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机关党委考评党员细则
2020-06-04 23:37:01 ℃机关党委党支部考评实施细则
为进一步贯彻落实好《中共山东大学委员会关于认真贯彻落实
党的十七届四中全会精神加强和改进党的建设的意见》精神,坚持做
好抓基层、打基础的工作,增强党支部的凝聚力、战斗力和创造力,提
高基层党建工作的制度化和科学化水平,根据《中共山东大学基层支
部考核评价暂行办法》规定,结合机关实际,制定机关党委党支部考 评实施细则如下。
一 、指导思想和原则
以邓小平理论和“三个代表”为指导,全面落实科学发展观,着眼
于做好抓基层打基础工作,以凝聚人心、推动发展、促进和谐为目标,
以长效机制建设为重点,以创新活动方式、增强工作实效为抓手,紧
紧围绕中心任务,坚持继承与创新相结合、组织与群众相结合、党内
与党外相结合、定性与定量相结合,全面了解评价党支部发挥作用的
情况,激励先进,鞭策后进,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员
的先锋模范作用,为促进学校全面协调可持续发展提供坚强的组织保 证。
党支部考评工作,坚持围绕中心、服务大局的原则,坚持实事求是、
与时俱进的原则,坚持科学合理、便于操作的原则,坚持民主集中制 的原则,坚持定性和定量相结合的原则。
二、考核评价内容
考核包括思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉
1
建设等内容。主要考核机关党支部两年来围绕中心工作发挥战斗堡垒
作用情况、党支部制度建设和落实情况、对党员和职工开展经常性教
育和管理工作情况、联系和服务师生工作情况、发展党员工作情况等。 。
三、考核评价方法
1、机关党支部考评工作由机关党委成立机关党委考评工作小组 统一部署。
2、考评工作采取定性与定量相结合,日常管理与集中考评相结
合,组织考评、支部自评与党员、群众评价相结合的方法进行。 四、考核评价程序
1、考评准备:机关党委成立机关党委考评工作小组,重点做好组
织考评;各支部成立由支部书记和委员组成的各支部考评小组,组织 好支部自评和群众评议。机关党委考评小组视情况派人参加。
2、支部自评:各支部委员会认真总结本年度工作情况,客观分析
本支部建设和党员队伍建设状况,深入查找工作中存在的问题,提出 整改措施。
3、党员评议:各支部召开党员大会,支部书记报告工作,全体党员
对支部工作和发挥作用情况进行评议,并根据附表 2 对支部工作评分。 全体党员评分的平均值为支部自评分数。
4、群众评价:党支部召开党员大会时吸收党外群众参加会议(含
本单位非党行政负责人),由群众根据附表 3 对党支部进行评分。群 众评分的平均值为群众评价分数。
2
5、组织考评:机关党委考评小组根据实际情况,深入支部,以适当
形式召开党内外人员座谈会,查阅党支部工作记录及相关材料,听取 各党支部工作汇报,在进行综合分析的基础上,根据附表 1 分别给各 支部评分,做为组织考评分数
6、考评意见反馈:在全面考核评价的基础上,由机关党委向被 考评党支部反馈考评意见。
7、制定整改措施:党支部委员会召开全体党员大会,总结考评工
作,找出差距,参照机关党委考评小组反馈的意见,制定改进措施。 五、考评成绩计算方法
党支部考评总成绩=支部自评分数×35%+群众评价分数×20%+ 组织考评分数×45%;
党支部所在单位无党外群众或党外群众少于 3 人的,党支部考评 总成绩 =支部自评分数×40%+组织考评分数×60%。
六、考评结果的应用
1、党支部状况分析:机关党委在考评工作结束后,根据考评总成
绩对所属党支部进行全面分析,党支部工作状况可分为四类:优秀党 支部(90 分以上)、良好党支部(75——89 分)、一般党支部(60——74 分)、较差党支部(60 分以下)。
2、考评结果的应用:考评成绩作为评优评先的重要依据。对考评
成绩一般和较差的党支部,要认真分析存在的问题,采取有效措施, 做好重点帮助,促进其改进提高。
七、组织实施
3
1、机关党支部建设关系到学校改革发展稳定各项措施的落实,
关系到高水平大学建设目标的实现。各党支部要高度重视,领会精神,
明确考评的意义、内容和要求,认真组织实施考评工作,确保考评顺 利进行,取得实效。
2、机关党支部考评工作每两年进行一次,一般在双年份年底前完
成。在学校不组织考评的年份,机关党委将组织各支部做好自评。 八、本细则由机关党委负责解释。
4
附表 1
机关党委党支部量化考核评价表
支部名称:
2009.12
考评内容
考评要素(总分为 100)
考评分数
得分
1.思想政治
理论建设 2.计划总结
3.组织生活 4.工作记录
5.党员发展 6.缴纳党费
7.参加会议
8.支部立项
9. 文体活动
10.服务师生
11.宣传报道
12.报送材料
1、两年来坚持经常性的形势政策教育、政治理论 学习和业务知识培训 0---24 分(少于 24 次每次
减 1 分)
24
1.思想政治
理论建设 2.计划总结
3.组织生活 4.工作记录
5.党员发展 6.缴纳党费
7.参加会议
8.支部立项
9. 文体活动
10.服务师生
11.宣传报道
12.报送材料
2、两年来年度书面计划和总结材料 0--8 分(每项 2 分)
8
1.思想政治
理论建设 2.计划总结
3.组织生活 4.工作记录
5.党员发展 6.缴纳党费
7.参加会议
8.支部立项
9. 文体活动
10.服务师生
11.宣传报道
12.报送材料
3、坚持每学期一次的民主生活会制度 0——8 分 (两年来至少 4 次,每次计 2 分)
8
1.思想政治
理论建设 2.计划总结
3.组织生活 4.工作记录
5.党员发展 6.缴纳党费
7.参加会议
8.支部立项
9. 文体活动
10.服务师生
11.宣传报道
12.报送材料
4、支部工作记录 0——4 分
4
1.思想政治
理论建设 2.计划总结
3.组织生活 4.工作记录
5.党员发展 6.缴纳党费
7.参加会议
8.支部立项
9. 文体活动
10.服务师生
11.宣传报道
12.报送材料
5、做好党员管理和发展工作 0——6 分
6
1.思想政治
理论建设 2.计划总结
3.组织生活 4.工作记录
5.党员发展 6.缴纳党费
7.参加会议
8.支部立项
9. 文体活动
10.服务师生
11.宣传报道
12.报送材料
6、及时交纳党费 0——8 分
8
1.思想政治
理论建设 2.计划总结
3.组织生活 4.工作记录
5.党员发展 6.缴纳党费
7.参加会议
8.支部立项
9. 文体活动
10.服务师生
11.宣传报道
12.报送材料
7、会议出席情况 0——10 分(缺席 1 次扣 1 分, 代会或请假扣一次 0.5 分)
10
1.思想政治
理论建设 2.计划总结
3.组织生活 4.工作记录
5.党员发展 6.缴纳党费
7.参加会议
8.支部立项
9. 文体活动
10.服务师生
11.宣传报道
12.报送材料
8、积极参加支部立项活动 0——6 分(申报得 1 分 获准学校立项得 3 分)
6
1.思想政治
理论建设 2.计划总结
3.组织生活 4.工作记录
5.党员发展 6.缴纳党费
7.参加会议
8.支部立项
9. 文体活动
10.服务师生
11.宣传报道
12.报送材料
9、积极参加文体活动 0——8 分(每次计 1 分,领 导带头计 1 分)
8
1.思想政治
理论建设 2.计划总结
3.组织生活 4.工作记录
5.党员发展 6.缴纳党费
7.参加会议
8.支部立项
9. 文体活动
10.服务师生
11.宣传报道
12.报送材料
10、作风优良,服务师生,群众满意无投诉现象 0——10 分(每投诉一次减 1 分)
10
6
1.思想政治
理论建设 2.计划总结
3.组织生活 4.工作记录
5.党员发展 6.缴纳党费
7.参加会议
8.支部立项
9. 文体活动
10.服务师生
11.宣传报道
12.报送材料
11、围绕支部建设工作,各支部两年来在山大新
闻网及以上媒体发表稿件 0——6 分(每篇计 1 分)
10
6
1.思想政治
理论建设 2.计划总结
3.组织生活 4.工作记录
5.党员发展 6.缴纳党费
7.参加会议
8.支部立项
9. 文体活动
10.服务师生
11.宣传报道
12.报送材料
12、按照要求及时、准确报送有关材料和报表 0— —2 分
2
总分
5
附表 2
山东大学党支部考核评价表
(供支部自评用)
考评内容
考 评 要 素
考评标准
考评内容
考 评 要 素
优
秀
良
好
一
般
较
差
一、围绕学校和 本单位中心工 作发挥战斗堡 垒作用情况(30 分)
1、认真宣传和贯彻党的方针政策,及时传达和 落实上级决定。
10
8
7
5
一、围绕学校和 本单位中心工 作发挥战斗堡 垒作用情况(30 分)
2、支部委员会健全,班子团结协调,有战斗力。
10
8
7
5
一、围绕学校和 本单位中心工 作发挥战斗堡 垒作用情况(30 分)
3、围绕中心工作创造性地开展党组织活动,活 动方式内容有吸引力,单位工作成绩显著。
10
8
7
5
二、对党员加强 教育管理和监
督(25 分)
4、认真分析党员思想状况,有针对性地制定实 施党员教育管理计划。
5
4
3
2
二、对党员加强 教育管理和监
督(25 分)
5、定期召开党员会议通报工作,党员发挥先锋 模范作用,整个党支部团结上进。
10
8
7
5
二、对党员加强 教育管理和监
督(25 分)
6、严格党员管理,党员遵纪守法,按规定收缴
党费,对不能发挥先锋模范作用的党员及时进 行教育帮助。
10
8
7
5
三、坚持党内生 活制度(20 分)
7、坚持每两周一次的党组织活动制度。
7
6
5
3
三、坚持党内生 活制度(20 分)
8、坚持每学期至少一次的组织生活会制度,认 真开展批评和自我批评。
7
6
5
3
三、坚持党内生 活制度(20 分)
9、工作有计划,有总结,会议有记录。
6
5
4
3
四、加强群众工 作,关心群众生 活(15 分)
10、认真分析群众思想状况,有针对性地开展 思想政治工作,及时化解矛盾。
7
6
5
3
四、加强群众工 作,关心群众生 活(15 分)
11、密切联系群众,关心群众疾苦,努力为群众 解决实际问题。
8
6
5
3
五、发展党员工 作 (10 分)
12、重视入党积极分子和预备党员的教育培养, 坚持党员联系青年教师或学生的制度,制定和 实施发展党员计划,严格入党和转正手续。
10
8
7
5
对党支部工作的总体评价(主要成绩和存在的主要问题):
说明:请根据自己的评价,在考评标准栏内的分数上划“√”。
6
附表 3
山东大学党支部考核评价表
(供党外群众考评用)
考评内容
考 评 要 素
考评标准
考评内容
考 评 要 素
优
秀
良
好
一
般
较
差
一、党支部发挥 作用方面(40 分)
1、认真宣传和贯彻党的方针政策,及时传达和落实 上级文件和决定。
10
8
6
5
一、党支部发挥 作用方面(40 分)
2、围绕学校和本单位中心工作创造性地开展党组 织活动,党支部有凝聚力,单位工作成绩显著。
15
12
10
8
一、党支部发挥 作用方面(40 分)
3、支部委员会健全,班子团结协作,与行政密切配 合,有战斗力。
15
12
10
8
二、党员发挥作 用方面(30 分)
4、党员在本单位学习或工作中发挥先锋模范作用, 认真做好“三育人”工作。
15
12
10
8
二、党员发挥作 用方面(30 分)
5、党员和党员干部遵守法纪和社会公德,公正廉洁, 团结同志。
15
12
10
8
三、群众工作方 面(20 分)
6、密切联系群众,深入做群众思想工作,及时化解 矛盾。
10
8
6
5
三、群众工作方 面(20 分)
7、关心群众疾苦,热情为群众服务。
10
8
6
5
四、发展党员工 作方面(10 分)
8、重视发展党员工作,认真做好入党积极分子和预 备党员的教育培养工作,发展党员工作有计划,有 措施,有成效。
10
8
6
5
对党支部工作的总体评价(主要成绩和存在的主要问题):
说明:请根据自己的评价,在考评标准栏内的分数上划“√”。
7
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