第四党支部2011年度“双评”工作总结

　　按照集团公司党委《关于认真做好2011年度“双评”工作的实施意见》要求，结合我部门工作实际，第四党支部经过认真筹划、精心准备、周密安排，圆满完成了2011年度“双评”工作，先将我支部“双评”工作开展情况汇报如下

　　一、统一思想，提高认识

　　按照公司党委“双评”工作实施意见要求，我支部组织全体党员认真学习文件，并对《实施意见》进行了深入细致的剖析，全面、深刻地领会并掌握了“双评”工作的精神实质和重要性。通过学习，第四党支部全体党员都深刻的认识到，我国目前的经济形势与政治形势都出现了一些新的变化，许多党员干部思想混乱，党性不强，信心不足，效率低下，学习进步慢，找不准工作的突破口与切入点，群众基础差，致使党组织的凝聚力和号召力严重受挫，与新形势下党中央的“巩固基层执政基础，提高党的执政能力”的要求极其不相适应。因此，党员“双评”活动通过党内评议和群众评议党员，严肃处置不合格党员，进一步加强党员的党性党风，理想信念，宗旨意识，组织纪律性教育，提高党员队伍的整体素质，严格党员队伍管理监督，纯洁党员队伍，保持党的先进性，增强基层党组织的凝聚力和战斗力，发挥党员的先锋模范作用，是我党保障人民民主和维护国家长治久安的重要工作之一。通过学习，党员干部职工的思想得到进一步统一，认识也有了进一步提高，从而为搞好“双评”工作打下了良好的基础。

　　二、精心组织，部署到位

　　为切实做好“双评”工作，党支部于2011年4月27日召开支部大会，专题布置“双评”工作。会议认真学习了公司党委委组织部关于2011年度“双评”工作意见，并结合部门实际，制订了本部门“双评”工作实施方案。要求支部各党员、干部，要结合严格按照部门“双评”工作实施方案中所要求的工作一项一项进行落实。经过支部大会的讨论，形成了第四党支部2011年度“双评工作”实施方案、支部“双评”工作实施进度表等，确定了4月27日至5月10日为第四党支部的学习教育阶段，该阶段的主要任务为学习集团公司党委“双评”工作实施意见；5月10日至5月20日为动员阶段，该阶段的主要任务是“双评”工作动员和党员自我评议，并形成一系列工作报告，5月20日至5月25日为民主评议阶段，该阶段主要是组织党员和群众评议支部工作，对党支部进行初步划类，按照党员标准对党员进行评议。精心部署和细致周密的安排，为圆满完成2011年度“双评”工作创造了条件。

　　三、覆盖面广，参与度高 第四党支部现有党员6名，其中正式党员6名，实际参加双评“党员”6名，占党员总数的100%，合格党员6名，占参评党员总数的100%。不仅仅是党员参与程度高，第四党支部所在计划调运部共有干部职工12人，在党员同志的积极号召下，所有干部职工全部列席参加了此次“双评”工作会议，认真听取了各党员在工作会议上所做的发言，并对支部未来的工作提出了许多合理建议。广大干部群众能够参与到此次支部双评工作中来，不仅仅是

　　对支部工作的一种支持，更体现了第四党支部广大干部群众的工作热情和对党员干部和党组织的一种高标准和严格要求，也是第四党支部日常党建工作成效的一种充分体现。

　　四、严格程序，坚持标准

　　“双评”工作中，支部按照“双评”工作七个方面的内容、局党委党建工作目标管理考核内容及支部的“双争”工作计划进行认真评议。党员个人对照“双评”要求及一年来所做的工作进行了认真总结，寻找支部工作、党员个人存在的问题和不足。在此基础上党员个人进行自评、互评、群众评议，并对支部进行定类、党员定格。“双评”工作中，坚持标准，对照《党章》、支部评议的六个方面、党员先进性具体要求，联系本部门存在的热点、难点问题，综合党员个人的思想及工作状况，严格进行评议，从而使“双评”工作真正成为提高基层党组织战斗力、凝聚力，提高党员素质，密切党群关系的重要措施，增强了“双评”工作的效果。工作中，我们始终坚持严格把握政策界限，坚持具体问题具体分析。在评议中逐条对照，对个别在实际工作中发挥先锋模范作用不够好的党员，在党员大会上给予批评教育，真正使“双评”不图形式，不走过场。

　　五、认真总结，积极整改

　　在民主评议党员和民主评议党支部这项工作结束后，我们对每一张评议选票和会上每位同志的发言都做了认真的记录和总结，虽然此次“双评”过程中，广大党员、干部、群众对我支部党员的表现和支部工作都非常认可和支持，没有出现不合格党员和，党支部也没有被评为三类党支部。但我们再此次“双评”

　　工作中还是发现了一些不足之处部分党员宗旨意识、党员意识不强，对国家许多现阶段的方针、政策学习了解的不够，放松了对自己的要求，导致先进性不够；党支部还存在班子成员之间协调不够，落实党员教育管理长效机制不够彻底，具体工作抓得多、思想教育工作做得少等问题。针对在此次“双评”工作中发现的问题，党支部一方面对党员进行教育，一方面积极落实整改措施，对支部工作中比较薄弱的环节进行加强，目前该项工作仍在进一步落实当中。

　第四党支部在开展的“双评”活动虽然取得了一些成绩，但与上级的要求相比，还有较大差距。支部还存在学习的时间上不足、内容上不深入等现象。未来几年是充满希望与挑战的几年，任重道远，未来运销集团第四党支部建设的指导思想是继续以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实科学发展观，认真贯彻党的十七届四中、五中全会精神，认真贯彻全面落实集团公司“十二五”战略的要求，以铁路为中心，发挥公路优势，谋求平衡发展。促进公司硬实力和软实力的双提升，全面推进企业实现可持续稳健增长的工作思路，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，结合公司的总体发展目标和业务特点，抓好支部的学习、党员的先锋模范作用、支部思想、组织、作风和制度建设，充分发挥党员的先锋模范作用，为营造运销集团企业文化，打造陕煤运销品牌提供思想和组织保障。

　　篇二:《党支部双评附表》

　　附件一

　　自治区职业病医院民主评议党员自我评价表

　　门诊第四____党支部 2014年1月25日

　　附件二

　　自治区职业病医院 门诊第四 党支部 2013 年度民主评议党员情况汇总表

　　附件三

　　民主评议优秀名额分配表

　　一、优秀党员名额分配表

　　二、先进党支部2个

　　篇三:《玉华矿车间党支部开展“双评”活动》

　　玉华矿机电车间党支部积极组织开展“双评”工作 为进一步使党的群众路线教育活动成果落到实处，玉华矿机电车间党支部根据要求在全车间党员之间积极开展民主评议党员和民主评议党支部活动,加强党员教育、管理和监督，提高党员自身素质，夯实基层党组织凝聚力和战斗力。

　 该矿车间党支部全体党员学习上级文件精神，把民主评议与实践党的群众路线教育活动结合起来，通过集中学习、自主学习等形式，充分认识开展民主评议党员的重要性，认清自身学习教育的提高空间，进一步改进工作方式，攻坚克难的信心和能力。

　　依照程序，开展评议。全车间党员结合自身实际情况，从党员评支部、党员评党员两方面开展“双评”活动。认真总结一年来支部工作，根据“党员素质报告单”制度要求，党员在支部大会上作自我总结，全体党员根据自我总结情况，开展评议活动，找出存在问题，开展批评与自我批评，明确今后努力的方向。

　　组织评定，总结提高。车间党支部根据要求和程序，认真进行了民主评议活动，评议过程中，全体党员增强了全心全意为人民服务的意识，进一步提升党支部的战斗堡垒作用，加强了干部作风，增强了办事效率。

　　机电车间 雷伟学

　　篇四:《2015党支部双评工作总结》

　　基础综合党支部2015

　　年“双评”工作总结

　　二〇一五年五月

　　基础综合党支部2015

　　年“双评”工作总结

　　按照院党委《关于开展学习讨论落实活动双评工作及推荐各 类先进的通知》要求，结合我部门工作实际，我们基础综合党支部经过认真筹划、精心准备、周密安排，圆满完成了2015年度“双评”工作，下面将我支部“双评”工作开展情况汇报如下

　　一、统一思想，提高认识

　　按照院党委“双评”工作的通知要求，我支部组织全体党员认真学习文件，并对《通知》进行了细致的，全面的学习领会，并努力掌握“双评”工作的精神实质和重要性。通过学习，党支部全体党员都深刻的认识到，学习党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神、张有喜董事长在集团公司四届三次职代会上的讲话以及学院总体发展思路等内容，并把党员教育与党性教育、宗旨教育、党纪教育、法制教育、党风廉政教育等结合起来，认真开展党的群众路线教育实践活动双评工作。对党支部的评议重点要看支部班子集体发挥的作用，开展学习讨论落实活动情况。对党员的评议重点要看党员是否信念坚定、遵纪守法、刻苦学习、为民务实、勤奋工作，具有集体主义精神和顾全大局的意识，为学院的发展发挥应有的作用。通过学习，党员干部的思想得到进一步统一，认识也有了进一步提高，从而为搞好“双评”工作打下了良好的基础。

　　二、精心组织，部署到位

　　为切实做好“双评”工作，党支部召开了支部大会，专题布置“双评”工作。会议认真学习了《关于开展学习讨论落实活动双评 工作及推荐各类先进的通知》，并结合部门实际，制订了本部门“双评”工作实施方案。要求支部各党员、干部，要结合严格按照部门“双评”工作实施方案中所要求的工作一项一项进行落实。在学习讨论的基础上，要求每个党员对照党员标准和评议内容，认真总结自己的思想、工作、学习等方面的情况。全体党员要本着实事求是的精神，进行自查和剖析，突出重点，肯定成绩，找出差距，明确方向，形成自我评价的书面材料。个人总结写好后要经支部审定，然后由党员在支部大会上进行自我总结。组织党外群众进行民主测评，并召开座谈会、进行个别谈话，听取党外群众对党员的意见，并将党外群众的主要意见及时反馈给党员本人。

　　三、严格程序，坚持标准

　　“双评”工作中，支部按照《通知》精神进行认真评议。党员个人对照“双评”要求及一年来所做的工作进行了认真总结，寻找支部工作、党员个人存在的问题和不足。在此基础上党员个人进行自评、互评、群众评议，并对支部进行定类、党员定格。“双评”工作中，坚持标准，对照《党章》、、党员先进性具体要求，联系本部门存在的热点、难点问题，综合党员个人的思想及工作状况，严格进行评议，从而使“双评”工作真正成为提高基层党组织战斗力、凝聚力，提高党员素质，密切党群关系的重要{如何开展党支部双评}.

　　措施，增强了“双评”工作的效果。工作中，我们始终坚持严格把握政策界限，坚持具体问题具体分析。在评议中逐条对照，对个别在实际工作中发挥先锋模范作用不够好的党员，在党员大会上给予批评教育，真正使“双评”不图形式，不走过场。

　　四、认真总结，积极整改

　　在民主评议党员和民主评议党支部这项工作结束后，我们对每一张评议选票和会上每位同志的发言都做了认真的记录和总结，虽然此次“双评”过程中，广大党员、干部、群众对我支部党员的表现和支部工作都非常认可和支持，没有出现不合格党员。但我们再此次“双评”工作中还是发现了一些不足之处部分党员宗旨意识、党员意识不强，对放松了对自己的要求，导致先进性不够；党支部还存在班子成员之间协调不够，落实党员教育管理长效机制不够彻底，具体工作抓得多、思想教育工作做得少等问题。针对在此次“双评”工作中发现的问题，党支部一方面对党员进行教育，一方面积极落实整改措施，对支部工作中比较薄弱的环节进行加强，目前该项工作仍在进一步落实当中。

　基础综合党支部在开展的“双评”活动虽然取得了一些成绩，但与上级的要求相比，还有较大差距。支部还存在学习的时间上不足、内容上不深入等现象。在以后的工作中我们将充分发挥党支部的战斗堡垒作用，抓好支部的学习、党员的先锋模范作用、支部思想、组织、作风和制度建设，在教学工作中充分发挥党员的先锋模范作用。

　　二〇一五年五月

　　篇五:《机关一支部“双评”总结(最近)》

　　机关一支部“双评”总结

　　为进一步加强机关党组织建设和党员队伍建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。根据矿组织部的统一布置，结合机关一支部实际情况，先后组织对机关一支部47名党员参加了民主评议工作。。

　　一、周密部署，提早做好准备

　　机关一支部首先召开了支部大会，研究安排机关一支部“双评”活动及后期工作，重点部署支部专题组织生活会和民主生活会，确定了会议的主题和详细的日程，并对全年工作再次进行了总结回顾。

　　二、集中学习，提高理论素养

　　机关一支部定期召开了党员会议，并进行集中学习，并对广大党员做了动员，提出了要求。全体党员都能认真学习，作详细笔记。通过学习，提高了理论素养。

　　三、以效能为重点，推行政务公开

　　定期将党费收缴、使用情况向基层党组织进行通报，定期公开机关党员干部的工作计划和工作小结等，进一步提高了办事的透明度，以便于接受群众的监督，做到“树形象、强作风”。与此同时，积极推进党建的科学管理办法和手段，在机关一支部各单位内启动了党内基本信息记录，解决了以往党内统计繁琐、复杂的问题，减轻了党组织的工作负担，提高了办事效率。

　　四、个人剖析，互动评议提高

　　支部大会之后，全体党员按党支部参加组织生活会，就“创先争优”方面存在的问题进行个人剖析；接着由参会的党员进行评议，提出存在的不足或今后工作的建议，开展批评与自我批评；最后党员进行表态发言，总结在工作和生活情况，提出自己今后的打算。

　　通过此次双评活动，进一步提高了机关一支部党员队伍的素质，增强了党组织的凝聚力和战斗力，必将推动和促进机关各项工作的开展。

　　篇六:《地质钻探队党支部“双评”工作报告》

　　地质钻探队党支部{如何开展党支部双评}.

　　“双评”工作报告

　　地质钻探队党支部根据矿党委文件《关于民主评议党支部和民主评议党员的安排》（燕党发[2010]028号），开展了“双评”工作，形成了支部决议。

　“双评”工作报告内容如下

　　一、 组织广大党员学习文件精神

　　五月十日，地质钻探队党支部召集全体党员学习传达了矿党委文件《关于民主评议党支部和民主评议党员的安排》（燕党发[2010]028号），就评议原则、评议内容、评议重点进行了重点说明，对先进党支部、优秀党员标准进行了详细解释，拉开了“双评”工作序幕。

　　二、 召开党内外群众座谈会

　　五月十一日，地质钻探队党支部在技术管理部会议室召开了党内外群众座谈会。

　　参加座谈会的人员为党员（12人）、预备党员（1人）、入党积极分子（4人）、团员代表（1人）、工程技术人员代表（3人）、员工代表（3人）、女工代表（2人）和非党员干部（2人），共计28人参加。

　　座谈会就支部一年来的工作和每一位党员的思想、工作、学习等情况征求了大家的意见。会上，大家都踊跃发言，积极评价了支部一年来的工作，对每一位党员进行了客观公正的评议，会场气氛活跃、热烈，达到了会议目的。

　　三、 召开支部党员大会、党小组会和支委会

　　五月十二日，地质钻探队党支部趁热打铁，把党员大会、党小组会和支委会三会合一，及时召开会议延续“双评”工作。

　　1、党支部书记赵永文就一年来支部工作分理论学习、党组织建设、精神文明建设、扶贫帮困、防治水、不足之处、改进方法等七个方面向全体党员进行了报告。

　　2、十二位正式党员逐一进行自我总结。

　　3、对支部工作进行评议。

　　4、党员开展批评与自我批评。

　　5、对党支部和党员提出划格意见。{如何开展党支部双评}.

　　6、对照标准，结合座谈会意见，形成对支部的自评意见和对党员的评价意见。

　　7、表决形成支部决议。

　　四、 支部决议

　　1、对照先进党支部标准，结合党内外群众座谈会意见，全体党员一致认为地质钻探队党支部符合先进党支部标准，自评为先进党支部。

　　2、对照优秀党员标准，结合党内外群众座谈会意见，表决通过马太和、刘建军、王彪同志为优秀共产党员。

　　二0一0年五月二十日

　　篇七:《民主“双评”制度》

　　民主“双评”制度

　　一、民主“双评”的内容包括民主评议党员和民主评议党支部两个方面。民主“双评”工作每年组织开展一次。评议大会可在“七一”期间结合表彰评比一并进行，也可在年终结合村班子述职述廉进行。{如何开展党支部双评}.

　　二、民主评议党员以支部为单位，召开支部党员大会进行评议。坚持人人平等、民主公开、实事求是的原则。

　　三、民主评议党员的内容，根据《党章》规定的党员条件、当前形势和党的任务，以及现阶段党员发挥作用的情况来确定。民主评议党员分为学习教育、自我评价、民主评议、组织考察、表彰和处理五个阶段。

　　四、民主评议党支部的主要内容包括党支部各方面工作、领导班子自身建设、班子成员是否得力等。民主评议党支部召开党员、群众座谈会，面对面地听取意见，并进行民主测评。

　　五、民主评议的优秀党员，由党支部通过口头或书面方式进行表扬，对模范作用突出的党员积极向上级推荐；对不合格党员按照党内有关规定处置。民主评议党支部工作结束后，将评议情况和改进措施同党员和群众见面。

　　篇八:《关于开展2013年度“双评”工作的通知》

　　中共陕西彬长新生能源有限公司总支委员会 关于开展2013年度“双评”工作的通知

　　公司所属各党支部

　　民主评议党支部和民主评议党员是党内生活的一项基本制度，是加强基层党组织建设和党员队伍建设的有力抓手。为切实加强党员队伍建设，纯洁党的组织，进一步增强基层党组织的凝聚力、影响力和战斗力，现就做好2013年度“双评”工作提出如下意见通知如下

　　一、指导思想

　　双评”工作要坚持“党要管党、从严治党”的方针，紧紧围绕党的纯洁性和先进性建设这个中心，以学习贯彻新党章和十八大精神为基础，以加强基层党组织建设为目标，着力解决基层党组织和党员队伍中存在的一些突出问题，严肃处置不合格党员，纯洁党员队伍，保持党员先进性，增强党组织的凝聚力和战斗力，为实现企业科学发展提供强有力的组织保障。

　　二、组织领导

　　为加强对“双评”工作的领导，公司拟成立“双评”活动领导小组。