识。在深入调查研究的基础上，制定了促进支部发展的战略蓝图，初步解决了制约科学发展、群众反映突出的问题,促进了科学发展的长效机制建设,有效地提升了支部的整体服务能力。

　　2、坚持政治学习，加强思想教育。支部始终把十八大全会精神的学习贯彻作为工作开展的重中之重，坚持把学习贯穿工作始终，采取领导班子带头学、理论学习集体学、分组讨论集中学、专题报告辅导学等多种形式，做到人人有心得、学习有记录、成效有保障。深入学习党的十八大三中、四中全会精神，加强理想信念宗旨教育。通过学习，支部干部职工对此有了更为深刻理解，对新医改政策等医疗卫生方针政策有了更为准确的把握，对未来发展方向有了更为清醒的判断，忧患意识、机遇意识、创新意识、竞争意识不断强化，工作积极性不断提高。

　　3、开展形式多样的主题实践活动，践行党的宗旨。本年度5月，我支部开展了参观“改革开放第一村——小岗村”党日活动，使党员同志深刻认识到人民是历史的创造者，人民群众是党的力量源泉。要坚持和发展中国特色社会主义。

　　二、大力推进组织建设，增强党组织的凝聚力、战斗力，构筑坚强战斗堡垒。

　　1、建立和落实支部党建工作责任制。作为院党员示范岗支部委员结合支部实际，选定相关负责人，相关负责人具体抓，逐项抓，将支部党建工作开展的有声有色，号召全体党员及先进分子为医院的发展和建设尽自己最大的努力。

　　2、切实做到党建工作年初有计划、半年有检查、年终有总结，并做好了党建信息报送工作，全年按时向院党委报送党建信息稿件，调研文章，全面完成院党委下达的任务。

　　3、按照院党支部的要求按时收缴党费。交纳党费严格按照党章规定的程序进行，并及时按工资收入变动而调整比例。对所收党费全部足额上交至院党委。按时交纳党费已成为全院党员的自觉行动。

　　4、按照党章的要求，遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，严格履行发展程序，严把质量关，为支部增添新鲜血液，支部全年共转正一名预备党员。

　　2015年支部将继续加大对入党积极分子的培养和考察的力度，特别是对青年干部、技术骨干的考察和发展，组织入党积极分子参加培训，进一步做好党员发展工作，为支部发展增添后劲。

　　三、加强党员廉政建设，继续开展党员自我承诺

　　重视作风建设，坚决反腐败是我们党一贯思想和实践。以毛泽东为核心的第一代中央领导集体就形成了丰富的反腐倡廉思想，开展了有效的反腐倡廉实践。以邓小平同志为核心的党的第二代中央领导集体、以江泽民为核心的党的第三代中央领导集体、以胡锦涛同志为总书记的党中央，始终旗帜鲜明把党风廉政建设和反腐败斗争作为重要任务来抓。党的十八大提出“干部清正、政府清廉、政治清明”的政治建设新目标。以习近平总书记为核心的党中央领导集体，把党风廉政建设和反腐败斗争放在了更加突出的重要地位来对待。

　　支部着重加强对党员干部特别是领导干部的理想信念教育和廉洁从政教育，把党风廉政建设作为民主生活会、党员组织生活会的重要内容，把贯彻落实中央八项规定作为切入点，进一步突出作风建设，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。积极开展干部职工职业道德主题教育活动，进一步提升干部职工的职业素质和职业操守，维护单位和行业形象。发挥党员的先锋模范带头作用，提高医疗服务质量，积极构建和谐的医患关系。支部每一名党员进行了公开承诺。每名党员结合自己的实际工作，在承诺书中都写到了如何提高医疗服务质量，如何把服务做到精益求精，在医疗工作中如何以自己高超的医术和优质的服务赢得患者及家属的信任；并承诺拒绝任何形式的商业贿赂，接受患者和广大群众的监督。通过开展党员承诺活动，使党员在患者面前亮身份、亮形象、亮作用，

　　真正起到共产党员先锋模范带头作用。

　　四、结合支部实际情况，扎实开展业务工作

　　支部始终以提高技术含金量为切入点，大力开展新技术新项目，规范管理，降低医疗风险，不断提高社会效益和经济效益。同时科室狠抓医疗质量和病历书写规范，并在各级刊物上发表了多篇论文，形成了浓厚的学术气氛和良好的发展态势。科室党员积极投入“三好一满意工程”活动，进一步转变观念，提高服务意识。这些工作的开展既促进了党员与群众的关系，又增强了同志们的事业心与责任感，一年来，获得了病人表彰无数，医疗纠纷及投诉明显减少。

　　五、圆满完成上级布置工作，取得骄人成绩

　　5月，根据上级党委要求下属各个党支部的进行了大学第二次党代会代表选举工作，院党委召开专题会议进行研究部署，并召开各党支部书记会议，对工作进行统筹安排，加强指导。各党支部认真贯彻《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作条例》，《关于召开中国共产党南京中医药大学第二次代表大会的通知》文件要求，严格按照选举的工作程序，周密安排，精心组织，通过民主选举。

　　今年7月，为迎接建院60周年，进一步树立典型，弘扬正气，激励广大基层党组织和共产党员、党务工作者。急诊和普内科重新组成内科总支第九支部为开创医院党建工作的新局面及医院持续快速和谐健康发展起到了更加积极的作用。发挥“两个作用”，突出“三个重点”。加强党风、行风建设，结合医院开展优质服务年活动，转变工作作风；扎实开展医院学科建设，为推动医院文化建设，树立医院良好形象，构建和谐医患关系做出积极贡献，得到院党委及给支部同仁的一致肯定，光荣获得“先进党支部”的光荣称号！

　　六、存在不足

　　今年我们虽然做了大量工作，取得了一定的成绩，但也存在许多不足，部分党员主动学习意识不够，学习氛围还不够浓;缺乏创新意识、竞争意识，创新能力有待提高。新的一年里，支部将更加努力做好基层党组织工作，为我院良好的院风形成、凝聚力、战斗力的增强以及各项工作的顺利开展，提供更加有力的保证。

　　内科党总支第九党支部

　　2014-12-21

　　篇二:《2011年第二党支部工作总结[1]》

　　2011年第二党支部工作总结

　　2011年第二党支部在厂党委的领导下，按照工厂党委提出的推进“一个目标”、构建“两个和谐”、彰显“三个作用”、引领“四个导向”的基本思路来开展工作。

　　在支部全体党员和入党积极分子的共同努力下，围绕企业发展这一共同目标，维护领导班子的团结，支持各级领导的工作，构建团结和谐的班组，发挥党员模范带头作用，积极开 展“创先争优”活动，发挥党支部的战斗堡垒作用，积极开展支部会议及宣传教育活动。二支部4个小组圆满的完成了各自任务，给组织交一份满意的答卷，现就2011年的工作总结如下

　　一、支部组织成立4个小组，充分发挥组织的战斗堡垒作用

　　2011年3月19日，二支部召开了本年度第一次支部会议，会议由支部书记王晓明同志主持。根据本支部的组成特点，会议成立了四个党小组，平时党的活动由各小组单独组织实施，四个小组共有党员29人，由综合办公室、财务中心、物流中心、研发部、质检中心组成。其中在职党员23人，预备党员4人，退休党员2人。

　　四个小组的分组情况

　　第一小组由综合管理部（含师玉琦厂长、赵尔民书记）、绿源辐照公司、退休人员组成，组长王晓明，组长助理陈华。

　　第二小组由计划财务部（含韩国华厂长）组成，组长李发宏。

　第三小组由物流中心、研发部组成，组长张德飞。

　　第四小组由质检中心组成，组长宋小兰。

　　本次会议强调二支部全体党员本年度的工作重心是围绕工厂制定的“一个目标”，各小组在各自的工作岗位，充分发挥党员的先进模范作用，顾全大局，紧紧团结在厂党委周围，构建本部门和谐和部门之间的外部和谐，在工作过程中和生活过程中，把企业文化、管理、发展等精神及时传达到员工中去。各小组之间要增加交流，充分发挥二支部的战斗堡垒作用，积极发展培养入党积极分子，不仅要做好本职工作，还要做好党的宣传教育工作，自觉学习党的各种重要会议精神。

　　二．围绕“一个目标”，全员团结协作，紧跟厂党委的决定走

　　年初厂党委共同决定今年的发展目标和经济指标，二支部根据厂党委的重大决议，四个小组在财务、物流、综合服务、质检、研发方面，围绕厂党委的核心地位，为了“一个共同的目标”，精诚合作，扎实工作，圆满的完成了各自的任务。

　　三、“争先创优”，发挥党员的模范带头作用

　　本年度第二支部年初提出，开展党员岗位与责任区无事故、无违规违纪活动，党员应自觉践行工厂纪律，从严要求自己。第二支部的全体党员有厂级领导、中层干部、科室主任和员工组成，就构成看，文化水平及专业水平较高，“人一之，我十之，人十之，我百之”，以身作则，以自己的实际行动影响周围的人和事，充分发挥党员的模范带头作用，是二支部给

　　支部全体党员提出的最低要求，在每月的明星员工和班组中，都能看到二支部党员的名字，这使支部感到一丝欣慰，党员不能辜负组织的重托，能对得起“党员”这个名字。

　　一年以来，支部成员在各岗位上都能踏实做好本职工作，有的党员能在某一方面起带头作用，全年无一人违规违纪，坚决执行党委确定的各项方针与路线。

　　四、构建和谐班组，构建和谐企业，党员身体力行

　　厂党委提出了两个和谐即构建企业的内部和谐与企业的外部和谐，做为一名党员，认真践行，责无旁贷，根据二支部年初支部会议，每位党员在构建班组或部门和谐及部门之间的和谐上做出自己的贡献，因为工作的特殊性，本支部党员与外部门联系较多，所以，大家要注意企业形象，以工厂的利益为重，办事注意方法且不失原则，以理服人，决不能简单粗暴，党员要以“三个代表”思想武装自己的头脑，对同事做好传帮带，对相关部门做好协同沟通，化解部门之间员工的消极思想和员工之间工作过程中各种误解或报怨，为实现工厂的“一个目标”创造良好的工作氛围。

　　五．积极参与工厂的企业文化建设

　　二支部部分党员今年在职代会的指挥下，举办了摄影大赛的相片张贴，亲身感受组织带给大家的关怀，亲身宣传这种文化精神，把碱厂十几年厚积的文化底韵进行了挖掘，把碱厂人热爱祖国、热爱工厂、热爱自然的风貌通过相片张贴、OA发布的形式进行了宣传。

　　支持公司各项建设，全年共有9人向碱厂报投稿，稿件均被录用，积极参加建党90周年厂党委组织的红色教育活动。

　　六．进一步解放思想，认真学习实践科学发展观，不断提高员工思想道德素质。

　　本年度支部召开支部会议四次，认真学习贯彻党的十七大精神，认真学习实践科学发展观，根据院党委开展学习实践活动的要求，及时做出安排，认真贯彻落实。树立职能部门服务于生产部门的服务观念，做好各项保障。

　　七．积极培养入党积极分子，为党组织输送新鲜血液。

　　由于广大党员的先锋模范作用影响了广大员工，很多同志纷纷表示要加入党组织，本支部在不影响大家积极性的情况下，正确引导，支部本着成熟一个发展一个的原则，严格按照程序，转正预备党员2名，发展预备党员4名，吸收入党积极分子6名。

　　八．党费收交及使用情况

　　本支部全年共有29名党员，其中厂领导3人，中层5人，员工21人，党费收交标准为分别为12元/月，8元/月，7元/月，5元/月，3元/月。

　　2011年度前半年（1-6月）共收党费948元，后半年（7-12月）共收党费990元，全年共收党费1938元，党费全部交清。

　　本年度没有党费开支。

　　九． 2012年支部工作计划及建议

　　 过好组织生活，定期召开支部大会。

　　 紧跟厂党委的决议，坚持“服务好经济大局”这一主脉。

　　 继续发挥支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。

　　 做好积极分子的培养工作。

　　 按照政治素质好、团结协作好、作风形象好的总体要求，努力把二支部建设成为政治坚定、业务精通、思想先进、作风优良的高素质团队。

　　按厂党委要求积极推进企业文化建设，弘扬企业主旋律、沟通思想、交流工作。在此基础上设置电子“意见箱”等反馈平台，促进公司思想道德建设、职业道德建设和职业纪律建设工作的蓬勃开展；

　　继续深入学习实践科学发展观，推进支部各项工作取得新的飞跃。在员工中广泛开展“自查、自纠、自改”活动，坚持学习与实践相结合，坚持学习工作两不误；

　　8发动职工群众积极开展合理化建议活动，为公司的发展献计献策；关心员工生活，保障员工权益，努力把员工的根本利益维护好、发展好。

　　第二党支部

　　2012年1月10日

　　篇三:《运转二车间党支部2014年工作总结》

　　运转二车间党支部2014年工作总结暨

　　2015年工作思路

　　2014年运转二车间党支部在车站党委的正确领导下，在站党群办的关心指导和帮助下，在车站相关科室的大力协助下，党支部坚持政治工作?融入中心、服务大局?为主线，紧密围绕车站?保安全、增效益、提质量、促稳定?的工作中心，牢固树立?三点共识?，?三个重中之重?思想，通过强化安全风险意识，认真抓好生产作业过程控制；认真开展?三比?活动，降低、控制一线党员?两违?现象的发生；落实了安全风险数据管理，做好安全风险管理防控；充分发挥党员的模范带头作用，积极开展各项活动；关心关爱职工，确保职工队伍稳定；扎实开展群众路线教育实践活动，取得了阶段性成效；关心关爱职工，确保了职工队伍的稳定，积极开展各项活动，顺利完成了车站党委布臵的各项工作任务，为安全生产奠定了坚实的基础。现将2014年工作总结如下

　　运转二车间党支部党员员状况

　　现有党员35人（其中预备党员1人）。其中，男34人，女1人。党员平均年龄

　　2014年工作回顾

　　一．坚持政治工作?融入中心、服务大局?为主线，进一步开创安全生产工作新局面

　　（一）认真开展党内?三比?活动，减少、降低一线党员?两违?现象的发生。

　　统一思想，提高认识。结合工作实际，运转二车间党支部制定了活动实施方案，在党员中扎实开展了?三比?活动抓实安全宣传教育，比谁更主动发现问题；坚持安全分析点评制度，比谁更及时发现问题；开展劳动安全专项整治，比谁更彻底解决问题。

　　抓实安全宣传教育。各党小组通过班前点名会、班后总结会和月度班组安全点评会，车间利用周点评会、月安全例会等多种形式，组织车间党员干部职工认真学习全路、全局发生的安全事故案例，使全体党员干部职工牢固树立?安全生产大如天?的思想认识，以?心系安全、站安我荣?为主题，在强化党员干部职工对安全理念、安全形势和事故案例教育的基础上，充分调动党员主动发现问题的积极性，提升党员对动态安全隐患的分析力和研判力，从而形成遵章守纪、标作业的良好氛围。

　　坚持安全分析点评制度。认真分析、统计，动态掌握生产一线党员?两违?重点及趋势，充分利用班后总结会、党小组安全点评会等形式，对安全生产存在惯性问题和?一人多发?党员关键人开展批评与自我批评，注重党员及时发现问题的能力，对存在侥幸、麻痹和松懈的思想苗头，主动提醒告诫。关键岗位、重点区域，及时预警卡控，充分发挥党员在安全生产过程中先锋模范带头作用。利用周安全点评会、车间安全例会等对党员发生的?两违?进行通报并进行

　　点评。截止12月21日，车间?两违?总件数为350件，A类4件、B类156件、C类190件（其中车间自查A类3件、B类110件、C类129件；上级检查108件其中A类1件、B类46件、C类61）。

　　党员?两违?件数为78件，占总件数的228%（其中A类2件，占A类总件数的50.00%；B类39件，占B类总件数的200%；C类37件，占C类总件数的147%）。

　　注重实效，扎实开展活动。?三比?活动是党支部一项常抓不懈的工作，党支部按照?全覆盖、零容忍、严执法、重实效?的要求，坚持?三点共识?和?三个重中之重?思想，把集中开展安全大检查作为安全生产的首要任务，突出党员在安全生产一线模范带头作用，用党员的标准严格要求自己，用遵章守纪、严格执标的实际行动引领职工，确保安全生产朝着健康有序的方向发展。通过?三比?活动，党员?两违?现象有了明显好转，提升了党员在职工中的形象。

　　二．落实了安全风险数据管理，做好安全风险管理防控 党支部把安全风险数据管理作为加强党支部工作的基础工程来抓，对党员?两违?现象认真分析、统计，查找原因。

　　（一）确保安全风险数据源头真实。每月底，在《路局安全风险管理》库中，认真核对党员?两违?情况，同时，行政加强配合，对数据审核统计，对考核的信息数据按工种、考核类别进行剖析和分析，及时设定关键人和重点防控内容。

　　（二）加强安全风险数据信息质量的全程控制。首先，加强责任控制，车间以?科学定岗、合理定人、严格定责?的措施，根据不同岗位的人员变化，进一步明确了各岗位责任制及考核办法。其次，关注党员重要岗位和重点人员的卡控，重点盯控关键人和关键作业。再次，对?两违?多发工种，如值班员、调车人员等在日常工作中，做到多提醒、多分析、多检查，降低、控制?两违?的发生。

　　（三）依托安全风险数据信息资源，强化党内?两违? 对比分析。首先，加强职工安全意识宣传教育。通过多下现场检查，与职工多接触，了解职工的思想状况，了解各岗位的作业特点，对可能发生的问题进行提前预想，尽可能地把?两违?消灭在萌芽状态。其次是坚持谈心制度，对党员发生的?两违?进行认真分析，找其谈心，查找原因所在，从而在思想上提高安全意识。再次，党支部每月对党员?两违?情况按工种、岗位等进行统计、分析，车间利用安全生产分析会、支委会、党支部大会和班组月点评会，对?两违?情况进行点评、通报，特别是党员发生的?两违?，在党小组会上进行认真分析、点评，跟踪落实，为安全生产夯实牢固的基础。

　　三．充分发挥党员的模范带头作用，积极开展各项活动 按照车站党委工作总体部署，根据不同时期的工作重点，认真开展各项活动，充分发挥全体党员在安全生产中的先锋模范作用。

　　（一）积极投入春运工作中。认真落实《南昌车站党委关于开展2014年春运?安全出行、方便出行、温馨出行?主题实践活动的通知》（南站委函【2014】3号）文件精神，切实发挥党组织和党员作用，做好一年一度春运工作，确保运输畅通。车间成立了春运联劳小组，利用大修班时间，在站台上组织旅客乘降，在联劳期间，党员们做到了人到、心到、责任到，