关于开展“党员干部下基层”活动实施方案

　为进一步加强**油队党员干部党性修养和作风建设，提高党员干部服务基层，服务群众的能力和水平，扎实有效地推进教育实践活动，结合我队实际情况，特制定以“进队站、征问题、访民情、谋发展”为主题的“党员干部下基层”活动实施方案如下：

　一、对象范围

　采油队党员、干部须全员参与此次活动。走访范围是：党员各自所包责任区。

　二、组织领导

　为了使此次“党员干部下基层”活动顺利开展，特成立领导小组。

　组  长：***

　副组长：***

　成  员：*** *** *** *** ***

　领导小组下设办公室在综合管理组，由***同志任办公室主任，负责日常工作。

　 三、目标任务

　开展党员干部“进井站、征问题、访民情、谋发展”活动，以学习贯彻落实党的十八大、十八届六中全会精神为主线， 以“四讲四有”为合格党员标准，以密切党员干部与职工关系为核心，深入井站，访民情、征问题、解民困、谋发展、促和谐，做到情况在一线掌握、问题在一线征集、矛盾在一线化解、关系在一线加固、作风在一线转变、科学发展在一线体现。

　1、宣讲精神提信心。深入所包责任区，直接向职工宣讲党的十八大、十八届六中全会精神，党的政治理论、采油厂各项政策，以及形势任务宣讲。增强职工政治意识、大局意识，强化采油队职工的凝聚力与向心力。

　2、面对职工征意见。坚持问题导向，践行群众路线，通过“个别听”与“集体谈”等形式，与职工面对面征集意见和建议，围绕采油队改革、管理、作风等方面问题，广纳民意，每人疏纳整理意见建议2条以上。副科级以上党员干部，结合群众意见建议和各自工作实际，每人完成一篇3000字左右的调研报告，要有问题分析、切实可行的对策建议。

　3、结对帮扶解难题。针对采油队困难职工，全体党员领导干部要坚持从感情上沟通，从物质上帮扶，真心实意帮助困难职工，真正做到让群众满意。同时，根据采油队实际，对业务知识薄弱、思想消极漂浮的职工，给予技术上和精神上的帮助，切实转变职工思想，提升专业技能，做到示范推动，典型引路。

　四、相关要求

　1、落实领导责任。切实履行责任，加强对党员干部服务基层活动的组织领导，精心组织实施。采油队党政负责人要切实履行责任，做到亲自带头，班子成员要率先垂范，发挥示范推动作用。

　2、强化工作实效。坚持带着问题下基层、带着任务抓落实，带着感情真帮扶，确保活动取得实实在在的效果。党员干部下基层要认真记录帮扶记录，建好问题、意见征集台帐，党员领导干部按时完成调研报告，形成切实可行的对策建议。

　3、强化宣传引导。充分运用宣传媒体，通过OA、微信、QQ办公平台及时对活动进行深度宣传报道，及时总结好经验好做法，选树我们身边的先进典型，营造良好的舆论氛围，推动活动深入开展。

　 中共**油田**采油厂**油队党支部

　                          2017年6月7日

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