下面是小编为大家整理的2022年度消防救援队伍干部参加古田党史教育轮训班培训心得体会,供大家参考。

消防救援队伍干部参加古田党史教育轮训班培训心得体会

2021年是中国******成立100周年，党史学习教育是今年全党的头等政治大事，这是对“不忘初心、牢记使命”主题教育的一次拓展延伸，更是对全党的一次思想洗礼，正当其时、十分必要。以此为契机，我有幸参加了总队在古田干部学院举办的党史教育政治轮训培训班。培训期间，我怀着崇敬的心情参观了古田会议会址、古田会议纪念馆、福建省苏维埃政府旧址、瞿秋白纪念园等，参加了体验式教学，聆听了现场和专题教育。通过这些丰富多彩的学习教育形式，让我深切地感受到中国******的百年历史波澜壮阔、气象万千，也积累了弥足 当前隐藏内容免费查看珍贵的精神财富。新形势下，消防救援队伍将继续坚持在学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行上下功夫求实效，铸就信仰之魂、夯实思想之基、担当为民之责、增强斗争之力、涵养清廉之风，推动消防救援事业高质量全面发展。

一、追寻红色足迹，践行初心使命，要始终保持政治本色。

为新时代消防救援战线党员干部，继承和弘扬古田会议精神，不仅要从组织上入党，更要从思想上入党，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，坚守******人的精神家园，保持******人的政治本色。

一是始终坚定政治立场。坚持党的绝对领导不动摇，坚定不移听党话、跟党走，不断坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，永葆“绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠”的政治本色。就支队当前来看，就是要认真学习宣传贯彻党的***五中***精神，深化“五个不动摇”教育实践活动成果，引导指战员牢固树立“四个意识”，确保队伍始终沿着正确的方向前进。

二是保持正确政治方向。把******新时代中国特色社会主义思想念好，带着信念学、带着感情学、带着使命学，学深悟透、融会贯通、真信笃行，推动***五中***精神入脑入心，真正做到学以致用、知行合一。自觉把思想和行动统一到党***关于深化应急管理改革的重大决策部署上来，不断增强思想认同、政治认同和情感认同，当改革的拥护者和促进派，确保个人利益服从集体利益、局部利益服从全局利益。

三是坚守鲜明政治底线。严守政治纪律和政治规矩，坚决批驳和抵制混淆视听、干扰改革的错误思想言论，坚决防止政治上的自由主义，把对党忠诚体现在贯彻上级决策部署，履行职能使命、完成各项工作任务上来。

二、追寻红色足迹，践行初心使命，要担起时代职责重任。

************深刻指出：“古田是我们党确立思想建党、政治建军原则的地方，是我军政治工作奠基的地方，是新型人民军队定型的地方。”作为新时代消防救援战线的党员干部，继承和弘扬古田会议精神，就是要始终坚定理想信念，补足精神之“钙”，深扎信仰之“根”，始终不忘记******人的初心，牢记消防救援使命，永不懈怠地做好新时代的消防救援工作，不辜负党和人民的希望，为消防救援事业的发展和人民的利益作出新的贡献。

一是坚持党建引领，锻造高素质应急尖兵。要坚持用党建工作统领、统揽、统筹工作，自觉提高政治站位，主动对表党纪党规，严肃党内政治生活，切实增强党组织的政治领导力和自我更新力，全面提升党建水平，筑牢全心全意为人民服务的宗旨意识，把服务人民的思想观念植根于我们每一名指战员的头脑中，在工作中展现爱民助民的良好形象。

二是坚持素质强队，提高为民服务的本领。消防指战员担负着火灾救援、执法执勤的重任，经常与驻地群众“零距离”接触，一言一行都是反映消防队伍形象的窗口，这需要我们有过硬的政治素养、业务素质，更好地为人民群众服务。要立足主力军和国家队定位，开展全员基础培训，强化基本体能、技能养成，促进队伍能力素质全面提升。紧紧围绕实战化，抓好“传、帮、带”，带出更多的精兵强将，建强专业精干的“尖刀力量”。

三是坚持营造和谐关系，打牢为民服务的基础。牢固树立“视人民为父母、把驻地当故乡”的思想，理解群众困难，体谅群众情绪，包容群众埋怨，有效化解不必要的矛盾，用爱民之情、亲民之策、为民之心、助民之事，让人民群众在消防工作的点滴服务中得到实惠，感受到消防指战员的亲民情怀，为驻地经济和社会发展大局服好务、护好航。

三、追寻红色足迹，践行初心使命，要始终坚持求真务实。

古田会议精神最让人敬佩的是老一辈革命家和革命先烈实事求是、求真务实的科学精神。继承和弘扬古田会议精神，就是要大兴实事求是、求真务实之风，保持和发扬脚踏实地、一丝不苟的作风，深入消防救援工作现场，敢于坚持原则，揭示问题，敢于实事求是，说真话，反映真实情况，真正发挥消防救援队伍的国家应急救援体系中的主力军作用。

一是着力构建新型训战体系。坚持国家队和地方队“两条腿走路”，优化力量布局和队伍编成，分级分层建强专业队、攻坚组，大力发展政府专职消防员和志愿消防员，建立代训代管机制，实行联勤联战。强化“三基一专”训练，打造“班小组练技术、攻坚队练协同、建制站练战术”组训模式。探索基地化训练模式，建强壮大专业指挥员、工匠消防员、金牌教练员等人才队伍，建立应用训练分析系统，完善训练成绩档案，实现训练计划科学定制、训练实施全程跟踪、训练结果对比分析。规范全勤指挥部实体化运行模式，健全跨区域、跨部门、跨行业力量调度机制，确保快速反应、科学指挥、高效救援。

二是着力构建新型保障体系。将消防站、训练基地等建设作为消防规划的重要内容，解决好新发展阶段县（区）消防基础设施建设与城市发展规划实施不同步的问题。持续加大装备建设力度，推动落实《金昌市综合性消防救援装备发展规划实施方案》，按照“立足当前、适度超前”的原则，配足基础性装备、配优针对性装备。健全支队、大队两级战勤保障网络，拓展装备物资模块化保障范围，探索建立储运一体、储战结合、联勤联动的新型保障体系。

三是着力构建新型科创体系。大力实施科技强消战略，规划实施消防科技信息化建设项目，走出“自主创新”与“开放创新”融合互补的新路子。坚持内引外联，完善科技支撑网络，打造科技创新拳头品牌，加快推进智能接处警、应急骨干网络建设，为全省消防信息化建设打造“金昌样板”。着力抓好“五大业务”主题应用域建设，全面推动消防监督“精准化”、实战指挥“智能化”、队伍管理“正规化”、消防治理“动态化”，实现“灭火救援一张图、火灾防控一张网、队伍管理一平台，为消防工作插上科技的翅膀。

百舸争流，奋楫者先；千帆竟发，勇进者胜。站在消防救援队伍提质转型的新起点，全市消防指战员将始终牢记************重要训词精神，以勇立潮头的前进方向、一往无前的奋斗决心和弛而不息的进取干劲，努力建设一支政治过硬、本领高强、作风优良、纪律严明的综合性消防救援队伍，全力推动金昌消防救援事业在更高的起点上扬帆起航、跨越发展，行稳致远、一路向前。