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201X年度教育工作自评报告

2020-10-20 21:08:53

 201X年度教育工作自评报告

   201X年,XX区坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大和全国教育大会精神,以推进义务教育优质均衡为抓手,以全面提升教育质量为中心,进一步巩固“两项督导”、“教育强区”成果,推动教育结构性变革,全面提升XX教育品质。对照教育“两项督导”与“教育强区”的标准,现将201X年度XX区教育工作自评情况报告如下:

   一、基本情况   201X年,XX区有公民办中小学50所(公办33所,民办17所),其中完中校2所,九年一贯制学校4所,初中校4所,小学40所。中小学在校生70897人,其中高中2392人,初中14961人,小学53544人。有一个特教辅读班,现有学生33人。全区义务教育阶段学校共有随迁子女44901人,占在校生总数的65.54%,其中公办校25031人,民办校19870人(其中政府购买服务14971人),随迁子女在公办校和政府购买服务民办学校就读比例为89.09%。有批办幼儿园117所,其中公办和集体办34所(含分园),民办83所(其中普惠性幼儿园58所),公办及普惠性幼儿园占比78.63%,有各级示范园25所,占比21.37%。在园幼儿29274人,其中公办园10915人,民办园18359人(其中普惠性幼儿园12858人),公办幼儿园幼儿占比37.3%,公办园及普惠性民办园幼儿占比81.21%,3-5岁适龄幼儿入园率98.51%。

   现有在编教职工3037人(不含XX学校、XX小学XX教学校,下同),其中幼儿园383人,小学1642人,中学1012人。在编专任教师2949人,其中幼儿园356人,小学1611人,中学982人。XX学校和XX小学作为办学体制试点学校,现有编内教师91人,特教学校有编内教师11人。全区中小学专任教师100%具备相应的教师任职资格,小学教师本科及以上学历占比78.71%,初中教师本科及以上学历占比98.72%,普通高中教师研究生学历占比11.39%。

   二、主要做法   (一)教育发展机制进一步优化   XX区“两项督导”、“教育强区”顺利通过省级评估验收后,区委、区政府继续坚持教育优先发展战略,以优化教育发展机制为重点,加大教育工作整改力度,为教育的持续快速发展提供有力保障。    1.教育管理职责全面落实。加强对教育工作的领导,把教育发展列入全区经济社会发展规划和年度政府工作计划,以教育工作的年度自评制度和区级主要党政领导抓教育工作考核自评制度为抓手,强化政府行为,落实依法履行教育工作职责,完善层层工作责任制。出台了《XX区统筹推进区域义务教育优质均衡发展实施方案》,制定了《XX区“两项督导”“教育强区”省级督导评估反馈意见整改任务责任分解表》,建立整改情况反馈通报制度,落实责任追究与问责机制,有效保证教育管理责任的落实。通过抓整改促提升,XX教育发展机制进一步优化,齐抓共管和责任担当的意识进一步强化,尊师重教和教育先行的氛围进一步浓厚。

   2.教育发展经费依法保障。坚持教育适度超前发展理念,确保教育经费“三个增长”。据统计,2017年,区公共财政预算教育经费11.85亿元,比2016年增长3.96%,高于同期0.23%的财政经常性收入年均增长率。各类学校生均公共财政预算教育事业费逐年增长,2017年小学、初中、高中和幼儿园生均教育事业费分别为13750.41元、18176.89元、14375.5元和17030.92元,比2016年分别增长29.65%、19.54%、18.11%和29.55%。各类学校生均公用经费逐年增长,2017年小学、初中、高中和幼儿园生均公用经费分别为2503.18元、2976.63元、2828.23元和5173.15元,比2016年分别增长35.56%、35.75%、14.84%和31.88%,大大高于省定标准。落实国家资助政策。201X年,累计资助困难家庭学生1012人,共发放资助款项113.36万元;对全区公办中小学补助学杂费、课本簿籍费共计761.83万元。       3.教育督导机制健全优化。以推动教育管理创新为抓手,加强教育督导工作的统筹与指导。坚持“对街督导”工作制度,全面完成三年一轮的“对街督导”评估工作,评估结果纳入街道年度工作绩效考核。继续推进责任督学挂牌督导创新,全面实现公民办中小学校、幼儿园责任督学挂牌督导全覆盖,为辖区教育改革与发展保驾护航。XX督导经验在教育部新闻发布会上材料交流并全文登载在教育部官方网站,简讯发表在《人民日报》上。多篇责任督学挂牌督导案例在市级以上获奖,并收入教育部及省、市汇编,市督导室给予全市通报表扬。201X年XX区先后荣获“全国中小学校责任督学挂牌督导创新区”、“国家义务教育质量监测县级优秀组织单位”、2017年省级“教育工作先进县”、党政主要领导抓教育工作“优秀”等级和首批福建省“教育强区”等荣誉称号。

   (二)区域教育资源进一步扩充   补齐教育发展短板,促进教育优质均衡是XX区教育发展的“重中之重”。区委、区政府继续坚持项目带动,加快学校建设步伐,推动教育短板项目的落实,进一步扩充教育资源,促进区域教育资源优质均衡。       1.加快学校建设步伐。区委、区政府把加快学校建设作为为民办实事项目摆上议事日程,最大限度扩大教育容量,满足辖区居民就近入园、入学的需求。201X年大力推进湖边小学、特教学校等8个工程项目建设,开办都市港湾幼儿园和宁里分园和国贸殿前幼儿园;完成金林湾配套幼儿园、进修二附小二期扩建项目建设。新增中小学学位600个,幼儿园学位720个,有效缓解“就学难”问题。

   2.优化教育资源配置。201X年投入4097.58万元用于购置教育技术装备、添置图书、更换课桌椅等,全面优化中小学的资源配置。全区公办中小学和幼儿园均已通过裸光纤互联互通,普通教室实现多媒体教学设备全覆盖并接入网络,全面实现“宽带网络校校通”。XX中学、XX小学等校的“智慧校园”建设和教育信息化试点学校建设有效推进。201X年小学、初中资源配置综合差异系数分别为0.277、0.256,好于上个年度,义务教育均衡化水平再上新台阶。

   3.补齐教育发展短板。充分挖掘现有公民办学校学位,在保证按规定设置各功能室,确保教育教学工作顺利开展的前提下,整合办学资源,适当扩班增容,缓解随迁子女就学压力。通过利用东部片区改造所释放的空间、辖区老旧厂房改造及学校改扩建等,加快落实一批教育补短板项目。率先实施国企办学模式,优化拓宽教育资源供给渠道。天地公司率先改造旧厂房开办了规模30个班、1500个学位的天地学校;国贸集团开办了规模15个班、450个学位的国贸殿前幼儿园。

   (三)教师队伍建设进一步夯实   区委、区政府坚持把教师队伍建设作为提升教育质量的重要抓手,摆上重要的议事日程,强化管理,优化结构,提升素质,努力建设一支符合教育发展、符合素质教育需要的教师队伍。

   1.加大教师配备力度。根据省督导评估的意见,优先保证配足配齐学科教师。201X年,公开招聘教师146名,其中中学23名,小学82名,幼儿园41名,在一定程度上填补教师缺口。同时,根据学校缺编数按照每人每年10万或12万的标准,通过财政拨款购买服务的方式,补充编外教职工,确保教师在数量上和质量上满足学校正常教育教学工作的需要。

   2.提升队伍整体素质。实施教师素质提升工程,201X年开设培训班39个,累计培训2831人次,有力促进教师专业化发展。教师在省第四届中小学教师教学技能大赛中获一等奖1人,二等奖5人,三等奖1人;在市第七届课堂教学改革创新大赛中获奖率70%,其中一等奖7人、二等奖24人、三等奖39人;在201X年“一师一优课,一课一名师”晒课活动中,有44节被评为市级优课,13节被评为省级优课,2节被评为部级优课。金山小学洪月玲、华昌小学李培芳获评省级特级教师。区教师进修学校高分通过福建省县级教师进修学校标准化建设评估验收。

   3.优化教师管理机制。加强教师队伍管理,通过骨干教师培养、优秀教师评选表彰和教师校际交流等途径,优化教师队伍,提高师资水平。全区有区级以上骨干教师649人,占全区专任教师的22.01%,其中市级416人,省级57人。积极开展争先创优活动,有685位教师受到区级以上表彰。加大教师校际交流力度。201X年,中小学教师校际交流103人,占应交流人数的11.84%,其中骨干教师校际交流53人,占应交流人数的25.12%。

   (四)教育内涵发展进一步凸显   区委、区政府认真贯彻落实全国教育大会精神,坚持立德树人,致力教育内涵发展,全面实施素质教育,全面提升教育质量。

   1.加强德育工作。坚持德育为先,以国旗下讲话、班(团)队会、家委会、“五项”评比、主题实践教育等活动载体,融入社会主义核心价值观教育,学生的道德素养与行为习惯得到提升。完善政府、学校、家庭、社会“四位一体”德育工作网络,社区实践、社区服务和课外活动常态化。以落实“垃圾分类”活动和文明城区创建为重点,从周边环境整治入手,“小手拉大手”,延伸到家庭、社区、社会,形成浓厚的文明创建氛围。在全国住建系统精神文明建设工作现场会暨全国文明单位创建工作经验交流会上,XX实验小学垃圾分类教育的创新做法受到一致好评。

   2.提升教育质量。坚持科研兴教,坚持课题引领,课题研究校本化,学科化,多模化,推动学校办学水平的提升。康乐二小的《成长赏识教育实践》获得201X年福建省基础教育教学成果一等奖,教师进修学校《信息技术环境下小学生几何直观能力培养策略》获得二等奖。深化课堂教学改革,全面推进“多维互动,主体体验”的新一轮课改实验。实施《XX区中小学教学研训先进校评估方案》,进一步提升学校教育教学管理水平。省、市义务教育质量监测,各项指标均高于全省、全市平均水平。201X年中考成绩名列全市各区之首,学生三年巩固率为100%,单科及格率为85.28%,全科及格率为58.35%。高中学生学业水平考试合格率为99.86%,学生按时毕业率为97.76%,高考成绩超额完成市教育局的期望值。

   3.落实全面发展。加强课程实施管理,开齐开足开好国家规定课程。开展丰富多彩的体育大课间活动,落实每天一小时校园体育活动。通过举办艺术节、体育节、科技节、读书节、夏令营、社团等第二课堂活动,创设成长平台,促进学生全面发展。组队参加各级举办的体育赛事,获国家级前三名20人次、省级前三名180人次、市级前三名280人次。在第二届XX省中小学生(少儿)戏剧展演评奖活动中,火炬学校获得一等奖;在全省第六届中小学生艺术节中,有4个单位获得比赛项目的一等奖,区教育局获得优秀组织奖。天安小学开发以国学教育为特色的校本课程,被评为全国“最美诵读”实验校。XX民族小学葫芦丝社团参加首届海峡两岸葫芦丝邀请赛获金奖。

   4.促进特色发展。“借力提升”工程扎实推进,继续聘请华东师范大学、福建师范大学等专家团队加强学校办学特色创建诊断与指导,助力提升办学质量。XX学校“新优质教育”、金安小学“真美教育”、XX小学“创造·幸福教育”、XX二小“成长赏识教育”、XX第三小学“两成教育”、XX小学“和·美教育”、XX小学“点燃教育”、XX小学“名家引领成长教育”等办学特色的创建取得新进展与新成效。XX中学的心理健康教育、XX学校的教改实验、XX民族小学的民族文化、金安小学的生活美学、天安小学的国学、寨上小学的书法等办学特色在我市乃至省内外都享有一定的声誉。

   (五)教育发展水平进一步提升   区委、区政府坚持以提升“教育强区”建设水平、全面推进义务教育优质均衡发展为目标,促进辖区各类教育协调健康发展。      1.学前教育:鼓励和支持各类幼儿园创建省级、市级示范性幼儿园,201X年有4所园通过市级示范性幼儿园评估验收,全区市级示范性幼儿园已增至10所。在全市率先制定《XX区开展无证园专项治理工作方案》和《XX区社会资本举办幼儿园审批工作实施细则》,增加批办民办园数量,多管齐下解决“入园难”。201X年,有12所无证园进行过渡性审批。

   2.义务教育:按照《义务教育管理标准化学校评估标准》,聚焦均衡发展,聚焦规范管理,全面发动,标准引领,点面结合,扎实推进辖区“义务教育管理标准化学校”建设,取得显著成效。至201X年全区33所公办中小学100%通过省级评估验收。

   3.特殊教育:XX区特殊教育学校建设项目作为市重点工程扎实推进,计划于2020年建成使用。继续实施特殊教育三年提升计划,办好XX中学特教辅读班,在中小学设立特殊教育资源教室,推进随班就读的融合教育。目前全区6-14岁三类残疾适龄人口入学率为96.51%。

   4.民办教育:继续修订完善《民办学校办学绩效评估奖励办法》,落实民办学校绩效奖励,大力扶持民办学校。201X年奖励民办学校办学绩效经费达1368.07万元。继续实施义务教育阶段小片区管理制度,落实公民办学校手拉手帮扶机制,试点公办学校托管民办学校,推动辖区民办学校办学水平有新的提升。

   5.高中教育:扎实推进高中多样化发展,支持XX三中迎接省一级达标高中复查,开展高中教育国际化试点工作。根据市高中教育布局调整,做好XX中学高中部停招的相关工作。201X年高考两所学校都较好地完成市教育局的教学期望值。高中阶段招生普职比为57%∶43%。

   6.终身教育:终身教育体系健全,社区教育日趋完善,学习型街道、学习型社区、学习型单位建设不断推进。全区53个社区均设立社区教育中心、社区教育书院。实施家长素质提升工程,开展“9.28”终身教育日系列活动,开设“XX星期六”公益讲堂,开展以劳动力转岗、在岗培训和进城务工人员技能培训为主要内容的培训教育,组织丰富多彩的社区文艺、体育活动,社区教育不断完善。

   201X年XX区的教育工作取得了显著成效,但对照义务教育优质均衡和区域教育现代化的要求,还存在一定的差距:一是教育供需矛盾依然存在,学位总体供给不足,“入学难”、“入园难”问题还未得到全面解决。二是民办教育优化提升任务艰巨,规范管理、提升质量还需进一步推动。今后,我区将紧紧围绕“全面建设高素质高颜值现代化中心城区”的目标,坚持教育优先发展战略地位,着力在解决教育供需矛盾、推进课程改革、规范民办教育、提高教育质量上下功夫,完善治理体系,促进教育公平,大力推进XX教育现代化进程,不断提升人民群众的教育获得感、幸福感。

 

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