沙夕兰劳模创新工作室

　攻关创新小组活动办法

　1、工作室要紧紧围绕工厂发展的实际组织开展技术创新活动，每季度集中活动1次,平时根据课题研究内容和技术需要，不定期对新产品开发、技术攻关工作进行交流研讨。

　 2、每季度召开一次工作室全体人员会议，开展技术攻关、技术创新、技术革新和技能培训等活动，并注重基础资料的收集和管理，同时对技术攻关课题进展情况进行通报。

　 3、有针对性地进行前瞻性研究对新材料、新技术、新工艺和新设备在港机制造上开发和应用中存在的问题，组织相关人员开展科研攻关和技术创新。

　 4、工作室要经常进行学习交流，开展团队学习活动，积极引导青年技术人员参与技术创新、应用和技术攻关活动，大力培养技术骨干，促进成员间互相学习，共同提高。

　 5、每半年对工作室攻关创新项目进行一次总结分析，对下半年工作进行计划安排，并组织技术骨干经验交流。

　 6、年终对工作室活动内容进行全面总结，提出来年工作思路及打算。

　 七、管理制度：

　       劳模创新工作室是弘扬劳模精神和进行产品创新技术攻关的需要场所，为保证工作室各项工作正常运行，特制订以下制度，希望工作室全体人员严格执行。

　 1、忠于团队，履行责任，遵章守纪，乐于助人。

　 2、大公无私，严格管理，严于律己，严格执行工厂各项规章制度，维护团队声誉及利益。

　 3、工作室成员需要认真完成工厂分派的各项工作任务，不得拒绝、推脱和延迟完成工作任务。

　 4、工作室成员之间要互相协作，发现问题互相提醒，时刻保持良好的工作状态。

　 5、工作室成员之间需要以礼相待，对他人热情有礼，并耐心帮助生产一线解决遇到的技术难题。

　 6、工作室所开展的各项工作，必须做好活动记录。对于各种技术资料，必须按要求严格存档。

　 7、对于工作室活动经费要严格按照程序做好开支，活动经费一定要围绕技术革新、技术交流等载体支出，做到节约，避免浪费。

　     8、保持工作室卫生清洁，着装要整齐。