加强农村基层组织建设

　促进农村经济协调发展

　——XXXXX澎党委书记抓基层党建工作专项述职报告

　尊敬的各位领导，同志们：

　20xx年以来，XXXXXX乡党委在县委、县人民政府的正确 领导下，按照“基础工作抓规范，难点工作求突破，整体工 作上水平，亮点工作创特色”的工作思路，坚持“群众第一、 民生优先、基层重要”的目标，努力探索党建工作新路子， 在基层党支部建设、党员教育管理、党员干部帮扶帮带、+ 八大精神宣传教育活动、各级干部赴基层转变作风服务群众 活动、村级组织动态管理、便民服务措施等方面做文章，不 断增强基层党组织的凝聚力和战斗力，真正成为农村经济发 展的组织者、推动者和实践者。一、加强基层组织建设的主要做法

　加强领导、明确责任，严格落实党建工作责任制。始终坚 持党委集体领导和个人分工相结合的工作原则和工作程序， 重大事项、事关原则的问题由党委集体研究决定。结合“一 把于末位表态、四个不直接分管、三重一大”制度的落实， 乡党委实行领导班子层级管理，全体班子成员对党委负责。

　在党政班子建设中，注重抓好党委中心组理论学习，以制度 建设入手，除学习有关文件政策、法规外，乡党委组织每个 班子成员对近期工作进行回顾、总结，及时沟通、协调工作 中存在的问题。同时定期和不定期组织开展“交心谈心”活 动，充分调动每位科级干部的积极性，为每位科级干部都提 供了展示自己才能的舞台。深入“开展各级干部转变作风服务群众”活动，深化推进 “四知四清四掌握”工作机制。把“赴基层转变作风”活动 与落实“四知四清四掌握”工作机制紧密结合起来，做好村 民满意“五白服务”和“民情流水线”

　，落实为民办事、体察民情、服务群众的工作任务。按照社会治安综合治理网格 化管理服务模式，将 5个行政村，划分成 5大格29小格， 进行网格化管理。成立 5个县、乡混合编组工作队，共同包 村入户开展走访活动，以“一般干部对农户负责、村干部对 组负责、科级干部对村负责”的工作机制，执行“

　3+2”坐班制，周日信访接待日，实行每名科级干部定点联系

　20户

　农民，每名干部定点联系至少 10户农民，做好“1+5”台账, 对全乡1525户村民进行了走访，建立了信息台账，深化“四 知四清四掌握”工作机制，解决了涉及春耕生产、 农业用水、 房屋补贴、道路硕化问题 10余件。加强“三支队伍”建设，全面推广“七日特色工作法”

　。

　完善3个村级警务，按照“ 1+3+6”模式配齐民警、协警、 民兵防控应急力虽，实行 24小时值班制。组建由村务民警、 协警、民兵、十户长、治保主任、信息员、入党积极分子、“四老”人员、农村党员、少数民族群众和妇女与工作组的 应急队伍。建立联防自保机制，开展大走访抓稳定活动，加 强“网格化”巡逻防控工作，重点突出对流动人口清查、出 租房屋等方面的管理，全乡共清查出流动人口

　122人、登记出租房屋11间，办证率达100%全面推广村级“七日特色 工作法”，实行乡科级干部参与到村级事务、党建学习、经 济发展的管理上，全面落实领导包案、领导干部“下访”和 乡党委书记“周六接待日”制度，畅通群众诉求渠道，有效 化解了各种矛盾纠纷，维护了社会大局和谐稳定。以“党的十八大精神宣传教育”为主线，扎实开展“国家 为我谋福祉 我为国家做贡献”大讨论活动。落实，成立以 乡党委书记为责任人的领导小组，小组成员具体抓，做到分 工到人、职责到人，明确工作重点，将

　3月份定为“国家为我谋福祉我为国家做贡献”大讨论活动宣传月，同时将活动 纳入中心组和党员干部政治理论学习，定计划、分阶段、有 步骤开展“十个一”活动。利用电子显示屏、宣传图板、横 幅，营造活动开展氛围。组织开展了党员“重温一次入党誓 词”再教育活动、“四知四清四掌握全员大走访”活动。

　2至3名科级干部带头下村开展“重读一次村规民约”活动，将 编制的为民办实事的“便民服务卡”发放到村民手中，采取 “3+2”工作制，“科级干部下村指导工作、一般干部入户服 务群众”组织开展村级“大讨论”活动的实施。结合党代表 开展“三送四好四参与”活动，深入一线将大讨论活动宣传 到每一位村民身边，形成全民参与、全民献策、全民做贡献 的社会氛围。规范民主决策，全面推行“四议两公开”

　、“两会两票决策

　制”，进一步完善村级民主自治。结合乡党政班子成员包联 村组工作，建立健全了领导联系、定期指导、督促检查等制 度，包村领导及时指导协调，确保村级重大事项严格按照“四 议两公开”、“两会两票决策制”落实执行，保障群众的知情 权、参与权和决策权。今年，全乡完成5个村涉及道路硕化、 晒场硕化、林地发包等群众关心的一系列热、难点问题 11 件，提交“两委”会商议 11件，党员大会审议11件，村民 代表大会决议11件。大力推广文建明工作法，努力提高村级管理科学化水平。

　一是紧密联系乡职责任务实际，进一步完善乡工作运行机 制。健全乡党委议事规则和决策程序；二是紧密联系干部队 伍建设实际，成立“两办四中心”

　，定人定岗，细化岗位职责，转变职能；三是紧密联系思想政治工作实际，定期对党 员开展党性教育，建立党员党性定期分析制度和民主评议党员制度；四是紧密联系干部作风建设实际，执行乡、村干部 坐班制，及时掌握村情民意，着力解决群众反映强烈的民生 问题。五是紧密围绕农村社会发展实际，

　建立“双月调研周”制度，结合“双月调研周”活动，健全乡村公共服务网络， 推行“窗口式服务”，“代办式服务增强乡公共服务功能。截 止目前，“两办四中心”接待各办事群众

　5000余人次。谋新思路不断壮大集体经济。根据村地缘优势和村经济发 展思路，乡党委“想办法、谋思路、定决策”

　，依据村集体优势整合资源，按照“一村一策”的发展思路，制定出了 xxxx 村发展无支柱日光育苗温室大棚、

　xxxx村140亩低产田水土改良、xxxx村1830亩、xxxx村500亩和xxxx村720亩草 场人工育苇5项村集体经济项目发展方案。实现了各村集体 经济年收入均超8万元以上的目标。创新举措，推进农村“便民四化”工作法。成立“

　365便

　民服务中心”，开设6912200专人服务电话，实行 24小时畅 通服务，依托乡政府网站公共服务平台，推进便民服务“网 格化、常态化、科学化、多元化”科学升级。提供“便民、 规范、廉洁、高效”的人性化服务，完成了对涉农等问题100 余次电话服务，解答满意率达到

　90泅上。充分发挥“ 365便民服务平台”信息服务功能，将

　5大类13小项惠民政策 编辑成手机短信，及时发送到农民手机上，共发送各类惠民 政策的宣传短信1000余条，保证了政策的及时宣传。多措并举，加强干部队伍管理工作。

　乡党委相继出台了《干 部绩效考核奖励办法》、《干部考勤及工作完成情况管理办 法》，严格落实村干部报酬保障机制，按时发放村干部报酬。

　采取“三联双培一帮困”方法加强对大学生村官的培养和管 理力度。抓实基础建设，促进民生发展。落实高效节水“两水通灌” 项目，争取上级补助资金500万，用于解决哈尔尼敦诺尔村、 才坎诺尔村200多户农民浇水难的问题；改善农牧民居住条 件，提升幸福指数，落实“安居富民”工程；优化农村环境， 落实中央农村环境集中连片整治项目，争取上级补助资金 302万元，用于完善拉罕诺尔村、莫盖图村、赛罕吾墩村污 水管网、化粪池、堆肥场的修建；抓好扶贫开发项目，用于 拉罕诺尔村排渠开挖、防渗渠新建等民生设施建设资金

　58万元；巩固基础设施，促进经济发展，落实各类项目资金130 多万元，用于5个村的道路硕化、排渠开挖、防渗渠整修等 设施；积极落实 50套干部周转宿舍建设项目和各村“冬季 温暖”工程，解决了 5个村委会的冬季取暖问题。三、存在的主要问题

　回顾今年以来的工作，我乡党建工作还存在一些问题和不 足，主要表现在：一是农村党员科学文化素质相对较低，对 村级组织建设和党支部的战斗堡垒作用的发挥产生一定影 响；二是干部队伍思想素质和工作作风与加快发展要求存在 差距；三是村级集经济发展后劲不足，推动农村集体经济发 展的带动性项目少，村级集体经济可持续发展性不强，制约 了为民办事的能力。四、今后工作打算

　在全乡掀起开展学习宣传党的十八届三中全会精神的学

　习热潮。

　进一步推进“四知四清四掌握”工作机制、

　“四议两公开”

　工作法，建立健全村级党组织动态分类管理的各项制度。进 一步健全大学生村官和村干部考核和激励机制。扎实开展赴基层转变作风服务群众活动，落实好服务群众 系列活动。

　积极完善XXXXX多“ 365便民服务平台”，进一步推进便 民“四化”工作法。想方设法，积极争取村级集体经济项目， 壮大村集体经济。

　我的汇报完毕，如有不足，敬请批评指正，谢谢大家！

　<