Corporation standardization office #QS8QHH-HHGX8Q8-GNHHJ8

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　党群办离退人员管理职务说明书

　党群办离退人员管理职务说明书

　岗位名称

　党群办离退人员管理

　岗位编号

　所在部门

　党群工作办公室

　岗位定员

　1

　直接上级

　党群工作办公室主任

　职系

　管理职系

　直接下级

　所辖人员

　岗位分析日期

　2002年6月

　本职： 负责建设离退休人员活动站，组织离退休人员的学习及各种活动，并负责离退休人员的慰问工作

　职责与工作任务：

　职

　责

　一

　职责表述：制定离退休工作计划，建设离退休人员活动站

　工作时间百分比：35 %

　工作

　任务

　制定年度离退休工作计划和活动费用计划并组织实施

　频次：日常

　建设完善离退休人员活动站，并定期到各活动站参加活动，为各活动站订阅相关的老年报刊

　频次：日常

　组织按时收缴离退休党员的党费，并按时上缴

　频次：定期

　职

　责

　二

　职责表述：组织离退休人员的各种活动

　工作时间百分比：30%

　工作

　任务

　组织离退休各支部进行活动

　频次：1次/月

　组织离退休人员北京周边春游，组织离休干部京外旅游

　频次：1次/年

　组织离退休人员学习党的文件和时事政治

　职

　责

　三

　职责表述：定期组织离退休人员进行身体健康检查，并做好辅助或善后工作

　工作时间百分比：15%

　工作

　任务

　组织离退休人员进行身体健康检查

　频次：1次/两年

　对于因病住院的离退休人员，要及时掌握其病情

　频次：日常

　为因病住院的离休人员取送支票，并进行必要的慰问

　频次：日常

　若离退休人员因病去世，要密切配合家属做好善后工作

　频次：不定期

　职

　责

　四

　职责表述：负责离退休人员的慰问工作

　工作时间百分比：15%

　工作

　任务

　做好并完善离退休人员的福利补助工作、通知劳资部门为离退休人员发放节日补贴费、为老人庆祝生日、组织老人节活动等

　频次：日常

　职责五

　职责表述：完成上级交办的其他任务

　工作时间百分比： 5%

　权力：

　离退休工作计划制定的建议权

　对离退休人员活动的组织权、执行权、监督权、检查权

　工作协作关系：

　内部协调关系

　办公室、人力资源部、财务部

　外部协调关系

　国机（集团）直属联合会、老干部办公室

　任职资格：

　教育水平

　大学本科及以上学历

　专业

　管理及相关专业

　培训经历

　国家离退人员相关法律、政策

　经验

　5年以上工作经验

　知识

　精通政治理论和党建知识以及相关的国家政策

　技能技巧

　对国家的各项政策和领导指示有较强理解能力，并能实施贯彻，具有一定的政治理论水平，组织能力、计算机操作能力和工作协调能力

　其它：

　使用工具设备

　计算机、传真机、打印机、Internet/Intranet网络、文件柜及一般办公设备

　工作环境

　一般工作环境

　工作时间特征

　正常工作时间，偶尔加班

　所需记录文档

　离退休工作计划、离退休人员党费的收缴记录、组织离退休人员活动记录、离退休人员健康检查记录

　备注