职场文秘网

首页 > 条据书信 > 其他信函 / 正文

修井队青年文明号申报材料

2020-05-24 11:40:55

              奏响青春号角、闪亮青春足迹

                ——第二修井分公司205队青年文明号申报材料

 第二修井分公司205队现有职工31名,平均年龄29周岁,其中党员4名,团员8名,是修井工作战线上一支以特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献而著称的青年集体,是油田公司唯一的一支涉海修井作业队伍。我队始终把创建“青年文明号”活动作为凝聚青年、团结青年、带领青年建功立业的有效形式,紧密结合自身工作特点,以倡导安全生产为核心,以“安全生产,立足岗位、技能提升、爱岗敬业、无私奉献”作为工作理念,确立建设“学习型”、“安全型”、“奉献型”青年文明号的创建思路,出色地完成了滩海公司、采油二厂、采油六厂等多项重点井的维修工作,为井下作业公司创下辉煌业绩,同时,我205队也荣获井下作业公司给予的多项荣誉称号。

  一、以人为本,提素强基,建设“学习型”青年文明号  

  在学习中成长,在成长中进步,长期的青年文明号创建实践中,我队始终把建设“学习型”青年文明号、培育“学习型”青年职工作为创建活动的重要内容,全面增强他们的政治理论和业务技术素质,提高创新能力。一是坚持理论引导,增强政治素质。我队以提素质、促发展为目标,狠抓团员青年的政治学习,严格坚持政治学习制度,将选编好的政治学习内容发到每个青年职工手中,每周组织青年职工进行一次政治学习;每月结合工作实际组织召开一次青年职工座谈会。我们还坚持实施“三个一”学习法:每季度进行一次青年职工思想分析,每半年进行一次时事政治、政治理论知识竞赛,每年开展一次读书学习的演讲比赛。团员青年还约定每年的 “5.4”青年节为重温入团誓词和青年文明号公约日,提醒自己树立正确的世界观、人生观、价值观,牢记团员责任和青年文明号使命,勤奋工作,保障安全,服务社会。二是依托书架建设,提升文化水平。我们以“读书好、好读书、读好书”为指导思想,在集体中建立了“三好书架”,通过制定《图书借阅制度》、《图书管理制度》,筹建《青年职工读书档案》,完善配书、管书、用书三个环节,搭建了青年职工学习交流舞台,大兴“讲学提素”之风,并通过成立各类学习小组,强化读书效果。其中,“宣传报道小组”通过业余时间

 为我队写下多篇反应实际生产生活的好文章,大大提升了青年职工的写作技能;“自学考试小组”自成立以来,先后有刘文海、刘杰、张玉磊、金峰等多名青年职工考取了大专、本科学历;“练功比武小组”也为段培养了一批技术尖兵,营造了读书育人的氛围,增强了青年文明号的感召力和凝聚力。三是开展技术练兵,夯实业务基础。我们把提高业务技能作为建设“学习型”青年文明号的有力手段,广泛开展练兵活动。为提高青年职工的积极性,我们推出了实际练功比武模式:即把职工练功的课堂搬到现场,让青年职工将理论知识与实际操作紧密结合,

 二、管理为本,创新理念,建设“安全型”青年文明号    

  我队始终不忘强化安全生产,夯实基础工作,提升现场管理水平,保障员工队伍稳定,确保我队安全生产平稳运行。一是加强职工安全教育。队干部充分结合“四个一”,对职工进行安全知识、井下作业知识等每日一问的理论知识提问,同时加深职工思想教育,加强工作经验交流,增强员工的责任心,进一步提高青年员工在工作中的安全生产意识,让员工在工作前了解危险,工作中注意安全,工作后总结经验。二是对设备安全、现场管理进行检查,对修井工作前的安全隐患进行排查,并根据实际情况进行合理的调整,要求青年员工做好安全隐患防范工作。三是完善安全防范措施。队干部利用班前会针对安排的工作制定安全预防措施,并进行安全讲话,严格落实干部值班制度,加强员工责任意识,在具体工作中严格执行安全操作规范,把安全生产放在头等重要的位置上,为我队创建安全型文明号,提供有力保障。

  在工作中,青年文明号号长刘文海创造了工作“五化”标准:单位管理制度化,行为规范军事化,服装工具统一化,作业过程标准化,环境卫生优美化;推出了“六个一样”承诺:冬天夏天一个样,白天夜晚一个样,雨天晴天一个样,有检查组与无检查组一个样,要求与不要求一个样,领导在与领导不在一个样。几年来,职工出勤率始终保持在 95%以上,在上级主管部门标准化作业的检查中我205队多次获得好评。  

  三、诚信为本,弘扬新风,建设“奉献型”青年文明号  

  倡导爱岗敬业、无私奉献的道德风尚是创建“青年文明号”活动的主要宗旨。

  我队以强化青年职工“三德”教育为抓手,大力建设“奉献型”青年文明号。    一是切实加强道德教育。我们把深入贯彻《公民道德建设实施纲要》作为建设“奉献型”青年文明号的行动指南。通过推行“四个一”工作法:即每季一书(读一本书)、每月一歌(学唱一首革命歌曲)、每周一卡(制作发放一张信用寄语卡)、每日一题(背会一道公民道德建设问答题),时刻提醒青年职工做讲道德、讲文明、讲敬业、讲奉献的“青年文明号”成员。集体通过征集岗位格言,教育和引导青年职工“爱国守法、明礼成信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”,培养了青年职工无形的奉献意识,真正使“青年文明号”成为展现集体青年践行《公民道德建设实施纲要》的亮丽风景线。二是积极进行义务奉献。我队成立了“青年志愿者便民服务队”,坚持定期开展“一助一”、“多助一”活动,利用节假日积极为井上职工送温暖、传新风,受到广大职工的一致赞誉。

  我队决心以创建青年文明号为新起点,不断学习,继续发扬老一代石油人艰苦奋斗的精神,立足岗位,永争一流,用青春的誓言,扎实的行动,为井下作业公司做出新的更大的贡献,努力在跨越式的发展中书写青年文明号的华美篇章!  

 /

Tags: 井队   申报材料   青年文明号  

搜索
网站分类
标签列表