2021年支部组织生活会述职发言

　根据《》要求，下面我代表党支部向全体党员述职：

　一、上年度问题整改情况

　针对*年度组织生活会查摆出的问题，*党支部坚持应改快改、应改尽改，目前已基本整改到位。一是围绕*思想，强化政治学习，采取党支部集体学、党员干部自主学等多种形式，深入学习系列重要讲话、《理政》（第三卷）等内容，着力营造崇尚学习、热爱学习、勤奋学习的浓厚氛围。

　二是压实全面从严治党主体责任，坚定不移地推进党风廉政建设和作风建设，认真执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和各项纪律规定，并自觉接受组织和群众的监督，不断提高反腐倡廉自觉性，筑牢了拒腐防变的思想防线。

　三是坚持党支部书记带头、支部委员协调配合，切实将责任扛在肩上，凡是上级有部署的坚决照办，凡是上级有要求的立即落实，凡是上级有方向的主动推进，较好地推进了各项党建工作。

　二、存在的问题

　（一）政治思想方面。一是理论学习还需要进一步加强。虽然能够认真学习贯彻*思想，但是学习深度和学习广度还稍有欠缺，对内在逻辑、核心要义的把握仍有差距。

　二是对党建工作的认识还需提高。当前，我们做党务工作在一定程度上存在“为了完成上级任务要求而做”的现象，没有深入思考、深刻认识党建工作的重要性和意义，站位不高、重视力度不够，从根本影响了党建工作的成效。

　三是理论联系实际还需要进一步加深。学用结合还不到位，没有真正把科学理论蕴含的立场、观点和方法，转化为有效的思维方式、思想观念和工作方法，运用*思想谋划党建工作、破解工作难题的能力还不够强，还需要进一步往实里走。

　（二）本职工作方面。一是对支部建设工作抓得不够，基础工作不够扎实。虽然我们采取了一些方法和措施来推动支部建设工作，但是没有形成长期有效的机制，个别工作仍然不够规范、不够扎实，需要加强学习、加强研究，下大力气持续推进，狠抓落实。

　二是没有充分发挥共青团妇等职能作用。群团活动不够丰富、不够经常，促进干部职工深入融合、活跃机关氛围的作用有待进一步发挥。

　三是具体工作抓得不细，缺乏有效的方法和抓手。在工作的落实上，经常满足于完成“规定动作”，要求不够严格，措施不够细致，没有主动思考有效的、创新性的工作方法。

　四是工作落实的标准还不够高。有些工作推进过程中还存在抓而不紧、抓而不细的现象，跟踪问效不够有力，缺乏钉钉子精神和一抓到底的劲头。

　（三）作风纪律方面。一是攻坚克难的劲头还需进一步加大。面对一些急难任务，有畏难情绪，存在求稳怕难、求稳怕乱的思想，在创新党建工作、制定具体措施上，缺少果敢奋进的大动作，遇到部分新情况、新问题，思想准备不够充足，积极性不够高。

　二是监督管理还需更加严格。对机关党员干部的监督管理失之于松、失之于软，日常教育提醒、跟踪评判、严密监督存在不足。

　三是严于律己还需更加自觉。能够落实中央八项规定精神及其实施细则，严格遵守政治纪律和政治规矩，注重加强党性品德修养，但有时在规范行为养成、保持艰苦朴素精神上还不能做到高度自觉，在一些“小事”“细节”上，容易降低严以律己的标准。

　三、努力方向和整改措施

　（一）加强政治理论学习。深入学习*思想和党的*届*中全会精神，坚持及时跟进学、全面系统学、联系实际学，深刻理解其精神实质和现实意义，切实将学习成果转化为推动本职工作的总体思路和具体举措。从实际工作出发，有针对性的学习党务知识，仔细研读各类党规党纪，从严要求自己，做到干什么、会什么、精什么，使自己成为有知识、懂党务、会管理，胜任本职工作的党员干部。

　（二）理清党建工作思路。重新梳理部门事项清单，进一步明确职责分工，使全体干部清晰地了解“自己负责什么、什么时间做什么”，确保严格按照时间节点做好本职工作。同时，积极借鉴其他兄弟单位的优秀经验，在完成“