机关学习宣传贯彻党的十九大精神实施方案 为迅速掀起学习宣传贯彻党的十九大精神热潮，切实把省直机关广大党员干部思想行动统一到中央和省委的决策部署上来，根据《省委关于认真学习宣传贯彻党的十九大精神的通知》（xx发电〔2017〕24号）《省直机关工委关于加强省直机关党员干部理论学习的意见》（xx直发〔201x〕x号）要求，结合省委领导指示精神，拟定省直机关学习宣传贯彻党的十九大精神实施方案如下：

　一、学习内容与总体目标 主要学习党的十九大报告、中央纪委工作报告、党章（修正案）、习近平总书记在参加贵州团讨论和闭幕会上的重要讲话精神、习近平总书记在十九届中央政治局常委同中外记者见面时的重要讲话精神以及党的第十九次全国代表大会通过的其他重要文件。通过学习宣传贯彻，深刻认识党的十九大召开的重大意义，准确理解习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵，整体把握党的十九大作出的系列重大决策部署，切实把思想和行动统一到中央和省委的精神要求上来。

　二、原则要求与具体安排 省直机关各单位要把学习宣传贯彻党的十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，认真思考谋划，研究制定方案，精心组织实施。要通过普遍轮训和重点宣讲相结合、个人自学和集中学习相结合、研读原文和讨论交流相结合、开展竞赛和考试测评相结合等多种形式和途径，切实抓好党的十九大精神的学习宣传贯彻工作。具体安排如下：

　（一）组织集中轮训。采取分级负责、分类实施、分批进行的办法对省直单位全体党员进行一次学习贯彻党的十九大精神的轮训。1. 省直工委负责对183个省直和中央驻长各单位机关党委书记、专职副书记（党群工作部部长、党委办主任）、机关纪委书记、省第十一次党代会省直基层一线代表，77个省直机关本级在职在编处级以下（含处级）党员的轮训，共11571人（轮训方案见附件1）。2. 省直其他单位及中央驻长单位参照省直工委轮训的办法，对所属在职党员开展轮训，每次培训时间不少于2天，确保在2018年1月底前对省直和中央驻湘单位在职全体党员进行全覆盖轮训。

　（二）搞好中心组学习。聚焦党的十九大主题，发挥中心组学习的示范引领作用。1. 年底各单位围绕学习宣传贯彻党的十九大精神开展不少于2次的专题学习。要原原本本、原汁原味研读大会文件，在全面系统的基础上突出重点、抓住关键，结合实际深学深悟、入脑入心、融会贯通。2. 厅局单位在抓好自身中心组学习的同时，还应按照同样的标准和要求，严肃认真地指导和督促各直属单位抓好党组（党委）中心组学习。

　（三）组织支部学习。抓实基层支部学习，迅速把党的十九大精神传达到每名党员。1. 省直单位年底的支部周学均以“学习贯彻党的十九大精神”为重点进行，通过支委成员领学、党员认真研学，引导党员把握精髓，学深悟透。2. 结合主题党日每月开展一次集中学习讨论。今年11月—2018年1月，连续三个月以“学习贯彻党的十九大精神”为主题开展支部主题党日活动，每名党员结合本职岗位讨论交流学习心得体会，每次主题党日必须详实地做好记录。党员领导干部要以普通党员身份参加所在支部主题党日活动。3. 党员领导干部和党支部书记要分别以“学习贯彻党的十九大精神”为主题在所在单位或支部讲党课。

　（四）办好学习讲座。邀请专家学者、党的十九大代表开展讲座，就党的十九大精神进行权威辅导、深度解读。1. 充分发挥“省直中心组大课堂”理论宣讲平台作用，省直工委年底将举办2场党的十九大精神学习辅导报告会，对各单位党组（党委）中心组成员和机关党委专职副书记进行专题学习辅导。2. 根据省委统一部署安排，在省直机关组织安排30场党的十九大精神宣讲报告会。3. 省直机关各单位要用好自有的学习宣讲平台，举办以党的十九大精神为主题的专题讲座。

　（五）开展网络学习。积极利用现代科技信息手段，丰富党员干部学习形式。1. 各单位机关党委要组织党员积极参加“网络学院”在线学习，突出学习党的十九大精神的相关课程，每名党员全年在线学习不少于50学时。2. 要充分运用“两微一端”等新媒体手段，积极开展以党的十九大精神为主要内容的知识竞赛。省直机关工委将开展“党的十九大·湘直微学习”答题闯关活动，各单位要积极组织党员参与。

　（六）抓好个人自学。省直机关各单位要注重激发党员干部自觉学习党的十九大精神的积极性、主动性，通过领导荐书，开展沙龙式、分享式、论坛式等形式多样的读书分享活动，营造机关浓厚的学习氛围。省直工委将编发《党的十九大精神应知应会200题》等学习辅导资料，方便党员自学。

　各单位要发挥好工会、共青团、妇委会等群团组织的积极作用，结合群团组织自身特点，通过“党的十九大精神”微宣讲、专题读书会、主题团日等各种形式，广泛开展各具特色的群众性学习宣讲活动。

　三、考核方式与结果运用 省直工委将对各单位学习宣传贯彻党的十九大精神情况进行专项检查，并按一定比例对各单位党员干部学习情况进行抽查测试。

　强化学习贯彻党的十九大精神考核结果运用。1. 纳入各单位党组（党委）书记履行党建责任述职评议、机关党委专职副书记述职评议考核的内容，按一定权重计分，直接影响考核评议等次。2. 纳入文明单位考核内容。对党组（党委）中心组学习、党员干部思想政治建设和理论武装工作等文明单位考评项目给予评分，作为文明单位年度核查得分，扣分超过10分的，或发现存在其他突出问题的，视情况对文明单位荣誉作出诫勉谈话乃至黄牌警告的处理；不是文明单位的，不得参与2018届文明单位的申报评选。3. 建立通报约谈机制。省直工委将对省直机关学习贯彻党的十九大精神情况进行通报，对学习贯彻抓得不力、党员干部测试成绩不达标的单位，由省委常委、省委秘书长、省直工委书记约谈党组（党委）书记，工委其他领导约谈机关党委书记、专职副书记，并取消该单位省直机关层级相关荣誉评先评优资格。

　四、组织领导与相关要求 为做好相关工作，成立省直机关学习宣传贯彻党的十九大精神领导小组，下设办公室，设在省直机关工委，办公室（省直机关工委）负责做好联络协调、组织安排、督促检查等具体工作。

　组

　长：xx 第一副组长：xx 副组长：xxx 成

　员：xxx 各单位要在2018年1月31日前，将本单位学习宣传贯彻党的十九大精神情况，以书面形式报省直工委宣传部（联系人：xxx6）。

　各单位要参照本方案，抓好本部门本系统党的十九大精神的学习宣传贯彻工作。

　附件1：