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公司政工竞聘演讲稿
2022-11-18 16:05:08 ℃下面是小编为大家整理的公司政工竞聘演讲稿,供大家参考。
公司政工竞聘演讲稿
大家好!
我叫**,***年*月出生,今年**岁,预备党员,本科学历,现任***职工。我于**年9月来到***公司,通过与各位师傅学习,已然从初入职场的倔强小青铜锻炼成长为了一名思想进步、业务熟练的员工。今天,我心存信心与梦想,胸怀激情与希望,走上演讲台,参加公司的竞聘。
我认为对于所有竞聘者来说,我们竞聘的不单单是一个岗位,而是一份激情,一份责任。所以非常感谢公司党委给我们这次公平竞争上岗的机会,让我更加珍惜工作岗位的来之不易,更加坚定理想信念。记得著名演说家卡耐基说过:不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应该认为自己有资格担任这个或那个职务。凭着这句话,也凭着对自己的理想与信念,勇敢的来竞聘政工员,但愿我今天的演讲,能够进一步增进大家对我的了解。
我自知我不是科班出身,自然先天不足。但是,我奉行“先天不足后天补”,“三人行则必有我师”的原则,下决心“笨鸟先飞”。自参加工作以来,积极的投身工作中,并且完成各项工作任务。我在日常生活工作中,注意不断地加强个人修养和党性修养,以"堂堂正正做人,扎扎实实干事"为座右铭。经过多年学习和锻炼,自己的写作能力、组织协调能力、判断分析能力、驾驭全局能力都有很大提高,我认为政工员岗既是基层单位与上级组织的联系纽带,又是队伍管理、生产管理中与基层职工的润滑剂,有效的开展政治思想工作,对此我认为必须要有爱岗敬业、无私奉献的精神品质。才能胜任这份工作。
今天我之所以走上这个演讲台,参加竞聘,我觉得作为一名有理想抱负和责任感的当代青年,一名有志于为伊力特建功立业的青年,我应该义不容辞地站出来,接受领导和同志们的挑选。当然,如果有可能的话,希望在新的岗位上施展才能,为伊力特的发展做出更大的贡献。从我自身素质和能力上看,我认为我能够履行好政工员的工作职责。在这里,我也愿意坦诚地把自己已经认识到的不足之处汇报给评委。那就是我年轻,处理矛盾的经验不足。我将在我以后的工作中充分依靠身边老同志丰富的阅历和经验,虚心求教,加以弥补。请领导和同事们相信,既然我自己能认识到这些不足,也就一定能努力克服,不断完善自己。
如果这次能有幸竞聘上政工员一职,我将在党组织的领导下,坚持“一个原则”,实现“两个转变”,抓好“三项工作”。
具体地讲:坚持“一个原则”:就是坚持“上为党组织分忧、下为职工群众服务”的原则。实现“两个转变”:一是实现角色的转变。从原来生产线工作的参与者向管理者转变,与公司全体同志,思想上同心,目标上同向,行动上同步,事业上同干。二是实现思维方式的转变。从原来的干好办好的思维方式向“怎样去办,怎样办好”的方式转变,在工作中有安排,有协调,保证工作有条不紊的进行。抓好“三项工作”:一是抓好学习,强素质。在党组领导下一方面抓好政治理论的学习,一方面抓好业务知识的学习。因为只有不断地学习,才能不断地提高自身的综合素质。二是做好各项服务工作,上传下达的落实组织和领导交派的各种工作,服务于组织,服务于领导,服务于基层职工。三是抓好勤政树形象。作为一名政工员,必须以高度的责任感,加强自身的廉政、勤政建设。具体地讲,在廉政上要做到“三有三只”,即:有权不滥用,只求搞好工作;
有钱不乱花,只讲自觉奉献;
有成绩不骄傲,只想如何开创新局面。在勤政方面,做到“三勤”。一是腿勤,不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花气力,把工作做实做细;
二是脑勤,勤学善思,注重研究剖析矛盾,解决工作中的难点问题,为领导多出点子,多献计策;
三是嘴勤,多向领导汇报情况,多向各办公室和有关部门通报情况,加强沟通,密切协作,树立廉洁高效的社会形象。最后,再次感谢各位领导给予我这个挑战自我、展示自我的机会和平台。无论竞聘成功与否,我都会一如既往坚定信念,积极进取,认真做好各项工作,以习近平总书记提出的“志存高远、德才并重、情理兼修、勇于开拓”为自己奋斗的目标,不断提升个人素养和工作能力,为公司的发展贡献全部的力量!
我的演讲到此结束,感谢大家的聆听!
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