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致青年干部:做群众身边的“三种担当”心得体会
2021-05-05 10:01:01 ℃“让青春在党和人民最需要的地方长绽绚丽之花。”冬去春来,春华秋实,春天是播种的季节、也是希望的季节,作为刚刚走进基层的青年干部,要站稳脚跟、找好方向,面向“十四五”新…58报告网小编为您整理了《致青年干部:做群众身边的“三种担当”心得体会》,供您学习参考使用。
“让青春在党和人民最需要的地方长绽绚丽之花。”冬去春来,春华秋实,春天是播种的季节、也是希望的季节,作为刚刚走进基层的青年干部,要站稳脚跟、找好方向,面向“十四五”新时期新规划的落实要求,做群众身边的“三种担当”。
“闻说春尚好”,做群众身边的贴心服务好担当。基层青年干部,在距离人民群众最近的第一线,是为人民解决问题的先锋人。在成为基层青年干部的那一刻,已经下定了为民服务、无私奉献的理想与决心,需要把自己工作中的点滴都作为汇流基层土壤、实现为民服务的实践。在基层,青年干部要加强认识,从家长里短中关注人民群众的需要、在迈开步子中解决好人民群众的实事,才能做好人民群众的贴心人、服务者,让基层人民的“满意度”“幸福度”都稳步提高,让基层生涌发展的活力、积极的氛围。
“带月荷锄归”,做群众身边的勤勉务实好担当。“一语不能践,万卷徒空虚。”人民群众的好口碑,不是说出来的、想出来的,是干出来的。把握住基层动向、人民所需,下一步就是要把自己与人民群众的联结融汇进自己工作的实际当中,提升基层工作的质量、效率。基层青年干部,具有较高的专业素养和个人能力,更要学会更大程度发挥优势、提升自己,把自己的专长调整为适合基层工作、符合发展要求、持续为民发力的长处、本领,不论是协调、交流,还是攻坚克难、解决问题、探索路径都行之有效。
“为有活水来”,做群众身边的探索创新好担当。“十四五”新时期,对发展有新的要求,对基层青年干部有新的强调,基层青年干部需要有创新思维和思辨能力,积极与时俱进、守正创新。基层青年干部要谱出新时期的“青春之歌”,积极结合“互联网+”“物联网+”来走好乡村振兴、文旅共振等创新探索之路,找出发展的高效路径、实效路径。基层青年干部要结合实际、关注时代方向,不断努力尝试、积极破冰,做基层的一颗“好种子”,引入时代发展的“新东风”,实践探索、积极改革、承担起新时代使命责任。
基层青年干部,要努力扎根基层、生发活力,做好“三种担当”,开拓新新面貌,开创向上格局。
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