各位领导、同志们：

　我自XX年10月担任**镇党委书记以来，认真履 行职责，严格按照年初制定的党建工作目标狠抓落实, 带领镇三套班子紧紧围绕党的十七届四中全会精神和 深入贯彻落实科学发展观的要求，抓住**流域中心城 市和沿海产业带建设机遇，深入实施“强镇经济、古 镇文化、和谐发展"三大战略，以解放思想为前提， 以制度建设为保证，求真务实，开拓创新，努力推进 党建工作再上新台阶，为建设社会主义新农村提供坚 强的组织保证，实现了全镇经济快速发展、社会稳定 的良好局面。下面，我就今年以来的党建工作做述职 报告，不妥之处请大家批评指正，并提么宝贵意见。一、党建履职基本情况

　自我担任镇党委书记以来，与其他班子成员一起 坚持党

　要管党和从严治党的方针，按照党委书记抓大事、 抓重点、

　抓协调的要求，紧紧围绕加强党的执政能力建设

　和贯彻落实

　科学发展观这条主线，落实责任、强化监督、创 新机制，以

　“一树两创三提升”为载体深入开展学习实践科 学发展观活

　动、以示范村建设和后进村整治为抓手深化村级 组织规范化建设，以领导班子、村支部书记和党员三 大队伍建设为重点加强党员干部队伍建设，全镇形成了上下联动， 人心思齐，

　党建与经济共赢的可喜局面。XX年全镇预计完成 工业总产

　值 亿元，同比增长11%税收收入3500万元，完 成工业

　性投入6000万元，出口产值200万美元，实现自 营出口零

　的突破，各项指标均高于全县平均水平。

　二、主要做法

　1、四抓四促强党委。一是抓学习，促进领导班子 提高

　理论水平。结合开展学习实践科学发展观活动， 按照建设“学

　习型机关、落实型干部”要求，健全了镇党委理 论中心组学

　习制度，制定了周密的学习计划，认真组织领导 班子成员学

　习十七大、十七届三中、四中全会精神和科学发 展观，9月28日还为全镇党支部书记和机关干部 做了 “学习贯彻党的十七届四中全会精神” 专题党课。

　通过加强学习，增强班子成员的思想觉悟、政治素质、 工作水平和领导能力。二是抓作风，促进领导班子提 升应对复杂局面的调处能力。把思想作风建设当作头 等大事来抓，要求班子成员深入基层调查研究，密切 联系群众，积极为群众解决生产生活遇到的问题，实 行领导班子“两挂两联制度”、党建联系点制度和领 导联村责任制，要求班子成员“少在机关，多跑项目, 多下村”。以此树立领导勤政为民的公仆意识，更好 地服务农村各项工作。三是抓民主集中制，促进班子 团结。坚持按照党委议事规则和决策程序办事，对重 大问题坚持集体研究，集体决策。集体决策后分工负 责，落实责任。严格要求班子成员讲党性、讲大局、讲原则，认真执行党委决议，正确处理 好责任与权

　利的关系，自觉维护班子的团结。四是抓制度，

　促进党风廉

　政建设。围绕开展“廉洁从政、秉公用权”专题 教育活动，

　完善落实党务公开、政务公开，健全党风廉正建 设的各项监

　督机制，完善党委议事规则、决策程序等制度， 从领导做起，

　增强办事透明度，减少猜疑，多做实事，树立良 好的领导形

　象，形成坚强领导核心，保证了党在农村各项工 作在顺利开展。

　2、三大措施强支部。在村级组织建设上主要采取 了三

　大措施，一是以村支部书记为重点，加强村级干 部队伍建设。

　针对当前党的基层组织在农村的领导地位和作用 弱化，部分

　村支部书记思想观念偏于保守，缺少开拓和开放 意识，水平

　能力不适应新形势下农村党建工作和经济发展的 需要的实际情况，从抓好村书记队伍的教育培训入手， 结合科学发展观学习实践活动，定期召开村支部书记和村两委 干部学习会，通过以会代训等形式，提高村支部书记 的政治素质和理论素质、解决实际问题能力，增强开拓创新和研 究新情况、解决新问题能力。二是以后进村整治和示 范村创建为重点，深化村组织规范化建设。在东洋村示范村，我们 充分发挥村

　党支部的战斗堡垒作用，从组织建设、制度规范 化建设和为民办实事等方面入手，进一步注重加强 班子和党员队伍建设，健全基层民主制度，以防浪堤 建设和省级村庄整治提升村创建为主抓手推进项目建设。在白水后进村， 我们采取“派、责、促、带、化"五字工作法，即从 派出工作组、落实转化责任、促进规范化建设、发挥党员带头作 用、积极化

　解社会矛盾纠纷等方面入手、通过“坚持一个原 则、把握一

　个关键、采取四大措施、解决四大难题”，全力 以赴做好后进村整治，在后进村整治问卷调查中，满 意率达100%通过整治村两委班子战斗力、凝聚力明 显增强，村干部干事创业的信心高涨，村容村貌明显 改善，达到了后进村的转化标准。通过示范村创建和 后进村整治，带动了全镇村级组织的规范化建设。三 是以制度建设为重点，全面加强农村党员的发展和教 育管理。严格按照党员发展工作的十六”字方针，严 把党员“入口”关，坚持群众公认，全面推行了党员 发展公示制，今年以来，共新增申请入党人员 35人, 吸收入党积极分子25名，预备党员23名，转正党员 20名。进一步健全“三会一课”和支部每月学习日制 度，定期组织党员开展学习。积极利用农村党员干部 现代化远程教育平台，组织各村做好省、市远程直播 节目的收看，组织党员干部群众进入农村党员干部现 代教程教育学习政治理论、钻研实用技术、了解市场 信息。3、三种意识强队伍。在干部队伍建设上，强化三 种意识，培养三型干部：一是强化突破发展意识，培养 创新型队伍。结合深入学习实践科学发展观，在党员 干部中加强思想解放教育，要求全体干部面对新时期、 新挑战、新机遇和新目标，树立突破发展意识，在干 部中开展争先创优活动，树立干部敢谋事、敢想事、 敢干事思想。二是强化责任意识，培养实干型干部。

　在镇机关实行中层干部、驻村干部月汇报制度，按月

　落实各科室、各村的工作任务，进一步强化了机关干 的责任意识。三是强化服务意识切实转变干部作风， 优化为民服务途径，完善综治中心、便民中心，将便 民服务中心建设成集新农合、家电下乡、计生、民政、 等办事窗口，方便群众办事。实行值班信访接待制度， 每天由一名班子成员和值班人员负责信访接待，实行“谁接待，谁答复，谁负责”，对重点疑难问题，实 行领导包案制，形成了干部服务的长效机制。四、存在问题和下步打算 我镇党建工作取得的成绩是县委、县政府正确领

　导的结

　果，是镇党委、镇政府以及广大党员干部工共同 努力的结果，

　是广大人民群众支持的结果。抛开成绩，冷静反 思，我镇党

　建工作实际上还存在不少问题和不足，如：党委班 子的整体

　工作水平与新形势的需要和上级要求还有一定距

　离，需要进

　?步提高;

　?步提高;个别支部软弱涣散,

　战斗力、凝聚力不

　党员素质较低，甚至出现违法违纪；党员年龄结

　构、男女结

　构、文化结构等还需进一步优化。

　在今后的党建工作中，我将继续完善自己，努力 弥补自

　己的不足，在此基础上，充分履行好镇党委书记 的职责，按

　照党的十七大提出的“以改革创新精神全面推进 党的建设新

　的伟大工程"的总体要求、目标任务和措施办法, 围绕领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业 绩好、群众反映好的“五好”目标，团结党委、政府、人大班子 成员，并与

　班子成员一道，改进方法，进一步落实党建工作 责任制，完

　善制度，创新机制，强化党员经常性教育和监督 管理，积极

　探索党员服务群众长效工作机制，要大力推进党 的基层组织

　先进性建设工程，切实增强党的基层组织服务社 会主义新农

　村建设的能力，为实现**镇经济社会又好又快发

　展作出自

　己应有的贡献！耐h!

　XX年基层组织建设方面主要抓好三件事：一是抓 好

　"四支队伍"。加强驻村干部队伍、村支部书记 队伍、村委

　会主任队伍、村级党员队伍建设，重视后备干部 的选拔和培

　养，特别要突出抓好党组织书记队伍建设，努力 建设一支守

　信念、讲奉献、有本领、重品行的村党支部书记 队伍，使其

　真正成为带领农民致富、维护农村稳定的坚强力

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　善“四项制度"。完善例会制度，每月召开党支 部书记例会，

　分析研究存在问题，制定落实整改措施；完善谈心 制度，党

　委书记、联村领导要定期与与各村支部书记交心 谈心，帮助

　解决实际困难和问题；完善走访制度，实行党委书 记、班子

　成员、联村领导、驻村干部分层定期走访制，一 年不少于两

　次走访有关党员，密切联系党员群众；完善考核制 度，开展

　对村干部的年度考核，并把党建工作作为考核重 要内容，实行考核结果与报酬挂钩。三是探索“四种 机制”。建立保障机制，建立党员“温暖基金”，对年满60岁的党 员、家庭困

　难党员，在生活上物质上给予实际的关心和帮助； 建立入党

　承诺制，每位党员入党前必须进行事先承诺，并 在村公示栏

　公示；建立入党介绍人连带责任制，一定时期内所 介绍的党

　员出现违法行为，介绍人负有连带责任；建立定期 汇报制，

　驻村干部定期汇报本村党支部工作开展情况及党 员发展、党

　员思想动态等情况。同时积极开展示范村引导和 后进村整治

　工作，实行抓两头，带中间，通过 3至5年的努

　力，实现村

　村示范的目标