下面是小编为大家整理的2022年街道上半年工作情况及下半年工作重点（精选文档）,供大家参考。

街道2022年上半年工作情况及下半年工作重点

今年以来，×街道认真贯彻落实县委县政府“扛旗争先、勇猛奋进”决策部署，认真落实帅书记调研×时提出的五个“干在前、走在先”要求，高扬“奋进×·善治×”主旋律，以开局即加速、起步就冲刺的信心决心，扎实高效推进各项工作。

一、上半年主要工作完成情况

一是压实工作责任。健全“一项目一专班”，组建“1+1+4×3”战斗队形，制定《街道重点工程项目内控表》，具体明确项目时限、责任片区、推进情况及问题堵点，每日进度汇总、每周会商研判、每月“流动红旗”，倒逼各项目专班按计划、按进度、按要求快速推进。

二是强化攻坚力量。实行“项目吹哨、片区报到”的工作机制，集结工作片力量合力攻坚。其中，我们将城西片全体村社干部、联村干部分编入组，大干50天，顺利完成高聚光纤项目地块47万方政策处理任务。

三是聚力项目招引。积极开展“以商招商”“以情招商”“平台招商”，累计接待客商9批，×公司“万头牧场”、后陈文旅综合体东方醒狮园等2个项目正在洽谈中。

（一）聚焦项目攻坚，在大战大考中勇开新局。围绕县委“项目攻坚年”工作部署，紧盯重点项目建设任务，举全街之力攻坚政策处理、破解遗留问题，跑出项目攻坚加速度，今年第一批交办的30项218.66万方县级政策处理任务已全部完成。一是压实工作责任。健全“一项目一专班”，组建“1+1+4×3”战斗队形，制定《街道重点工程项目内控表》，具体明确项目时限、责任片区、推进情况及问题堵点，每日进度汇总、每周会商研判、每月“流动红旗”，倒逼各项目专班按计划、按进度、按要求快速推进。二是强化攻坚力量。实行“项目吹哨、片区报到”的工作机制，集结工作片力量合力攻坚。其中，我们将城西片全体村社干部、联村干部分编入组，大干50天，顺利完成高聚光纤项目地块47万方政策处理任务。三是聚力项目招引。积极开展“以商招商”“以情招商”“平台招商”，累计接待客商9批，×公司“万头牧场”、后陈文旅综合体东方醒狮园等2个项目正在洽谈中。同时，不断优化区域营商环境，为续建项目提供跟踪式服务，上半年累计总投资总投资1.77亿元，到位内资6205万元。

（二）聚焦共建共享，在共同富裕中勇探新路。围绕争当×共同富裕排头兵的目标定位，探索实施“全域统筹、跨村发展、股份经营、保底分红”的抱团共富发展模式，以党建统领、结对共建探索共富新路径。一是结对高校。与×职业技术学院建筑工程学院深度合作，集成双方资源和优势，谋划建设一批实习实践基地、干部集训基地，推动产学研融合发展。二是结对企业。桩塘村入选“千企鼎助”项目计划，签约结对×张氏包装实业有限公司，实现村居民入企就业、来料加工、网商销售等多元化增收。与中国银行×县支行签订总额12亿元的共同富裕金融战略合作协议，支持×街道及重点村社共富项目建设。三是结对联盟。与桃溪联盟形成初步共建共富意向，拟通过统筹×、桃溪的土地指标及碳排放量等环境资源，腾挪能耗指标到街道优质区位，打造规模型、集聚性强村产业。四是结对强村。成立由后陈村、上邵村、下邵村组成的区域共富党建联盟，充分整合“后陈经验”品牌资源、上邵红色资源、下邵商业资源成立“善治共富”发展投资有限公司，在发挥制造加工、物业出租、商业贸易等产业优势的基础上，强化项目统筹、联建开发。

（三）聚焦品质提升，在城乡蝶变中勇挑重担。以城市更新为契机，全方位提升街道城区和村社品质，打造宜居宜业的美丽×。一是持之以恒抓环境整治。针对园区村环境问题，围绕“一周见成效、半月大转变、一月成长效”的目标，每月每个工作片选取一个村进行重点整治，以点带面、整体推进，逐步解决历史遗留违建多发、乱搭乱建、环境脏乱差等问题。上半年累计拆除违建98宗7.7万方，整改县街两级环境问题点位1927处。二是深挖特色抓示范带创建。项目化推进美丽乡村示范带创建，推出“后陈发展建设十大行动”，顺利完成“后陈经验”研学中心项目清表、主干道景观节点提升、文化礼堂改造、“邻舍家”村级议事协商平台建立、“美家园”志愿服务队组织备案等工作。同时积极回应村民群众诉求，梳理汇总符合宅基地审批条件农户104户，村办公楼边9500余平方新批宅基地已完成总平面图设计和建设方案，组建材料准备供地；
25幢已建好的宅基地即将启动分配程序，切实解决村民“住房难”问题。三是流程重塑抓宅基地审批。健全完善街村干部代跑代办制度，在街道便民服务中心设置审批转岗，以最少环节、最低时限、最高效率大力优化农村宅基地审批流程，效率提升70%。上半年共完成审批282宗2.85万方。

（四）聚焦本质安全，在除险保安中勇力护航。紧盯省市县党代会、两会等重大事件和敏感节点，全力筑牢×平安防线。一是全力攻坚信访化解。坚持信访积案和初信初访化解两手抓，设立1+5+×信访服务窗口，实行班子成员每日接访、主要领导与片长周一集中接访，逐一明确包案领导、责任村社和办结期限，压实信访化解责任。有效运用ODR诉前调解平台，组建由16名“两代表一委员”、法律顾问、优秀调解员组成的街道信访事项评判委员会，集体会商化解复杂疑难矛盾纠纷。上半年实现市级以上零上访、县级上访个位数，四级走访量同比下降90%。二是全力筑牢交通安全防线。坚持问题导向，紧盯“遏多发、减较大、控重大”目标，痛定思痛、狠下决心，于4月1日起开展为期6个月的道路交通安全隐患大排查大整治大劝导专项行动，投入30万余元，对存在安全隐患的关键道路安装减速带、爆闪灯、发光斑马线、临时红绿灯等设施。每周三常态化开展交通安全劝导，电动车不戴头盔率下降57%，违规载人率下降68%，成效显著。三是全力整治消防隐患。联合县消防大队到15个重点村社开展夜查39次，累计完成“两房一店”消防隐患排查5760户，整改县消安委办督办的安全隐患386处，整改率86.54%，安装集中式充电接口5000余个，超额完成县安装任务数。

二、存在的困难和问题

回顾上半年，既有压力，也有机遇；
既有成绩，也有问题，主要表现为以下几方面。

（一）基层党建基础仍需夯实。党建统领作用发挥还不充分，基层党建整体水平有待提升。一是党风廉政建设存在薄弱环节。部分干部对履行党政，廉政建设制认识还不够，履行工作职责还不到位，党员违法违纪形势严峻。上半年，街道共立案查处违纪案件18件，给予党纪处分11人，其中党内警告2人，严重警告3人，开除党籍6人，党员整治立规行动尚未形成高压态势。二是扛旗争先的精气神不够足。年初围绕县委“六勇六进”工作要求，完善了扛旗争先工作载体和晒拼创比拼机制，但到二季度有所松懈，部分干部的工作积极性和创新性有所减弱。三是党建品牌不够凸显。目前基层党组织的党建工作都还侧重于常规工作，对如何打造特色党建品牌、树立党建典型等问题缺乏系统思考。

（二）平安稳定基础仍需夯实。随着辖区内人口数量增多，不稳定因素有所增加，需要加大对社会治理的提升力度。一是基层网格管理仍需优化。前期已根据最新工作要求重新划分基层网格，但一直未开展新任专职网格员、微网格长的业务培训工作，一定程度上导致工作衔接不畅和进度落后。二是对矛盾纠纷隐患的敏感性不强。一些联村干部、村干部在走村入户的过程中，对一些群众反映的问题重视程度不够，信访苗头排查不到位，造成村民选择上访途径解决。

三、下半年工作重点

省第十五次党代会报告提出，要在高质量发展中为推进中国特色社会主义共同富裕和省域现代化先行探路，为我们的发展提出了新的要求和目标。×将拉高标杆、自我加压，以站排头、当标兵的姿态扛旗争先、勇猛奋进，保质保量完成下半年各项重点工作，确保实现“全年红”。

（一）强化党建统领，在重塑蝶变上勇先行、再突破。按照“×薪火·扛旗强基”行动要求，全面加强基层党组织和干部队伍建设，大力推动基层党建、基层干部重塑蝶变。一是深入推进党员整治立规。压实村社主体责任，明确各村社书记为整治立规第一责任人，将党员违法违纪案件发生数列入各村社年度考核、列为每季度晒拼创必晒内容。集中精力开展党员赌博、酒驾醉驾等突出违法违纪问题的专项整治，扭转违纪高发的现实局面。二是深入推进固本强基。全面加强基层党员干部队伍建设，充分发挥党员先锋模范作用，加强村两委班子建设和人才储备，加大优秀年轻干部培养选拔力度，深化“月点评、季述职”的动态考核做法，形成“重基层、重一线、重实绩”的选人用人导向。三是深入推进“后陈经验”深化。一方面，继续建强后陈村这个标杆。加快谋划村级厂房改造、农村宅基地分配、环境卫生整治等重点工作，利用“后陈经验”研学中心的落地来推动产业发展、村民富裕。另一方面，继续做好“后陈经验”深化文章。不断提升新形势下村务监督的方式和水平，强化数字化监督手段的运用。用好“邻舍家”村级议事协商平台，高质量开展“后陈式”民主协商。

（二）紧盯重点工作，在攻坚克难上勇先行、再突破。聚焦县里重大战役、重点工作，主动承担责任、主动奋进作为，为×整体起势、加快发展注入×合力。一是坚决打赢项目攻坚战。充分总结上半年项目攻坚的成功经验，深化“项目吹哨、片区报到”工作机制，加大攻坚力度，强化督查考核，以“日推进、周盘点、月比拼”的节奏狠抓各项工作落实，确保第二批交办的16项县级政策处理任务顺利完成，为更多大好高项目落地腾挪空间。二是坚决打赢城市更新战。按照“7月完成签约、8月腾空拆除”的既定目标，倒排时间、挂图作战，充分动员广大党员干部带头签约、带头腾空，宣传引导广大群众支持征迁、配合征迁、参与征迁，确保平稳有序推进、不留尾巴。三是坚决打赢创文复审战。聚焦“4大提升”“10大行动”，攻坚一个月，重点整治城区、城郊村环境卫生、乱搭乱建、集贸市场、文明出行等，严格对照测评标准查漏补缺、强化攻坚，确保迎复审工作落实到位。

（三）突出共建共享，在共同富裕上勇先行、再突破。在完成县里规定的村集体收入各项指标任务的基础上，深入思考城乡协调发展，充分发挥共同富裕先行示范引领，聚力缩小“三大差距”。一是系统谋划强村富民。因村制宜、分类落实“强村10法”“富民20招”，进一步做强物业出租、来料加工、农村电商等优势增收招。组建3个以上共富党建联盟，充分调动村民群众、村内企业的创富积极性和主动性，以项目化推动产业化发展。二要着力强化区域合作。以“武”团相助·“义”齐共富行动为契机，加快推进与桃溪联盟的结对合作，按照“村村结对、优势互补”发展思路，强化一村带一村精准帮扶，在自身“造血”的同时为集体经济薄弱的村“输血”。三要用心推进民生实事。配合完成“百亩方”验收，持续推进白衣山垅水库和三百塘水库除险加固工程。加强农村自建房安全隐患排查和信息录入，及时腾空、修缮及拆除已鉴定的危房，新培育农村建筑工匠15名以上。

（四）全力除险保安，在本质安全上勇先行、再突破。牢固树立大平安理念，时刻绷紧安全红线、守牢安全底线，全力扭转平安建设被动局面。一是常态化抓好疫情防控。严格按照第九版新冠肺炎防控方案，统筹数据核查、人员底数摸排、疫苗接种等工作，切实筑牢疫情防线。二是常态化开展专项整治。针对安全生产、交通安全、消防隐患、电信诈骗等易发多发高发的事项，加大宣传、滚动排查，切实做到问题发现、隐患整改的管控闭环。配齐各村社专职网格员、调解委员会、治村护卫队等群众自治组织的力量，提前准备应对汛期可能出现的台风、暴雨等极端天气。三是常态化化解矛盾纠纷。强化涉稳涉访风险排查，组建以村矛调主任、网格员为主，村班子、党员参与的矛盾纠纷排查和化解小组，力争把矛盾化解在初始，做到矛盾不出村。加强对重点人员的管理，进一步完善信访风险监测预警机制，在1比6盯人稳控的基础上，联合公安等部门，应用大数据平台织密“监管网”，及时发现重点人员异动情况，全力做好稳控工作，确保下半年一些重要时间和敏感节点期间×人“不惹事、不出事”。