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县委书记在全市主题教育“四下基层”经验分享会上发言

2023-12-31 18:09:01

下面是小编为大家整理的县委书记在全市主题教育“四下基层”经验分享会上发言,供大家参考。

县委书记在全市主题教育“四下基层”经验分享会上发言

县委书记在全市主题教育“四下基层”经验分享会上的发言

各位领导、同志们:

  我是*县委书记。“四下基层”是***同志在福建宁德工作期间大力倡导并形成的工作制度。一直以来,我县坚持不懈用***新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,始终把政治建设摆在首位,加强和改进新时代思想政治工作,深挖“四下基层”理论内涵和实践途径,用活“四下基层”实践锻炼载体,努力实现干部培养与乡村振兴同频共振关,为推动中国式现代化贡献“古田力量”。下面,我分享3个方面:

  一、坚持“学”字为先,把“四下基层”作为学习新思想的“授课堂”

  我县作为***同志到任宁德后开展“四下基层·调查研究下基层”首站,历届党委、政府始终怀着感恩之心和拥戴之情坚持贯彻“四下基层”制度。

  一是坚持以学铸魂。以学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想为主线,紧紧围绕“学思想、强党性、重实践、关建新功”的总要求,把学习“四下基层”制度作为***新时代中国特色社会主义思想主题教育的重点内容之一,构建以“理论中心组+读书班+三会一课”为支撑,建立覆盖全县各级党组织的全方位学习体系,教育引导全县上下领悟思想伟力,自觉把“两个确立”“两个维护”铸入灵魂关、融入血脉,做到思想跟进、行动跟紧,全面激发“不待扬鞭自奋蹄”的思想动力。

  二是坚持以学增智。通过“菜单式”管理、差异化组合,搭建“线上+线下”双学习平台,打造***总书记重要讲话重要指示批示精神“学习讲堂”,***总书记“七进古田”“微党课”,以及配套制定红色教育、产业调研、农事劳作等精品课程200多个,形成了一整套“学思想、重实践”系统完整、规范的教学体系,有力推进广大干部在政策制定、决策部署上更加务实、更加接地气、更能站在群众角度考虑和解决问题关,以科学民主决策助推了古田高质量发展。

  三是坚持以学促干。创新跟班导师帮带制度,建立培养锻炼“导师库”,遴选推出领导职务的科级干部、中高级职称专技人才担任导师,明确培养锻炼内容,建立帮带任务清单和成长档案,实现精准帮带,让广大干部透过***总书记在闽任职期间“七进古田”对古田发展的殷切嘱托和悉心指导,在思想深处产生共鸣,变“要我学”为“我要学”、“要我干”为“我要干”。目前,已承接省市县人员(含学生)1万多人次莅古参加“四下基层”实践锻炼活动。

  二、坚持“宣”字为要,把“四下基层”作为传播新思想的“强引擎”

  我县紧紧围绕学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,依托“四下基层”实践锻炼载体,深入浅出地回应大众关切,力图以春风化雨、润物无声的方式,让党的创新理论成为老百姓喜闻乐见的精神食粮,打造基层群众学习党的路线、方针、政策的“直通车”。

  一是打造基层宣讲“轻骑兵”。开展“四下基层”基地讲解员专题培训,提升讲解员语言表达、临场应变等能力,打造一批讲好新思想及***总书记“七进古田”的讲解队伍;
同时,充分发挥“翠屏浪花”宣讲总队、乡村讲师团等宣讲队伍力量关,创新“文艺+宣讲”“闽剧+宣讲”等形式,开展“全面争优争效 奋力谱写宁德篇章”主题宣讲、“习爷爷在宁德的故事”进校园等活动,持续掀起深入学习***新时代中国特色社会主义思想、党的20D精神的热潮,营造真学深信笃行新思想的浓厚氛围。今年以来,共开展宣传宣讲300多场次,受众达2万多人次。

  二是搭建干群互动“连心桥”。把新思想转化为实践理论、工作方法,建立暖心服务小分队,围绕政治思想教育、基层党组织建设、乡村产业发展、基层综合治理、矛盾纠纷化解等内容,与群众达到情感上共鸣、思想上对流、心理上交融,从干部群众最关心的现实问题讲起,将理论政策转化为大白话,推动党的创新理论和方针政策“飞入寻常百姓家”。目前,围绕党的20D精神、关省市县党代会精神等主题,“四下基层”实践学员累计走访群众8000多人次、收集意见建议400多条、为民办实事500多件(次)。

  三是扩大外宣传播“好声音”。结合***总书记提出“四下基层”35周年、***总书记给下党乡乡亲们的重要回信4周年、对宁德工作作出重要指示批示3周年等重要节点,组织筹备传承弘扬“四下基层”优良传统系列活动,围绕“同吃、同住、同劳动、同调研”主题,从“小切口”解析“大主题”、用“多视角”诠释“新思想”,充分利用抖音、微信等新媒体平台,把新思想讲进百姓心里,让更多古田外的群众听到“古田故事”。今年以来关,共接待上级媒体记者400多人次,在上级主流媒体刊播(发)报道近500条。

  三、坚持“践”字为上,把“四下基层”作为践行新思想的“练兵场”

  我县始终坚持用新思想武装头脑、指导实践、推动工作,引导广大干部躬身一线,真正将新思想特别是“四下基层”的理念深植于心关,外化于行。

  一是打造实践锻炼平台。以创建国家乡村振兴示范县为契机,整合特色现场教学点、乡村振兴试点村、金牌旅游村等资源,按照有好的村级班子、特色产业、食宿条件、劳动基地、帮带导师、安全保障等“六个有”标准,构建“1+23+N”四下基层实践基地布局。特别是“四下基层·调查研究下基层”主题馆,充分展现***总书记在闽任职期间“七进古田”留下的足迹和感人故事,是学习***新时代中国特色社会主义思想、深入调查研究、推进各项事业高质量发展的重要学习基地。

  二是大兴调查研究之风。通过实践锻炼摸实情、集民智、理思路、出良策,互相交流心得,对新思想有了更深理解与体会,也解决了“在黑板上学种田”“在办公室里搞调研”的问题。例如,古田县凤埔乡食用菌生产存在建设成本高、关产业链条短、人才技术缺等问题,县委在调研后建议探索乡镇版食用菌“县域工厂化”发展模式。目前,已形成《乡村振兴大背景下乡村研学实践基地建设探究》《古田县党支部领办合作社的实践探索》等一批优秀调研论文66篇,在构建“一老一小”服务体系、扩大“互助孝老食堂”“爱心助残驿站”“我在古田有亩田”活动等方面也提出了独到的见解和想法。

  三是深入基层实践锻炼。依托“四下基层”实践基地,结合“深学争优、敢为争先、实干争效”行动,县处级领导以身作则、示范先行,每月开展“四下基层”活动5天以上,围绕医疗、教育、产业发展等群众关心关切的重点工作,带头抓好“七个一”内容,把“四下基层”工作理念和优良作风贯穿到活动的全过程;
组织青年干部分批开展活动,把实践锻炼与推进重点工作紧密结合,参与到村庄人居环境整治、无访村庄创建、项目安征迁等重点工作中来,用心用情做好“送上门的群众工作”,问需于民、问计于民,精准解决群众切身问题。自2021年6月以来关,全县参加“四下基层”实践锻炼青年干部共计1031名,其中获得提拔重用60多名。

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