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【写材料用典】嫩箨香苞初出林,於陵论价重如金(全文完整)
2023-05-13 14:05:03 ℃下面是小编为大家整理的【写材料用典】嫩箨香苞初出林,於陵论价重如金(全文完整),供大家参考。
【写材料用典】嫩箨香苞初出林,於陵论价重如金
【例文】“嫩箨香苞初出林,於陵论价重如金。”如同这诗中幼笋一样,科技人才也有一个精力充沛、才华横溢、价值突显的最佳创造年龄区。研究表明,科学家作出贡献的最佳年龄在25岁至45岁之间,峰值年龄在37岁左右。这启示我们,取才之道,贵在“用人当其时,用人当其壮”,要在科技人才年富力强、才华鼎盛之时委以重任,让他们在创新创造的高峰期挑大梁、当主角。(解放军报《让青年科技人才挑大梁当主角》)
【典故】出自唐代李商隐《初食笋呈座中》,嫩箨香苞初出林,於陵论价重如金。皇都陆海应无数,忍剪凌云一寸心。
【释义】意思是,新笋刚出竹林,拿到於陵市中贵重胜似黄金。用以比喻青年人才的可贵。
【赏析】青年是科研的黄金阶段,青年科研人员求知欲饱满,探索兴趣旺盛,钻研劲头执着,条条框框少,创新活力强。纵观世界科技发展史,很多重要成果都是科学家在青年时期的发现或发明。爱迪生发明留声机时不到30岁,爱因斯坦提出狭义相对论时不过20多岁,牛顿发明微积分时也仅仅20岁出头。近些年,科技发展更新迭代速度加快,更加考验科研人员对研究的敏感程度。青年人往往接受新知识快,对新变化更加敏感,更容易走在科学前沿。我国科学基金项目评审数据也反映了这一情况:2011年以来,面上项目负责人中,年龄在40岁以下的占比稳步提高,项目负责人年龄不断年轻化,青年科学工作者后浪推前浪,年轻人逐渐挑大梁。“人才者,求之者愈出,置之则愈匮。”各级领导干部要把培养青年人才放在突出位置,为人才找到最佳坐标位置,制定有利于青年人才成长的规章制度,优化青年人才成长环境,让人才把自己的才华和能量充分释放出来。
【用法】主要适用于人才工作会议讲话、教育工作讲话,侧重强调青年人才培养,教育引导各级领导干部重视人才、培养人才,确保各项事业后继有人。
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