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xx镇第xx届妇女联合会换届选举工作实施方案
2020-09-13 11:16:52 ℃xx镇第xx届妇女联合会换届选举工作实施方案 一、指导思想 以习近平总书记系列讲话精神为指导,全面贯彻中央和省委、市委、县委群团改革精神,以提高妇联组织服务能力为核心,以加强妇联干部队伍建设为关键,牢牢把握保持和增强政治性、先进性、群众性的根本要求,把基层妇联组织建设成为组织健全、覆盖广泛、充满活力、服务高效的群众组织,进一步构建广泛联系妇女、服务妇女的工作体系。
二、具体要求 (一)妇女代表大会任务 1.审议并通过xx镇妇联第xx届执行委员会工作报告。
2.选举产生xx镇妇联第xx届执行委员会委员、主席和副主席。
(二)妇女代表的名额和产生 1.妇女代表的名额及构成 根据《中华全国妇女联合会章程》和《妇女联合会选举工作条例》等有关规定,结合镇实际,确定出席xx镇第xx次妇女代表大会的代表名额为56名,具体分配见附表。在确定代表时,要考虑广泛性、先进性和代表性。现任村妇联主席优先予以考虑,专职妇女工作者代表不超过50%;
要有一定数量的女能手、女经纪人和各条战线的妇女先进人物及先进集体的代表;
老中青妇女要有适当比例;
非中共党员代表不少于25%。
2.妇女代表的产生 镇妇女代表大会代表要按照民主集中制原则产生,各基层妇女组织根据所分配名额和条件要求进行充分酝酿、民主协商提名,报同级党组织批准,确定候选人名单,然后提交本基层妇女组织有选举权的全体妇女或妇女代表大会进行差额选举(差额比例不低于5%)产生,也可以自下而上协商推荐确定。
(三)镇妇联执委会委员的职数和产生 xx镇妇联第xx届执行委员会委员职数设17名,其中主席1名,副主席3名(其中兼职副主席2名)。要注意吸纳辖区内优秀村女干部、两新组织妇女组织负责人、团体会员负责人、各行各业优秀女性等进入镇妇联执委会。执委会委员人选(差额比例不低于5%),由上一届镇妇联执委会根据工作实际需要提出,本级党委研究决定。镇妇联主席、副主席由本级党委提出,征求县妇联意见。主席报县委组织部资格审查。
(四)妇女代表、镇妇联执委的条件 1.年满18周岁享有公民权利的女性,有参与意识和议事能力;
2.热爱祖国,拥护党的领导;
3.爱岗敬业、开拓创新,在政治经济文化社会和生态建设中建功立业、改革创新,成效显著;
4.热心、关心、支持妇女儿童事业,密切联系妇女,积极反映妇女意愿,在妇女中有较高威望和代表性;
5.自觉践行社会主义核心价值观,自尊、自信、自立、自强,模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德,近5年内未发生违法违纪情况。
三、方法步骤 第一阶段:调查摸底(20xx年8月26日至20xx年9月11日) 镇妇联要对所辖基层妇联组织基本情况作一次全面的调查摸底,制订换届工作计划,向镇党委作一次汇报。
第二阶段:广泛宣传(20xx年9月12日至20xx年9月19日) 要通过多种途径,做好妇联换届选举的宣传动员工作,让广大妇女统一思想,提高认识,正确理解妇联民主选举制度,正确行使权利,为本次换届选举营造良好的舆论氛围。同时紧紧抓住妇联换届选举的有利时机,宣传妇女工作,展示女性风采,让广大群众增进对妇联工作的了解。
第三阶段:实施阶段(20xx年9月20日至20xx年9月30日) 1.要根据选举程序与办法选出镇妇女代表大会代表。
2.要做好召开镇妇女代表大会的准备工作。妇女代表大会的召开日期、议程、代表数及新一届执委会的组成方案、候选人名单、选举办法等,报镇党委研究决定。
3.开好镇妇女代表大会。选举结束后,妇联主席、副主席由镇党委发文,并报县委组织部、县妇联备案。
4.做好总结完善,及时做好选举有关材料档案的整理归档,完善各项工作制度,创新工作方式,提升妇联工作水平。
四、工作要求 (一)加强领导,落实责任。做好镇妇联换届选举工作,对于加强妇联领导班子建设、增强妇女组织的凝聚力和战斗力、团结带领广大妇女凝心聚力创事业,促进妇女儿童事业与经济社会的协调发展具有十分重要的现实意义。为确保选举工作顺利开展,成立镇妇联换届选举工作领导小组,由叶能华同志任组长,储海娟同志任副组长,负责指导、监督和协调工作。领导小组下设办公室,由冯秋林同志兼任办公室主任,胡隽晔、胡丽华、胡葵娜、苏丽群、邬琼琪、史永华、冯珂、胡邵晴、刘秀芳、张璐楠等同志为成员。各村、有关单位要加强领导,精心组织,认真抓好代表选举工作,确保镇妇联换届选举工作圆满完成。
(二)发扬民主、依法选举。在换届选举中,要充分发扬民主,认真执行有关规定,合理确定代表的名额和构成,注重代表的素质,注重代表的广泛性、代表性、先进性。要周密计划,统筹安排,精心实施,严格按照选举程序,切实做好换届选举工作。要选好配强新一届镇妇联班子和妇女代表队伍,扩大视野、拓宽渠道,努力将一些热心妇女工作、综合素质好的人才和巾帼志愿者骨干吸收到妇联组织队伍中来。
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