王礼伟

（江苏徐淮地区淮阴农业科学研究所 江苏，淮安 223001）

所选文献来源基于中国知网（CNKI）数据库，采用 “高级检索” 检索方式，检索主题词设定为 “农业+科研+人员+思想” ，文献发表时间的区间设定为2012～2021年，勾选中英文扩展，期刊来源类别设定为全部期刊。剔除其中的会议通知、报纸、心得体会等非学术类、重复类等文献，最终得到目标文献149篇。将目标文献以Refworks格式导出并保存为处理对象。运用CiteSpace 6.1.R2进行分析，从而绘制主题研究的文献特征、热点领域及发展趋势的知识图谱。本次检索时间为2022年7月3日。

2.1 核心作者分析

通过CiteSpace软件制作分析主题研究发文作者的知识共现图谱（见图1）。最早发表的文章为颜志梅等[1]发表的《浅谈新时期对科研管理人员的要求》。发文量方面，较多的作者有欧亚峰、胡晨、吕健丞、李霞、易水涵、李静、陈仕伟，这些作者也都较早进入到农业科研人员思想研究领域。欧亚峰[2]以所在单位安徽省农业科学院中科技人员思想政治工作为研究对象，较早地提出了 “五个强化” 新思路。从作者间的合作关系分析，尚未形成本次研究主题的核心作者群，仅李文斌、李友平、邓红艳等，李霞、夏加增、唐玉形成了相对较大的合作集体。

图1 核心作者共现网络图

2.2 核心机构分布

通过CiteSpace软件制作分析主题研究发文机构的知识共现图谱（见图2）。安徽省农业科学院人事处是发文量最多的机构部门（4篇），中国热带农业科学院热带生物技术研究所文量3篇，中国水利水电科学研究院、四川省农业科学院、北京市农林科学院蔬菜研究中心均为2篇，其余单位均为1篇。从研究机构之间的合作关系分析，单独的机构节点较多。且机构下属研究部门主要集中于人事处、党委办、马克思主义学院等，机构共同研究还需要进一步加强。

图2 核心机构共现网络图

3.1 关键词分析

通过CiteSpace软件制作分析主题研究的关键词共现网络图（见图3）。科研单位、思想政治、科研院所等成为研究领域的高频关键词。进一步导出关键词频次不低于5次的关键词分别为科研单位、研究生、科技人员、对策、高校、科研院所、思想政治（见表1）。

表1 部分高频关键词统计表

图3 关键词共现网络图

3.2 研究趋势

为了深入分析不同时期农业科研人员思想的重点趋势变化，再进行关键词突发性图谱分析，初步得到前13个关键词的突发性图谱（见图4）。

图4 关键词突发性排名

根据图4可知，我国农业科研人员思想教育工作在不同时期具有不同的研究主题，大致可以分为三个阶段。第一阶段为2012～2014年，主要集中于科研人员思想教育工作的特点、对策及思想库的建设研究；
第二阶段为2015～2018年，主要集中于新时期思想教育农业科研人才队伍建设、问题建议方面；
第三阶段为2019～2021年，主要集中于新时代农业高校、科研机构思想教育工作管理路径、机制探索的研究。

第一阶段。科研人员思想教育工作是党的建设工作重要法宝，其研究对象是人，是对人的思想、理念、立场的教育引导，不仅是党的一项基本政治任务，还是科研工作和其他一切工作的生命线。随着我国经济建设的飞速发展，文化建设也得到进一步加强。2011年10月党的十七届六中全会议召开，会议提出了深化文化体制改革，以思想文化新觉醒、理论创造新成果、文化建设新成就推动党和人民事业向前发展[3]。早期，受制于传统教育方式制约、多元化社会思潮冲击和单位内部文化建设的不足，科研单位只有把思想政治建设和职业道德建设、规章制度建设和考核考评相结合，以人为本、有的放矢、突出重点，才能实现工作质量的跨越[4]。因此，在最初的科研院所思想库建设方面，吴怡青、柯秀华[5-6]均高度重视思想库建设的必要性，思想库因其具有明显的教学科研一体化属性，直接影响政府的决策水平和服务质量，应该加大对其在人才资源、基础建设、信息配套方面的投入。

第二阶段。习近平总书记曾明确强调我国要建设世界科技强国,关键是要建设一支规模宏大、结构合理、素质优良的创新人才队伍，激发各类人才创新活力和潜力。面对社会主义精神文明建设的长足发展和科学技术的日新月异，科研人员在思想观念、精神面貌、行为方式、言谈举止、道德水准也发生了多元化、复杂化的变化，这为思想政治工作的开展带来了新的机遇和挑战。十八大报告中 “科学发展观” “三个代表” 的体现，以及倡导的 “社会主义核心价值观” ，实现了高校思想教育的新突破，不但弥补了前期存在的思想缺陷，还丰富了思想政治教育指导思想和内容实质，思想政治教育目标也更加理性化[7]。农业科研院所思想政治工作的本质就是为科研服务，在提供思想保证的前提下深化科技体制改革和促进科研事业发展。针对部分农业科研院所思想政治工作存在的管理人才队伍质量不佳、人员数量不足、体制机制不畅，重视程度不够、配合力度不高等现状，张文佳等、李思林[8-9]在人才队伍建设机制方面提出了建立思想政治工作的宣传和奖励机制、强化思想政治工作的学科建设和科研机制、建立思想政治工作人员的教育培训机制和工作人员的引入和退出机制。另外， “人文关怀” 理念的提出，注重人文关怀和心理疏导，根据农业科研人员群体的共性和个性特征、尊重他们的生命尊严、独立人格、思想自由、价值追求，遵循他们的心理特点和发展规律，构建人文关怀体系，创新思想政治工作方式，才能进一步激发科研人员的主观能动性，实现思政工作对科研事业的保驾护航[10]。

第三阶段。在全面建设社会主义和谐社会的背景下，思想教育工作在继承和发扬优良传统基础上，必须坚持推陈出新,继往开来。该阶段新时代农业高校、科研机构思想政治教育的机制研究、路径探索成为关注的热点。研究生教育作为高校培养高层次人才的重要途径，伴随着高校研究生的大规模扩招，探析研究生思想政治教育机制势在必行。官巧燕[11]结合新时代农林高校研究生思想多元、视野宽广的特点，在思想政治教育内容、方式和主体进行了创新探索，遵循政治工作的基本要求，循循善诱、因利势导，提高了工作的有效性和针对性。在路径探索方面，2019年3月，习近平总书记在学校思想政治理论课教师座谈会上指出：
“办好思政课，最根本的是要全面贯彻党的教育方针，解决好培养什么人、怎样培养人、为谁培养人这个根本问题”[12]。因此，研究生教育要以党支部为抓手，利用 “三会一课” 及时跟进学习党的最新理论、方针政策，充分发挥党员的先锋模范作用，不断丰富思政教育内容、持续推动思政教育走深走实[13]。青年科技人员作为国家科技创新与传承发展的中坚力量，做好青年思想政治工作能够激发其创新力、提升其竞争力、增强其战斗力，考虑到青年科技人员工作、生活等思想诉求，只有加强党对青年思政工作的领导、强化工作的载体建设、提升工作能力，才能为农业科研机构储备更多的后备人才[14]。

我国农业科研人员思想研究领域形成了以欧亚峰、胡晨、吕健丞等为代表的核心作者，安徽省农业科学院人事处、中国热带农业科学院热带生物技术研究所等为代表的核心机构，但是尚未形成大规模的核心作者群，人员、机构方面的合作有待进一步加强。同时，科研单位、思想政治、科研院所等成为研究领域高频关键词，根据关键词突发性排名划分成为思想教育工作的特点、对策及思想库建设，新时期思想教育工作人才队伍建设，新时代农业高校、科研机构思想教育工作管理路径和机制探索研究3个阶段的热点和趋势。总之，农业科研人员思想教育工作要在继承中创新,在开拓中前进，才能为国家和社会发展提供强有力的精神动力与思想保证。

猜你喜欢科研人员政治农业国内农业今日农业(2022年1期)2022-11-16国内农业今日农业(2022年3期)2022-11-16国内农业今日农业(2022年2期)2022-11-16科技部等五部门联合发文开展减轻青年科研人员负担专项行动现代经济信息(2022年22期)2022-11-13科研人员揭示油桃果实表皮不长毛的奥秘今日农业(2022年3期)2022-06-05科研人员破译黑猪肉特征风味物质今日农业(2021年19期)2021-11-27擦亮“国”字招牌 发挥农业领跑作用今日农业(2021年14期)2021-11-25“讲政治”绝不能只是“讲讲”当代陕西(2021年1期)2021-02-01广东公安科研人员风采广东公安科技(2020年4期)2020-03-17“政治攀附”当代陕西(2019年12期)2019-07-12