市政府外事办公室机关党总支书记2019年度机关党建工作述职报告

　　今年以来，在机关工委、办党组领导下，我与总支委一班人协助党组落实全面从严治党责任，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，落实意识形态工作责任制，推进“外事同心圆”党建服务品牌创建活动，为服务党和国家中心任务、服务总体外交战略部署、服务地方发展现实需求作出了努力。现将履职情况报告如下：

　　一、强使命担当，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。我们结合外事机关工作实际，制定主题教育全办总体实施方案和支部序时计划，多次召开总支委会议研究推进落实。通过党组书记讲党课、专家辅导、电影党课等形式，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，重点研究学习习近平外交思想。围绕年轻外事干部多的问题，专题举办“全市外事系统青年干部政治能力建设专题培训班”，以专题党课、建言献策、红色教育等形式，切实提升年轻外事干部的政治素养和综合业务能力。结合新中国成立70周年，组织党员干部开展“领保宣传进机场”志愿服务活动，切实提升教育成效。通过调研走访，分析xx在“一带一路”交汇点建设中的战略定位，精心打造30个xx市“一带一路”海外工作站，为xx与世界接轨架起沟通桥梁。开展“5·10思廉日”、“算账教育月”等活动，加强讲廉、宣廉、倡廉、警廉专题教育，让党员干部受警醒、知敬畏、守底线。

　　二、强阵地建设，落实意识形态工作责任制层级到位。协助办党组压实意识形态层次工作责任制，建立以外办处室负责人以上参加的意识形态工作领导小组，建立党组领导分管业务、分管党员思想动态调查“双分管”制度。建立外办官网、微信公众号管理制度，指导规范外办党员干部网络行为和日常行为，时刻牢记“外事无小事”的工作纪律。将意识形态工作纳入党组、党总支、党支部书记述职考评内容，推动意识形态工作由有形覆盖到有效覆盖。深入苏中四分区抗日反“清乡”斗争资料陈列馆进行主题教育，开展党员“见初心强使命”微感言征集和微视频拍摄，丰富了党员学习教育形式。组织开展3次党员干部思想动态调查，及时分析党员思想情况，提升机关党组织建设水平和组织活动质量。

　　三、强头雁作用，夯实党支部标准化规范化建设基础。今年以来，办党组多次研究机关党建工作，听取机关党组织工作报告，支持鼓励党支部书记参加各类党务培训，领导干部积极参加双重组织生活。办党组书记王浦坚关心支持机关党总支活动，积极参加主题党日活动，交流学习体会，参加机关工委“金秋看xx”摄影比赛并获一等奖。认真落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，研究出台外办党员积分管理实施办法，通过参加培训班、支部书记述职、台账互查等形式，增强党建责任意识，提高党建业务能力，推进党支部标准化规范化建设。在苦练内功的同时，我们针对xx企业家党员长年在国外的问题，在组织部的指导下，在安惠公司专门开辟了xx海外流动党员之家，弘扬了xx“强毅力行 通达天下”精神，进一步凝聚了xx群体的向党心、报国心。

　　四、强融合发展，务实推进外事特色党建服务品牌创建。结合机构改革，我办对“外侨之家”党建服务品牌进行提档升级，在征求全体党员意见基础上形成了“外事同心圆”党建服务品牌。围绕“一心一意打造队伍，心心相印真诚服务，心手相连同频世界”品牌理念，主动服务全市性大活动（森旅节）和对日招商活动（协同港闸区打造xx·日本现代制造产业园），主动借助友城资源开展人才招引和项目（“一城一品”专项交流，推进我市高校与友城开展xx办学，扎实推进“樱花科技计划”、“一带一路”中医文化交流等项目），为全市中心大局和城市形象作出了努力。组织开展“外事服务进企业”--党建服务品牌在行动活动，由办党组成员带队走进县（市区）重点园区、重点走出去企业，为园区联络国外资源，为企业畅通走出去管道。据不完全统计，调研组先后帮助企业联系解决问题20余个，形成专题调研报告7篇。

　　五、2018年度巡察、督查问题的整改落实情况。2018年度巡察问题已于去年年底整改完成。2019年度收到党建工作督查问题1条，已整改落实。

　　六、2020年度工作思路。结合主题教育活动和2019年度党建工作中存在的学不深、谈不透、教不严等问题，以党章党规为遵循，继续发挥头雁效应，为全体党员放好样。结合外事工作职能，丰富党建服务品牌内涵和外延，放大外事为民效能，为推动全市高质量发展作出贡献。