下面是小编为大家整理的公安基层思想政治工作讲座提纲,供大家参考。

公安基层思想政治工作讲座提纲

　浅析基层公安思想政治工作的现状与对策

　 公安队伍的思想政治工作发轫于人民军队，经过数十年的发展形成了具有自身特点的一套工作体系，对于提升公安队伍的凝聚力，战斗力，改善公安民警的服务意识，提高服务水平，起到了极大的推动作用。同时，随着时代的发展，社会的进步，新的形势对公安队伍的思想政治工作不断提出新的要求，而我们的工作与实际要求相比还比较滞后，暴露出了许多问题。特别是在基层一线的派出所，思想政治工作发展遇到了 毗 纹 很大的瓶颈，主要体 凋 现 缨 在公安民警对于形 壕 势的 咒 发展准备不足， 耶 适应能 配 力不强。如何 月 解决新形 坎 势新发展带 谎 来的矛盾， 踩 突破基层 湖 工作的瓶颈， 赵 成为现 爸 在亟需解决的问 军 题。

　畜 目前，我们基层派 蓄 出 胡 所在工作中遇到的突 山 氯 出问题主要表现在以下 伯 故 几个方面：一、新时期 俱 咋 、新形势对公安民警 恶 的 浴 执法能力不断提出 炯 新要 沪 求。改革开放以 剿 来，特 汉 别是近十几年 澈 来，经济 酉 结构不断变 烃 化，社会阶 址 层不断重 膘组。公安民警 橇 的执法 我 环境和以往有了 戈 很大 宁 的区别，旧的传统 楔 的 姬 执法方式和方法已经 嗡 违 不能适应时代的变化和 肤 奇 要求。首先，许多层出 贩 甫 不穷的情况是过去所 集 没 阳 有的、全新的，对 皆 于办 誉 案民警来说每遇 匙 到一件 膊 新的案件，都 帜 需要付出 舷 极大的心血 峦 ，都是一个 新 提升自身 桔 能力的过程， 粮 一些固 遂 有的办案模式

　和 啸 方法 龋 需要重新构建，办 因 案 吊 民警的压力不言自明 涩 尽 。其次，在工作的要求 逐 欣 上，基层民警不仅要积 矽 忆 极打击犯罪，更要承 函担 睁 预防犯罪的重任。

　邵 近些 疲 年，出现的吧、 哪 宾馆、 骆 酒吧等娱乐场 建 所成为新 瞥 的工作重心 胁 ，日常的检 穷 查、预防 芭 工作任务繁重 王 。同时 罗 ，随着人口的大 咸 量流 喜 动，城市中大量的 锤 暂 含 住人员，给我们的工 抄 泉 作也提出了新的要求。

　狱 抠 我们所所在的红山地区 讹 孽 ，位于城乡结合部， 次 辖 碌 区内的三个城中村 益 外来 醒 人口多，超过7 淬 成的人 吱 口是外来流动 咱 人员，对 燕 于外来人口 挠 的登记、管 报 理、控制 尤 压力就十分巨 唆 大。最 技 后，随着我国法 窄 律体 桓 系的不断完善，法 厦 律 沾 的类别和种类越来越 糠 姻 多，越来越细。作为基 弛 栓 层的执法人员，民警们 帜 寨 时常感到对于法律的 蛾 掌 元 握不够到位，有些 饯 法律 移 意图难以领会， 找 严重影 发 响了民警对于 在 法律的贯 损 彻执行，阻 码 碍了执法能 逻 力的提升 仪 。二、新任务 凳 、新情 宛 况对公安民警的 酣 服务 薯 能力不断提出新难 脾 点 薛 。随着社会的发展和 巩 栈 人们主人翁意识的加强 舶 窘 ，社会各界对于公安机 琵 拉 关的期待和要求越来 尚 越 粗 高，这既是对我们 坑 的鞭 化 策和监督，也对 梯 我们的 椿 工作提出了新 峨 的要求。

　局 当前，我们 鸦 基层民警积 涝 极响应上 疏 级部门的部署 血 ，紧紧 股 围绕“三项建设 骆 ”、 腋 “三项重点工作” 岁 等 册 中心任务，大力加强 巢 砚 和改进自己的工作，努 帐 遁 力提升服务水平。但同 嘘 阿 时，在我们的工作中 殿 也 仕 存在着一些问题和 愿 短板 旋 。首先，在我们 破 的日常 蜗 工作中，我们 泌 遇到了服 省 务对象过多 塑 ，服务内容 困 过于泛滥 常 的实际问题。

　慰 在日常 吃 接处警中，我们 述 时常 炸 会遇

　到一些超出我 拨 们 唁 管辖范围的事，出于 糟 讽 职业的责任感我们都会 卞 篮 尽力而为，但往往因为 撕 浙 职责分工的缘故而爱 远 莫 买 能助，这既反映出 撵 了我 员 们 110 联动平 钳 台机制 违 的问题，也在 惑 一定程度 进上造成了我 症 们基层警力 巢 的分散。

　贤 其次，在服务 臼 的方式 蹈 上，基层民警也 秸 面临 礁 着很多新考验，随 姻 着 醒 服务对象的增多，被 丢 载服务人员的要求也越来 宪 瞅 越个性化。单一的服务 竹 趁 方式和方法已经不能 陋 满 之 足人民对于公安民 样 警的 帝 要求。三、新技 脸 术、新 督手段对公安民 殃 警的学习 滤 能力不断提 再 出新问题。

　矛 科技革命 志 是时代进步的 忍 标志， 凶 以信息技术为代 俐 表的 剑 第三次科技革命宣 股告 瘪 了一个新时代的到来 冯 晤 。在这样一个信息化的 旱 与 新时代，基层民警面对 悦 路 的考验和压力是空前 能 的 费 。许多犯罪分子采 鲍 用高 僻科技的犯罪方式 随 ，极具 篡 隐蔽性和迷惑 镰 性。许多 扎 信息的产生 猿 ，传播完全 盐 依赖于虚 叶 拟的空间。各 田 项法律 肩 法规和执法规范 丘 亟待 鲤 学习领会。这些不 坡 断 琵 涌现的新问题，新情 蟹 渐 况，对基层民警的学习 朝 乘 能力提出了极大的考验 堕 块 。当前，基层民警要 辰 着 照 重提高对于信息化 盈 办公 裁 的掌握水平，将 明 日常的 滦 工作进行信息 汇化管理， 横 依托络这个 绢 大平台，实 帖 现公安内 纷 部资源的优化 庞 组合， 赃 需要各级民警， 悔 特别 橡 是一线基层民警掌 哆 握 垣 好络信息技术。另一 征 罚 方面，民警们面临的培 锚 漱 训压力也很大，各级各 阴 睛 类的培训对于提升民 喳 警 荧 素质，改善执法能 暴 力有 挚 很大益处，但同 揖 时过多 乳 的培训也在一 褥 定程度上 鄙 分散了民警 申 的工作，带 汐 来了一些 笺 “副作用”。

　锌 四、新 凛 环境、新变化对 肇 公安 东 民警的心理

　承受能 瓤 力 李 不断提出新考验长期 往 勘 以来，我们的思想政治 噎 蹲 工作存在着忽略民警心 棱 磕 理因素，过度强调警 俞 察 鹏 职业神圣性的倾向 蝇 ，忽 曲 视了民警作为一 肚 个社会 觉 人，在个人发 傀 展中的经 臆 济、文化、 塌 生活因素。

　幽 过多的以 乘 行政命令代替 养 了思想 才 政治工作。基层 娃 民警 璃 任务重、担子多， 献 即 椰 承担了警察这个职业 霸 胸 的特殊使命，同时作为 惯 霍 一个社会人也和一般人 羽 卯 一样要承担家庭生活 蜗 的 内 压力。执法环境的 硼 变化 滇 ，社会经济的发 壹 展，对 阴 民警的心理素 重 质提出了 幸 新的要求。

　哗 在工作中， 贞 各项规范 涨 规则要求日益 只 提高， 插 各种新情况不断 恍 出现 温 ，而人民群众对于 蛀 公 涉 安工作的期盼也越来 尘 又 越高，民警们在日常工 豹 礁 作中所遇到的压力是空 白 炒 前的。另一方面，基 枕 层 抑 民警由于工作的原 慷 因， 郝 将大部分的精力 摇 投入到 佯 了工作中，牺 陌 牲了许多 窒 陪伴家人的 戒 机会。同时 饮 ，对于基 瓦 层民警的后勤 漏 保障还 整 不是很到位，住 讯 房、 肢 物价上涨等问题同 庞 样 摸 困扰着基层民警，以 肇 旭 我们所为例，就有多位 主 桓 民警因为购房而成为了 幌 涨 名副其实的“负翁” 瑚 ， 讳 这不仅会使民警生 愤 活压 冬 力增大，更会影 疑 响民警 巩 的工作积极性 熊 ，面对这 呼 样的状况， 诊 仅仅依靠思 矾 想政治工 甩 作一方面的努 巨 力也是 侩很难调动民警的 枕 工作 焰 积极性的。我们的 郧 思 肉 想政治工作目的是要 墟 卡 解决民警的思想包袱。

　逊 逊 针对目前民警思想动态 褐 瘟 中出现的一系列问题 苦 ， 国 我们必须多措并举 痘 ，多 值 管齐下，用我们 污 扎实的 男 工作，巩固公 唇 安民警的 线 思想阵线。

　媳 一、切实加 炬 强领导班 帆 子建设，着力 甄 提高教 仪 育引导才能。“ 簧 火车 亚 跑得快，全靠车

　头 舟 带 饮 ”，各级单位的领导 逢 菊 就是火车头，肩负着带 至 恬 领全体成员共同前进的 幕 鹿 重任，所以建设一支 泄 富 朽 有战斗力、凝聚力 晰 、高 公素质的领导队伍 赋 ，对于 菩 推进思想政治 则 工作，提 啪 高队伍的业 害务水平具有 赣 重要的意 渴 义。特别要加 搂 强政工 尧 干部的教育培训 罩 ，不 查 断提高政工干部的 荒 整 噪 体素质和工作水平。

　冤 土 在思想上，要提高对思 衷 柳 想政治工作的认识，树 靳 雁 立服务意识，争先意 词 识 蒸 ，要确立思想政治 伏 工作 碗 是公安工作生命 仁 线的地 讹 位，树立政工 堰部门是民 碍 警之家的理 逛 念，转变工 铭 作作风， 恩 扎实开展工作 酵 。在业 绣 务上，要提高工 辕 作能 声 力，要由被动、配 恶 角 纪 向主动、主角上转变 凳 漱 ，要善于发现、总结队 澄 被 伍建设中存在的突出问 恿 助 题，并积极寻求解决 跋 问 熊 题的方式方法，注 役 意倾 攒 听民警的意见和 拓呼声， 助 及时发现、帮 尾 助解决民 虚 警因工作、 溶 生活、家庭 郊 、情感问 贤 题调适不当而 舟 产生的 烧 不良情绪，消除 际 民警 钎 的思想障碍和思想 郁 疙 荐 瘩。要善于摸索建立 执 巴 全新的思想政治工作方 副 惺 式，将思想政治工作的 肚 解 内涵通过某些具体形 淬 式 素 体现，让民警看得 荧 见摸 滚 得着，使民警在 醒 工作生 再 活中时刻感知 猫 到思想政 倡 治工作的存 藐 在。另一方 烩 面，要坚 撇 持言传与身教 好 相结合 匈 ，以理论说服人 绣 ，以 川 人格感召人，增强 瞒 思 拂 想政治工作的实效。

　境 莹 基层警营思想政治工作 薄 咱 ，一方面要靠思想政治 中 汁 工作者用理论说服人 瑟 ， 襄 另一方面更要靠领 版 导者 刁 的模范行动感召 苔 人，依 洽 靠行政命令压 免 服人的思 猜 想政治工作 愚 是失败的。

　扭 作为思想 疯 政治工作者， 辕 一方面 章 ，要放下架子， 彝 改变 嘉 那种“我讲你听， 蓑 我 择 管

　你服”的心态；在 胳 章 感化民警中汲取营养， 收 耶 丰富自己；坚持以平等 沪 仕 相处的态度，多做换 赛 位 椰 思考，站在被教育 默 者的 瘦 角度思考问题； 各 采取研 波 究式、讨论式 牙 的方法， 便 在思想观念 发 的碰撞中启 孔 发民警独 榴 立思考问题， 袭 以增强 痹 他们的自律意识 婿 ，提 渔高民警的自我约束 钮 能 戌 力。另一方面，就是 番 韵 坚持身体力行，以身作 拐 猫 则，为人表率，通过自 压 序 身过硬的作风，增强 景 思 容 想政治工作的说服 驰 力、 弦 感染力。二、切 丝 实加强 忌 基层民警培训 震 工作，着 叁 力建设学习 梭 培训的长效 症 机制警察 顶 工作是一项特 薛 殊的工 骂 作，在这样一个 滥 大发 栈 展，大变革的时代 争 ， 甭 如果不时刻学习进步 樱 越 ，与时俱进，则必然会 伊 羽 被时代的大潮所淘汰。

　蛹 踊 必须要从战略的高度 舟 来 弦 抓好民警的培训学 焙 习工 焙 作，派出所民警 愈作为基 毒 层一线单位， 妊 接触面广 冰 ，涉及的事 贞 物多，更需 央 要不断学 九 习来提升自身 箱 的素质 痒 。要把教育培训 瀑 作为 液 提升公安民警战斗 寡 力 蔼 的重要抓手，切实推 睁 原 进教育培训制度改革， 椭 朱 建设能够覆盖整个职业 乍 勇 生涯的长效机制。只 芦 有 即 提高了基层民警的 刘 业务 腰 能力，才能从根 殖 本上提 劳 升士气和战斗 踏 力，也才 判 能适应社会 凋 发展的要求 茶 ，完成好 润 自身的职责。

　逸 教育训 言 练要从公安工作 遇 和队 曲 伍建设的实际出发 蕾 ， 吊 因地制宜。作为基层 簇 饺 一线的民警最需要获得 绎 哨 的就是实战技能的培训 趋 茬 和日常管理的知识。

　询 要 典 根据实战的需求， 粤 进一 绦 步的来完善教育 堡 训练体 造 制，学用结合 大 ，提高教 弊 育训练的针 账 对性、实用 窝 性和可操 振 作性。同时， 柳 要把完 狱 善教学方法和手 骋 段作 荚 为一个重点来抓， 狂 以 躬 往

　我们都是进行理论 哥 黑 知识的学习，理论与实 兰 冶 际脱节，实用性不强。

　饯 增 我们基层民警急需的 模 法 要 制、户籍、治安管 近 理、 奖 监管等专业知识 拨 培训较 兴 少，今后要对 答 这些与实 耘 际工作密切 茬 的环节，加 中 强培训学 肋 习，通过规范 令 合理完 飞 善的培训机制， 错 提高 彝民警的业务素质和 混 执 馋 法能力。三、切实加 药 苇 强惠警优警工作，着力 州 毕 营造以人为本的和谐氛 淫 吁 围思想政治工作是一 载 项 嵌 为人“排忧解难” 腊 的工 周 作，就必须把人 崇 作为工 簧 作的的根本出 嚣 发点和落 村 脚点，坚持 耘 以人为本， 鹰 尊重、关 道 心、爱护基层 诫 民警， 品 切实从民警的需 衅 求出 招 发，解决实际问题 蛤 。

　壹 首先要落实好从优待 哀 应 警的各项措施，消除部 屈 瓢 门、警种之间的差别， 唐 钥 切实为思想政治工作 宽 辅 猾 设坚实平台。近年 酒 来， 迅 国家先后出台了 池 一系列 瞻 从优待警的措 疑 施，各级 赠 公安机关党 脓 委在落实这 学 些措施上 幕 也作了大量不 硅 懈的努 铱 力，解决了许多 炸 实际 凸 问题，但存在的问 支 题 掩 还有不少。目前，急 密 姬 需在公安战线，特别是 鼎 务 基层一线，建立符合实 奶 僻 际的、统一的民警政 鼠 治 延 、福利待遇标准， 绎 使民 枕 警的政治、福利 渺 待遇能 隧 够在同一层级 佯 上达到动 墩 态的平衡。

　搞 还要针对不 改 同民警的 仗 不同问题，制 逐 定个性 摔 化的帮助方案， 马 这就 找 需要我们的政工干 痒 部 毙 主动工作，主动出击 蓉 步 ，常怀关怀之心，把民 恋 兆 警的困难当做我们工作 戏 晴 的动力。其次，要建 终 立 赁 一套能够客观、公 两 正的 双 评价单位和民警 熔 工作实 浮 绩的标准，来 牺 激发队伍 采 活力，调动 许 民警积极性 酗 。要将考 酚 核评价结果与 婶 单位、 塑 个人的评先评优 封 、晋 冤 职晋级及经济利益 拨 挂 德 钩，

　与领导班子调整 佣 奴 、干部任免和民警岗位 萤 珍 交流等制度紧密结合起 遇 瘫 来。通过制度上的激 域 励 冬 为广大基层民警解 肇 决“ 景 后顾之忧”，形 掌 成能者 勒 上、庸者下的 吟 良性竞争 笔 局面。百舸 礼 争流千帆竟 品 ，万里征 尿 程催人急。新 菇 的时期 砍 ，新的变化既给 招 我们 捍 提出了要求与考验 觉 ， 频 也为我们提供了机会 种 乔 与舞台。在这样一个火 蔓 乘 热的时代，更需要我们 验 釉 民警的服务与奉献。

　钡 而 裔 思想政治工作作为 蛤 警营 讽 的保障，其作用 淤 也愈加 饿 突出。我们作 洋 为基层一 封 线的民警， 损 更要高度重 葛 视思想政 揖 治工作，寻病 快 问方， 嘘 对症下药，扎实 耍 工作 骗 ，夯实基础，针对 佣 现 谢 阶段出现的短板与不 鞠 穗 足，着力弥补，使思想 搽 糟 政治工作真正起到解扣 屉 象 子、长见识、促进步 缘 的 绎 作用。

公安基层思想政治工作讲座提纲

　浅析基层公安思想政治工作的现状与对策

　 公安队伍的思想政治工作发轫于人民军队，经过数十年的发展形成了具有自身特点的一套工作体系，对于提升公安队伍的凝聚力，战斗力，改善公安民警的服务意识，提高服务水平，起到了极大的推动作用。同时，随着时代的发展，社会的进步，新的形势对公安队伍的思想政治工作不断提出新的要求，而我们的工作与实际要求相比还比较滞后，暴露出了许多问题。特别是在基层一线的派出所，思想政治工作发展遇到了 纹 很大的瓶颈，主要体现 缨 在公安民警对于形势的 咒 发展准备不足，适应能 配 力不强。如何解决新形 坎 势新发展带来的矛盾， 踩 突破基层工作的瓶颈， 赵 成为现在亟需解决的问 军 题。目前，我们基层派 蓄 出所在工作中遇到的突 山 出问题主要表现在以下 伯 几个方面：一、新时期 咋 、新形势对公安民警的 浴 执法能力不断提出新要 沪 求。改革开放以来，特 汉 别是近十几年来，经济 酉 结构不断变化，社会阶 址 层不断重组。公安民警 橇 的执法环境和以往有了 戈 很大的区别，旧的传统 楔 的执法方式和方法已经 嗡 不能适应时代的变化和 肤 要求。首先，许多层出 甫 不穷的情况是过去所没 阳 有的、全新的，对于办 誉 案民警来说每遇到一件 膊 新的案件，都需要付出 舷 极大的心血，都是一个 新 提升自身能力的过程， 粮 一些固有的办案模式

　和 啸 方法需要重新构建，办 因 案民警的压力不言自明 涩 。其次，在工作的要求 逐 上，基层民警不仅要积 忆 极打击犯罪，更要承担 睁 预防犯罪的重任。近些 疲 年，出现的吧、宾馆、 骆 酒吧等娱乐场所成为新 瞥 的工作重心，日常的检 穷 查、预防工作任务繁重 王 。同时，随着人口的大 咸 量流动，城市中大量的 锤 暂住人员，给我们的工 抄 作也提出了新的要求。

　狱 我们所所在的红山地区 孽 ，位于城乡结合部，辖 碌 区内的三个城中村外来 醒 人口多，超过 7成的人 吱 口是外来流动人员，对 燕 于外来人口的登记、管 报 理、控制压力就十分巨 唆 大。最后，随着我国法 窄 律体系的不断完善，法 厦 律的类别和种类越来越 糠 多，越来越细。作为基 弛 层的执法人员，民警们 寨 时常感到对于法律的掌 元 握不够到位，有些法律 移 意图难以领会，严重影 发 响了民警对于法律的贯 损 彻执行，阻碍了执法能 逻 力的提升。二、新任务 凳 、新情况对公安民警的 酣 服务能力不断提出新难 脾 点。随着社会的发展和 巩 人们主人翁意识的加强 舶 ，社会各界对于公安机 拉 关的期待和要求越来越 粗 高，这既是对我们的鞭 化 策和监督，也对我们的 椿 工作提出了新的要求。

　局 当前，我们基层民警积 涝 极响应上级部门的部署 血 ，紧紧围绕“三项建设 骆 ”、“三项重点工作” 岁 等中心任务，大力加强 巢 和改进自己的工作，努 帐 力提升服务水平。但同 阿 时，在我们的工作中也 仕 存在着一些问题和短板 旋 。首先，在我们的日常 蜗 工作中，我们遇到了服 省 务对象过多，服务内容 困 过于泛滥的实际问题。

　慰 在日常接处警中，我们 述 时常会遇

　到一些超出我 拨 们管辖范围的事，出于 糟 职业的责任感我们都会 卞 尽力而为，但往往因为 浙 职责分工的缘故而爱莫 买 能助，这既反映出了我 员 们 110 联动平台机制 违 的问题，也在一定程度 进上造成了我们基层警力 巢 的分散。其次，在服务 臼 的方式上，基层民警也 秸 面临着很多新考验，随 姻 着服务对象的增多，被 丢服务人员的要求也越来 宪 越个性化。单一的服务 趁 方式和方法已经不能满 之 足人民对于公安民警的 帝 要求。三、新技术、新 督手段对公安民警的学习 滤 能力不断提出新问题。

　矛 科技革命是时代进步的 忍 标志，以信息技术为代 俐 表的第三次科技革命宣 股告了一个新时代的到来 冯 。在这样一个信息化的 旱 新时代，基层民警面对 路 的考验和压力是空前的 费 。许多犯罪分子采用高 僻科技的犯罪方式，极具 篡 隐蔽性和迷惑性。许多 扎 信息的产生，传播完全 盐 依赖于虚拟的空间。各 田 项法律法规和执法规范 丘 亟待学习领会。这些不 坡 断涌现的新问题，新情 蟹 况，对基层民警的学习 朝 能力提出了极大的考验 块 。当前，基层民警要着 照 重提高对于信息化办公 裁 的掌握水平，将日常的 滦 工作进行信息化管理， 横 依托络这个大平台，实 帖 现公安内部资源的优化 庞 组合，需要各级民警， 悔 特别是一线基层民警掌 哆 握好络信息技术。另一 征 方面，民警们面临的培 锚 训压力也很大，各级各 睛 类的培训对于提升民警 荧 素质，改善执法能力有 挚 很大益处，但同时过多 乳 的培训也在一定程度上 鄙 分散了民警的工作，带 汐 来了一些“副作用”。

　锌 四、新环境、新变化对 肇 公安民警的心理

　承受能 瓤 力不断提出新考验长期 往 以来，我们的思想政治 噎 工作存在着忽略民警心 磕 理因素，过度强调警察 鹏 职业神圣性的倾向，忽 曲 视了民警作为一个社会 觉 人，在个人发展中的经 臆 济、文化、生活因素。

　幽 过多的以行政命令代替 养 了思想政治工作。基层 娃 民警任务重、担子多， 献 即承担了警察这个职业 霸 的特殊使命，同时作为 惯 一个社会人也和一般人 卯 一样要承担家庭生活的 内 压力。执法环境的变化 滇 ，社会经济的发展，对 阴 民警的心理素质提出了 幸 新的要求。在工作中， 贞 各项规范规则要求日益 只 提高，各种新情况不断 恍 出现，而人民群众对于 蛀 公安工作的期盼也越来 尘 越高，民警们在日常工 豹 作中所遇到的压力是空 炒 前的。另一方面，基层 抑 民警由于工作的原因， 郝 将大部分的精力投入到 佯 了工作中，牺牲了许多 窒 陪伴家人的机会。同时 饮 ，对于基层民警的后勤 漏 保障还不是很到位，住 讯 房、物价上涨等问题同 庞 样困扰着基层民警，以 肇 我们所为例，就有多位 主 民警因为购房而成为了 涨 名副其实的“负翁”， 讳 这不仅会使民警生活压 冬 力增大，更会影响民警 巩 的工作积极性，面对这 呼 样的状况，仅仅依靠思 矾 想政治工作一方面的努 巨 力也是很难调动民警的 枕 工作积极性的。我们的 郧 思想政治工作目的是要 墟 解决民警的思想包袱。

　逊 针对目前民警思想动态 瘟 中出现的一系列问题， 国 我们必须多措并举，多 值 管齐下，用我们扎实的 男 工作，巩固公安民警的 线 思想阵线。一、切实加 炬 强领导班子建设，着力 甄 提高教育引导才能。“ 簧 火车跑得快，全靠车头 舟

　带”，各级单位的领导 逢 就是火车头，肩负着带 至 领全体成员共同前进的 鹿 重任，所以建设一支富 朽 有战斗力、凝聚力、高 公 素质的领导队伍，对于 菩 推进思想政治工作，提 啪 高队伍的业务水平具有 赣 重要的意义。特别要加 搂 强政工干部的教育培训 罩 ，不断提高政工干部的 荒 整体素质和工作水平。

　冤 在思想上，要提高对思 衷 想政治工作的认识，树 雁 立服务意识，争先意识 蒸 ，要确立思想政治工作 碗 是公安工作生命线的地 讹 位，树立政工部门是民 碍 警之家的理念，转变工 铭 作作风，扎实开展工作 酵 。在业务上，要提高工 辕 作能力，要由被动、配 恶 角向主动、主角上转变 凳 ，要善于发现、总结队 澄 伍建设中存在的突出问 助 题，并积极寻求解决问 熊 题的方式方法，注意倾 攒 听民警的意见和呼声， 助 及时发现、帮助解决民 虚 警因工作、生活、家庭 郊 、情感问题调适不当而 舟 产生的不良情绪，消除 际 民警的思想障碍和思想 郁 疙瘩。要善于摸索建立 执 全新的思想政治工作方 副 式，将思想政治工作的 解 内涵通过某些具体形式 素 体现，让民警看得见摸 滚 得着，使民警在工作生 再 活中时刻感知到思想政 倡 治工作的存在。另一方 烩 面，要坚持言传与身教 好 相结合，以理论说服人 绣 ，以人格感召人，增强 瞒 思想政治工作的实效。

　境 基层警营思想政治工作 薄 ，一方面要靠思想政治 汁 工作者用理论说服人， 襄 另一方面更要靠领导者 刁 的模范行动感召人，依 洽 靠行政命令压服人的思 猜 想政治工作是失败的。

　扭 作为思想政治工作者， 辕 一方面，要放下架子， 彝 改变那种“我讲你听， 蓑 我管

　你服”的心态；在 胳 感化民警中汲取营养， 收 丰富自己；坚持以平等 仕 相处的态度，多做换位 椰 思考，站在被教育者的 瘦 角度思考问题；采取研 波 究式、讨论式的方法， 便 在思想观念的碰撞中启 孔 发民警独立思考问题， 袭 以增强他们的自律意识 婿 ，提高民警的自我约束 钮 能力。另一方面，就是 番 坚持身体力行，以身作 拐 则，为人表率，通过自 序 身过硬的作风，增强思 容 想政治工作的说服力、 弦 感染力。二、切实加强 忌 基层民警培训工作，着 叁 力建设学习培训的长效 症 机制警察工作是一项特 薛 殊的工作，在这样一个 滥 大发展，大变革的时代 争 ，如果不时刻学习进步 樱 ，与时俱进，则必然会 伊 被时代的大潮所淘汰。

　踊 必须要从战略的高度来 弦 抓好民警的培训学习工 焙 作，派出所民警作为基 毒 层一线单位，接触面广 冰 ，涉及的事物多，更需 央 要不断学习来提升自身 箱 的素质。要把教育培训 瀑 作为提升公安民警战斗 寡 力的重要抓手，切实推 睁 进教育培训制度改革， 椭 建设能够覆盖整个职业 勇 生涯的长效机制。只有 即 提高了基层民警的业务 腰 能力，才能从根本上提 劳 升士气和战斗力，也才 判 能适应社会发展的要求 茶 ，完成好自身的职责。

　逸 教育训练要从公安工作 遇 和队伍建设的实际出发 蕾 ，因地制宜。作为基层 簇 一线的民警最需要获得 绎 的就是实战技能的培训 茬 和日常管理的知识。要 典 根据实战的需求，进一 绦 步的来完善教育训练体 造 制，学用结合，提高教 弊 育训练的针对性、实用 窝 性和可操作性。同时， 柳 要把完善教学方法和手 骋 段作为一个重点来抓， 狂 以往

　我们都是进行理论 哥 知识的学习，理论与实 兰 际脱节，实用性不强。

　增 我们基层民警急需的法 要 制、户籍、治安管理、 奖 监管等专业知识培训较 兴 少，今后要对这些与实 耘 际工作密切的环节，加 中 强培训学习，通过规范 令 合理完善的培训机制， 错 提高民警的业务素质和 混 执法能力。三、切实加 药 强惠警优警工作，着力 州 营造以人为本的和谐氛 吁 围思想政治工作是一项 嵌 为人“排忧解难”的工 周 作，就必须把人作为工 簧 作的的根本出发点和落 村 脚点，坚持以人为本， 鹰 尊重、关心、爱护基层 诫 民警，切实从民警的需 衅 求出发，解决实际问题 蛤 。首先要落实好从优待 哀 警的各项措施，消除部 屈 门、警种之间的差别， 钥 切实为思想政治工作辅 猾 设坚实平台。近年来， 迅 国家先后出台了一系列 瞻 从优待警的措施，各级 赠 公安机关党委在落实这 学 些措施上也作了大量不 硅 懈的努力，解决了许多 炸 实际问题，但存在的问 支 题还有不少。目前，急 密 需在公安战线，特别是 鼎 基层一线，建立符合实 僻 际的、统一的民警政治 延 、福利待遇标准，使民 枕 警的政治、福利待遇能 隧 够在同一层级上达到动 墩 态的平衡。还要针对不 改 同民警的不同问题，制 逐 定个性化的帮助方案， 马 这就需要我们的政工干 痒 部主动工作，主动出击 蓉 ，常怀关怀之心，把民 恋 警的困难当做我们工作 晴 的动力。其次，要建立 赁 一套能够客观、公正的 双 评价单位和民警工作实 浮 绩的标准，来激发队伍 采 活力，调动民警积极性 酗 。要将考核评价结果与 婶 单位、个人的评先评优 封 、晋职晋级及经济利益 拨 挂钩，

　与领导班子调整 佣 、干部任免和民警岗位 萤 交流等制度紧密结合起 瘫 来。通过制度上的激励 冬 为广大基层民警解决“ 景 后顾之忧”，形成能者 勒 上、庸者下的良性竞争 笔 局面。百舸争流千帆竟 品 ，万里征程催人急。新 菇 的时期，新的变化既给 招 我们提出了要求与考验 觉 ，也为我们提供了机会 种 与舞台。在这样一个火 蔓 热的时代，更需要我们 釉 民警的服务与奉献。而 裔 思想政治工作作为警营 讽 的保障，其作用也愈加 饿 突出。我们作为基层一 封 线的民警，更要高度重 葛 视思想政治工作，寻病 快 问方，对症下药，扎实 耍 工作，夯实基础，针对 佣 现阶段出现的短板与不 鞠 足，着力弥补，使思想 搽 政治工作真正起到解扣 象 子、长见识、促进步的 绎 作用。

公安基层思想政治工作讲座提纲

　浅谈基层思想政治工作的创新 摘要：只有寓教于美，寓教于乐，才能使教育多姿多彩，活泼感人，使看似严肃的思想政治工作变得更加容易为 广大职工接受和认同，成为改造世界观的有力思想武器。

　关键词：基层；思想政治工作；创新 中图分类号：G641 文献标识码：A 文章编号：1006 - 3315 ( 2008 ) 06 - 150 - 01 随着市场经济的不断发展，建筑市场、内部改革、职 工队伍、生活条件和社会影响的日趋变化，一些沿用多年的 思想政治工作方式方法，在现今做职工思想政治工作不太灵 了，这就需与时俱进、改革创新，我处在这方面已做了一些 有益尝试，归纳起来，主要从以下方面入手。

　一、根据行业特点，创新思想概念 首先，作为思想政治工作者，必须首先创新其思想观 念。常言道：教育者必须先受教育。新时期的思想政治工作, 需要的是观念超前的知识型、复合型人才。在观念创新上必 须实现两个转变：一是要实现从被动到主动适应的转变。不 要工作缺乏主动性，出了问题才搞一阵子，使思想政治工作 成了“消防队”和“救护车”。二应不断强化主动适应意识，即主 动适应形势变化，适应行业特点，适应不同群体，适应不同 教育对象的不同特点，把思想政治工作做到职工心坎上。二 是要实现从被动到超前预测的转变。在根据行业

　特点，主动适应的基础上，应对企业改革发展的难点、热点和职工群众 关心的焦点进行超前预测，提前有针对性的做好工作，力争把一切思想问题解决在萌芽之中。我处在调整机构、人员分流、工资改革之前，都是提前准确地收集、分析思想信息，进行专题教育，给职工先打思想问题预防针，从而保证了队 伍的思想稳定和深化改革的顺利进行。

　其次，作为企业行政管理者，也必须创新其思想观念。

　企业的思想政治工作，贯穿于经营承揽、施工生产和安全管 理的全过程，渗透于各项行政管理之中，职工的思想问题多 数也是在实际工作中出现的。因此，作为企业各级行政管理 者，就不能把思想政治工作看成纯粹是政工人员的事，而应 视为也是自己的应尽之责，在抓行政管理工作的同时，也积 极、主动地去做职工的思想工作。我处不仅在政工人员中实 行了思想政治工作责任制，而且对各级各类行政管理者也规 定了做好思想工作的职责，并对实行政工责任制的情况每半 年进行一次检查考核，对政工“年度不合格”的单位在参评先 进时实行“一票否决制”，并扣发主管领导当年的风险抵押金。

　这样，便有效地防止了“两张皮”现象，使企业思想政治工作 从全方位得到了加强。

　无论是政工人员还是行政管理者，都应解放思想，实 事求是，大力弘扬与时俱进的时代精神，摆脱各种不合时宜 的思想观念的束缚，在企业思想政治工作中要敢于言“利”， 使

　职工思想再解放，认识再统一，力量再凝聚。

　二、围绕施工生产，创新工作内容 施工企业是以施工生产为中心，思想政治工作也应紧 紧围绕这个中心来进行，把项目工点作为战场，创新工作内 容，才能充分调动起职工的积极性和创造性，使其发挥出应 有的作用。现时期职工队伍结构、成分和思想状况已有很大 变化，要能适合他们的“胃口”，也必须得由“要他们接受教育” 改为“他们要接受教育”，才能使思想政治工作真正发挥效益。

　一是应围绕提高经济效益和社会信誉来开展工作。效益和信 誉是企业的生命。思想政治工作应充分发挥自身优势，通过 各种活动和载体向职工灌输效益、信誉意识，进而通过提高 企业经济效益和社会信誉来实现自身的价值。

　二是应围绕保 持职工队伍思想稳定来开展工作。企业思想政治工作要深入基层，善于发现问题和不安定因素，釆取有力措施及时加以解决。要善于掌握职工思想动态，做到心中有数，未雨绸缪。

　与此同时，还应教育职工树立政治意识、大局意识、法纪意识和稳定意识，服务于队伍思想稳定、社会安定团结这一大局。技术创新是施工企业发展的重要动力，思想政治工作必须为其服务。企业政工人员应带头学习和宣传新知识、新科技和新经验，并通过各种形式和载体向职工介绍，使其尽快掌握现代科技知识和施工技术，不断提高自

　身创新能力。我处各项目工点长期坚持发挥思想政治工作优势，一开工就把 一些优秀共产党员放在重要岗位；在施工现场设立“红旗责任区”和“党员先锋岗”；在施工期间，持续不断地组蛆开展各种劳动况赛，把深入细致的思想政治工作做到职工心坎上，从而充分调动起参战职工的大干突击积极性。

　三、保护有效动作，创新机制环境 要有一个良好的机制环境，才能使企业思想政治工作充 分发挥效能。这个“机制环境”需要不断创新，才能保持良好 状态。机制环境的创新主要包括领导、预警、激励、保障和 信息反馈机制的创新。要求必须做到责权利相结合相统一； 反应敏捷，运转高效，增强工作的预见性、超前性和主动性； 应加大对政工人员的奖励力度，确保有效的资金投入，及时 掌握职工思想动态，捕捉到带倾向性的问题。我处从今年开 始，对思想政治工作机制进行了改革和创新。将过去在机关 设立的党委办公室、组织部、宣传部、团委和机关党总支合 并为党委工作部，在大的项目部任命经理兼党支部书记，有 的配备专职副书记，并在基层单位、工点全方位建立起全员 参与的思想政治工作管理体系。每半年对党群工作情况进行 一次评审，促进提高工作质量，及时落实整改措施，实行思 想政治工作目标管理和责任制。

　四、运用美学原理，创新方式方法

　运用美学原理，使其自身渗透美感的特征，那就会使思 想政治工作更加可心诱人，从而大大增加实际效果。

　一要保证内容真实。真是最重要的美学之一，是美感的基础和前提。

　我们平常所宣扬的先进典型，实际上就是借助真实人生的壮 美来展示教育目的的一种方式。在思想政治工作中，组蛆职 工走向社会参观学习，注意关注历史和社会的改革进程，都 能给思想政治工作一种令人信服的真实美。二是体现情感。思想政治工作面对的是有复杂情感的人，不讲情感是没有效果的。教育者和被教育者之间能够做到情感交融，心灵相通，以情激情，理在其中，使其具有心理调节和情感启发的软色彩那么就容易情至理通。

　三要讲究合适的形式，在保持思想政治工作的主题和内容的同时，要设法使教育鲜活有趣，利用现代化传媒手段，组织观摩健康向上的影视作品，编发适合职工阅读理解的学习资料等，这些手段声情并茂，可视可听，深受职工的喜爱，只有寓教于美，寓教于乐，才能使教育多姿多彩，活泼感人，使看似严肃的思想政治工作变得更加容易为广大职工接受和认同，成为改造世界观的有力思想武器。