党总支书记：魏克俭 副书记：郑廷友

　党总支委员：向中富 凌天清 吴国雄 王卫花 徐林生

　2010年是学校校内管理体制改革全面实施，各项事业快速发展的一年。土木建筑学院党总支按照学校党委的工作部署和年度工作计划，紧密围绕学校的中心工作，以改革为动力，不断加强组织建设和思想作风建设，确保了学院党政工作的顺利开展，圆满地完成了学校党政部署的各项工作。

　一、树立大局意识和责任意识，党政领导班子同心协力，齐抓共管，全面推进了学院的和谐发展

　 1、坚持集中教育与长期建设相结合，切实加强党建及思想政治工作。一是进一步优化运行机制。积极稳妥地调整了学院的岗位聘任及分配办法，完成了学校管理重心下移的方案。进一步加强党的基层组织建设，调整了部分党支部班子，对新任支部书记进行了培训。强化工会、教代会职能，积极领导和支持工会开展工作。二是聚精会神地抓好党员和教职工的理论学习和思想教育活动。根据校党委的总体部署，结合我院实际，认真开展创先争优活动，认真落实“一讲二评三公示”的具体措施，按时讲评支部工作，及时展示讲评结果。根据教育活动安排认真开展了“一讲二评三公示”专题组织生活会，以提高全体党员对“抓党建、促三风、建三高”重要意义的认识，充分发挥党员在促三风、建三高活动中的模范带头作用员。在全体教职工中认真开展了学习贯彻党的十七届五中全会精神。深入贯彻落实科学发展观，继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，促进社会和谐。树立科学发展观、树立社会主义荣辱观。并结合学校的中心工作，在教职工中继续开展了深刻认识加强高校党的建设对于培育优良校风教风学风，大幅度提高高等教育质量的重要意义的学习教育。让广大教职工认识到培育优良的校风、教风和学风是高校发展的永恒主题，没有优良的“三风”，就不可能实现教育高质量。通过学习教育，加强了师德师风建设，收到了良好的学习效果。

　2．严格执行学院党政联席会与院务会议制度，重大事项集体决策，自觉接受教代会的监督，十分注重与学院班子成员之间的沟通、协调与协作，密切联系实际，高度重视教职工的意见及需求，抓大放小，学院工作环境、作风不断改善。始终将党员领导干部廉洁从政若干准则作为行动指南，对其常怀“三心”——敬畏心、平常心、明白心。

　二、深入学习实践科学发展观，努力改进工作作风，基层党组织建设得到了加强

　 1. 以转变工作作风为切入点，以提高整体工作水平为目标，加强了领导班子建设。学院领导班子坚持把加强班子自身建设放在工作的首位。领导班子保持和发扬了学院成立以来领导班子“团结、廉政、务实”的良好传统，认真执行班子建设的各项规章制度，定期召开班子成员理论学习会，按照要求召开了民主生活会。通过全体领导班子成员的共同努力，班子成员都能全身心投入工作，带领教职员工圆满完成了年度工作目标，接受了实际工作的检验，从平时反映和年终测评情况看，群众满意率高。

　2. 突出重点，改进方式，理论学习的效果得到明显提高。在全院干部培训活动中，我们坚持“带着问题来学习，拿着成果去实践”、“进行研究型学习”的干部培训理念，大力推行“学习－研究－实践”一体化的培训机制，努力提高教育培训的质量和效果。鼓励广大干部在培训学习的同时加强理论研究，并倡导党政干部将理论研究成果应用于实践，在实践中进一步完善理论。

　3. 坚持“以人为本”的工作方针，努力把思想政治工作做细做实，为学院的改革和建设营造良好人文氛围。总支把认真细致地做好改革过程中的思想工作作为年度工作的重点，广泛开展思想动员，有针对性地开展解疑释惑、化解矛盾、理顺关系的工作，确保了学院改革的顺利实施。学院领导班子始终坚持“以人为本”的工作方针，深入师生，倡导具有亲和力的工作方法，关心教工、特别是青年教师和离退休老教工的生活，为广大教职工排忧解难，办好得人心、暖人心、稳人心的实事。

　 4. 立足岗位开展理论研究，主动适应思政工作和教育改革的新要求。党总支从学院师生思想实际出发，认真开展了工作研讨，总支组织有关人员就就业工作机制、茅以升班创新拔尖人才的培养等方面开展了专题研讨，并逐项提出了切实可行的改进措施，增强了思想政治工作的针对性和适应性。学院共发表多篇思想政治研究和教学研究文章，其中《用人单位的反馈信息机制的构建研究》获得重庆市高校学生管理工作论文一等奖。

　三、以土木工程专业评估为契机，狠抓学风班风建设，扎实有效开展各项工作

　1．狠抓制度落实工作，为学风班风建设提供有力的制度保证。为确保今年上半年土木工程专业评估能顺利通过，切实落实了诸如《学生工作干部听课制度》、《差生谈话制度》、《家长联系制度》、《学籍警示制度》、《差生帮扶制度》、《教学联系制度》等关于加强学风班风建设的一系列制度，效果较为明显。

　2．抓好先进典型示范工作，为学风建设营造积极向上的宣传氛围。①积极做好交大“十佳学子”的推选工作。②评选“十佳先进班集体”、“十佳学习标兵”、“十佳班长”。③在2011届本科生中公平公正公开做好硕士研究生推免工作。④认真做好2008级、2009级茅以升班滚动淘汰选拔及2010级茅以升班的选拔、教育、引导工作，充分发挥茅以升班在全院和全校模范带头作用。

　3．抓好科技创新龙头工作，为学风建设注入新的活力。①成功举办重庆交通大学第二十四届桥模及结构承重大赛，深受土木工程专业评估专家好评。②积极组织广大同学积极参加挑战杯、数模建模、力学竞赛、建筑设计大赛等活动并取得了喜人的成绩。陈增顺等同学获全国“挑战杯”金奖，我院两组参赛队员分获美国大学生数模比赛一二等奖，郑廷友副书记所指导的一组学生获重庆市大学生创业团队大赛二等奖。

　4．抓好文娱体育活动工作，为学风班风建设营造积极向上的文化氛围。树立精品意识，突出学院特色，开展了丰富多彩的校园文化活动。积极鼓励和支持团学组织开展以弘扬“铺路石”精神、增强创新意识为主题的校园文化活动，推出了一系列品位高雅、富有新意、反响热烈的校园文化的精品活动。今年11月，学院成功上演了土木建筑学院2010级“筑青春 梦飞翔”迎新晚会。2010年12月，学院举办了首届土木建筑学院“春慈永固”杯师生健身运动会。

　四、高度重视学院学科、科研与科技工作，注重提升核心竞争力

　以落实土木工程专业评估认证、质量工程建设为抓手，提高本科教学质量。取得了土木工程专业评估优秀成绩、桥梁结构实验室获国家重点实验室培育基地、山区桥梁结构与材料教育部工程中心通过专家验收的好成绩。

　1．积极组织申报各级科技项目和奖励，加强对外联系和交流，使学院的科技经费、高层次项目、科技获奖等有了较大的进步。学院科技经费达到了5000万元，发表论文400多篇，获国家级和省部级科技奖励11项，其中国家科技进步二等奖3项，省部级科技奖励一等奖1项，二等奖3项，三等奖4项。同时，充分发挥学院学科和人才优势，积极组织各类对外技术培训10余次，培训人数超过2000人，扩大了影响，也创造了效益。

　2．十分重视科技创新团队建设，在已有道路、桥梁市级创新团队基础上，新增“桥梁监测、评估和加固理论与技术“创新团队。土木工程专业博士后科研流动站正式挂牌，现已有4人进入流动站开展研究工作。山区桥梁与材料教育部工程研究中心通过教育部的验收，即将正式挂牌。山区桥梁与隧道国家重点实验室培育基地获得科技部批准，目前正在组建队伍，准备建设计划任务书。山区公路建设与维护技术教育部工程研究中心、交通土建材料重庆市发改委重点实验室等建设正常进行。

　3．积极加强对外联系，组织校内外学术交流，举行校外高水平的学术讲座20多次，组织校内教师开展多种方式的交流，营造了良好的学术氛围。

　4．积极参与学校和学院重点学科、重点平台的申报和建设工作。组织完成了新一轮博士、硕士点申报，申报的3个一级学科硕士点全部通过重庆市的评审，正待国家审定。

　五、抓党风、促廉政，全面搞好党风廉政建设工作

　2010年我院认真落实学校纪委监察部门的要求，结合学院工作实际，做到强化责任，抓好落实，综合治理，加大从源头上防治腐败的力度，不断推进党风廉政建设和反腐败工作深入发展。

　1.认真学习了交大委〔2010〕10号文件精神，并结合我院的实际情况，进行了认真研究分析。在此基础上制定了《土木建筑学院大学生廉洁教育工作分工责任表》。严格执行党风廉政建设责任制，认真贯彻落实《实施纲要》，加强反腐倡廉建设，加强反腐倡廉宣传教育，认真落实领导干部廉洁自律各项规定。

　2.按照学院与学校党委、学校行政签订的党风廉政建设责任制要求，对照学院党务院务公开实施细则，及学校纪委·监察处对领导干部的要求，认真落实党风廉政建设责任制。积极组织所属人员参加有关会议，认真学习廉政建设警示材料，接受组织纪检的检查，不仅从制度上保证了班子成员及所属人员自觉做到廉洁自律，在事关评优、评奖、提干、评职，人员进出等热点问题，整个过程接受组织和群众监督，保证做到廉政勤政。

　3.深入推进干部人事制度改革，加强对领导干部的监督，执行教育收费管理规定，加强经费使用管理，国有资产管理及办公物资采购管理，科研项目投标及开展重点环节的监管和实验室设备采购及使用管理。

　4、组织召开了领导班子民主生活会。会前通过支部和各部门广泛组织征求意见，为民主生活会统一思想、解决问题、制定措施提供了依据，为开好民主生活会创造了条件。

　六、积极创造条件，支持工会分会独立自主开展工作

　在开展工作中，学院十分注重听取师生的意见，充分发挥教工参与民主管理、行使民主监督的积极性，畅通民主渠道。工会组织开展了一系列文体活动，活跃了教工的业余文化生活。积极组队参加了学校工会举办的教职工篮球比赛，丰富了教职工的业余文化生活。

　回顾和总结2010年的工作，在肯定工作的同时，我们感到工作中还存在着问题和不足：理论学习抓得还不够紧，整体工作能力需要进一步提高，支部工作还不够扎实，需要继续学习和探索新经验；学生管理工作中还需细化，我们在新一年的工作中将查漏补缺，进一步完善和规范，把存在的问题逐步加以解决。

　土木建筑学院党总支

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