某县委常委班子巡视整改专题民主

　生活会对照检查材料

　按照省委第八巡视组《关于巡视**县的反馈意见》要求, 县委常委班子坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想 为指导，认真学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记关于 巡视工作的重要指示精神，聚焦巡视反馈问题，多方征求意 见，认真对照检查，深刻剖析根源，明确整改措施，确保问 题见底清零、整改到位。现对照检查如下：

　一、存在问题

　（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方 面。一是理论学习不够深入扎实。常委班子及成员坚持以政 治建设为统领，采取集体学习和个人自学相结合的方式，全 力抓好党的最新理论成果和中省市重大决策部署学习，但学 习系统性不够，学原文多、悟原理少，“应知应会”基本知 识掌握不到位，25名县级领导“应知应会”党建知识测试中 半数以上不及格。特别是结合实际开展理论研讨次数较少， 部分班子成员对新形势下如何更好地学习贯彻习近平新时 代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，学用结合思考 研究不够，没有学深悟透。二是抓基层理论学习力度不够大。

　班子成员对分管部门和一般党员理论学习抓得不够，指导督 促不够有力，压力传导不够到位，个别部门没有建立健全相 应的学习制度，个别党员学习体会存在相互抄袭等问题，学 习效果不佳，“两张皮”“空转”现象比较普遍。三是工作作 风状态不够过硬。工作中仍然存在作风不够扎实、不够务实, 缺乏真抓实干、“钉钉子”精神的问题，个别同志思考谋划 工作标准不高、创新不足，遇事习惯等指示、听命令、靠政 策、要扶持，对工作推进中出现的问题研究不深、指导督促 不力，导致有的工作推进不力，甚至出现被动，破解深层次 问题、研究创新性举措的本领有待增强。

　（二）贯彻落实中省市决策部署方面。一是政治站位仍 需进一步提高。班子成员对政治建设认识不够深刻、理解不 够全面，贯彻中省市决策部署过程中不能做到政治打头、政 治引领，不善于从政治上认识问题、分析问题、检视问题, “业务之中有政治、工作当中讲政治"的要求落实不够好。

　比如，对XX北麓XX境内违建别墅问题的发生，片面地看表 面、看表象，对背后不讲政治的根源理解不深刻，把违建别 墅问题整改与**实际结合起来，贯彻落实中央决策部署的自 觉性不强。二是落实追赶超越要求的思路不活、力度不大。

　班子成员在执行中省市决策.我一直严格要求自己，在任何时 候、任何情况下，都牢固树立政治意识、大局意识、核心意 识、看齐意识，在大是大非面前态度坚决、立场坚定，始终 做到“两个坚决维护”。但还存在以下问题：一是政治敏锐 性还需加强。工作生活中能够严守政治纪律政治规矩，但对 当前党内政治建设面临的严峻形势认识得还不全面、不深入, 对社会上一些错误的政治言论，不仅自己反对和抵制不够， 而且对党员干部的教育引导和要求也不足。二是自我要求还 不够严格。我在日常工作生活中没有过搞团团伙伙、拉帮结 派、圈子文化等行为，但有时会认为同事或上下级之间有老 乡、同学等关系感情上容易拉近距离，相对容易交流沟通， 便于开展工作，因此与同事接触聊天中会有意无意了解对方 一些个人情况，有时也会参加几个同学或是曾经共事过的同 志聚会什么的。虽然聚会都与工作无关，但认真想一想这也 是非常危险的。三是党员干部要求管理还不到位。平时在各 种会议场合也经常讲要增强“四个意识”、做到“两个坚决 维护"，但从区委巡察反馈看，仍有个别党员干部政治纪律 规矩意识不强，出现有令不行、有禁不止现象，比如前一段 开除党籍公职的区交通运输局孙某就是典型例子，我作为区 委书记，也有一定责任。

　（三）抓党建工作方面。作为书记，我始终把抓党建工 作作为首要职责，以“营造风清气正好环境、打造干事创业 好队伍"为目标，带头学习贯彻党的十九大和中央、省市委 党建工作有关精神，定期主持召开会议研究部署党建工作， 切实为经济社会发展提供坚强保障。认真查摆，还存在三方 面问题：一是没有抓经济投入的时间精力多。虽然也经常不 打招呼、不定路线到基层开展调研、了解情况，但对党建重 点任务常规化部署，创新拔高深思的少，特别是像抓经济那 样专题研究解决具体问题不够、不深、不细。二是督查问责 的力度不够。虽然建立了相关的推进机制和党建考核制度, 但在党建督查、考核结果的运用上，相应的奖惩措施还不健 全，问责力度不够，造成部分党建任务落实有不到位现象。

　三是工作保障还有薄弱环节。由于全区性人员不足，各单位 专职党务工作力量普遍较弱，部分街道、社区办公服务、党 员活动阵地面积狭小，同时受财力所限，党建工作经费投入 与新常态下党建工作需求仍有缺口，不能满足基层党建工作 信息化、精细化、规范化要求。

　（四）选人用人方面。我始终贯彻落实中央好干部标准, 坚持政治标准和综合素质，把讲政治、重实绩贯穿干部选拔 任用全过程，严格要求选任工作程序，树立务实重干的用人 导向。特别是到XX之后先后两次调整部分干部，得到了各 方面的一致认可，没有违规用人问题发生。但在思想和工作 上还存在不足：一是在思想上有时还放不开。当前各级对干 部工作的要求越来越严、约束越来越多，由于担心违规违纪, 造成选人用人理念不够超前，视野不够开阔，干部选用工作 按部就班多、理念手段创新少。二是干部轮岗交流力度不大。

　由于种种原因，全区相当一部分干部在目前岗位任职时间过 长，受干部职数限制和“三超两乱”治理影响，虽然今年调 整了两批次，但仅限于主要领导岗位，整体干部交流调整力 度不大，一定程度上影响了整体干部队伍建设。

　（五）

　党内政治生活方面。作为党员领导干部，我一贯 重视党内政治生活的重要性，认真学习贯彻《关于新形势下 党内政治生活的若干准则》，主动参加各项政治生活；作为 区委班子的班长，我也一贯把严肃党内政治生活作为抓班子 带队伍重要方面，严格落实民主集中制、“三会一课"、双重 组织生活等制度，增强党内政治生活的严肃性。但对照兰考 标准还有一定差距，主要有三点：一是民主集中制执行还不 够充分。对“三重一大”事项，能够坚持集体研究、集体决 策，不搞个人说了算，但有时对一些急需推进的重点工作, 还存在急事急办、特事特办的现象，没有广泛征求意见和充 分讨论研究。二是批评与自我批评还不深刻。在民主生活会 或组织生活会上，有时以提醒代替批评，分析问题不深入, 自我批评避重就轻、浮在面上，批评别人就事论事、“辣味” 不够。三是参加双重组织生活不够经常。虽然平时也经常同 办公室班子成员及党员干部工作接触交流，但由于日常工作 事务繁杂，以普通党员身份参加支部组织生活有“缺席"的 情况，而且还自觉不自觉地以“领导”身份提要求，与同志 们谈心交心少，对办公室党员干部关心关注不够。

　（六）

　落实意识形态工作责任制方面。我是区委意识形 态工作的第一责任人，平时能够按要求定期听取研究工作情 况，部署重大工作，经常提醒班子成员和教育党员干部增强 意识形态工作意识，较好落实了责任。主要问题有两个方面: 一是捍卫斗争意识还不够强。思想上也知道意识形态领域斗 争形势复杂严峻，但对工作生活中具体事件的洞察力、敏锐 性不强，比如前些年就感受到在部分农村地区基督教信教群 众越来越多，但没有上升到意识形态和政治安全的高度去思 考和对待，直到今年中央开展整顿行动才意识到问题的严重 性。二是抓工作办法还不多。虽然列入区委年度工作，但相 对其他工作平时讲得少，抓得也不够紧，特别是在舆论宣传 上被动预防应对多、主动掌控引导少，在提升公共应急能力、 抢占舆论宣传主阵地等方面还需加强。

　（七）落实全面从严治党主体责任方面。作为党委书记, 我高度重视全面从严治党，主持制定了两个责任清单和具体 任务分工，深化标本兼治以案促改，持之以恒正风肃纪，深 入开展不正之风和腐败问题专项整治，严肃查处违反中央八 项规定精神和违纪违法案件。但还做得不够：一是对党员干 部“抓早抓小”不够。虽然我们建立了区委主要领导约谈制 度，自己也能够严格执行，但针对个别干部约谈扯袖子、敲 麻骨、敲痛处少，提前预警的作用未能有效发挥，推动“两 个责任”落实存在上热、中温、下冷的现象。同时对健全完 善权力制约机制抓得不严，违规违纪和腐败问题在个别部门 和岗位仍有发生。二是执纪问责手腕不够硬。片面认为党风 廉政建设应该是以教育为主、以监督预防为主，存在“一手 硬一手软”现象。有时处理干部时，考虑到干部成长起来不 容易，往往是就事论事、就问题抓问题，没有进行深究重责， 一定程度上削弱了党纪政纪的震慑力。（八）脱贫攻坚工作 方面。我始终高度关注民生改善，要求各街道各单位想方设 法改善困难群众生产生活，特别是市委安排对口扶贫工作之 后，我也第一时间进行安排部署，保证人员、资金到位，为 全市脱贫攻坚贡献力量。但由于我区不是贫困区，平时对这 方面工作关注度不够，扶贫工作队进驻以后，虽然也在会议 等多种场合要求各单位要重视帮扶工作，严格遵守驻村纪律, 加强对驻村队员的管理，但我作为区委书记，平时对他们的 工作和生活情况关注不够，进驻三个月来只去集中看望过一 次，对帮扶单位的脱贫工作思考谋划不多。

　（九）巡视整改方面。省市巡视整改动员会以后，我第 一时间组织区委常委会传达学习，并对我区整改工作进行研 究部署，提出要把中央巡视反馈意见与省市委巡视巡察整改 结合起来，要求分领域全面认领查摆问题，梳理制定整改措 施，可以说态度是坚决的、行动是迅速的。但提出思路要求 后，我对整个整改工作方案进行把关审定，而前期问题认领 排查、整改措施制定，到目前措施的落实，多是分领域由各 位常委分别牵头组织推动实施，我本人对一些具体工作的直 接参与不够，存在要求部署多、督导推进少的问题，致使个

　别整改措施落实效果不够理想。

　（十）个人需要说明的问题。作为一名有着近30年党 龄的党员干部，能够坚定理想信念，严格执行党的各项纪律 规矩，始终把自己的行为约束在组织之内，在大是大非问题 上保持清醒头脑、对党绝对忠诚，始终在思想上、政治上、 行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。日常 工作中，严格执行办公用房、用车制度规定，定期报告个人 有关事项及家属子女从业状况，不存在信仰冢教、搞封建迷 信情况，没有组织或参与牌友、球友、酒友、校友等小圈子 情况，从未在干部工作中跑风漏气、说情打招呼，也从未有 过违规题词题字行为。

　二、产生问题的原因

　一是思想觉悟和政治站位不够高。作为区委书记，有时 更多地要求自己做到“守土有责、守土尽责"，没有把一些 工作上升到“四个意识”和“保持一致"的高度去考量、去 谋划。同时，主观上认为自己受党教育多年，听党话、跟党 走的自觉性没有问题，对习近平新时代中国社会主义思想的 学习浅尝辄止，没有很好的领悟其中蕴涵的精髓要义、立场、 观点和方法，从而导致对党的重大理论方针政策研究有所疏 忽，对中央和省市委重大决策、重要部署有时认识不深、理 解不全面，影响到抓落实的方向和力度。这些现象和问题的 出现，都是自己思想觉悟和政治站位不高在工作层面上的反 映。

　二是责任意识和纪律意识不够牢。我在县区基层工作几 十年，总认为自己是老党员，已经足够成熟、足够坚定，把 行动上不出格等同于政治纪律上合格。无论是思想层面出现 的问题，还是工作层面产生的问题，从根源上讲都是责任意 识和纪律意识树得还不牢，特别是全面从严治党的政治意识 和责任担当还不够强烈，虽然制定了责任清单和任务分工, 做到了明责知责，但没有真正完全落实到位，做到履责尽责, 有时执行党的纪律不够坚决，落实民主集中制上还有差距, 在坚持党的一些好传统、好作风上有所弱化，带头表率作用 发挥不够。

　三是担当精神和实干劲头不够强。一方面随着年龄增长 和岗位变动，特别是面对日益繁重的工作任务和压力，自己 惰性思维、松劲思想有所抬头，勇于担当、敢拼敢闯的激情 有所不足，考虑问题和办事习惯遵循老办法、老经验，创新 进取精神有待加强。另一方面主观认为自己是“一把手”， 在工作中定规划、做决策、提要求多，对于一些打基础、利 长远、难度大的工作研究推动不够，对定下的思路、议定的 工作有时缺少抓住不放、干就干好的劲头，没有很好发扬焦 裕禄同志的“三股劲”，使一些思路和目标浮在面上，执行 落实效果不明显。

　三、今后整改措施

　（一）

　不断加强学习，树牢“四个意识”。深入学习党 的十九大精神和习近平中国特色社会主义思想，做到原原本 本学、系统深入学、结合实际学、带着问题学、挤出时间学， 以思想自觉引领行动自觉。通过学习，切实解决政治意识不 强、思想觉悟不高、组织纪律散漫、宗旨观念淡薄等问题, 进一步牢固树立“四个意识”特别是核心意识和看齐意识, 更加自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心 的党中央保持一个声音、一个步调，坚决维护党中央的权威。

　不断锤炼党性修养，强化党性观念，牢记自己的第一身份是 共产党员，第一职责是为党工作，将个人融入集体、融入组 织，自觉做到讲政治、讲规矩，自觉把思想统一起来、把工 作落实下去，不断提高贯彻执行党中央决策部署和省市委决 议决定的执行力，不出现任何杂音、任何噪音，做维护核心、 对党忠诚的表率。

　（二）

　严明政治纪律，落实主体责任。严格执行《关于 新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督 条例》、中央八项规定及实施细则，自觉遵守党的纪律和政 治规矩，用《党章》规范自己的一言一行，在任何情况下都 要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。带头 贯彻执行民主集中制，“三重一大”事项，自觉提交区委常 委会集体研究决定，在民主决策中切实做到“末位发言”， 让班子成员充分发表意见，决不搞个人说了算。牢固树立“抓 好党建是本职，抓不好是失职”理念，落实全面从严治党和 意识形态工作责任分工，严格执行干部选拔任用条例，经常 性开展主体责任落实自查自纠突出抓好党员干部教育管理 监督，认真践行“四种形态”，对小问题早发现、早提醒、 早纠正。支持和保障纪检监察机关开展执纪监督问责、查办 腐败案件，凝聚正风肃纪的强大正能量。

　（三）

　深入转变作风，严格廉洁自律。全面落实新发展 理念，坚持务实重干，认真履职尽贵，坚持一线工作法、以 上率下，多到工作一线、基层群众中开展调查研究，扎扎实 实开展各项工作，高质量推进“经济强区、宜居市区、和谐 城区”三区建设，在助力我市综合实力高质量重返全省第一 方阵中走在前列、多出重彩。坚持严字当头，带头尊崇党章， 带头遵纪守法，带头严格执行《廉洁自律准则》《纪律处分 条例》等各项规定，切实加强自我约束监督，坚持道德高线， 严守纪律底线，清白为官、干净做人。严格执行领导干部工 作生活待遇规定和“三公”经费管理规定，任何时候都不搞 特殊。带头改进文风会风，带头开展正风肃纪，深化干部作 风大整顿，从严查纠“懒、庸、推、慢、浮”等突出问题, 以良好的党风政风带动社会风气根本好转。

　（四）

　突出问题导向，抓好整改落实。一方面将中央巡 视反馈意见和省市委巡视巡察有机结合，进一步明确责任、 明确时限，进一步严格要求、严明纪律，坚持重大事项亲自 过问、重要工作亲自督促推动，全面抓好整改工作方案落实, 确保按期完成巡视整改任务。另一方面针对这次民主生活会 查摆出来的问题，进一步完善问题清单、责任清单、整改清 单，明确整改措施、整改时限，切实抓好整改落实，以整改 的实际成效取信于民，以实际行动体现对以习近平同志为核 心的党中央的绝对忠诚。以上是我查找剖析的问题以及今后 的整改措施，一定还有很多不足之处，恳请同志们多提宝贵 意见和建议。

　2021年党委（党组）书记巡察整改

　专题民主生活会个人对照检查材料

　根据市委统一部署，2021年XX月XX日至XX月XX 日，市委第XX巡察组对XX党组进行了巡察，对XX党组 工作开展“把脉问诊”“健康体检”。XX月XX日，巡察组 向XX党组反馈了 XX个方面XX条巡察意见XX个问题。

　紧紧围绕巡察组的反馈意见，我把自己的职责、工作摆进去, 把自己的思想、观念摆进去，作了认真对照和深刻剖析，列 出了问题所在，分析了产生问题的根源，提出了整改措施和 今后努力方向。具体对照检查如下：

　一、存在的主要问题

　抓班子核心引领作用不充分。身为党组的“第一责任 人”，对于落实主体责任，最关键的是要知其责、明其职、 尽其力，自觉做到管好班子、带好队伍、做好示范。巡察发 现党组领导核心作用发挥不力、守正创新干劲不足的问题， 我作为党组书记负有首要责任。在加强党的思想建设上，对 于研读XXX新时代中国特色社会主义思想，往往要求自己严， 要求同志宽，集体动作多，分解动作少，计划比较周密，落 实相对弱化;党组班子手里拿着新思想，破解难题时却时常束 手无策。我就任局党组书记后，虽然在业务突破上取得了一 定的成效，但在进一步加大改革创新力度、增强革新探索勇 气等方面还不够，啃“硬骨头”的韧劲不足，革故鼎新的好 思路、好办法不多，带领党组班子抓方向、管全局、议大事 的核心引领作用没有得到充分发挥。班子成员政治生活中存 在一些不良现象，比如：民主生活会批评和自我批评不够， 存在“老好人"思想;班子成员习惯于以块为主的管理格局， 只关注自己分管的“一亩三分地"，缺乏团结协作精神;长期 未建立“三重一大”决策制度，发扬民主集中制不够。对此， 我身为主要领导，缺乏纠偏纠错的担当和魄力。

　抓党建和干部队伍建设力度较弱。党组管党建、书记 抓党建是新形势下强化党要管党、从严治党的根本要求。由 于平时把更多精力放在业务工作上，因而“党组书记抓基层 党建"的主责意识不强，落实力度不够。局党组专题研究党 建工作较少，至今局党组还没有建立党建工作责任考核制度, 对党组织的指导、监督和考核较为松懈。由于管党治党责任 落实和压力传导还不到位，支部战斗堡垒作用和党员先锋模 范作用发挥不突出。在人才队伍建设上，步子迈得还不够大， 还存在“稳”字当头的思想;对青年后备干部的培养，工作也 比较滞后，一定程度上导致中层干部队伍老化。另一方面， 鼓励激励干部员工进一步解放思想、积极进取的做法还比较 单一，对容错纠错、能上能下机制执行力度不够，这都不利 于可持续发展。

　抓党风廉政建设缺乏韧劲。在党风廉政建设工作中， 能够聚焦“两个责任”的落实，但在抓队伍、抓制度、抓漏 洞，着力解决层层衰减问题，促进全面从严治党向纵深发展 方面，还存在不实不细的现象。主要表现在：监督制约机制 还不够健全;考核机制还不够完善：排查廉政风险、推动各项 防控制度落实过程中，缺乏持续用力的韧劲。在狠抓纠正“四 风”方面，我带领班子成员积极转变作风，但由于转变作风 的思想基础还不牢固，落实上级部署要求时还存在以会议贯 彻会议、以文件落实文件的现象，带领班子成员深入基层调 查研究比较少，群众意识、读者意识不强烈。

　抓意识形态工作压力传导力度不够。党组书记应该旗 帜鲜明站在意识形态工作第一线，责无旁贷承担起政治责任。

　作为意识形态工作责任制第一责任人，发挥做好新形势下意 识形态工作的积极性、主动性、创造性还不够。把意识形态 工作责任制向下层层传导、压紧压实的力度还不够，尤其对

　年轻人的思想状况调查研究不够深入。

　二、产生问题的原因

　党性锤炼不够。党性修养和锤炼，好比逆水行舟，松 一篙退千寻。虽然党龄在增长，党性锤炼却有所放松。对XXX 新时代中国特色社会主义思想的学习，没有很好地把个人的 思考摆进去，把自己的职责摆进去，没有真正把理论学习成 果转化为实践成果，学以致用。在中心组理论学习时，虽然 带头参加，带头发言，但问题导向不鲜明，联系实际不到位， 自我革命不勇敢。

　核心引领意识不强。良好的表率作用发挥不充分，带 领党组班子发挥领导核心作用的意识不够强，个别领域比较 弱化。究其根源，党要管党、统揽全局的意识不强，管党治 党的紧迫性认识不足，推进党的建设中站位不高重视不够。

　由于宗旨意识不够牢固，服务意识不强，深入基层调研不够， 没有做到沉下去调查、钻进去研究、跳出来思考。

　担当作为勇气不足。面对改革发展中的难题，办法不 多，措施不硬，锐气不足，顾虑较多。工作上习惯于靠经验 指挥，凭着套路去管理。根本原因，还是担当精神不足，面 对改革过程中的一些复杂局面和矛盾，有时还显得能力不足, 短时间内作出决断的勇气不够。

　规矩意识不够严格。全面从严治党缺乏力度，存在宽 松软问题，压力传导不到位，主要是政治纪律和规矩意识执 行得不够严格。推动党组真正落实用制度管人、管事、管钱、 管物的意识还不够;重大问题的决策和保证监督作用方面，制 度不够健全和完善，没有形成一套完整的制度保障体系。三、 整改措施和今后努力方向1.”当好领导班子的“带头人”。

　持之以恒加强班子建设，发挥好“头雁”效应，带领党员干 部凝心聚力抓好各项工作。要树牢“四个意识”，强化理论 武装，站稳政治立场，严守政治纪律。要坚持问题导向，对 巡察发现的问题进行再梳理，细化举措、统筹结合、建章立 制，在对标整改上带好头，从严从实抓好整改工作。聚焦主 责，抓好班子、带好队伍，严格落实全面从严治党主体责任。

　”做好组织建设的“领航员”。强化主责意识，带头履 职尽责，加强基层党组织建设和人才队伍建设。党组书记是 抓党建工作的第一责任人，要始终把抓好党建工作作为最大 政绩，把全面从严治党工作纳入总体工作，对基层党建工作 亲自研究、亲自谋划、亲自调度、亲自上手，构建责任体系， 严肃考核问责，切实做到以党建工作统揽全局，促进其他工 作有效开展。要健全制度方案落实，高标准推进“XX”党建 品牌建设。在人才队伍建设上，要以强化党管人才为统揽, 突出政治标准，建立和完善人才管理新机制，依靠制度管好 人才、用好人才。以提高人才素质为核心，建立和完善人才 培养新机制，多措并举出人才。以优化人才结构为目标，建 立和完善人才吸引新机制，千方百计引人才。以改革人事制 度为契机，建立和完善人才使用新机制，用好人才。

　种好党风廉政的“责任田”。作为主要负责人，要始终 把落实党风廉政建设主体责任作为重大政治任务，坚持率先 垂范、以上率下，坚守责任担当，把主体责任牢牢抓在手上。

　牢固树立政治自觉、思想自觉和行动自觉，认真履行党风廉 政建设“第一责任人”的责任。推动各项制度建设，堵住各 类管理漏洞，建立风险防控机制，做到重要工作亲自部署、 重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要事件亲自处置。

　在整治“四风”问题上，严格落实中央“八项规定”要求, 带头扛责任，带动领导班子加快作风转变，在思想上、作风 上大扫除，塑造政治上“风清气朗”环境，形成求真务实、 团结和谐的良好氛围。

　守好意识形态的“主阵地”。抓好意识形态工作，也是 党组必负必尽之责。作为党组书记，对意识形态工作要主动 作为、勇于担当，做到善抓善管，把好方向，不断提高对意 识形态工作的驾驭能力;敢抓敢管，明确职责权力，制定落实 好责任清单，做到责权统一、奖惩分明。特别要抓好年轻人 这个重点群体的意识形态工作，规范他们的网络行为，切实 提高他们的政治站位和政治素养。

　某县政法队伍教育整顿工作开展情况汇报

　今天，市督导组一行在百忙之中莅临我县督查指导工作。这既是对我县政法队伍教育整顿的检查指导，又是对我县经济社会发展的鞭策激励。首先，我代表县委、县政府，对各位领导的到来，表示最热烈的欢迎和衷心的感谢！下面，我将县的政法队伍教育整顿工作开展情况作一汇报：

　一、工作情况汇报

　政法队伍教育整顿工作开展以来，我县高度重视，按照 上级部署要求，严格做好“规定动作"，创新开展“自选动 作”，扎实抓好全县政法队伍教育整顿工作。县司法局开展 干警个人与英模跟班、后进司法所与先进司法所跟班、职能工作薄弱到职能科室跟班和县外相关单位对口跟班活动，提升能力素质。召开英模事迹报告会，组织“全国人民满意公务员”“全国特级优秀人民警察” **等先进典型作事迹报告会，引导全警对标先进找差距。

　（一）强化组织领导，压实工作责任。成立专门机构。成立由县委书记任组长，县长，政法委书记和公安局、检察院、法院主要负责同志任副组长，县相关单位分管负责人为成员的政法队伍教育整顿工作领导小组，县领导小组办公室发挥牵头抓总作用，抽调专人设4个专项工作组，负责统筹推进全县面上政法队伍教育整顿工作。县政法各单位都成立 教育整顿工作领导小组，下设办公室及工作专班，为查纠整 改打牢基础。健全工作制度。出台《县政法队伍教育整顿实施方案》，细化制定工作安排“一张表”，建立“日报告、周调度"制度，及时督导推进面上教育整顿工作。县政法各单 位结合职能相继研究制定了本部门的队伍教育整顿行动方案，制定《领导小组及其办公室工作制度》，建立工作机制， 形成任务明确、各负其责、层层落实的责任体系。落实工作 责任。3月16日，县委常委会召开会议，传达学习省政法队 伍教育整顿动员部署会议精神，听取情况，研究工作。县政法各单位党组（党委）主要负责人切实履行“第一责任人” 职责，抓好本单位队伍教育整顿工作的部署落实。县纪委监委、组织部、宣传部、政法委等县领导小组成员单位，各司其职、密切配合，形成齐抓共管的强大合力。县法院成立3 个工作专班、7个督查小组，对各部门学习教育情况进行全 覆盖全过程实时督查。县公安局组建督查专班，开展常态化督导。

　（二）安排，看齐紧跟、对标对表，确保不走形、不变 样。一是传达精神到位。省州县动员部署会召开后，我院第 一时间传达，立即安排部署，要求院班子成员坚决扛起主体责任，高质量推进、高标准落实。二是组织领导到位。参照 上级组织架构，成立了 XX县法院政法队伍整顿教育领导小 组，设立领导小组办公室，制定《XX县人民法院政法队伍 教育整顿实施方案》，要求领导干部带头示范，干警全覆盖 参与。三是思想发动到位。紧扣政法队伍教育整顿要求，及 时召开动员会，对教育整顿进行安排部署，提高认识，统一 思想，围绕“四项任务”“三个环节”具体目标，推动干警 增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”， 为政法队伍教育整顿做好思想准备。

　（三）认真组织学习。制定《XX县法院政法队伍教育 整顿学习方案》。一是丰富学习内容。在学习规定篇目的同 时，结合本院工作实际，搞好自选篇目学习。既要学党史、 学理论、学业务知识，也要在提高思想认识的同时提高业务 素能。二是改进学习方式。集中学、自学相结合，将忠诚铸 魂专题、党性修身专题、警示教育专题、能力提升专题、典 型引领专题、交流学习专题与我院党建工作结合，纳入“三 会一课"、主题党日。开展每月一讲，拟将一些学习制度作 为学习的长效机制固定下来。三是突出责任担当。做到能写、 会讲、敢判，形成老干警讲经验，新干警讲感受，搞好传帮 带。增强“重任在肩，理应先行”的政治自觉，坚持弘扬“马 上就办、真抓实干”等优良作风，对照目标先行对照检视, 通过寻找差距激发责任意识、担当精神，激励干警积极担当 作为，切实担负起推动XX县经济社会高质量发展之责。

　（四）抓好落实。以政法队伍教育整顿走深走实为抓手, 结合县委第五轮巡察，狠抓整改落实。一是解决突出问题。

　坚持从具体问题抓起，从群众最不满意的地方改起，坚决堵 住滋生问题的“天窗”和“暗门”，坚决杜绝人情案、关系 案、金钱案，守住社会公平正义的最后一道防线，以实际成 效取信于民。二是准确把握要求。一体部署、联动推进，小 切口、实措施、准发力，确保实效的工作思路，以钉钉子精 神抓好工作落实。三是坚决压实责任。切实履行主体责任和 “一岗双责”，加强指导和督导、推动工作落实，真正把专 项整治与具体工作结合起来，做到“两手抓” “两不误”。

　（五）搞好宣传。充分运用网络媒体开辟主题教育宣传, 传播正能量，积极捕捉工作中的闪光点，树立正面典型。通 过各种形式宣传政法队伍教育整顿工作推进情况，做到家喻 户晓，让群众随时感受到政法队伍教育整顿的成果和变化。

　做到先学先改，学改结合、互促共进，在完成上级的“规定 动作”选准、做好“自选动作”。

　在新的历史条件下，政法工作也要与时俱进，赋予新的 内涵，不仅要成为威名远扬、维护一方稳定的重要力量，更 要成为确保一方秩序和谐、群众安居乐业的知名品牌。首先, 政法是维护稳定的基石。保持稳定的经济社会发展环境，是 形势所需，民心所向。政法机关作为国家机器的重要组成部 分和人民民主专政工具，是维护稳定的中坚力量。维护一方 稳定，离不开政法部门发挥职能作用，保持正常的社会秩序; 离不开政法部门发挥强大威力，给犯罪分子和敌对势力以震 慑和打击；离不开政法部门发挥执法权力，保证法律的执行 和公正。有了政法这个国家机器和专政工具，维护稳定就有 了力量和保证。实践也表明，凡是出现不稳定的苗头，只要 政法力量上了基本就能解决。在老百姓心目中，政法机关既 是一个说理的地方，也是一个给说法的地方，更是一个主持 公道的地方。在我们心目中，有了政法，处理复杂问题就有 了底气和胆气，就能牢牢把握主动权。

　其次，政法是改革与发展的保障。改革与发展是这个时 代的主题，而稳定的社会环境是改革与发展的前提和基础。

　没有稳定的社会环境，改革与发展就无从谈起；没有政法做 保障，稳定就难以保证。改革过程中，群众利益需要依法保 护，阻挠和破坏改革的行为需要坚决处置，这离不开政法做 保障；发展过程中，需要平安的环境，需要营造安商兴业的 氛围，这也离不开政法做后盾。这几年，我县改革力度大, 发展速度快，很大程度上就得益于有一个稳定和谐的社会环 境。我县推进各项改革、旧城拆迁改造、招商引资以及大工 程上马、大活动开展、大事件处置等，政法部门同样功不可 没。

　二、下一步工作打算

　学习教育环节已经接近尾声，下步就要转入查纠整改环 节，我们要以这次推进会为契机，认真贯彻落实上级指示要 求，持续抓好学习教育成果巩固转化、重点抓好查纠整改落 地落实，坚持问题导向、民意导向、目标导向，综合运用自 查自纠、组织查处、专项整治等手段，推动查纠整改取得实 实在在的效果。着力抓好两项工作：一是推进学习教育常态 化。针对集中学习教育结束后容易出现的“喘口气”、“歇歇 脚"等懈怠心理，准确把握思想改造的基础性、长期性、艰 巨性要求，进一步提高思想认识、通过“三会一课”等方式， 不间断抓好党的创新理论学习。常态开展党课教育、党史学 习教育、警示教育和英模教育，结合纪念建党100周年开展 好形式多样、内容丰富的实践活动，切实打牢忠诚纯洁可靠 本色的思想根基。二是推进查纠问题具体化。深入开展政策 宣讲，搞好谈心谈话，引导干警放下思想包袱，以刀口向内 的勇气抓好自我检视，开好民主生活会和组织生活会，综合 运用自我查纠、组织约谈、以案示警、线索收集等多种手段， 使全体干警受触动、受警醒，主动向组织讲真话、报实情， 推动问题查摆走深走实。坚决防止“打折扣”和“走过场” 现象，确保教育整顿活动取得扎实成效。

　在政法队伍教育整顿警示教育大会

　上的讲话

　一、做到对党绝对忠诚，全面树牢政治意识二、坚持把 纪律挺在前面，不断深化监督管理三、坚持站稳群众立场, 始终做到用权为民四、坚持作风建设不动摇，持续激荡清风 正气””五、坚持扛起主体责任，纵深推进全面从严治党刚才 赵组长通报了我院近三年的违法违纪案件情况，我不知道大 家感觉怎么样，我听了以后是百感交集，我在大会小会上没 少强调纪律、廉政建设，责任状年年都签，有些干警就是置 之不理，当成废纸，然后又再滋生违法违纪的情况。通过以上 数据可以清楚的看到我们存在的问题依然严峻复杂，一些不 正之风和腐败问题影响恶劣，亟待解决。因此我们要深入贯 彻落实习近平法治思想，以全面从严治党为统领，持续加强党 风廉政建设和反腐败斗争的组织领导，加快形成全面从严治 党、从严治院的新局面，要采取行之有效的举措，强化思想 引领，稳步提升干警政治素养。要着力整治突出问题、狠抓 专项治理，全方位展现法院队伍新形象新风貌。要强化监督 执纪，抓紧完善健全工作制度，使全方位监督体系建设迈上 新台阶，让“不敢腐、不能腐、不想腐”的震慑作用充分发 挥，抓紧形成反腐败.工作压倒性态势。下面，就做好我院政 法教育整顿工作，我再讲几点意见：

　一、

　做到对党绝对忠诚，全面树牢政治意识一是认真学 习贯彻习近平总书记重要指示精神，按照上级党委的部署要 求,时刻站稳政治立场，不断提高政治判断力、政治领悟力、 政治执行力，切实增强忧患意识、危机意识、责任意识，始 终做好打攻坚战"和持久战”的准备，一刻不停地推进党风廉 政建设和反腐败斗争。二是强化理论武装。把学习贯彻习近 平新时代中国特色社会主义思想作为根本任务来抓，充分运 用“学习强国"平台、“每日一学”活动，结合“三会一课"、 研讨会、党课等多种形式开展集中学习与自主学习，还要结 合党史学习教育，开展系列主题党日活动，重温入党誓词， 进行党性剖析，进一步找差距、补短板、明方向。另外，班 子成员和各支部书记要带头学习形成示范、一级带一级、共 同投身教育整顿。三是要对标对表教育整顿工作的根本任务 和总要求，聚焦“三大主题"航向不偏，做到“三个环节” 内容不虚，实现“四项任务"推进有力，确保教育整顿往深 里走、往实里走。

　二、

　坚持把纪律挺在前面，不断深化监督管理要牢记权 力姓“公"不姓"私”，自觉尊崇党纪国法和规章制度，坚 持把纪律和规矩挺在前面，把廉政风险防控贯穿到司法活动 全过程、各环节，促进司法公正廉洁。要坚持严”的主基调， 以最严的要求正风肃纪，做到无禁区、全覆盖、零容忍，坚 决清除害群之马，维护我院队伍肌体健康。习近平总书记曾告 诫广大政法干警:“执法司法中万分之一的失误，对当事人就 是百分之百的伤害”。我们在执法办案中一定要慎之又慎， 坚持按规矩办事、按规矩用权，依纪依法执法办案，防止执 法不公，更不能把权力作为私器，用来牟取私利、满足私欲。

　下一步纪检监察组和我院监察部门要快速行动起来,对涉诉 信访案件开展倒查，抓几个诉讼握客。另外对不执行院内规章 制度、不参加集体学习的及时按照规定处理，在这种高压态 势下还我行我素，不讲规矩，抵制党的决定，阻碍政策落实， 那我们就要用制度的尺子量一量，不要把我们的制度当作

　“稻草人"。

　三、坚持站稳群众立场，始终做到用权为民要牢记以人 民为中心的发展思想，不断增强人民群众的获得感幸福感安 全感。畅通民意沟通渠道，主动将人民群众的意见建议融入 到法院工作中，以实际成效回应群众的呼声。当前我们面临 的主要矛盾是人民群众日益增长的司法需求与人民法院工 作发展不平衡、保障群众权益不充分之间的矛盾。怎么解决 这个矛盾是我们每个法院人应当考虑的问题!我的解题思路 是:一是以诉讼服务升级为抓手，全面构建集约高效、多元解 纷的诉讼体系，便民利民、智慧精准的服务体系，开放互动、 交融共享的融合体系，形成线上线下立体化一站式纠纷解决 平台，为群众提供多途径、多层次、多种类纠纷解决方式和 更加优质、高效、便捷的司法服务，切实满足人民群众多元 司法需求。二是人民群众日益增长的司法需求，不仅仅是对 公平公正裁判结果的追求，亦在于在案件审理全过程中的 “用户体验”。因此我们要端正对诉讼服务的认识，转变以 往的传统思维模式，把当事人的需求装进心中，更加主动、 积极地为群众提供必要的诉讼服务，要在破除脸难看、门难进、 话难听、事难办的基础上，进一步做到对群众关心的问题先 想一步，对群众不理解的情况提前作解释，通过对现有工作 流程的梳理、改进，推进法院管理制度上的创新、亲民，将 这一服务意识融入法院工作的各个环节，做到全面、全程的认 知更新。三是对长期未结、久押不决案件高度注意，该类案 件已经严重影响人民群众司法获得感和法院司法公信力。目 前高院已将此类案件列为队伍教育整顿的重点整治内容。因 此我们要切实通过队伍教育整顿有效遏制长期未结、久押不 决案件，清旧积新、边清边积现象，要将该类案件纳入“四 类案件"。另外要查明长期未结和久押不决的原因，案件承 办人或合议庭是否在持续推进案件的审理、院庭长是否履行 审判监管职责，并对相关情况形成书面材料。要深入查摆制 约案件审理进度的“病灶"，避免拖延转化为两年甚至三年 以上长期未结和久押不决案件。

　四、坚持作风建设不动摇，持续激荡清风正气””作风建 设关乎人心向背，关乎党的事业成败，我们必须培养良好的 作风。以“钉钉子”精神狠抓制度执行和工作落实，发扬拓 荒牛精神，坚决革除在难题面前不敢抓、在矛盾面前不敢管、 在风险面前不敢闯之弊。一要坚定不移高举反腐利剑，对司 法腐败加大惩治力度，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，纪检 监察组要有效运用“四种形态"，充分发挥第一、二种形态 刚性约束作用，第三、第四种形态的警示震慑作用;聚焦影响 司法公正的突出问题，集中整治违反防止干预司法“三个规 定"，办“关系案、人情案、金钱案"，滥用自由裁量权，漠 视群众利益，违规违法减刑、假释、暂予监外执行，有案不 立、压案不查、有罪不究，拖延执行、消极执行、选择性执 行等“顽瘴痼疾”，在核查中坚持对案对人两条线一起抓， 从“一案双查”中发现责任追究线索，严肃查处问题反映集 中、群众反映强烈的腐败案件，做实以案促改、以案促治的“后 半篇文章”；二要加大对民生领域腐败的惩处力度，对与群众 利益密切相关的“微腐败"，要认真纠正和严肃查处。

　三要注重家风建设。之所以要说家风建设,因为这是制度 管理、纪检监察直接触及不到的地方，恰恰又是作风建设的 关键一环。家风是社会风气的重要组成部分，从近年来查处的 腐败案件看，家风败坏往往是领导干部走向严重违纪违法的 重要原因。因此，我们要把修身、齐家落实到实处，在严格 要求自己的同时，管好亲属子女，教育他们树立遵纪守法、艰 苦朴素、自食其力的良好观念，防止“枕边风”成为贪腐的 导火索，防止子女打着自己的旗号非法牟利，防止身边人把 自己“拉下水”，真正在家庭生活中抵制歪风邪气，弘扬清 风正气，以良好的家风支撑起充满正能量的社会风气。

　五、坚持扛起主体责任，纵深推进全面从严治党要认真 落实主体责任，勇于直面问题、敢于较真碰硬，严格队伍管理, 严惩违纪违法问题，健全执法办案监督,提升监督能力水平, 推动管党治警从宽松软走向严实硬。紧扣党章党规，对照初 心使命，以刀刃向内和彻底的自我革命精神查摆解决问题, 以《党章》为根本遵循，以《准则》为标尺，以《条例》为 戒尺，严守党的政治纪律和政治规矩，严肃党内政治生活, 不断加强党性锤炼。通过“找差距、抓落实”，进一步领会. 上级部署、抓好贯彻落实，进一步理清发展思路、抢抓战略 机遇，进一步破解问题制约、推动改革发展，进一步满足群 众对美好生活的新期待、新需求，不断推动教育整顿纵深发 展。

　同志们，我们党来自人民、根植人民、服务人民。作为 新时代的法院干警，让我们高举习近平新时代中国特色社会 主义思想伟大旗帜，牢记总书记坚持人民至上的殷殷嘱托, 不忘初心、牢记使命，不断提升政法队伍教育整顿工作实效! 在政法队伍教育整顿动员部署会议上的讲话提纲

　近期，关于政法队伍教育整顿工作，动员部署一级跟 着一级，级级下沉、火速推进；工作任务一环套着一环，环 环紧扣、刻不容缓；随之而来的督导检查一个接着一个，个 个都是领导挂帅、内行把脉。也就是说，本次全国政法队伍 教育整顿，这场刀刃向内的自我革命，已经正式拉开大幕了。

　下面结合本次动员部署会议，我强调三点意见。

　一、

　树立一盘棋思想，深刻认识到政法队伍教育整顿的 极端重要性、极其必要性、极度紧迫性政法队伍教育整顿开 展以来，自中央、至地方、再到基层，各级党委动员部署紧 锣密鼓。2月8日，习近平总书记召开中央政治局常委会会 议，专题审议了《中共中央关于开展全国政法政法队伍教育 整顿的意见》。3月2日，最高院召开全国政法队伍教育整顿 动员部署会议。单位上下一定要增强政治意识、大局意识、 责任意识，树立“全院一盘棋、人人都是一份子”的坚定思 想，坚决把意识形态和整顿工作统一到上级党委的决策部署 上来，把政法队伍教育整顿作为当前最重要、最紧急的一项 政治任务，作为推进全面从严治党的一次重大机遇，作为促 进业务高质量发展的重要举措，坚持全链条拧紧、全方位发 力，以刀刃向内的决心全面正风肃纪，以刮骨疗毒的勇气全 面从严治党。

　二、

　聚焦关键任务、关键节点，同心合力推进政法队伍 教育整顿深入开展本次政法队伍教育整顿，各责任部门要严 格按照方案要求，准确把握时间节点、重点工作，坚决完成 筑牢政治忠诚、清除害群之马、整治顽瘴痼疾、弘扬英模精 神“四项任务"。

　一是要把筑牢政治忠诚作为教育整顿的首要任务。教育 引导广大干警自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想 武装头脑，深化习近平法治思想学习教育，扎实抓好党史学 习教育。领导要带头学、各支部要集中学、党员干警要主动 学，确保学习入脑入心，做到政法队伍教育整顿“干货”应 知应会、张口即来。二是要把清除害群之马作为教育整顿的 关键一环。大力弘扬刀刃向内、刮骨疗毒的自我革命精神, 敢于动真碰硬、触及要害，坚持无禁区、全覆盖、零容忍, 深化运用监督执纪“四种形态"，严肃查处问题反映集中、 群众反映强烈、政治问题和经济问题交织的司法腐败案件, 坚决清除害群之马，维护队伍肌体健康。按照上级政法队伍 教育整顿领导小组的要求、部署，无条件接受、配合、服从、 落实上级的随时抽查，发现问题绝不护短、绝不姑息，尽最 大可能挽救、帮助问题干警。三是要把整治顽瘴痼疾作为教 育整顿的重中之重。着力整治顽瘴痼疾，强化治建并举，找 准“病灶”、检视“病因”、深挖“病根”，真真正正解决一 些上级督办、开会强调、群众反映的老生常谈问题，净化政 治生态，营造风清气正、担当作为的政法环境。四是要把弘 扬英模精神作为教育整顿的重要内容。深入开展向邹碧华、 李庆军、胡国运、周春梅、魏晶晶等先进典型学习活动，激 励广大干警坚守初心使命，让广大干警学有目标、评有标尺、 赶有方向。

　三、层层扛起主体责任，确保政法队伍教育整顿工作从 严从细从实按照区委要求，政法队伍教育整顿要在**月底前 结束，其中学习教育**天、查纠整改**天、总结提升**天。

　各责任领导、责任部门要统筹规划时间，协调推进工作。

　一是主体责任、监督责任职清责明。本次政法队伍教育 整顿，按照方案要求，已经严格成立了领导小组，相关责任 人要切实承担直接责任，一级抓一级，层层抓落实，形成领 导带头、全员参与、整体推进的良好局面，切忌切忌“一问 三不知"、方案找不到、责任搞不清的情况发生。纪检监察 部门要加强督查指导，及时对工作落实不力等问题提出整改 要求，做到步调一致、联动发力。

　二是精准把握政策形势。本次教育整顿是一项政治性、 政策性、法律性很强的工作，必须做到严字当头，把严的标 准、严的措施、严的纪律贯穿到教育整顿的各个层面、各个 环节，既要落实好惩前思后、治病救人的方针，又要保持整 治执法腐败的高压态势。

　三是强化结果运用。要将教育整顿与党史学习教育、扫 黑除恶专项斗争常态化等工作紧密结合起来，充分利用有利 契机，推动业务工作和队伍建设全面提升。

　总之，政法队伍教育整顿这次覆盖百万政法干警的政治 淬炼，已经蓄势待发、大幕拉开，我单位上下要严格按照上 级党委的部署要求，用扎扎实实的行动圆满完成本次政法队 伍教育整顿工作，着力建设一支党和人民放心、自身风清气 正的过硬政法队伍。