在公司机关党委理论学习中心组学习研讨会上的发言 （2020年4月**日） ____总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上提出，中央和国家机关的党务干部要成为政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人，为广大党务干部聚焦主业实行职责指明了方向、提供了根本遵守。掌控机关党建特点规律，回答好机关党建是甚么、干甚么、谁来干、怎样干等问题，是党务干部学习贯彻____总书记重要唆使精神、提高本身素质、高质量做好机关党的工作的题中应有之义。

　　机关党建是甚么 中央和国家机关是推动党中央治国理政、管党治党决策部署贯彻落实的领导机关。公司各级机关是推动公司改革发展和决策部署贯彻落实的领导机构，是公司党建的重要组成部份，决定着机关的履行力、凝聚力、战役力。机关党建是机关建设的根本保证。

　　党的109大修订的党章，对机关党组织的职能定位是：各级党和国家机关中党的基层组织，协助行政负责人完成任务，改进工作，对包括行政负责人在内的每一个党员进行教育、管理、监督，不领导本单位的业务工作。

　　机关党组织不领导业务工作，怎样发挥作用？____总书记早在浙江工作时就指出，机关党建工作说究竟是做人的工作，必须围绕党对机关党员干部的思想、风格和能力要求，和机关党员干部寻求进步和全面发展的需要来展开。所以，机关党组织把党员队伍、职工队伍带好了，引领干部职工心往1处想、劲往1处使，立足本职岗位建功立业，围绕中心工作干事创业，就是找准了机关党建的职能定位。

　　了解掌控不同机关单位干部职工队伍的现状和特点，是机关党组织作决策、抓落实的根据。公司及所属2级单位机关党员干部的构成中，高学历、高职称、高职级的占比大，主要从事安全生产中心工作，有各自的研究领域和专业方向。针对这样1个既区分于各2级单位党组织，又有别于其他党和国家机关特点的党员干部群体，机关党建就要捉住特点部署工作、精准施策。

　　1方水土养1方人。机关党建就是要修养水土、凝聚人心，营建良好的环境和氛围，围绕机关中心任务创造条件、搭建舞台，让干部职工不断进步提高，成长为想干事、会干事、干成事的人。围绕中心、建设队伍、服务大众，推动机关党建和业务工作深度融会、相互增进，这是机关党的工作价值所在。

　　机关党建干甚么 公司及所属2级单位机关分工不同，但都不是单纯的业务机关，本质上都是政治机关，旗帜鲜明讲政治是应尽之责。机关党建重要的任务就是加强党的政治建设。要强化干部职工党的意识和组织观念，牢固建立“1盘棋”思想，齐心协力、步调1致展开工作。切实把“两个保护”体现在坚决贯彻党中央决策部署的行动上，体现在履职尽责、做好本职工作的实效上，体现在党员干部的平常言行上，始终做政治上的明白人、老实人。

　　政治上的坚定来源于理论上的苏醒。机关党建要把深入学习____新时期中国特点社会主义思想作为重中之重，坚持学思用贯通、知信行统1，组织干部职工学习贯彻____总书记关于本单位本领域工作的重要论述和唆使指示精神，切实转化为指点实践、推开工作的强大思想武器。机关党建依照“政策研究、管理服务、监督指点”的职能定位和打造“6型”机关要求，引领干部职工在学习理论上有更强自觉、在学懂弄通做实上有更高要求，切实在学好用好讲好____新时期中国特点社会主义思想上走在前列、干在实处。

　　起于微末，方能成于天下。机关党建要把基本组织、基本制度、基本队伍建设作为基础性工作抓实抓好。全面激起基层党组织生机活力，让组织体系的经脉气血畅通起来，就要发挥支部管到人头的特点，把身旁的党员教育、管理、监督起来，使每名党员都成为1面鲜红的旗帜、每一个支部都成为党旗高高飘扬的战役堡垒。

　　机关地位重要、权利集中、影响力大，理应在加强党的建设、履行党的纪律上走在前列。最近几年来，公司党委通过优化机关党组织机构设置及人员配备，强化工作监督与考核，机关党建工作获得了1定成效，但还存在组织生活情势化、工作展开不平衡、创新活力不足、作用发挥不充分等问题。要进1步强化机关党建引领，融入中心工作，充分发挥作用，健全完善党建工作责任制，压实机关各级党组织、党组织负责人、党组织委员的党建职责，确保机关党建工作落实落地。要构建机关风格建设长效机制，认真贯彻落实《中国共产党党员教育管理工作条例》，坚持教育、管理、监督、服务相结合，强化机关主动作为、责任担当、敬业奉献和服务意识，狠反“4风”，自觉接受职工大众监督。

　　机关党建谁来干 “正确的线路肯定以后，干部就是决定的因素。”机关党建工作主要依托专兼职党务干部来干。公司及所属2级单位机关党组织的同志、各支部书记、支委都是工作主力。机关党组织书纪要聚精会神抓党建、扑下身子抓落实。党支部书记也要种好“责任田”，把党建各项任务抓具体、抓深入。提升基层党组织的组织力、强化政治功能，党务干部就要把每项制度都落实到位、每项工作都组织到位，召开组织生活会、民主生活会，展开民主评议党员、党日活动，不能走过场、弄情势，把全面从严治党要求落实到每一个支部、每名党员。

　　固然，做好党建工作，绝不能仅仅依托党务干部。党的工作，要想办法让党员1起参与。没有参与就没有理解，更没有认同。党的工作、党的活动要充分发挥党员的主体作用，让每个党员都成为实践者、参与者、受益者、推动者，在参与中增强理解和认同，在参与中建立对党虔诚的意识，在参与中强化组织纪律意识。

　　公司及所属2级单位机关大多数“党支部建在部室、科室”，人数多则几10人，少则不足10人，提高机关党员对党内事务、党的活动的参与度，就要让党员得“好处”。这个“好处”不是涨工资、戴官帽，而是成长的环境、展现才华的舞台。例如，机关党组织的1项重要任务是组织政治理论学习，发挥机关党员在学习活动中的主体作用，就要让党员特别是青年党员在学习活动中唱主角，鼓励他们主动丰富学习内容、积极创新学习情势，在学习中凝聚共鸣、锻炼才华。这样才能有效激起党员的内生动力，强化“第1身份是党员、第1职责是为党工作”的思想和行动自觉。

　　机关党建是1项系统工程，发挥整体协力，关键要牵住责任制这个“牛鼻子”。机关党组织抓统1谋划、抓工作指点、抓催促检查、抓制度建设，推动落实机关党建工作责任制。各单位结合实际，将党中央关于机关党建的决策部署具体化，将团体及公司党委要求标准化，高质量做好本单位机关党建工作。工会、共青团等群团组织进1步发挥桥梁和纽带作用。总之，机关党建工作绝不只是机关党组织和党务干部的事，必须群策群力、借力借势，有效会聚资源气力，奏响交响曲、唱好大合唱。

　　机关党建怎样干 抓在常常、融入平常。讲政治是具体的，在机关，没有脱离政治的业务，也没有脱离业务的政治。党组织要善于把政治和业务统1起来，引导干部职工提高政治站位，从政治上看待分析问题；善于把党建和业务有机融会，把成心义的事做得成心思，吹响干事创业、担当作为的冲锋号。党组织要建立健全党内鼓励关怀机制，关注党员成长，助力党员发展，进1步提升广大党员干部的归属感和幸福感，切实增强党组织的凝聚力和向心力。

　　分类指点、精准施策。每一个单位的业务不同、党员的情况各有特点，不同年龄和不同发展阶段的干部职工心态也都会有变化。1把钥匙开1把锁，党务干部要做总书记说的“小郎中”，给党员教育管理问诊、把脉、开处方。刚进机关参加工作的年轻人有丰富的专业知识、较高的理论素养和干事创业的热忱。机关党组织就要帮助他们扣好职业生涯的第1粒扣子，既帮助青年解决在生活工作上的困难，更要扶上马、送1程，帮助他们尽快融入机关、全面了解机关、正确认识机关、认同机关事业。党组织要成为青年在机关参加的第1个组织，使他们在党组织里感遭到温暖、感悟到责任，进而找准业务方向，专注投入干事创业、岗位建功的实际行动中。

　　继承传统、迭代创新。党的良好传统很多，比如谈心谈话。很多人认为谈心不解决实际问题，但依照人的心理活动规律，谈心谈话要常常谈，更要长时间谈。舍得时间，真心实意，就1定会有效果。党支部落实“3会1课”制度，组织主题党日活动，重温入党誓辞、入党志愿书等，都有既定的内容、严格的程序，是规定动作。要通过“小微创新、点滴做起”，让每次活动都有仪式感、新鲜感、取得感，不断提高党的工作的针对性和实效性。

　　压力传导，专业提升。做好新时期机关党建工作，离不开1支高素质专业化的党务干部队伍。党务干部特别是各级党组织书纪要明责、履责、尽责，以上率下，1级抓1级、层层抓落实。上级既要给基层下达“过河”的任务，又要切实指点其解决“桥”和“船”的问题，帮助其解决工作中的困难。机关党务干部年轻化趋势明显，要加强专兼职党务干部培训，提高做好党建工作的专业素质和能力水平，使机关党务干部晓得党建理论、酷爱党建工作，舍得花时间和精力投入党务工作，练就展开思想教育、做大众工作的真本领。