政法队伍教育整顿专题组织生活会个人对照检查

　自开展政法队伍突出问题教育整顿活动以来，本人按照 市局教育活动要求及分局党委部署，对照自我，重点从思想 意识，纪律作风等方面进行了检查剖析自身存在的不足，认 真学习了有关整饬警风、公正文明执法教育材料，对深入开 展“严守法纪、整饬警风"队伍突出问题教育整顿活动的重 要性、必要性和紧迫性有了更加深刻的认识，各方面有了很 大的收获和提高。现心得总结剖析如下：

　存在的主要问题

　（一）

　在增强“四个意识"、坚定“四个自信”、做到“两 个维护”方面的差距。理论学习不够系统。主要是学原著、 读经典不多，学习不够深入、不够全面，对习近平新时代中 国特色社会主义思想停留在“满堂灌”的形式上，没有深入 系统的研究，学习效果还有待提升。

　（二）

　在知敬畏、存戒惧、守底线方面的差距。虽然能够坚 持抓好自身党风廉政建设，严格遵守党的纪律规矩，但随着 生活条件的不断改善，艰苦朴素、勤俭节约的思想有所减 弱。

　（三）在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面的 差距。存在群众观念、服务意识不强的思想。全心全意为人 民服务是我们党的宗旨，作为领导干部应该体贴、关心下属, 为基层办实事、解难题。但随着时间的推移和工作岗位的变 化，对自身的要求有所放松，想问题办事情的立场、角度有 所变化，服务基层、服务群众的意识有所淡化，如何倾听群 众呼声、满足群众意愿想得比较少，实际上还是政绩观出现 了偏差。

　（四）在思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风 形象方面的差距。创新意识欠缺，结合实际因地制宜、创造 性地开展工作做得不够，有时候存在被动应付、消极应对， 行动迟缓等现象。在推进工作中，存在因循守旧、观念保守, 不敢突破常规和惯性思维的现象。工作的前瞻性不够，干工 作有时候存在“头痛医头，脚痛医脚"的现象，缺少长远思 路和发展眼光，没有系统性地去分析和解决深层次的问 题。

　二、产生问题的原因分析

　（一）

　思想方面，理论学习有松懈。对习近平新时代中国特 色社会主义政法思想领会不深、不透，对习近平总书记对政 法工作的一系列论述和重要讲话学习仍有差距，在工作中如 何贯彻落实的思考不够。

　（二）

　政治方面，政治建设有待加强。由于自己所学专业的 局限性，在办理案件中，习惯性地把法律的规定和条文放到 第一位，对政治要求和政治效果考虑的少，没有从政治的高 度统筹好业务工作，讲政治和讲法律没有很好的结合起来， 办案当中仍然存在办案的政治效果、法律效果、社会效果脱 节现象，顾此失彼。

　（三）

　能力方面，能力建设方面有缺板。对分管工作学习不 够，调研不够，协调不够，对工作的重点、难点、薄弱环节 把握的还不准，对分管人员要求不高、管理不严、传导压力 不够。宏观的系统的推动工作创新发展的思路还没有形 成。

　（四）

　廉政方面，作风建设有待进一步加强。在思想认识上 认识了党的初心和使命，但是在实际行动上存在差距，动力 不足、方法不多、勇气缺乏。随着自己的年龄增加，有求稳 怕乱的心理，许多工作部署的多，跟踪问效的少，工作当中 有歇歇脚的懒惰思想。

　三、今后改进措施与努力方向

　对以上问题，我将认真对待，一项一项抓好整改落实，主 要从以下方面入手。

　一是做强化理论学习的表率。认真学习《习近平新时代中 国特色社会主义思想学习纲要》和党章党规党纪，深入研究 上级相关精神，树立终身学习的理念，把学习当成一种自觉、 一种境界、一种追求和一种习惯，养成科学的思维方式，提 高战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维的能力，以新 思想武装头脑、指导实践，引领发展。

　二是做坚定政治立场的表率。树牢“四个意识”，坚定“四 个自信”，坚决做到“两个维护”，严守党的政治纪律和政 治规矩，保持政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏, 在大是大非面前，在关系和决定党和国家前途命运的关键问 题和关键时节，始终保持清醒的政治头脑，始终保持政治上 的敏锐性，始终保持端正的政治态度，始终保持坚定的政治 立场，切实做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。

　三是做一心为民的表率。牢固树立“人民对美好生活的向 往，就是我们的奋斗目标”的宗旨意识，坚持把群众呼声作 为第一信号，把群众需要作为第一选择，把群众满意作为第 一追求，切实把“以人民为中心”落实到行动上，以真情真 心对待群众，服务群众，持续增强广大群众的获得感和幸福 感。

　四是做廉洁自律的表率。严格落实中央八项规定，坚决反 对“四风”特别是形式主义、官僚主义的新表现，主动报告 个人有关事项，管住自己、把住小节，在任何时候、任何情 况下都不越轨、不越界，做到心有所畏、言有所戒、行有所 止，培养清廉理念，做到廉洁自律，让廉洁从政内化于心、 外化于行，努力做到自重、自省、自警、自励，自觉做到“忠 诚干净担当”，永葆共产党员清正廉洁本色。

　派出所所长政法队伍教育整顿专题组织生活会个人检查对照

　按照市局党委教育整顿活动的统一部署，结合自身具体情况 和本职岗位，本人认真对照、深入思考，对此次群众路线教育活 动形成了初步的认识和一定的收获，但是也存在四风方面的问 题。

　一'执行政治纪律情况

　（一）遵守政治纪律情况。作为一名有23年党龄的我，在党 的培养教育下，本人始终保持坚定的政治立场、坚定理想信念， 始终能坚持党的领导，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、 基本要求，坚定地与党中央保持高度一致，严格遵守党的政治纪 律，认真执行党风廉政建设方面的各项规定。

　但对照标准要求，自己作为一名共产党员、副科级干部，还 有很多方面做得不够。一是学习上有待于进一步加强。平时学习 主动性不强、热情不高，虽然主观上要求自己加强学习，但事务 性工作太多太杂，感到时间和精力不足，造成学习面不宽，学习 内容不系统，学习效果不明显。二是联系实际不够好，因为对学 习的重要性和必要性认识不足，学习处于被动应付状态，往往是 为完成学习任务而学习，有时造成理论学习与实际工作脱节，事 倍功半，更谈不上学以致用。三是工作上有待于进一步强化。作 为派出所主要负责人，我兢兢业业工作，踏踏实实干事，也取得 了不少成绩，但由于工作面宽量大，而个人精力有限，因此在工 作中不够细致，同时在发挥所班子领导和民警的积极性和主动性 上还应进一步加强。

　（二）

　贯彻中央八项规定和省委“28条办法”、“六项禁令” 情况。中央八项规定和省委“28条办法"、“六项禁令"规定 出台后，按照市局党委部署，某某所迅速组织传达学习，坚决贯 彻执行，派出所在改进作风方面成效是显著的，干部群众评价良 好。但也存在着一些方面落实得不好，一些方面出现松懈的情况。

　就我个人而言，至上任以来，就制订公务用车使用制度，但是偶 尔也会存在公车使用；在开会方面，一定范围内存在以会议落实 会议的情况。由于历史“惯性"的原因，自己也还存在思想认识 有偏差，在公务接待上执行标准不严格。这些执行不严格的方面， 自己将进一步贯彻落实中央和省委的规定，在整改中建机制，在 形成长效机制中抓监督检查。

　（三）

　、个人有关事项情况。略。

　（四）“五水共治”、“三改一拆”等重点工作情况。本人坚 决拥护“五水共治”、“三改一拆”等重点工作，并严格落实“五 水共治”，根据某某辖区河道实际情况，落实民警担任河道警长 协助河长工作，并每月对负责河道进行不少于一次的检查。

　二、“四风"方面的主要问题

　（一）形式主义方面：政治理论学习的主动性、自觉性欠缺， 水平不高，学用脱节。如：一是自己主动抽时间学习不够深入， 除参加统一安排的学习和参加支部短期集中学习外，主动地抽出 时间学习少且学习的深度不足，满足于一知半解，尤其是运用理 论去指导工作上还有差距，缺乏科学观点、方法理论联系实际去 指导、分析、解决面临的实际问题。二是没有充分认识到自身知 识结构、理论水平与实际有差距，学习紧迫感和忧患意识不够强, 调查研究不够深，导致理论功底不扎实，执行落实力不强。三是 对于重点工作、中心工作能够一抓到底，高标准、高质量的完成 任务，但对有的工作缺乏推动力，有时只注重工作部署，不注重 工作落实，对复杂的工作存在畏难情绪，缺少跟进。四是对于新 问题拿不出新举措，总是在用老办法解决新问题，不能够结合自 身实际研究工作，不对照自身问题查找不足，只是凭主观经验开 展工作，重点不突出，导致一些工作达不到自己心目中的理想状 态，今年全所综合考核成绩有所下降；有的方面不求一流，但求 过得去，工作落实还不彻底、不到位。

　（二）官僚主义方面：群众意识不够强，宗旨意识需要进一 步提高。虽然也经常到社区、企事业单位走访调研，但主动性不 强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题。如：一是工作 作风不够深入。未能做到“从群众中来，到群众中去”，没有深 入关心群众疾苦，没有真正和群众打成一片，缺乏为群众解决实 际困难的能力。二是联系群众不够全面，服务群众意识不够强。

　在工作上对情况的了解主要靠听汇报和抽查，不够全面系统、广 泛联系群众。三是关心所内民警实际困难不够多。与民警谈心交 流少，定期家访不及时，对民警思想状况和生活情况了解不全面, 帮助民警解决实际困难不多。四是批评教育下属民警时，不注意 方式方法。在工作中，碰到问题时，虽然只针对问题，不针对人, 但是批评民警时没有注意场合和语气。五是官本位思想一定程度 存在。工作中有时存在摆架子，唯上不唯下等情况；在处理事情 方面有时候工作作风过于强硬，说话音量高，让人感觉门难进、 话难讲、人难见等情况存在。

　（三）

　享乐主义方面：开拓进取、艰苦奋斗、刻苦钻研的精 神有待提升。如：一是艰苦奋斗的精神有待提升。没有拿出更多 的时间深入一线，深入社区、厂企，没有深入偏远村居群众中去, 只在镇上大企业中转又转去。二是工作中存在经验主义，应对新 事物没有新举措。工作只求一般化，缺乏一种锲而不舍、研究和 创新压倒一切的精神，工作标准低，不愿意碰硬，不愿啃硬骨头, 说到底这是心底的享乐主义在做怪。三是安于现状、不思进取。

　满足于已经取得的成绩和荣誉，容易满足、自我陶醉。不能正视 存在的问题，对别人的经验学习借鉴不多，存在发展上歇一歇脚、 工作上缓一缓气的倾向。干工作上老是问惯例是什么、以前怎么 干、别人怎么干，以老观念看待新问题，以老套路应对新情况。

　（四）

　奢靡之风方面：在日常生活上，有浪费的苗头，勤俭 节约意识有待提升。常忽视从点滴小事做起，如：在日常生活上, 有浪费的苗头。常常忽视从点滴小事做起，下班电脑、电灯关闭 不关闭，通宵亮到天明。有剩饭剩菜浪费现象，勤俭节约的意识 还有待进一步提升。日常交往中，有接受吃请情况。平时或碍于 人情关系，或为了疏通交流工作，或为和基层干部打成一片，自 觉不自觉地接受了 一些吃请消费。

　三、产生问题的原因分析

　（一）

　理想信念方面：共产主义理想信念有所淡薄。没有充 分认识马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表"重要 思想和科学发展观的博大精深，满足于一知半解，认为要实现共 产主义是水中捞月，雾里看花，既看不见，又摸不着，遥远而不 着边际，思想产生过迷惘。社会主义信念不够坚定。对社会主义 制度优越性认识不充分，对赶超资本主义信心不足，尤其是看到 在社会主义政治体制和经济体制改革中出现的许多困难和问题， 不能正确看待，对解决这些问题、克服这些困难信心不足。致使 工作有时不够深入，满足于完成上级交办的任务，满足于面上不 出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

　（二）

　在宗旨意识方面：服务群众宗旨观念有所淡化。自身 在树立群众观点、站稳群众立场、贯彻群众路线、增进群众感情、 践行为民服务宗旨等方面存在差距和不足。在牢记党的宗旨，永 葆公仆本色，一心想着群众，一切为了群众，最大限度地实现好、 维护好、发展好人民群众的根本利益方面也存在差距和不足。如 调查研究不深入，对辖区实情掌握不全面，以至于在各项纷繁复 杂的工作面前显得对策不足，很多工作仅限于按部就班的完成。

　与时俱进、开拓创新意识不够强，习惯于遵循过去的方式方法开 展工作，没有过深地研究和探索，在一定程度上束缚了自己的思 想，影响了工作的创新发展。

　（三）

　在党性修养方面：对抵御各种诱惑有所降低。在日常 工作和生活中，虽能与班子领导共事，齐心协力推进各项工作开 展；能强化自身政治修养和品德素质教育，坚持秉公办事，公正 处事。但在一些方面仍存在差距：一是还缺少与群众的牢固感情 纽带，对党的历史和传统的系统学习不够，主观世界改造不够。

　二是有时还不善于从科学发展观的高度去观察和处理有关问题。

　三是面对各种诱惑抵御力有所降低，对穿着名牌有所追求，对艰 苦朴素的作风有所淡忘。

　（四）

　在纪律执行方面：对自身要求不够严。在执行政治纪 律方面，能够与党中央保持一致，能够坚决观察上级领导决策部 署，但是在工作中偶尔有退到、早退现象，不找主观原因，强调 客观理由，自我开脱。

　（五）

　在担当精神方面：责任意识有所淡化。适应新形势， 面对新任务意识滞后，出现的新问题方法不多、不灵活，特别是 在当前开展的党的群众路线教育活动中，只是片面地结合上级部 署要求，抓好工作落实、缺乏创新，对队伍的深层次问题还把握 不准、了解不透。

　（六）在“三严三实”方面。“严以律己、谋事要实、创业 要实”上有待于进一步提高。在工作上遇到难题时，不善于思考、 动脑，等待领导的指示，说一步走一步，未能把工作做实、做深、 做细，满足于过得去。对业务知识的学习还不够，缺乏一种孜孜 以求的精神。不注重业务知识的全面性，等到问题出现再想办法 解决。有时由于工作的重复性，图省事，照搬照抄，沿用老方法 解决问题；在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有逃避的倾向，缺 乏一种刻苦钻研的精神。在“严以修身”上关心热爱来访群众方 面不够仔细、耐心。平等对待每一位来访群众是做好管理工作的 一个关键，但是，自己在工作中有时缺乏耐心，帮助他人，与他 人谈心、交流、沟通的机会相比之下还是少了一些。

　四、今后的努力方向和改进措施

　针对存在的问题和不足，提出以下整改措施：

　（一）要进一步加强学习。通过学习，进一步打牢政治理论 基础，坚定共产主义信念；通过学习，进一步提高理论素养和文 化素养，提升自己的内在素质，增强适应新时期领导干部工作的 能力；通过学习，进一步总结和吸取正反经验教训，不断增强党 性、党纪、政纪观念，增强反腐倡廉意识。通过学习，进一步解 放思想、更新观念，用科学的思想、科学的精神、科学的方法研 究新情况、解决新问题。

　（二）

　要进一步改进工作。认真落实市局党委打造民生警务 的要求，牢固树立民意主导警务的理念，把人民群众的安全感和 满意度作为衡量工作成效的重要标准，最大限度地满足人民群众 的新期待。时刻关注刑事犯罪最新动态，把人民群众反映强烈的 以黑恶犯罪为主的有组织犯罪、和以“两抢一盗"犯罪为主的多 发性侵财犯罪以及毒品犯罪、关系民生食品犯罪作为打击的突出 重点，全力维护社会治安稳定。同时，认真落实宽严相济的刑事 司法政策，全力为人民群众提供服务和便利，积极营造和谐警民 关系。

　（三）

　要进一步转变作风。继续落实好上级改进作风的各项 规定，正文风、改会风，转作风、树新风。牢固树立正确的政绩 观，多做一些打基础的事情，少搞一些突击性的行动，多建一些 好用管用的长效机制，少搞一些不切实际的行动，真正推动各项 工作科学发展。要改变凭经验办事的习惯，扑下身子，深入一线, 认真开展调查研究，着力解决事关大局的热点问题，解决制约工 作发展的难点问题，解决人民群众最关心的重点问题。

　（四）

　要拓宽联系渠道，进村入企业听民意。一是深化大走 访机制。在总结“大走访”成功经验的基础上，将走访联系群众 工作常态化、规范化、制度化，多听取群众意见、了解民生需求、 改进工作作风。二是畅通沟通渠道。依托“警民恳谈会”、“警 营开放日”等活动，邀请人大代表、政协委员、村居干部、社会 各界群众工作者等走进警营，真诚沟通，畅所欲言，虚心征求各 界意见建议。同时，积极创新沟通平台，借助派出所微博群、社 区警务微信群等新兴交流互动平台，宣传公安工作的新举措和基 层民警服务群众的典型事迹，让更多的群众理解民警甘苦、支持 公安发展。三是走专群结合路线。专门工作与群众路线相结合， 是公安机关的优良传统和政治优势。要以深化平安创建为抓手， 发展壮大群防群治力量，广泛组织开展义务巡防、居组联防、邻 里守望等群防群治活动，做优做强保安辅警、“红袖标"、社区 志愿者等群防群治队伍，建立健全制度规章、奖惩激励政策，进 一步调动群众参与平安建设的积极性、主动性。

　（五）

　防范打击并举，深化平安建设。一是防范打击并重。

　坚持"以打开路、打防结合"，结合推进技防城建设，向辖区商 户和居民家庭推介安装成本较低、利用率高的技防、物防设施， 如物联网建设；整合巡逻防控力量，将巡防重点从交通要道、重 点单位、易发案部位向居民小区、偏僻街巷等延伸，扩大巡防工 作有效覆盖面，全力降压发案率。二是大案小案并重。以现行盗 抢骗犯罪等为重点，全力提升破案打击效能；深入分析梳理各类 小案的共性和个性特点，全面开展串并工作，以小带大做强公安 主业。

　（六）

　主动化解矛盾，全力维护稳定。一是一线摸排早掌握。

　按照“摸排走在预防前，预防走在调解前，调解走在激化前”的 工作原则，对群众日常生活中出现的社会矛盾苗头，有针对性地 采取应对防范措施。二是多力合一早化解。对不属于公安机关职 能范围的矛盾纠纷，坚持从群众利益出发，主动与政府相关部门 进行协调，帮助涉事群众搭建沟通平台，找到解决合理诉求的正 常渠道，最大限度地化解社会矛盾。三是纠纷回访早预防。建立 和落实回访制度，主动了解双方当事人纠纷处理后的意见和想 法，监督双方当事人共同履行协议，巩固调解成果，防止已经调 处的矛盾纠纷出现反弹和升级，彻底化解矛盾纠纷。

　（七）创新服务手段，扎实爱民实践。一是创新窗口服务。

　窗口部门对于“四风”方面的问题，要“立学立行、即知即改"， 积极推行服务人民群众新举措，建立业务受理环节“零等待”、 服务环节“零距离”、办理环节“零延误”的优质高效的服务流 程，坚持错时、延时、预约和节假日服务，简化办事手续、缩短 办理流程，尽力为办事群众提供方便。二是优化社区服务。要引 导广大民警在管理中体现服务，在服务中进行管理，把管理和服 务有机结合起来，打造适应时代发展需要的公共服务型警察机 关。三是开展结对帮扶。主动深入辖区摸清辖区贫困户、孤寡老 人、失学儿童等弱势群体基本情况，想方设法予以物质帮扶、精 神慰藉，并与帮扶对象建立长期联系制度，做到平时多沟通、节 日勤慰问，及时为他们解决生活中实际困难，架起警民连心桥， 扎实爱民实践活动。

　此次教育整顿是党中央出于高度的政治责任感痛下决心，整 顿党风，就是要强化党的领导地位，巩固党的执政基础，增强党 的号召力和执行力，共度艰难，共创辉煌的重要举措。在国内外 形势复杂的当前，我更加深刻认识到，只有发挥我党群众路线的 优势，从群众中来到群众中去，才能担当起公安保驾护航的职责 使命。