2篇区委常委、区政府副区长2021年五个方面民主生

　活会对照检查材料

　篇一

　/TTm

　根据区委《关于认真开好2020年度县处级党和国家机关党员领 导干部民主生活会的通知》要求，会前，本人认真学习了新时代中国 特色社会主义思想、党的十九届五中全会精神以及习近平总书记重要 著作论述和在一系列重要会议上的讲话精神，重温了党章党规。同时, 本人以个别访谈的方式，广泛征求并梳理汇总了基层党员干部和群众 的意见建议，将“、牢记使命”主题教育专题民主生活会和统筹推进 疫情防控和经济社会发展专题民主生活会尚未完成的问题整改贯通 起来，通报说明相关事项，深刻剖析自身不足，查摆问题，明确措施， 形成如下对照检查材料。

　一、相关事项通报说明

　（一）上年度民主生活会、本年度专题民主生活会整改措施落实 情况

　2019年度民主生活会整改措施落实情况。2019年度民主生活 会共梳理x个方面xx个问题，其中，整改完毕xx个问题，对于党中 央的决策部署从学习领会到自身消化再到自觉执行不够及时这一问 题需要长期坚持整改。

　2019年度整改措施如下:

　一是强化“四个意识”。有信仰、勤检讨，时刻对照理论理想、 党章党纪，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，始终与党中央思 想同心、目标同向。

　二是敢于责任担当。做事躬亲，克服“重计划安排、轻跟踪问效” 的漂浮作风，既抓具体，又具体抓，以最大的努力把每一件事抓紧抓 好，推动各项工作开展。

　三是践行服务宗旨。真正把群众摆到心中最高位置，放下架子， 沉下身子，自觉把群众当亲人，与群众交朋友，不断增进与人民群众 的感情，提高做好群众工作的本领，学会在群众的实践中汲取智慧。

　四是坚持严于律己。守规矩、明纪律，从严落实中央八项规定， 校准价值坐标，坚守理想信念，净化自己的“生活圈”、“交际圈”、 “朋友圈”，不接受任何影响公正执行公务的利益。

　五是发扬“挤”“钻”精神。勤学习、善实践，无论工作再忙， 事务再多，按时参加中心组学习，并定期在原单位召开读书交流会, 不断拓宽知识面，增强政治敏锐性；结合自身实际，制定个人学习计 划，努力做到学习经常化、系统化。

　2020年专题民主生活会整改措施落实情况。2020年度民主生 活会共梳理x个方面xx个问题，其中，整改完毕xx个问题，防疫工 作存在侥幸心理这一问题需要长期坚持整改。

　2020年度整改措施如下:

　一是提高疫情防控思想认识。严格落实防疫防控主体责任，不断 增强守土有责、守土尽责责任担当，坚决杜绝拖拉疲沓，切实做到将 防疫工作情况弄清、校准工作思路。

　二是增强主动担当尽责意识。提高敢于担当的能力和素质，杜绝 等、靠、要和懒散思想，工作不推诿、不扯皮，发扬吃苦在前，享乐 在后的精神，树立攻坚克难、敢闯敢试的工作作风。

　三是提振战时紧迫精神状态。迅速让自己紧张起来，坚决杜绝拖 拉疲沓，切实做到将防疫工作情况弄清、校准工作思路。加快打通堵 点、清除障碍，积极推动服务业、中小企业有序复工复产。

　四是改进工作作风。坚持求真务实，进一步树立正确的政绩观， 坚决杜绝形式主义、面子工程，积极作为。

　五是努力提升素质能力。进一步提高思想认识。认真学习习近平 总书记、省市区委关于防疫和经济社会发展工作的重要讲话精神，研 究制定具体素质能力提升清单，建立工作台账，明确目标要求。

　（二）个人有关事项说明

　个人有关事项情况：

　本人无组织约谈函询情况。

　本人无利用名贵特产类特殊资源谋取私利问题。

　二、自身不足

　共查摆出5大方面15个问题。

　（一）

　学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想，把握正确政 治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做 到“两个维护”方面

　思想理论武装不够到位。总是认为思想建设是软任务、虚工作, 见效慢，存在抓不抓无所谓的心态，没有摆到工作首要位置，只重形 式不重实效。比如，我虽然经常组织市经协办学习“四个意识”和“两 个维护”，但对其政治意义和深刻内涵把握还不够全面、认识还不到 位。

　大局意识把握不够准确。从全局的角度去对待和处理局部问题 的意识不够坚决，没有把握好"心怀全局，以全局为重，同时要兼顾 各个局部〃的要求。比如，与xx对口合作、对口援疆等项目还缺少具 体成果，对区域协同发展整体统筹谋划不足，与我省提出的“五大发 展战略”中的“区域协调发展”的目标还有一定距离。

　（二）

　坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织的政治功 能，团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面

　学习积极性不够高。没有经常性地主动或组织学习党的路线、 方针、政策和基本知识，政治理论方面储备不足。比如，有时把工作 当成硬任务，学习变成软任务，从而运用理论知识指导工作实践的能 力就不够强。

　联系群众不够密切。

　一是总是把业务工作放在前，没有经常性深入班组沟通交流;

　二是有时会忽视职工诉求的问题，没有把党支部的政治功能全面 彻底的发挥出来。比如，与党员干部谈心交心不经常，对一些同志情 况不熟悉，特别是对一些因职务交流等方面有心结的干部缺少“润物 细无声”的思想政治工作。

　“老好人”思想整改不彻底。有时工作中患得患失，不愿得罪 人，做老好人。比如，对经协办同志在推进工作落实中发现的问题主 要以点出提醒为主，没有做到苛责以求，开展批评的辣味还不够足。

　（三）履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范化 解风险挑战，统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作，扎实 做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力抓好脱贫攻坚等工 作方面

　对疫情防控形势和要求理解还不够透彻。面对我市疫情防控形 势整体稳定的态势，内心出现麻痹思想，对人员流动可能带来的隐患 还缺少清醒认识，对国外输入可能引发的风险还缺少足够警惕，出现 了一些松一松、缓一缓的想法。比如，在统筹抓好疫情防控期间经济 社会发展方面，存在本位主义思想，认为自己不直接分管疫情防控工 作，因而态度不积极、工作不主动，落实上级关于复工复产工作要求 上领悟不深、践行不力，尤其在支持复工复产、开展减税降费等相关 政策落实上还存在慢半拍、不到位的现象。

　统筹推进疫情防控和经济社会发展落实还不够好。围绕统筹推 进疫情防控和经济社会发展这个大政方针，虽然自己也注重理解领会, 但如何结合实际工作抓好落实，还没有很好的思路办法，有时存在顾 此失彼的现象。比如，自疫情爆发以来，我市工业、高技术产业和服 务业指标完成稳定增长的压力较大，我对于这个问题没有及时提出解 决办法。

　推进工厂企业复工复产不够迅速。虽然我能够主动上前，帮助 企业解决实际问题，但对企业的困难深入研究和倾心服务不够。比如, 盘锦浩业公司等个别重点企业和项目出现因疫情防控导致的交通物 流受限，从而影响材料和防疫物资供应等问题时，我虽然与相关部门 进行了反映协调，但及时跟进不够，没有在第一时间给予很好的解决 措施。

　日常工作标准不够高。工作中满足于一般标准，只求过得去， 不求过得硬，认为自己工作完成不拖后腿就行，再加上我刚接任副区 长之职，业务学习不够扎实，这些导致了我对标“能积极迅速、高标 准完成任务”的要求还有差距。比如，在调研我区冬季森林草原防火 情况过程中，我只询问了 xx森林公园面积和树木总数，而对树木种 类、特性都没有深入研究。

　干事创业担当不够。干事创业的还不够高，开拓进取劲头不 足，对新知识、新事物的学习热情不够，对如何打破常规和开拓创新 思考不足。比如，在为我市党政代表团赴无锡开展对接工作时，我没 有提前积极学习了解物联网、智能制造等新兴科技知识，这导致了经 协办为对接前期准备工作进展缓慢。

　（四）学习贯彻党的五中全会精神，对照党中央提出的“十四五”

　经济社会发展主要目标和2035年远景目标，加强科学谋划，查找短 板弱项方面

　贯彻党的五中全会精神不够深入。我虽然积极主动参加市委 组织的学习贯彻党的五中全会精神大会，但没有准确把握好学用结合 的关系，忽略了理论对实际的指导作用，片面追求引用个别原理，常 常是需要什么学什么，急用什么学什么，致使贯彻上级决策部署没有 做到不折不扣地落实。比如，我分管部门建立很多微信群，一些同志 经常在微信群中分布重要通知、重要文件，既不正规，也缺乏保密性； 还有xx同志在微信群中发布恶搞视频，对政府自身形象造成不良影 响。我看到这些想象后，虽在第一时间进行制止，但后续监督检查不 到位，微信乱象稍有“抬头”，没有达到习近平总书记提出的“矢志 不移坚持党管媒体原则”“媒体必须坚持正确价值取向”的总要求。

　科学谋划能力不够强。对党中央提出的“十四五”经济社会 发展目标和2035年远景目标理解不透彻，对我市建设“十四五”规 划编制体系科学谋划不足，在个人眼界、视野、胆识、魄力上还有一 定的欠缺，还不善于把握形势、分析问题，推进高质量项目和高水平 制度创新谋划方面还有欠缺，与领导预期有一定差距。比如，在我市 启动“十四五”中的“四个重大”谋划工作中，我梳理出的重大项目 不够全面，没有很好地为“十四五”规划纲要提供必要的实施载体、 动力和支撑保障。

　创新意识不够强烈。创新魄力欠缺，怕出问题，怕担责任， 不敢创新。比如，在推进省发改委盘批复的《XX技术产业开发区双 创示范基地建设方案（2017年-2020年）》工作举措时，有部分照搬 照抄省发改委要求的“规定动作”，结合本地本部门实际，深入研究 思考破解问题的“创新性举措”不多、开拓性开展工作的思路不宽。

　（五）落实全面从严治党责任，贯彻执行《党委（党组）落实全 面从严治党主体责任规定》，带头严守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜 明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定精神，坚 决反对形式主义官僚主义方面

　形式主义、官僚主义禁而未绝。

　一是日常抓工作，习惯于开开会、发发文、讲讲话，班子成员不 同程度地存在重安排轻检查，重形式轻实效的形式主义问题；

　二是抓落实、查成效时，经常是“电话里问情况、材料上找数据”， 习惯于坐在办公室“指点江山”“遥控指挥””，官僚主义陈风陋习 仍未彻底根除。比如，一些经协办同志向我反映会议频次高、时间长， 不能很好的腾出精力抓落实等问题，没有得到及时解决。再比如，在 切实防止文山会海反弹回潮方面，有时事事不管大小、重要与否，要 求必须要有记录、有登统计、有资料留存，导致办公室忙于应付材料 而忽略了其他工作。

　从严治党主体责任压实不够严。全面从严治党向基层延伸的 压力传导还不到位，抓党建意识不强，日常对业务工作投入时间和精 力多，对党建工作投入精力少。比如，在落实全面从严治党“两个责 任”和“一岗双责”方面，满足于开会布置任务、讲话强调要求、签 目标责任书的工作法，缺乏真抓严管、真督实查、跟踪问效的务 实管用的有力招数。

　三、原因剖析

　对照五个方面的问题，本人从思想根源上进行了深刻反省和剖析, 共归纳出有以下四个方面原因。

　思想政治站位不够高。

　一是没有足够重视政治理论学习，研究不够系统、不够深入，对 新时代中国特色社会主义思想、党的十九大等重要会议精神全面深刻 理解还有差距。

　二是在确定工作思路和政策措施时，没有很好地同新时代党的组 织路线对标对表，致使工作站位不够高、谋划不够远。

　党性锻炼韧劲不够足。

　一是在党性修养上逐渐产生了惰性想法，无形中降低了学习标准O 二是在如何将组织工作服务全区发展大局研究不深入不透彻，习 惯于以工作代替党性锻炼，不能时时刻刻对照党员标准严格要求自己。

　担当尽责意识不够强。

　一是面对我市我区改革发展、疫情防控、“六稳六保”、从严管 党治党等艰巨任务，缺乏攻坚克难的勇气，敢闯敢试的锐气。

　二是有时工作虽然安排了、推动了，但仍缺乏步步为营、环环相 扣的抓落实招数，致使一些工作落实的成效不够理想，归根到底是因 为我担当意识不足，缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”韧劲。

　理论知识储备不够多。

　一是理论水平素质能力与我区新形势新发展的需要还略有差距， 对农业、统计、交通等分管领域专业知识掌握和阅历储备不够丰富。

　二是对重要思想理论深钻细研不够，有时学习流于表面，仅满足 于阅读著作和摘抄读书笔记，缺乏对科学体系和精神实质的领会和把 握。

　四、整改措施和努力方向

　（一）加强理论学习，提高政治素养。

　自觉把学习新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修 课，在“学懂、弄通、做实”上下功夫。

　一是深入研读。在“深、细、钻”上下功夫，深入研读原文，带 着信念学、带着感情学、带着使命学，深入学习新时代中国特色社会 主义思想，深刻领会精神实质和丰富内涵，做到源流联系、学思结合、 融会贯通。

　二是对党忠诚。坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地 位、维护党中央的权威和集中统一领导，时刻对照理论理想、党章党 纪、民心民生、先辈先进“四面镜子”，保持正确思想导向，在大是 大非面前不含糊，有勇气、有正气，有主见、有原则，旗帜鲜明自觉 抵制各种错误思潮，不当“墙头草”、“两面人”。

　三是学用结合。坚持理论联系实际的马克思主义学风，既精读原 著，又跳出来解决问题，切实做到学以致用、学用相长。

　（二）端正工作态度，强化责任意识。

　践行“担当实干、马上就办”工作作风，强化担当意识，以最大 的努力把每一件事抓紧抓好。

　一是端正工作态度。摆正自己的思想，面对日益复杂的工作实际, 发扬“钉钉子”精神，迎难而上、勇于担当、敢闯敢拼。增强本领恐 慌意识，加快发展的紧迫意识和危机意识，克服求稳和保守思想，高 标准严要求，敢闯敢干、创先争优，、牢记使命。

　二是强化责任担当。抓载体，扎实推进中心窗口规范化建设，落 实“三集中、三到位”工作要求，积极推行“适当归并、整体进驻、 授权办理”的窗口建设模式。以整体进驻为基础，将窗口打造成受理 窗口、办理平台和办结出口 “三位一体”的工作机构，为实现“一口 式受理、一站式审批、一条龙服务”创造条件。抓改革，积极探索线 上线下、自助、预约等服务新模式。围绕“放管服”改革，突出做好 优化服务各项工作，从与群众和企业生产生活关系最紧密的领域和事 项做起，精简行政审批事项、优化流程再造，有事快办、特事特办, 在窗口推行一次性告知、一站式办理，积极主动为群众服务，把“最 多跑一次”和“一次不用跑”改革引向深入。

　（三）强化宗旨意识，筑牢群众基础。

　把坚持群众路线作为工作的根本方法，把实现为民宗旨作为工作 的出发点和归宿。

　一是注重接好地气。牢固刻苦钻研、扎实服务群众的良好导向， 深入基层，主动“接地气”，注重调查研究，深入掌握社情民意，学 会在群众的实践中汲取智慧。

　二是发挥群众力量，践行为民宗旨。关注群众呼声，聆听群众建 议，接受群众批评。坚持“群众利益无小事，一枝一叶总关情”，把 基层人民群众的所思所想、所急所盼作为干事情、做工作的首要问题。

　进一步畅通群众诉求反映渠道制度，进一步完善党员干部直接联系群 众制度，推进党小组加应急小分队制度。

　（四）增强纪律观念，坚决令行禁止。

　讲纪律守规矩，时刻躬身自省、防微杜渐，增强拒腐防变的自觉 性。

　一是心存敬畏。牢固树立纪律意识，对纪律心存敬畏，手中有戒， 坚持自重慎言、自省慎行、自警慎独、自励慎微。

　二是严守规矩。用纪律和规矩约束自己的行为，严格执行领导干 部廉洁从政的各项规定和八项规定，做到清清白白做事，公道正派做 人。

　三是树好观念。树立正确的事业观、家庭观、幸福观，带头树立 良好家风，正确定位自己，在思想上、工作上、生活上对自己从严要 求，以身作则，严格要求配偶子女，工作上勤奋敬业，生活上简单自 然。

　篇一"

　根据市纪委机关、市委组织部关于开好2020年度党员领导干部 民主生活会的通知要求，中共中央关于加强党的政治建设的意见等规 定篇目以及党的十九届五中全会精神和习近平总书记在全国抗击新 冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周 年大会等重要讲话精神，进一步提高政治站位,夯实理论基础。同时, 结合思想和工作实际，紧扣2020年度民主生活会的主题，广泛征求 意见，开展谈心谈话，批评和自我批评，制定整改落实措施。在五个 方面征求意见40余条，重点从学习贯彻新时代中国特色社会主义思 想、充分发挥党组织政治功能和党员先锋模范作用、履职尽责和担当 作为、学习贯彻党的十九届五中全会精神、落实全面从严治党责任等 五个方面进行对照检查，查找出了存在的问题。现将我局领导班子对 照检查情况汇报如下：

　一、存在的问题及表现

　（一）上年度民主生活会梳理问题整改情况

　2019年的民主生活会上，共梳理出六个方面12个问题，其中6 个问题己经整改到位，还有6个问题列了清单、建了台账，通过一年 多的持续整改，目前也已全部销号。具体情况是：针对“学习不深入、 不系统”的问题，我制定了日学习计划，坚持每天学习1个小时以上， 认真学党章、学系列讲话、学业务知识，先后攥写心得体会12篇、 参加交流研讨6次，忙而忘学、以干代学现象得到有效克服。针对“理 想信念不够坚定”的问题，我认真学习了党规党史，学习了十九大及 十九届二中、三中、四中、五中全会精神，讲了 2次专题党课，强化 了宗旨意识、强化了党性修养，坚定了共产主义理想信念。针对“贯 彻党的方针政策存在不到位现象”的问题，我认真学习了党章党规及 党员干部廉洁从政系列要求，坚持以更高、更严的标准要求自己，不 折不扣地贯彻执行各项方针政策，增强了推动发展的能力。针对“推 动工作有急于求成表现”的问题，我坚持进一步熟悉社情民意，在安 排工作中，尽量做到既能结合工作实际、又能加快追赶超越步伐，工 作的针对性、指导性、操作性进一步增强。针对“遇到问题比较棘手 的时候，有缓一缓、放一放的想法，没有持之以恒地推动落实"的问 题,我牢固树立克难攻坚、跟踪问效的工作理念,每周列出工作清单， 逐项协调解决、跟踪问效，确保难点问题能得到及时破解。

　（二）2020年梳理的主要问题

　在学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想，坚决做到“两 个维护”方面。我能认真领会新时代中国特色社会主义思想，牢固树 立“四个意识”、坚持做到“四个服从”。但与习近平总书记：“必 须大兴学习之风，坚持学习、学习、再学习”的要求相比，还存在三 个方面的问题，

　一是学习的恒心毅力不够，没有真正把学习作为硬任务、硬目标 摆上重要位置，缺乏主动学、持续学。

　二是学习不够全面。更多的时候是就报告本身、就自己分管领域 的内容进行学习，存在孤立地、零散地、局部地理解十九大精神的情 况。

　三是理解不够深刻。存在浅尝辄止现象，没有作深入、系统的消 化和领会，有些内容学而不精、知而不透。

　四是学习实效不够。对新思想新理论新政策的学习有时仍停留在 一般性的认识和理解上，思考性学习、研究性学习还不够，有时有走 形式、走过场的现象。

　五是运用不够充分。没有将十九大及十九届五中全会精神的实质 和内涵充分运用到实际工作中，工作上存在凭经验抓安排、抓落实的 现象。

　2、在坚持党的全面领导，坚决落实党中央决策部署方面。我能 认真贯彻执行上级各项决策部署，始终同党中央和省、市、县委保持 高度一致，做到政治立场不含糊、落实决策不折扣。但对照习近平总 书记：“要把分管方面的工作同党中央重大决策部署衔接起来、统一 起来”的要求相比，我还存在两方面问题。

　一是大局意识有待加强。总爱强调自己分管工作的特殊性、重要 性，把主要精力用在分管领域，不能站在全县大局上想问题、看问题， 没有处理好分管工作与全局工作之间的关系。

　二是没有牢固树立科学发展观。希望尽快出成绩，遇到一些耗时 较长的难题，心比较急，老是想着法子打擦边球来越程序、赶进度, 没有督促部门严格按法规程序办事，比如分管领域的个别项目存在未 批先建现象。

　三是有好老好人思想。工作生活中，不愿触及深层次矛盾，对于 不属于自己分管的工作，能够不管的就尽量不管，该提醒的时候碍于 情面没有及时提醒。

　在积极履职尽责，服务疫情防控和经济社会发展方面。

　一是统筹全局开展工作的意识，需要进一步提高。对疫情防控工 作的认识局限于自己分管领域，工作的重点放在自己管辖的范围内， 认为只要做好重点部位重点人员的防控管理工作就可以，而对有交集 的单位和人员的关注和考虑不够，导致防控工作存在漏洞。

　二是对新形势新情况的学习需要更加深入。由于疫情期间工作头 绪繁多，不能主动利用业余时间系统深入的学习研究党中央上级单位 对疫情防控的文件指示精神，通常是上级要求学什么就着重学什么， 与现岗位工作联系紧密的就多学，联系少的就少学或不学。

　三是狠抓防疫工作的魄力不够，在一些工作细节上存在着抓而不 细的现象。我在每日统计上报个人体温和轨迹的时候，有个别人员没 有发热评，感觉上报一个正常的体温数字，而不是实际测量，对此我 没有做到细致到底，认为只要正常就没有问题。

　在收官“十三五”，谋划“十四五”方面。参加工作二十多年 来，我一直兢兢业业、勤勤恳恳，较好地履行了岗位职责。但对照习 近平总书记“要敢于旗帜鲜明，敢于较真碰硬，对工作任劳任怨、尽 心竭力、善始善终、善作善成"的要求，我做的也不够。

　一是存在求稳怕乱思想。我分管工业经济等工作，面对有些多年 积累、问题交织的突出矛盾，虽然想尽各种办法去协调推动，但抓协 调多、下猛药少，破解难题的新思路、新举措不多，导致遗留问题迟 迟得不到有效解决。

　二是执法问责不够严厉。比如，我分管国土工作，对一些违法乱 建问题巡查不够到位、执法不够严格、强拆不够经常，导致城区个别 群众乱占乱建问题时有发生，周边居民反映比较强烈。

　在落实全面从严治党责任，履行“一岗双责”和遵规守纪、纠 四风转作风方面。我能严格筑牢拒腐防变防线，带头执行准则、条例， 但与习近平总书记“把从严治党责任承担好、落实好，坚决防止一手 硬、一手软”的要求相比，我做的也不够到位。

　一是“一岗双责”仍有差距。虽然对分管部门党风廉政建设等工 作年初有安排、定期有检查，但对经济指标要求的严、对廉政指标要 求的松，没有及时做好教育警示、防微杜渐，分管领域内出现了个别 干部违规受处分的问题。

　二是部分方面还存在官僚主义现象。主动下基层调查研究不够， 与基层干部群众直接沟通交流不够。比如，我分管工业已经有一年多 的时间，有3户规上工业企业一直想去看看、但至今没有去成，多是 听经贸局的同志汇报企业经营情况，实地调研不够。

　三是服务意识淡化、对待群众不够热情。把群众看作衣食父母的 初衷有所淡化，干工作更多的是迎合上级领导意图，对一些百姓反映 的问题转办、交办多，亲自深入一线不够。

　四是有家长作风。对干部批评有时候不讲究方式，直来直去，语 气严厉。比如，在xx督查脱贫攻坚工作时，遇到完成任务较差的村 组，就不讲情面地严厉批评，没有顾虑到基层干部的辛劳和情绪。

　二、产生问题的原因分析

　（一）学习松懈，思想认识不够到位。

　随着工作岗位的不断变化，约束自己的人少了，直接需要自身去 完成的事务也越来越少了。因此，心浮气躁、浮于事务性工作，逐渐 养成了当“二传手”、当“甩手掌柜”的习惯，学习的紧迫感有所松 懈，学习过程中也没有真正沉下心去，虽能按时学、经常学，但学习 不深不透，对一些本该熟知的理论、政策、工作，知而不精。

　（二）

　精神懈怠，严格自律不够到位。

　我出生在一个农民家庭，家里十分困难，上学时奋发学习，目标 是考上大学，脱离农村；工作后，奋力拼搏，总想图个好的工作环境。

　但工作了将近30年后，突然不知道自己追求的是什么，没有了自己 的理想和追求。尤其看到党内和社会上的一些不正之风时，对照初心 的少了、随波逐流的多了，艰苦奋斗的意识下降了，对自己的要求也 降低了。

　（三）

　宗旨淡化，服务群众不够到位。

　自己从小在农村吃苦长大，对农民的疾苦感受很深，也立志要亲 民、爱民、服务人民。但走上领导岗位后，逐渐脱离了群众，干工作 更多的是迎合上级领导的意图，对上级要求看的越来越重，对群众困 难却未全力解决，忘了自己也是从农民过来的，忘了自己当初办事的 艰难。说到底是为民服务的宗旨淡化，是政绩观出了问题，没有真正 把群众看作衣食父母，没有把他们当做服务对象，对群众感情有所淡 化，产生了距离。

　（四）

　xx消退，担当进取不够到位。

　我先后从乡镇科员一步一步走过来，但随着岗位的变化、时间的 推移，不知不觉滋长了自我满足的情绪，入党之初和提拔伊始的决心 和信心淡化，奋斗的XX随之消退。这些都说明自己党性锻炼松懈了， 党性修养放松了，没有很好地在党组织的熔炉里锻炼提高自己，也没 有很好的为广大党员干部作出表率。

　三、整改措施

　针对查摆出的新问题，我将逐一列出清单、建立台账、认真整改， 努力做一名合格的党员、称职的公仆、廉洁的干部。

　（一）

　学习上再深入，解决好理想信念弱化的问题。

　一是学好政治理论。积极推动理论学习规范化、持续化，认真学 习十九大和十九届五中全会精神暨新时代中国特色社会主义思想，坚 决做到向中央基准看齐，向省、市、县委看齐。

　二是学精业务知识。加强对深化改革、促进发展等业务知识的学 习与研究，提高政策理论水平，增强推动工作能力，不断用新的知识 开启思维、改进方法、指导工作，努力解决好理想信念问题、解决好 工作能力问题。

　（二）

　自律上再严格，解决好规矩纪律松散的问题。

　一是严守纪律规矩。牢记习近平总书记对各级干部的谆谆教诲, 保持清醒头脑、清醒认识，强化自我约束，严格遵守“八项规定”和 省市县相关纪律规定，时刻把手中的权力作为一种责任、一种担当、 一种约束，筑牢防线、不触红线。

　二是管好交往圈子。积极从净化周边环境入手，减少不良影响。

　正确处理人际关系，下决心减少应酬，杜绝不良嗜好，抵制不正之风， 切实做到为民、务实、清廉，永葆共产党员的先进性、纯洁性。

　（三）

　宗旨上再强化，解决好担当作为不强的问题。

　一是增强大局观念。牢记初心、不忘使命，坚持在实干中破解难 题、在作为中服务群众，坚决抛弃“管好自己一亩地、不耕别人半分 田”的错误认识，努力把自己摆在全局的高度，主动谋划工作、主动 承担任务，做好组织的参谋员、战斗员。

　二是强化服务意识。坚持深入基层与干部群众打成一片，争取做 一个基层通、民情通，努力为群众多办一些修路、架桥、发展产业等 实事，赢得干部群众的信任、理解和支持。

　（四）

　责任上再夯实，解决好从严治党不够扎实的问题。

　一是做到两手都硬。在管好自己、家属、亲朋及身边工作人员的 同时，认真履行好“一岗双责”，坚持将分管部门党风廉政建设与经 济社会发展同部署、同督查、同考核，确保抓经济的手和抓廉政的手 都硬起来。

　二是坚持防微杜渐。坚持定期深入分管部门开展调查研究、谈心 谈话活动，2021年力争与分管部门所有科级领导干部至少谈心谈话 一次，对离岗干部、新任职干部、群众有反响的逐一谈心，及时了解 干部动态，努力营造风清气正、廉洁勤政的干事创业环境。以上对照 检查，可能问题查找的还不够准确、原因剖析的还不够透彻，我一定 虚心接受大家的意见和建议，并在今后认认真真补课、扎扎实实整改, 努力做一名信仰坚定、堪为表率的党员干部，努力为XX经济社会发 展做出应有的贡献。